Emplois

22396 annonces emplois trouvées
Emploi   Journalier d'usine
2024-05-07
Relevant du superviseur de production, vous serez responsable de:- opérer les différentes machines qui servent à la production de nos produits- mettre les produits dans les emballages appropriés- poser les étiquettes sur les emballages- respecter la méthode d'emballage- fermer les valves après chaque fin de production- s'assurer de garder l'espace de travail propre- toutes autres tâches connexes Avoir de l'initiativeÊtre autonome, débrouillard, ordonné et méthodiqueDynamismeTravail d'équipeBonne forme physique
Brossard, Brossard
2024-05-07
L'équipe Tisseur propose des services qui surpassent les exigences des clients en ayant les ressources adéquates à l'interne. Pour des projets et une exécution de haute qualité. Nous accomplissons quotidiennement notre travail en respectant les plus hauts standards de l'industrie, la législation applicable et les normes environnementales. L'estimateur en ouvrages d'art participe au début de nos projets de construction civile pour en évaluer leur coût et l'étendue des travaux. Il analyse les documents d'appels d'offres et il évalue les coûts et prix propres au projet sous ses diverses parties (sous-traitants, matériaux, éléments propres à la compagnie, etc.). RÃ"LES ET RESPONSABILITÉS Participer aux recherches d'appel d'offres sur toutes les plateformes; Évaluer sommairement le projet pour prendre une décision finale; Préparer les documents ainsi que l'assurance caution pour l'appel d'offres aux sous-traitants; Effectuer de la recherche de prix; Calculer le prix des éléments fait par Tisseur Inc.; Élaborer les prix pour les sous-traitants; Élaborer la soumission finale; Transmettre la préapprobation des documents finaux aux clients; Faire le suivi avec les clients; Négocier et octroyer les contrats pour le département ouvrage d'art; Apporter un support pour la gestion de projets lorsque requis; Effectuer toute autre tâche connexe. COMPÉTENCES REQUISES Diplôme d'études universitaires ou diplôme d'études collégiales en Estimation, Génie Civil ou tout autre domaine connexe; Expérience requise de 3 ans minimum pertinente; Expérience dans le domaine de la construction, un atout; Capacité à lire des plans et devis; Habiletés à travailler en équipe; Être organisé; Être polyvalent; Être proactif. AVANTAGES RELIÉS AU POSTE Chez Tisseur, on voit nos employés comme des membres de la famille. Parce que le bonheur de travailler ensemble, de réaliser son plein potentiel professionnel dans un milieu de travail stimulant à son image, c'est une de nos principales priorités ! Voici quelques-uns des nombreux avantages de travailler chez nous : Des horaires flexibles (la conciliation travail-famille-j'ai-une-vie c'est un must chez nous, en autant que tu fais tes heures !) Un salaire compétitif Plusieurs semaines de vacances Assurances collectives avantageuses Possibilité de cotiser à un REER collectif avec contribution de l'employeur Des tenues décontractées, tu peux porter ce que tu souhaites (pas besoin de sortir ton tailleur pour nous impressionner, c'est ta personnalité et tes compétences qui nous intéressent) Des formations selon les champs qui t'intéressent (parce qu'on croit que tes compétences peuvent aller loin) Des vêtements corporatifs confortables et design sont fournis sans frais. Des événements entre collègues à faire rêver ! Diners, activités corporatives, activités sportives, 5 à 7 sont organisés fréquemment. Bref, il y a toujours de l'action chez nous! Tu as envie de travailler sur des projets d'envergure et de faire une différence dans ta région? Tu recherches un milieu de travail stimulant où le travail d'équipe est en priorité?On a le poste qu'il te faut dans la grande famille Tisseur! Ça te parle? Construis ton avenir avec nous ! *** Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s. Nous prendrons en considération votre CV pour d'autres postes. L'usage du masculin dans le contenu de ce document a pour seul objectif d'alléger le texte. Diplôme d'étude universitaire ou diplôme d'étude collégial en Estimation, Génie Civil ou tout autre domaine connexe; Expérience requise de 3 ans minimum pertinente; Expérience dans le domaine de la construction, un atout; Capacité à lire des plans et devis; Habiletés à travailler en équipe; Être organisé; Être polyvalent; Être proactif.
Saint-Léon, Saint-Léon
2024-05-07
Bergeron et Fils Inc est l'un des plus important producteur-emballeur de pommes de terre du Québec. Nous recherchons un(e) contremaître qui devra gérer la production quotidienne selon la planification du superviseur de production sur notre toute nouvelle ligne d'emballage automatisée. Ton mandat sera de : Répartir les tâches d'une équipe de 10 à 20 employés et superviser le travail effectué en les formant et en les supportant. S'assurer du respect des délais de production, du contrôle de la qualité ainsi que de l'expédition. Évaluer le rendement et proposer des solutions pour optimiser la productivité. Compléter différents rapports. S'assurer du recpect des politiques HACCP ainsi que des normes SST. Toutes autres tâches connexes. Quarts de travail disponibles de jour, de soir ou en alternance Avoir un bon sens de l'organisation et de la planification et un bon souci du détail. Être habile à gérer de multiples tâches et à établir les priorités. Prioriser une bonne communication et être habile avec les relations interpersonnelles. Faire preuve de polyvalence et de flexibilité. Espagnol parlé, un atout.
Nicolet, Nicolet
2024-05-07
La Congrégation Les SÃ..."urs de l'Assomption de la Sainte Vierge compte plusieurs résidences situées principalement à Nicolet. Les services offerts dans chacune d'elles sont adaptés et personnalisés selon les besoins de soins des résidentes. Les résidentes vivent dans un milieu de vie chaleureux, situé en pleine nature, et bénéficiant d'un service clinique composé de professionnelles qui prennent le temps de répondre adéquatement à leurs besoins afin d'offrir la meilleure qualité de vie possible. De plus, en raison des ratios de résidentes moins élevés par personnel de soins, la préposée aux bénéficiaires a le temps de créer des liens de confiance avec les résidentes et de vivre des expériences humaines enrichissantes. Ici, tu as le temps... d'être dédiée pleinement au métier qui te passionne d'offrir des soins de qualité et du réconfort d'assurer une présence rassurante et bienveillante de connaître les résidentes et leurs histoires de passer du temps avec elles de vivre des expériences humaines enrichissantes Conditions offertes : Poste PERMANENT à temps partiel de NUIT (101.50 heures par 4 semaines) Échelle salariale variant de 21,58 $ à 23,58 $ de l'heure selon l'expérience Prime de soir de 1,50 $ de l'heure Prime de nuit de 2,50 $ de l'heure Semaines de vacances concurrentiels Des conditions de travail comparables au réseau public (assurances collectives, avantages sociaux, régime de retraite, prime de référencement de 1500$, etc.) Un de ces postes t'interpelle? N'attends plus et envoie-nous ta candidature ! Par courriel : [email protected] en personne au 251 , rue St-Jean-Baptiste à Nicolet Exigences : DEP Assistance aux personnes en établissement de santé (APES) - un atout Expériences pertinentes en soins de santé Carte PDSB à jour - un atout Capacité de développer et maintenir de saines relations avec tes collègues et les résidentes Faire preuve de patience et de respect envers une clientèle âgée Assiduité et ponctualité.
Saint-Valérien-de-Milton, Saint-Valérien-de-Milton
2024-05-07
Chez Cusson, on prend soin de notre équipe : Les fins de semaine commencent le VENDREDI MIDI toute l'année! Horaire stable de JOUR pour une meilleure conciliation travail/vie personnelle Rémunération compétitive Vacances et congés supplémentaires aux normes du travail. Assurances collectives + REER avec contribution de l'employeur Programme d'aide aux employés + Télémédecine Entreprise à taille humaine où les collègues s'entraident! Et bien plus! Ton rôle en tant que mécanicien d'atelier chez Cusson Hydraulique : Effectuer la réparation de composantes hydrauliques (pompe, moteur, valve) Identifier les problèmes et défaillances de fonctionnement. Déterminer les pièces à commander pour effectuer la réparation. Ajuster et vérifier les pressions des valves. Installer et assembler des composantes hydrauliques. Lire les schémas et diagrammes. Nous sommes à St-Valérien-de-Milton, à proximité de plusieurs centres: 25 minutes de Saint-Hyacinthe 20 minutes de Granby 15 minutes d'Acton Vale 40 minutes de Drummondville DEP en mécanique (agricole, engins de chantier, machinerie lourde, etc.) Être capable de lire des plans et schémas hydrauliques et électriques. Habileté à diagnostiquer un problème mécanique. Posséder de bonnes connaissances mécanique, hydraulique et électrique. Connaissances des pompes, moteurs et valves. Capacité à communiquer efficacement. Soif d'apprendre et passionné de mécanique!
2024-05-07
Tu recherches de nouveaux défis, tu as soif d'apprentissage et tu as à cÃ..."ur la santé et sécurité au travail ?   Cet emploi est fait pour toi!  Combine ton énergie à la nôtre et envoie-nous ta candidature afin de rejoindre la grande famille Valero!   La raffinerie Jean-Gaulin de Lévis recherche actuellement à constituer une banque de candidats pour une embauche éventuelle.  Nous souhaitons combler des postes de technicien en raffinage profil tuyauteur. Le ou la titulaire du poste occupera des fonctions d'opérateur dans les semaines à l'opération alors qu'il occupera les tâches de tuyauteur lors des semaines à l'entretien. Nous recherchons des personnes respectueuses des règles de santé et sécurité, orientées travail d'équipe et disponibles sur nos horaires d'opération et d'entretien.   Voici ce qui t'attend dans le métier de technicien en raffinage: Tâches à l'opération : ·         Veiller à la bonne marche des opérations et des équipements de son unité. ·         Effectuer le suivi et l'autorisation des travaux de son secteur. ·         Réaliser différentes tournées de vérifications incluant des prises de lectures de pressions, températures et débits ainsi que l'application des différents processus de sécurité de son secteur. ·         Prélever des échantillons de produits de procédés et effectuer des tests de contrôle de qualité. ·         Appliquer les procédures de mise hors service et de mise en service pour les travaux d'entretien. ·         Effectuer des travaux d'entretien mineur sur les équipements de son secteur. ·         Participer aux arrêts, démarrages et travaux d'entretien majeurs des unités de production. Tâches de tuyauteur à l'entretien : ·         Travailler en collaboration avec les soudeurs et chaudronniers. ·         Effectuer de l'obturation et désobturation de certaines conduites et équipements de tuyauterie. ·         Être en mesure de lire des plans et/ou les dessins isométriques. ·         Participer à la manipulation, à l'assemblage et à la fabrication de la tuyauterie. ·         Être en mesure d'effectuer des travaux de tuyauterie à l'aide d'équipements de protection respiratoire. ·         Effectuer le cintrage et l'assemblage de raccords sur de la tubulure de cuivre et d'acier inoxydable.    ·         Suivre et appliquer les étapes des procédures d'exécution en tuyauterie. ·         Se conformer aux règles de sécurités de la raffinerie. ·         Selon la cédule de travail, réaliser les travaux d'entretien prédictif, préventif et réactif. ·         Compléter les formulaires des listes de vérification de qualité de travaux (LVQT). Conditions de travail: ·         Cycle de 7 semaines : 4 semaines d'opération et 3 semaines d'entretien o    À l'opération : Quarts de 12 heures (alternance jour/nuit), de 6h30 à 18h30 ou de 18h30 à 6h30 o    À l'entretien : Quarts de 8 heures, du lundi au vendredi, de 8h à 16h30 ·         Travail effectué principalement à l'extérieur ·         Plusieurs journées de congés durant la semaine ·         Possibilité de faire du temps supplémentaire ·         Détenir un diplôme d'études secondaires ou un diplôme d'équivalence de 5e secondaire. ·         Détenir un diplôme d'études professionnelles en plomberie chauffage ou avoir une expérience de travail équivalente en tuyauterie industrielle lourde. ·         Détenir sa carte de compagnon tuyauteur délivrée par Emploi-Québec ou la CCQ. ·         Doit être familier avec la lecture de plans et/ou dessins isométriques. ·         Détenir une bonne connaissance des différentes composantes en tuyauterie (tuyaux, tubes, raccords, supports). ·         Savoir manipuler, fabriquer et assembler de la tuyauterie. ·         Être en mesure d'expliquer et d'appliquer les étapes des procédures de tuyauterie. ·         Avoir 5 années d'expérience en tuyauterie industrielle (atout). ·         Posséder une bonne capacité d'apprentissage. ·         Être orienté vers le travail d'équipe.  ·         Détenir un permis de conduire Ce que nous offrons :  ·         Conditions salariales concurrentielles ·         Régime d'épargne parmi les meilleurs du marché ·         Assurances offertes dès le 1er jour en emploi (médicaments, dentaire et assurance vie) ·         Télé-médecine et pharmacie postale ·         Salle de conditionnement physique, ouvert 24h sur 24h ·         Remboursement de frais d'activités physiques ou achat d'équipement s'élevant jusqu'à concurrence de 600$ par année (avantage imposable) ·         Une banque de congés et de vacances avantageuse ·         Programme de bonification annuelle ·         Programme de formation en continu ·         Possibilités d'avancement ·         Projets industriels stimulants ·         Possibilités d'intégrer les brigades d'intervention d'urgence (médicale, incendie, sauvetage, premiers répondants, etc.) ·         Programme de récompense pour les anniversaires de service ·         Activités sociales et sportives ·         Stationnement gratuit ·         Cafétéria sur place   Salaire : Selon la convention collective en vigueur.  Énergie Valero inc. est un employeur qui souscrit aux principes d'égalité d'accès à l'emploi. On encourage toutes les personnes répondant aux critères de sélection à poser leur candidature qui sera étudiée sans égard aux statuts protégés par la loi, notamment l'orientation sexuelle, l'identité de genre, le sexe, les minorités et les personnes atteintes d'un handicap.   À propos d'Énergie Valero Inc.   Énergie Valero Inc., dont le siège social est situé à Montréal, est une filiale de Valero Energy Corporation.  Elle est le premier distributeur de produits pétroliers au Québec, dans les provinces de l'Atlantique et profite  également d'une présence marquée en Ontario.  Elle dispose d'un vaste réseau de ventes en gros et se distingue à titre de deuxième plus important raffineur de l'Est du pays grâce à sa raffinerie Jean-Gaulin à Lévis.  Elle compte également plusieurs importantes infrastructures logistiques, dont le terminal de Montréal-Est.   Chez Énergie Valero Inc., l'excellence opérationnelle, la sécurité et le respect de l'environnement sont les clés de nos réalisations.  Notre succès, nous le devons à la compétence de nos ressources humaines. Vous aimez relever des défis?  Combinez votre énergie à la nôtre!   À propos de la raffinerie Jean-Gaulin   La raffinerie Jean-Gaulin à Lévis, près de Québec, est l'une des raffineries les plus performantes d'Amérique du Nord. Mise en service en 1971, capacité nominale actuelle de 235 000 barils de pétrole brut par jour. Emploie environ 500 personnes. Produit de l'essence, du carburéacteur, du diesel, du mazout domestique, du propane et du butane. Reçoit du pétrole brut par pétrolier toute l'année à son port en eau profonde sur le fleuve Saint-Laurent. Peut recevoir des cargaisons allant jusqu'à un million de barils, ce qui procure un avantage concurrentiel appreciable. A remporté le « Prix de fiabilité du président du conseil de Valero » au cours de trois des quatre dernières années, en se classant au premier rang des 16 raffineries de Valero en matière de fiabilité. A de nouveau obtenu la certification « Site Étoile » dans le cadre du programme volontaire de prévention et de protection (VPP) de Valero, après une vérification rigoureuse de la sécurité par des inspecteurs indépendants.
2024-05-07
Une carrière en tant que chef de pratique cyber défense relevant du Directeur Principal, Gestion des Cyber Incidents à la Banque Nationale, c'est agir à titre d'expert opérationnel de ta pratique et veiller à une exploitation optimale des capacités d'affaires en place, pour le bénéfice de celle-ci.Grâce à tes aptitudes en influence, en surveillance et en gestion des incidents de sécurité, tu organises, priorises et présentes aux différents paliers de gestion les besoins d'évolution de la Cyber Défense.  Tu t'assures également de mesurer et souligner les accomplissements de ton équipe en elle seule, et en collaboration avec les différentes parties prenantes.Ton emploi Assurer l'évolution et le rayonnement de la pratique Cyber Défense, au sein la Banque.Agir à titre d'expert des outils servant à la surveillance et à l'investigation du parc informatique de la Banque.Investiguer des cas complexes de cybersécurité dans le meilleur délai.Assurer la mise en place d'améliorations requises de nos processus et procédures à la suite, d'audit, de leçons apprises d'incidents et d'exercice dans un esprit d'amélioration continue.Assurer une vigie des tendances du marché en termes des pratiques de défense des cybers attaque de sécurité et d'y proposer les améliorations nécessaires à l'équipe.Bien comprendre les métriques et indicateurs de performance de l'équipe et d'y proposer des améliorations.Ton équipeLes TI, c'est plus de 2 300 experts qui travaillent de manière agile, proactive et collaborative pour saisir les opportunités, rester à la fine pointe des technologies et améliorer les processus en continu.Nous visons à t'offrir un maximum de flexibilité pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par un environnement de travail hybride, ainsi que par un horaire modulable et adaptable.La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l'apprentissage dans l'action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d'expertise. Des outils tels que l'Udemy, l'Académie de données, la formation linguistique, le Centre d'apprentissage Harvard et de l'accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.PrérequisBaccalauréat connexe au secteur informatique et 5 à 7 ans d'expérience technique opérationnel en Cyber SécuritéExpérience technique de minimum 3 à 5 ans dans un Centre de Surveillance de Sécurité (SOC).Connaissance et capacité à appliquer les concepts et outils de surveillance, de mesure et d'alertage.Expérience approfondie avec les solutions EDR, NDR et un SIEM de préférence SPLUNK ESMaîtrise des notions de réseautique, télécommunication et de développementCapacité à communiquer dans les différents langages OS (Shell, PowerShell, Linux/Unix Shell...) Tes avantages: En lilus d'une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d'avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille. Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options Assurance collective flexible Régime de retraite généreux Régime d'acquisition d'actions Programme d'aide aux employés et à leur famille Services bancaires préférentiels Initiatives favorisant l'implication dans la communauté Service de télémédecine Clinique virtuelle d'amélioration du sommeil Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l'affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l'entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. L'humain d'abord: Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d'agilité et de pouvoir d'agir sont nos sources d'inspiration. L'inclusion est au cÃ..."ur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l'ensemble des employés. Nous visons à procurer des mesures d'accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n'hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Prêt à entreprendre tes ambitions?
Brossard, Brossard
2024-05-07
COORDONNATEUR TERRAIN Nous t'offrons le travail de l'été, une expérience inoubliable ! Choisis le plaisir avec les camps YOPI ! Si tu veux ... nous t'offrons : Un horaire de service de garde variable avec tes soirs et tes fins de semaine de congé ; De travailler avec une équipe amusante ; Des activités avec ton équipe payées par l'entreprise ; De travailler pour une entreprise qui a l'environnement à cÃ..."ur avec son programme YOPI vert ; Un espace de travail inclusif près de chez toi. Sois prêts à : Faire vivre la magie sur le camp (les jeux thématiques, jeux d'eau, animation du matin et kermesse) ; Gérer les demandes des clients ; Superviser une petite équipe de +/- 10 employés ; Former et évaluer le personnel du camp. Rejoins l'équipe des camps YOPI dès maintenant au https://yopi.ca/emplois/ sur l'un de nos 24 sites. Informations : Salaire 18.50$/h 35-40h/semaine Exigences du poste : Être disponible pendant toutes les semaines du camp (entre 7h et 18h) Être disponible aux formations payées suivantes: 20 avril, 4-11-25 mai et 15 juin Journée d'aménagement du camp et pré-camp (à déterminer) Un peu plus sur nous... Les camps YOPI, détenteurs de prix d'excellence de l'Association des camps du Québec, sont gérés et animés par Loisirs 3000 qui compte plus de 750 employés répartis sur plusieurs sites en partenariat avec des cégeps, commissions scolaires, écoles privées, entreprises et municipalités pendant l'été. Fixe un rendez-vous : Sur notre site https://yopi.ca/emplois/ N.B. Le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte.
Sept-Îles, Sept-Îles
2024-05-07
COORDONNATEUR SANTÉ, SÉCURITÉ, SÛRETÉ ET ENVIRONNEMENT (SSSE) Poste basé auTerminal maritime de Sept-Îles ou Baie-Comeau Le Coordonnateur SSSE est responsable du déploiement, de la mise en Ã..."uvre et du suivi des activités, programmes et procédures liés à la santé et la sécurité au travail, les mesures d'urgence et la protection de l'environnement au sein des sites opérationnels auxquels il est rattaché. Le coordonnateur peut être appelé à se déplacer à l'extérieur de la région occasionnellement. Travaillant en étroite collaboration avec l'équipe de gestion dans les terminaux maritimes ainsi qu'avec les membres de l'équipe corporative SSSE, le Coordonnateur veille à l'adoption des meilleures pratiques menant à l'atteinte des objectifs en matière de santé et sécurité au travail et de développement durable. Il participe aux comités locaux de santé et sécurité et apporte son soutien aux groupes opérationnels dans les terminaux. Il coordonne la mise en Ã..."uvre et le déploiement du PMU et agit à titre d'agent de sûreté maritime (ASIM) dans les sites opérationnels auxquels il est rattaché. De plus, il agit également à titre de formateur auprès du personnel d'opération et des gestionnaires pour le déploiement des formations en matière de SSSE. Enfin, il participe activement à des projets d'amélioration continue en matière de SSSE. AU QUOTIDIEN VOUS AUREZ À : Effectuer des audits de conformité SSSE; Apporter le soutien aux équipes opérationnelles afin de faciliter l'application des normes, programmes et procédures en SSSE; Soutenir le développement de méthodes de travail sécuritaires et leur déploiement; Soutenir les équipes locales dans la réalisation d'enquêtes sur le terrain dans le cas d'accident ou d'incident SSSE; Assurer le maintien à jour des plans de sûreté et de gestion des mesures d'urgence, y compris sensibilisation du personnel, préparation et coordination des exercices; Contrôler l'application des procédures opérationnelles sur le terrain, vérifier l'adéquation entre la procédure et la réalité opérationnelle, et suivre les demandes de création et modification; Participer à l'évaluation des besoins en formation SSSE, Participer activement à l'évaluation des risques SSSE par le maintien à jour des tableaux de suivi et l'alignement des procédures opérationnelles standardisées (SOP); Assister les gestionnaires de sites dans le développement et la mise en Ã..."uvre des plans d'action; Collaborer à l'établissement des plans d'action par site afin apporter des correctifs aux problèmes rencontrés, réduire les risques, rencontrer les objectifs poursuivis et les normes de conformité; Participer à l'organisation et à l'animation d'activités SSSE tels que les séminaires corporatifs et locaux ou le mois de la santé et sécurité. CE QU'IL FAUT POUR RÉUSSIR : Diplôme collégial ou universitaire dans un champ connexe (hygiène industrielle, relations industrielles, génie industriel, etc.); 5 à 8 années d'expérience pertinente dans la mise en place de processus et de programmes SSSE, idéalement dans le domaine manufacturier, maritime ou de la manutention; Facilité à communiquer, tant à l'oral qu'à l'écrit, en français et en anglais; Solides aptitudes au travail d'équipe; Soucis du client; Connaissance des lois, normes et règlements applicables en matière de santé-sécurité, sûreté et environnement; Capacité à utiliser des logiciels spécifiques à son domaine d'expertise; Disponibilité pour des déplacements fréquents à Sept-Îles ou Baie-Comeau, et occasionnellement dans d'autres terminaux maritimes de notre réseau. JOIGNEZ-VOUS À UNE ÉQUIPE DE PASSIONNÉS ! BIENVENUE CHEZ VOUS ! L'emploi du masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte mais réfère tant aux hommes qu'aux femmes. Nous sommes fiers d'être un employeur respectueux de l'équité en matière d'emploi, nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et accessible qui reflète la diversité de nos communautés. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous les groupes, y compris les peuples autochtones, les femmes, les minorités visibles et les personnes handicapées.
Saint-Augustin-de-Desmaures, Saint-Augustin-de-Desmaures
2024-05-07
Présentation de l'entreprise Fondé en 1984, Global tardif est l'un des plus gros manufacturiers d'ascenseur de l'Amérique du nord. Il fabrique à l'interne des cabines, des entrées, et des structures d'ascenseurs. Chez Global Tardif, le travail est guidé par les valeurs de respect, créativité, plaisir, famille et satisfaction client. Nous offrons à nos employés des conditions de travail qui respectent leurs besoins, comme l'équilibre travail-famille. Offrant donc un environnement sain, stimulant et respectueux où tous les employés sont hautement considérés.En pleine expansion, nous sommes à la recherche d'un responsable des approvisionnements pour combler notre équipe Description du poste Le responsable des approvisionnements doit s'assurer la réception de marchandises, puis la mise en cartons de produits commandés par un client et leur étiquetage en vue de leur expédition. Tâches et responsabilités Préparer la production Remplir les commandes en suivant les différentes étapes Vérifier et identifier les pièces. Signer et inscrire la date de réquisition Emballer les pièces Identifier l'emballage Faire la prise des photos. Faire de la mini-production Effectuer les montages demandés. Suivre le plan de montage. S'assurer d'utiliser les bonnes pièces ainsi que les bonnes mesures. Avertir le responsable de la section. Ranger les différents stocks S'assurer que le minimum requis de chaque produit est placé à l'endroit approprié. S'assurer que ce produit correspond au numéro et à la description inscrite. Effectuer toutes les autres tâches nécessaires au bon fonctionnement et demandées par son supérieur. Effectuer toutes autres tâches connexes à l'emploi*Le masuculin est employé pour alléger le texte. Le candidat doit idéalement détenir un diplôme d'étude secondaire. Il doit avoir de bonnes capacités physiques, être rapide, fiable et avoir des habiletés manuelles.*Le masuculin est employé pour alléger le texte.
2024-05-07
Gaétan Bolduc & Associés inc. est présentement à la recherche d'un (e) mécanicien (ne) industriel (le) pour son atelier de Lévis.Votre passion est de travailler dans le domaine de la mécanique de procédé dans une équipe qui se démarque ? Vous cherchez une carrière stimulante qui mettra à profit votre talent, alors ce poste est pour vous! En plus, vous vous démarquez par votre rapidité d'analyse, votre service client, votre capacité en résolution de problème, à proposer des solutions efficaces et vous êtes un partenaire d'équipe incontournable, alors ce poste est pour vous! En vous joignant à Gaétan Bolduc & Associés, vous choisissez : Un salaire concurrentiel selon votre expérience dans le domaine; Poste permanent à l'année; Entreprise familiale avec une excellente ambiance de travail Possibilité de finir à 12h les vendredis Une gamme d'avantages sociaux. Vos principales tâches et responsabilités : Répondre aux différents appels de service de nos clients; Offrir un service client de qualité : diagnostiquer le problème, proposer les meilleures solutions pour le client et implanter la solution retenue; Effectuer la maintenance préventive chez le client et en atelier. Ce poste vous intéresse? Dépêchez-vous de postuler, nous avons hâte de vous rencontrer! DEP en électromécanique ou en mécanique industrielle ou technique en électrodynamique; 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine; Connaissances des systèmes : hydraulique, pneumatique, mécanique et électrique; Expérience en espace clos, travail en hauteur et contrainte thermique (atout); Bonne connaissance de la programmation d'automate (atout); Bilinguisme (atout); Détention carte ASP valide.
Saint-Laurent, Saint-Laurent
2024-05-07
Description du Poste : En tant que Commis au Service à la Clientèle au sein de notre entreprise de fleurs, vous serez l'ambassadeur/ambassadrice de notre entreprise. Votre rôle sera d'offrir une expérience client exceptionnelle en fournissant des conseils et un service attentionné lors de la sélection et de l'achat de fleurs et de produits connexes. Responsabilités : Accueillir chaleureusement les clients lors de leur visite en magasin. Fournir des conseils et des recommandations personnalisés pour les arrangements floraux en fonction des préférences et des occasions spéciales. Prendre les commandes par téléphone et en personne avec professionnalisme et amabilité. Emballer soigneusement les fleurs et préparer les arrangements pour la livraison. Maintenir la propreté et l'ordre du magasin, y compris l'entretien des présentoirs de produits. Gérer les paiements et tenir des registres précis des transactions. Exigences : Excellentes compétences en communication en français et en anglais. Capacité à travailler de manière efficace sous pression, en particulier lors des périodes d'achalandage. Attitude positive, patiente et professionnelle, même dans des situations exigeantes. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Compétences additionnelles (un atout) : Capable de parler espagnol Expérience antérieure en service à la clientèle Service Client et Communication  Compétences en Vente Gestion des Commandes  Travail d'Équipe  Adaptabilité  Sens du Détail : Attention aux détails lors de l'emballage et de la préparation des arrangements floraux. Compétences Informatiques de Base (Nous offrons la formation) Capacité à apprendre à utiliser des logiciels de gestion des commandes. Attitude Positive et Patience : Maintenir une attitude positive, même dans des situations exigeantes. Créativité  Capacité à participer à la création d'arrangements floraux créatifs. Langues : Bilinguisme en français et en anglais (si requis)
2024-05-07
Et si une opportunité te permettait de combiner action et stratégie dans un domaine qui t'allume? Passionné(e) dans l'âme, tu es reconnu pour être un véritable puits sans fond d'idées bouillonnantes qui n'attendent que le milieu idéal pour les mettre en application? En plus de ton côté relationnel très développé, tu inspires la confiance et tu es reconnue pour ton leadership mobilisateur? Voilà un mandat de Direction générale dans le secteur Hôtelier qui est fait sur mesure pour une personne mobilisatrice, innovante et pour qui les connexions humaines sont mises au premier plan ! Les sources de bonheur Un horaire de travail que tu auras la chance d'ajuster à ton style de vie te permettant un équilibre travail-vie personnelle. Un salaire annuel gravitant entre 75 000$ et 90 0000$. L'accès à un programme d'assurance collective très bien équipée pour ta famille et toi Les vacances ? Ici on saura reconnaitre ton expérience, tu ne repars pas à zéro c'est certain ! Ta facture de cellulaire prise en charge ainsi qu'une voiture fournie ! Une intégration tout en douceur te permettant de prendre des repères puisque tout roule sur des roulettes actuellement. Tu rêves de latitude et d'autonomie ? Ici tout est en place pour que tu puisses apporter ta couleur. Un programme de développement continu et des formations payées pour répondre à ton besoin de développement professionnel et personnel. Bref topo Superviser le personnel dans tous les départements pour garantir la satisfaction des clients. Gérer l'ensemble des aspects liés aux ressources humaines, y compris le recrutement des gestionnaires et les évaluations annuelles du personnel. Maintenir rigoureusement les normes de qualité, notamment en ce qui concerne la propreté des locaux, l'état général de l'établissement et la qualité des services proposés. Responsabiliser de manière efficace la gestion financière et administrative de toutes les activités afin d'atteindre les objectifs financiers définis. Élaborer et mettre en Ã..."uvre des stratégies de vente et de marketing pour optimiser le rendement et améliorer les services offerts aux clients. Gérer le budget opérationnel et maximiser les bénéfices d'exploitation grâce à une mise en Ã..."uvre efficace des plans établis. Les petits plus Détenir une formation ou de l'expérience pertinente dans le domaine du tourisme, de l'administration des affaires ou tout autre domaine pertinent. Détenir une expérience significative dans un rôle similaire.
Trois-Rivières, Trois-Rivières
Emploi   Manoeuvre atelier
2024-05-07
Nous recherchons un manoeuvre-atelier qui cadre dans nos valeurs de respect, de loyauté, de courage, d'excellence et de bonheur au travail. Principales responsabilités Approvisionner en matériaux les différentes commandes et livraisons; Conduire la camionnette et la remorque; Effectuer le ménage et l'aménagement de la cour en collaboration avec le Coordonnateur des matériaux; Charger / décharger les transports, les livraisons et les expéditions à l'aide du chariot élévateur; Effectuer la préparation physique des expéditions; Organiser ses déplacements pour optimiser son temps; Remplir au besoin un bulletin de livraison ou tout autre document administratif. Effectuer différentes tâches dans l'atelier Toutes autres tâches connexes Vous devrez posséder un permis de conduire valide de classe 5 et pouvoir opérer un chariot élévateur. Vous devez être en bonne forme physique, des charges de 20 kg et moins devront être soulevées. De plus, un bon sens de l'organisation, de la collaboration et du travail d'équipe sont essentielles à l'emploi.
Mont-Saint-Hilaire, Mont-Saint-Hilaire
2024-05-07
Belle opportunité d'emploi au sein d'une entreprise familiale, en croissance continue, qui a à cÃ..."ur le bonheur de ses employés. Faites partie d'une équipe dynamique, où le travail et le plaisir forment un bel équilibre! Être Adjoint.e aux opérations chez Foraction c'est : Soutenir les directeurs dans la gestion administrative des opérations; Responsable des documents SAAQ et la conformité des immatriculations; Effectue la vérification des paies avant l'envoi au service de paie; Coordonne les entretiens de la flotte de véhicules; Maintient la liste des équipements à jour; Compléte l'assignation du personnel de chantier; S'assure de la conformité en lien avec la loi 430 et que les rondes de sécurité sont remplies et conformes; Toutes autres tâches connexes. Qualifications & Connaissances : DEP/AEC en comptabilité ou domaine équivalent; Expérience dans un emploi similaire ( dans le domaine de la construction, un atout) ; Maitrise de la suite Office (Word, Excel, Outlook); Maîtrise de la langue française, parlée et écrite; Bonne connaissance de la langue anglaise, parlée et écrite ( un atout) ; Avoir de l'initiative et un bon sens de l'organisation ; Excellente capacité à gérer ses priorités ; Capacité à travailler sous pression ; Esprit d'équipe et attitude positive. Foraction s'engage à vous offrir une belle expérience de travail : Environnement de travail dynamique, ambiance conviviale ; Équipe de direction compétente, motivée et proactive ; REER et Assurances collectives (avec soins dentaires) ; Programme d'aide aux employés (PAE) ; Formation continue et environnement propice à l'apprentissage ; Possibilité d'avancement rapide ; Utilisation d'outils technologiques pour optimiser les processus ; Accès gratuit au Gym de l'entreprise pour tous les employés et les conjoints/conjointes ; Service d'un entraineur privé sur rendez-vous pour développement d'un programme d'entrainement ; Plusieurs activités organisées (Fête familiale de Noël, dîner de Noël, BBQ, tournoi de balle donnée, sorties familiales, Grand Défi Pierre Lavoie...); Grande cafétéria avec terrasse extérieure pour relaxer pendant le dîner (vue sur le golf et la montagne). Faites partie de l'équipe Foraction!
Terrebonne, Terrebonne
2024-05-07
Si vous : aimez les aînés qui ont une belle expérience de vie et des histoires à raconter; aimez le domaine culinaire - créer, goûter et présenter des plats, et travailler avec une équipe partageant cette passion; aimez offrir une expérience culinaire personnalisée et mémorable. Lisez la suite! Ce que Chartwell vous offre : Sa vision profonde d'être dédiés au mieux-être de nos résidents, de leurs familles et de nos employés; La possibilité de faire évoluer votre carrière chez nous, là où certains de nos directeurs généraux ont commencé en cuisine; La possibilité de travailler à temps plein en bénéficiant d'avantages sociaux;  Des horaires flexibles en fonction de votre vie personnelle. Ce que vous apportez à Chartwell : De l'enthousiasme pour l'organisation et la routine; De la curiosité et un désir d'apprendre. Ce que vous ferez : Laver la vaisselle et les articles de service; Nettoyer et désinfecter la cuisine; Recevoir et réapprovisionner les stocks; Aider les cuisiniers à préparer les aliments; Recevoir une formation continue pour développer vos compétences; Contribuer à offrir une expérience culinaire exceptionnelle en créant des moments « Wow ».  
2024-05-07
Devenez Assistant-Gérant pour la boutique Nero Bianco et joignez-vous à une équipe sympathique et colorée. Nero Bianco fait partie du Groupe Nero Bianco, une entreprise québécoise spécialisée dans le domaine de la chaussure depuis 1894. Nous avons 34 boutiques à travers la province de Québec et une au Nouveau-Brunswick. Au Groupe Nero Bianco, vous serez apprécié à votre juste valeur, vous travaillerez dans un environnement bienveillant, accueillant, avec des collègues à l'écoute de vos besoins. Ta mission d'Assistant-gérant Participe à la gestion de la boutique et de l'équipe avec le Gérant; Utiliser tes qualités de communicateur et de mobilisateur afin de coacher l'équipe; Aider le Gérant dans la formation de l'équipe de conseiller; Créer des liens avec ton équipe; Montrer l'exemple en offrant un service à la clientèle de qualité; Accueillir la clientèle en boutique; Évaluer les besoins du client et lui fournir des conseils adéquats; Offrir une expérience plaisante de magasinage aux clients; Te tenir informé sur les nouveaux produits (nous avons des documents de formations pour t'aider); Être innovant avec tes présentations visuelles (marchandisage) et t'assurer de respecter les directives du siège social; Collaborer avec le gérant et les conseillers afin de créer une ambiance sympa en boutique. Les avantages Salaire de base compétitif + des primes d'atteinte des objectifs personnel et d'équipe; Rabais de 50% sur toute la marchandise; Horaire flexible : équilibre travail - vie personnelle ( famille - étude - amis); Programme de reconnaissances des années d'anciennetés; Avancement de carrière chez Nero Bianco, Club Chaussures et au Groupe Nero Bianco; Possibilité d'être relocalisé en cas de déménagement; Formation continue sur les produits; Ambiance sympa : ambiance collaborative et plaisir au travail au rendez-vous; Bonne communication entre le siège social et les boutiques. Être orienté vers le service à la clientèle; Être un bon communicateur et mobilisateur; Être reconnu pour son leadership; Être soucieux du détail ; Aimer parler de soulier et d'accessoires; Avoir une attitude positive et sympa.
Trois-Rivières, Trois-Rivières
Emploi   Mécanicien
2024-05-07
Nous sommes présentement à la recherche de 2 techniciens en mécanique automobile pour notre concession Mazda Trois-RivièresTechnicien mécanique automobile - entretien des véhicules automobiles - système d'alimentation et système électronique.Réparation de véhicule Mazda et multi-marques
Emploi   Soudeur(euse)
2024-05-07
* détenir un permis de travail valide au CanadaParce que l'on fait tout cela pour les enfants, pourquoi ne viendrais-tu pas être un(e) superhéros Jambette? Sois notre Iron man ou woman, notre spécialiste du fer et de l'acier. Tes yeux sont tes super pouvoirs, car pour souder tu as besoin d'une bonne vue! Mais ce n'est pas tout; regarde cette liste, et si tu te reconnais, viens nous voir et nous jaser, puisqu'on te veut dans l'équipe : Compétences recherchées : Tu as une bonne condition physique, une bonne concentration et une grande habileté manuelle; Tu connais les techniques de soudage (mais on sera là aussi pour t'épauler); Tu es minutieux(euse); Tu es capable de lire des plans; Tu as un bon sens de l'observation; Tu aimes travailler des pièces seul(e) dans ton aire de travail, mais tu es aussi très à l'aise à travailler avec des collègues et bien communiquer avec eux; Tu es pour le respect des normes de sécurité. Le poste de soudeur(euse) c'est important, tu es au début du projet que tu pourras contempler dans les parcs ou cours d'école une fois terminée! Exigences et conditions de travail : Niveau d'études: DEP en soudure Années d'expérience liées à l'emploi: De 0 à 2 ans Niveaux de langue requis: Français Salaire offert: À discuter Nombre d'heures de travail par semaine: 40h / semaine flexible qui favorise la conciliation travail-famille Présentiel/télétravail: Présentiel Statut de l'emploi: Temps plein Date prévue d'entrée en fonction: Dès que possible -Capacité physique pour manipuler les matières premières;-Capacité à travailler de façon sécuritaire;-Capacité à travailler de façon autonome;-Capacité d'effectuer des soudures de qualités. .
2024-05-07
Le commis de fruits & légumes coupés a le mandat d'assurer le service et la production des différents produits du départements tels fruits et légumes bio, plateaux de fruits coupés, salades préparées. Il s'assure de la qualité et fraîcheur de ces produits afin de maximiser les ventes et les profits de son département. Il conseille et réfère les clients sur les agencements possibles pour une meilleure consommation des produits.Sommaire des responsabilités: Offrir un service à la clientèle exceptionnel et personnalisé; Préparer les plateaux de fruits coupés et salades; Placer la marchandise dans les comptoirs et les étalages; Assurer la fraîcheur des produits en faisant la rotation de ceux-ci; Assurer la réception et l'entreposage de la marchandise selon les normes établies; Promouvoir les ventes en suggérant aux consommateurs des produits complémentaires et / ou de remplacement; Emballer, étiqueter et effectuer les changements de prix des produits selon les normes établies; S'assurer de l'utilisation sécuritaire et efficace de l'équipement et des diverses fournitures; Nettoyer et maintenir propre l'espace de travail, les comptoirs et les tablettes; Respecter les normes établies de sécurité et de salubrité alimentaire; Autres tâches connexes. Avoir un minimum de 6 mois d'expérience dans un commerce de détail (un atout); La maîtrise des tâches de réception, de production et d'étalage (un atout); Être âgé de 14 ans et plus; Service à la clientèle impeccable; Sens des responsabilités; Facilité à communiquer; Orienté vers le clients; Esprit d'équipe; Autonome.
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