Emplois

1213 annonces emplois trouvées
Daveluyville, Daveluyville
Emploi   Commis-Expédition
2022-06-28
Viens faire la différence chez Piché !! Machinage Piché Inc est à la recherche de nouveaux talents pour compléter sa grande famille. Nous sommes reconnus comme des leaders Nord-Américain qui se spécialise dans la conception et la fabrication d'équipements automatisés pour l'industrie de transformation du bois. Au cours des 40 dernières années, notre entreprise s'est taillée une place de choix auprès d'une clientèle internationale grâce à son expertise de pointe. Nous déployons des solutions sur mesure pour optimiser chaque étape de la deuxième transformation du bois. Voici l'opportunité pour toi d'embarquer dans notre grande équipe soudée en plus d'une entreprise qui a le vent dans les voiles et qui ne cesse de vouloir grandir !!En tant que commis à l'expédition, tu auras la responsabilité de:- Préparer les équipements selon les besoins d'expédition (Couper les équipements, poser des pattes de transport, optimiser l'espace, etc.);- S'assurer que la quantité et le type de produit sont chargés et expédiés selon les plans;- Assemblez différents types de marchandises pour l'expédition;- Vérifier, préparer et expédier les commandes;- Maintenir un environnement de travail sécuritaire en tout temps;- Travailler en étroite collaboration avec le responsable transport/douane;- Être responsable d'envoyer l'ensemble du matériel au chantier;- Toutes autres tâches connexeEn plus de tous ces défis, tu bénéficiras de pleins d'avantages sociaux, d'une belle flexibilité, d'un milieu de travail où les possibilités sont grandes, etc. Viens-nous rencontrer pour en savoir plus !! NB: Le masculin est utilisé pour alléger le texte. - Expérience en milieu industriel et en transport (Atout)- Diplôme d'études secondaires ou expérience dans un domaine connexe- Facilité à travailler en équipe;- Habilleté démontrée pour le travail manuel;- Soucis du détail et de la qualité;- Capacité à travailler autant à l'intérieur qu'à l'extérieur;- Être en mesure d'opérer un chariot élévateur (Détenir un permis de conduire valide)- Axeé sur la santé et sécurité au travail;- Maîtrise de la langue anglaise sera considérée comme un atout.
Québec, Québec
2022-06-28
Vous cherchez à relever de nouveaux défis avec une clientèle diversifiée? Vous aimez vous dépasser et travailler avec une équipe multidisciplinaire?Au CHU de Québec-Université Laval, nous avons créé une atmosphère de travail agréable où la collaboration, l'innovation, le respect envers tous et la rigueur au sein des équipes sont des valeurs mises en avant-plan.C'est votre chance de vous joindre à nous ! Nous avons un poste pour vous !Soyez préposé (e) aux bénéficiaires au CHU de Québec-Université Laval!Des postes permanents dont certains à temps complets sont à combler dans les 5 hôpitaux du CHU de Québec-Université Laval et ce, dans une grande diversité de disciplines!Postes à combler dans plusieurs spécialités et surspécialités dont:? bloc opératoire? orthopédie? cardiologie? chirurgie? équipe volante? médecine? neurologie? urologie? soins intensifs? traumatologie? urgenceVoici un avant-goût des tâches à effectuer :? assurer la surveillance, l'hygiène, alimentation et le bien-être des bénéficiaires dans un environnement sécuritaire? aider les bénéficiaires dans leurs déplacements? identifier et anticiper les besoins du bénéficiaire? faire l'installation de certains appareils? collaborer à l'approche adaptée à la personne âgée? renseigner les responsables et les autres membres de l'équipe soignante sur le comportement et les changements sur l'évolution de l'état du patientRegroupant le CHUL, L'Hôtel-Dieu de Québec, l'Hôpital de l'Enfant-Jésus, l'Hôpital du Saint-Sacrement et l'Hôpital Saint-François d'Assise, le CHU de Québec-Université Laval est le plus important centre hospitalier universitaire du Québec et l'un des plus grands au Canada. Dispensant des soins généraux et spécialisés, mais surtout surspécialisés, le CHU de Québec-Université Laval dessert la population de tout l'est du Québec, soit un bassin de près de deux millions de personnes. Étroitement lié à l'Université Laval et orienté vers l'avenir, il détient également une mission d'enseignement, de recherche dans de nombreux domaines d'excellence et d'évaluation des technologies et des modes d'intervention en santé. Le CHU de Québec-Université Laval compte plus de 12 500 employés, 1 500 médecins, dentistes et pharmaciens, 343 chercheurs réguliers et associés, 169 chercheurs affiliés, de même que 850 étudiants aux cycles supérieurs et 425 bénévoles. www.chudequebec.ca - DEP assistance à la personne en établissement et à domicile (APED)OU-Secondaire 3 ou DEP complété combiné à une année d'expérience récente à titre de préposé aux bénéficiairesET? formation réanimation cardiorespiratoire? formation principes de déplacement sécuritaire des bénéficiairesLes diplômes exigés pour l'emploi, qui auraient été obtenus hors Québec, doivent être obligatoirement accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration.Remarques :Toute demande d'emploi doit être accompagnée des documents attestant que les exigences de l'emploi sont respectées: copie de diplômes et /ou relevés de notes, curriculum vitae, copie d'attestation, s'il y a lieu.Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette) vous recevrez un courriel d'accusé réception, toutefois, il ne vous sera pas possible d'y joindre votre CV. Afin que votre candidature soit prise en considération, il sera nécessaire d'inclure votre CV à jour. Pour ce faire, vous devez utiliser un ordinateur fixe ou un portable.De nombreux avantages s'offrent à vous au CHU de Québec-Université Laval:? formation et jumelage en début d'emploi;? un réseau d'accueil des collègues fut mis sur place afin de faciliter l'intégration socioprofessionnelle des nouveaux employés. Ainsi, vous bénéficierez d'un accueil personnalisé par un membre de l'équipe lors de votre arrivée sur les unités de soins.? ancienneté qui se cumule dans les 5 hôpitaux du CHU de Québec-Université Laval;? diversité des clientèles et des départements donc des défis pour une longue et passionnante carrière;? programme d'aide au employés (PAE);? avantages sociaux complets;? plateforme LifeSpeak: programme de santé mieux-être pour vous et votre famille;? remboursement partiel des frais de scolarité;? programme privilèges: rabais (commerces, restaurants, spa, hôtels, centres de conditionnement physique);? dépanneur de la fondation du CHU de Québec-Université Laval pour se procurer des billets de ski alpin à rabais et des billets de cinéma à rabais, etc.;? programme privilèges: activités de mise en forme (yoga, pilates, zumba, cardio musculation), Défi entreprise; Pentathlon des neige, Parcours de marches près de nos hôpitaux;? distribution de paniers de légumes biologiques l'été;? aires de stationnement sécurisés pour les vélos pour les employés qui voyagent à vélo;? 5 hôpitaux du CHU de Québec-UL desservis par les système d'autobus de la RTC et ST Lévis;? aide au cheminement de carrière et outil Webfolio à votre disposition afin de bâtir votre projet professionnel en ligne. Outil conçu pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle au CHU de Québec-Université Laval.Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.Le CHU de Québec - Université Laval applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.
Saint-Augustin-de-Desmaures, Saint-Augustin-de-Desmaures
2022-06-28
Opportunité de carrière / Opérateur-ajusteur Lieu du poste CA-QC-St-Augustin-De-Desmaures Date de publication il y a 1 an(2/18/2021 4:09 PM) No. de l'offre 2021-12715 Nombre de poste(s) 1 Catégorie d'emploi Production Sommaire GENERAL DYNAMICS Produits de défense et Systèmes tactiques-Canada Inc.Notre entreprise compte 1 200 employés répartis sur quatre sites situés à proximité des grands axes routiers de Repentigny, St-Augustin, Nicolet et Valleyfield.Nous misons sur les compétences et l'implication de nos employés. En retour, nous procurons un milieu de travail stimulant qui évolue continuellement dans le respect de valeurs bien établies. Notre souci pour la qualité de nos produits et l'innovation ainsi que notre haut niveau d'expertise technique contribue grandement à faire de notre entreprise un chef de file mondial dans le développement et la fabrication de munitions et de propulsifs destinés aux forces militaires. Nous détenons des certifications telles qu'ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001, démontrant ainsi notre engagement pour l'amélioration continue, la santé& sécurité et l'environnement. Responsabilités du poste OPPORTUNITÉ DE CARRIÈRE (déposez votre candidature pour d'éventuels postes à combler)- Installe et ajuste l'outillage et certains contrôles sur la machinerie et les équipements pour faire la mise en godet, les étirages, le bourreletage, les mises en longueur, le retreint, le calibrage, le tournage du culot, le recuit de jupe, le recuit de bouche, le jaugeage, l'emballage, les recuits de détente, le décapage, le lavage, l'assemblage des projectiles, le forgeage des noyaux de plomb, des noyaux d'acier, des enclumes et des capsules, et en assure la mise en marche en fonction des normes de production et des procédés d'opération établis.- Opère ces équipements de production, vérifie la qualité d'exécution du travail et effectue les ajustements et correctifs nécessaires. À l'aide des instruments de mesure et des jauges fournis, s'assure de façon constante de la qualité du produit en procédant aux vérifications visuelles et dimensionnelles selon les fréquences et les tolérances prévues dans les procédés d'opération et les différentes méthodes de contrôle statistique.- À l'aide des équipements appropriés, s'assure de maintenir les duretés du métal à l'intérieur des tolérances permises au secteur 30D (la ligne de transfert, la chaine modulaire et noyaux d'acier) ainsi qu'au secteur 40D pour les duretés des recuits après étirages.- Remplit de façon adéquate les différentes formules de contrôle de procédés ou en fait l'entrée dans le système informatisé. Analyse ces données et apporte les correctifs nécessaires.- Lorsque requis, fait les travaux d'entretien préventif selon les cédules fournies. Assiste le personnel d'entretien en cas de bris.- Se tient au courant des procédés d'opération inhérents à ses fonctions et rapporte à son supérieur immédiat toute différence entre ce qui est écrit et ce qui est fait.- Se procure au magasin les outils nécessaires selon la liste informatisée. Remplit les rapports de production requis.- Transporte ou déplace le matériel et l'équipement, manuellement ou à l'aide de chariots-élévateurs, transpalettes, chariots ou table sur roulettes, palans ou palettes. Peut être appeléà peser les produits finis de son secteur afin que les manutentionnaires puissent les récupérer. Exigences du poste - DEP ou DEC pertinent à l'emploi ou SEC V avec 7 années d'expérience en mécanique;- Capacité d'opérer un appareil motorisé (chariot-élévateur, transpalette, etc.). Salaire au 1er mai 2020:À l'embauche:28.76$/heure (échelle 90%), après 1 an 30.36$/heure (échelle 95%), après 2 ans 31.96$/heure (échelle 100%) Possibilité de se faire reconnaître expérience pertinente à l'embauche pour être intégré directement dans l'échelle de progression à 95% ou à 100%. Vous joindre à notre équipe, comporte plusieurs avantages :- Salaire concurrentiel- Activités sociales organisées par l'entreprise- Programme d'assurances collectives (médical, dentaire, assurance-salaire, assurance-vie)- REER- Stationnement gratuit- Vacances Options Soumettre votre candidaturePostulerPartagerEnvoyer un courriel à un amiRéférer Désolé, la fonction Partager ne fonctionne pas correctement en ce moment. Veuillez rafraîchir la page ou essayez plus tard. Partager sur votre fil d'actualité
Saint-Hyacinthe, Saint-Hyacinthe
2022-06-28
Pourquoi devenir conseiller? Devenir un entrepreneur à succès Travailler dans un environnement professionnnel Horaire flexible Jouer un rôle déterminant dans la vie des gens Être reconnu pour mon service-conseil Bloc d'affaire fournie Liste de clients disponible Lead offerts Les avantages iA Formation complète axée sur la pratique Horaire flexible Encadrement favorisant votre développement Soutien financier en début de carrière Programme d'avantages sociaux intéressant Télé-travail Être dynamique, autonome, responsable et apte à travailler sous un minimum de supervision. Aimer les défis professionnels et capacité à travailler en équipe. Qui aime être en apprentissage constant. Nous cherchons des gens qui aiment se dépasser et qui veulent faire partie d'une équipe dynamique, bien établie et en pleine expansion.
Matagami, Matagami
2022-06-28
Travailleur social ou travailleuse sociale | Poste disponible au Centre de Isle-Dieu de MatagamiAffichage no 2021-1550-0165 (poste no 4164-0000-000 )Lieu de travail :Centre de santé Isle-Dieu de MatagamiRémunération :De 27.08 à 47,98 $ / heure (Syndiqué - catégorie 4 - FSSS-CSN)Statut :Temps complet régulier - 35 heures / semaine - jourCentres d'activités : Accueil, analyse, orientation et référence (A A O R) - Services sociaux généraux; Consultation sociale de courte duréeImagerie médicale.Responsabilités:Personne qui évalue le fonctionnement social, détermine un plan d'intervention et en assure la mise en Ã..."uvre. Elle soutient et rétablit le fonctionnement social de la personne en réciprocité avec son milieu dans le but de favoriser le développement optimal de l'être humain en interaction avec son environnement.Elle exerce des activités de conception, d'orientation, de consultation, d'actualisation, d'analyse et d'évaluation dans un ou plusieurs programmes sociaux.Pour une description de fonction complète, écrivez-nous à [email protected] Exigences:- Doit détenir un baccalauréat en travail social ou en service social ou répondre aux exigences de scolarité de l'Ordre des travailleurs sociaux et thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec (OTSTCFQ);- Doit être membre de OTSTCFQ;- Détenir un permis de conduire valide au Québec. DES AVANTAGES QUI SE DÉMARQUENT! Prime annuelle de disparité régionale de 6 472$ ou 9 258$ (avec ou sans dépendant)*; Possibilité d'une déduction fiscale annuelle de 4 015$*; Crédit d'impôt de 8 000$ ou 10 000$ pour les nouveaux diplômés; Paiement des frais de déménagement*; Allocation de 0,25 $/km pour les frais de déplacement pour l'entrevue de sélection (si déplacement de plus de 50 km)*; Allocation d'hébergement de 100 $ pour l'entrevue de sélection (si déplacement de 300 km ou plus)*; Programme de bourses d'études allant jusqu'à 5 000 $ par année; Accompagnement dans la recherche d'emploi pour le conjoint ou la conjointe; Accompagnement dans la recherche de logement ou de résidence; Et plus encore! *  Sujet à des changements sans préavis. Pour plus d'information sur cette offre, visitez-nous au : www.vivresespassions.ca Le CRSSSBJ applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes et les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Nous communiquons uniquement avec les personnes retenues à la suite de l'analyse des dossiers.
Val-d'Or, Val-d'Or
Emploi   Cuisinier(ère)
2022-06-28
Poste à combler :MRC Vallée-de-l 'Or : 4387 (CHSLD Senneterre)Nous avons également des besoins sur notre liste de rappel dans les différentes MRC.Personne qui prépare, assaisonne, cuit et portionne les aliments ; s'assure de l'utilisation optimum des denrées. Elle peut tenir à jour la liste des réserves de denrées alimentaires. Doit détenir un diplôme d'études professionnelles (DEP) en cuisine d'une école reconnue par le ministère compétent ou posséder une compétence équivalente.   Gamme d'avantages sociaux : Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP) Régime d'assurances collectives Régime d'avantages sociaux Possibilité de cheminement dans l'organisation Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir une lettre d'intention, leur curriculum vitae et une copie de leur diplôme via le site internet suivant : https://www.cisss-at.gouv.qc.ca/emplois-disponibles/   Nous remercions toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt. Seules les candidatures retenues seront contactées.
Wickham, Wickham
2022-06-28
T'aimes travailler dans un milieu dynamique avec des collègues qui ont un bon esprit d'équipe? On est pareil!On dit que qui se ressemble s'assemble : on te veut comme polyvalent(e)! Planchers Wickham t'offre une formation à la suite de laquelle exécuter les tâches suivantes n'auront plus de secret pour toi : Aide opérateur à la moulurière Répartiteur du bois de la moulurière Assembleur Préposé au retour Préposé à l'emballage Opérateur de chariot élévateur. Tu pourras remplacer n'importe quel employé au besoin! On t'offre une foule de bénéfices à commencer par l'horaire de travail : 36h/semaine payées 40h! Lundi au mercredi de 17h30 à 4h Jeudi de 17h30 à minuit Vendredi de congé! Les avantages sociaux : Assurance des frais médicaux et paramédicaux Assurance en cas de décès par accident Assurance invalidité Assurance voyage Assurance salaire Assurance vie Congés de maladie Primes pour références d'employés Programme d'aide aux employés (PAE) Rabais employés Reconnaissance des années de service Régime de retraite (REER) collectif avec participation employeur jusqu'à 3 % 13 jours fériés Après 3 mois, lunette de sécurité avec vision fournie Après 1 an, chaussures de sécurité fournies Bouchons moulés, payé en majorité par l'employeur, après un an d'ancienneté Et ça, c'est sans compter la progression salariale : À l'embauche : 21,25$/h (+2$/h prime de nuit)Après 480h travaillées : 21,89$/h (+2$/h prime de nuit )Après 1040h travaillées : 22,53$/h (+2$/h prime de nuit ) Faut être fait en bois pour refuser cette offre d'emploi! C'est pas ton cas ? Envoie ton CV maintenant! Esprit d'équipe Bonne rapidité d'exécution Bonne dextérité manuelle et coordination visuo-motrice
Saint-Agapit, Saint-Agapit
Emploi   Soudeur
2022-06-28
PNS Tech Corp. est une entreprise dynamique, qui prend soin de leurs employés afin de leur donner un environnement de travail agréable. Nous recherchons des gens d'équipe, talentueux et passionnés! -Plaisir au travail-Travail d'équipe-Fierté?-Stabilité d'emploi-Horaire flexible Vos principales tâches consisteront au soudage, au montage et à l'assemblage de petites pièces.- Prépare, au besoin, des surfaces nécessaires pour le soudage.- Opérer robot soudeur.(Assemblage, chargement et déchargement)- Tout autre tâche connexe - Connaissances du système métrique et/ou impérial- Aimer travailler dans un environnement amical- Bonne esprit d'équipe et positivisme- Ponctualité, fiabilité - Bonne forme physique- Aimer travailler manuellement- Sens des responsabilités- Autonomie- Rigueur Avantage :- Entreprise renommée et en pleine croissance;- Payer à tous les jeudi- Opportunité de temps supplémentaire (payé à temps et demi)- Quarts de jour:  lundi au jeudi 7h00 à 16h15, vendredi 7h00 à 12h00- Environnement de travail amical- Profitez d'avantages sociaux, REER 4% remis par l'employeur- Entreprise axée sur l'évolution de ses gens- Salaire de départ 23.00$/heure avec diplôme ou carte 19.50$/heure sans diplôme - Augmentation après 3 mois- Assurance collective après 3 mois- Botte de travail payée- Uniforme fournit et lavé après 6 mois- Plusieurs autres avantages
Varennes, Varennes
2022-06-28
KRONOS Canada Inc. est une entreprise de renommée internationale implantée depuis plus de 60 ans au Québec, qui a à cÃ..."ur le bien-être de ses employés. KRONOS fournit un environnement de travail stimulant et offre des avantages et conditions de travail à grande valeur ajoutée se démarquant sur le marché québécois. L'entreprise est reconnue mondialement pour sa production de dioxyde de titane de qualité (pigments pour la fabrication de peinture) et son souci accordé aux ressources humaines qui contribue activement au succès de l'entreprise. En partenariat avec KRONOS Canada Inc., BRH est à la recherche d'un Ingénieur de projet civil pour son usine située à Varennes sur la Rive-Sud de Montréal. Travailler pour KRONOS Canada Inc. c'est joindre une entreprise qui privilégie le travail d'équipe, l'amélioration continue et le développement durable. Ce que notre client vous offre : Salaire compétitif; REER avec participation de l'employeur; Assurances médicales/paramédicales/dentaires offert et couverture familiale disponible; Trois (3) semaines de vacances; Prime de référencement d'employés. DESCRIPTION DU POSTE Sous la supervision du surintendant, l'Ingénieur de projet civil devra : Préparer des estimations pour des projets à réaliser; Écrire des demandes de fond pour l'obtention de financement pour les projets (AR); Effectuer les calculs d'ingénierie requis et faire des croquis de concept; Signer et sceller des dessins selon les normes de l'OIQ.; Préparer des devis et appels d'offres pour l'achat d'équipement et de services; Analyse de soumissions techniques et commerciales; Superviser le travail d'entrepreneur en chantier; Effectuer des audits de sécurité en chantier; Préparer des rapports d'avancement des projets; Supporter le groupe d'entretien en amélioration continue; Identifier des projets de réduction des coûts reliés à la fiabilité des équipements, en identifiant les montants de retour sur l'investissement. Être à l'affut des valeurs de KRONOS et les appliquer au quotidien dans ses tâches : Gestion responsable; Sécurité des denrées alimentaires (ISO 22000); Santé et sécurité du personnel de KRONOS et la communauté. PROFIL RECHERCHÉ Le candidat idéal devra posséder un esprit d'analyse et de synthèse et démontrer d'excellentes habiletés d'interaction sociale. Qualifications : Baccalauréat en génie mécanique ou équivalent; Membre de l'Ordre des Ingénieurs du Québec; Niveau de français et d'anglais avancé (oral et écrit); Expérience de 5 à 8 ans en industries chimique ou pétrochimique (un atout); Expérience de travail en milieu syndiqué (un atout); Connaissance des outils d'analyse de déficience (FMEA, Kaizen, 5P, etc.) (un atout).     Si vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise STABLE, dynamique qui offre des conditions favorisant la satisfaction et la mobilisation de ses employés, vous êtes invité à nous faire parvenir votre candidature. Le genre masculin a été utilisé dans le seul but d'en alléger le texte. Toutes les candidatures reçues seront traitées confidentiellement. Seules les candidatures retenues seront contactées.
Québec, Québec
Emploi   Journalier d'usine
2022-06-28
Journalier d'usine UN EMPLOI VALORISANT DANS UN MILIEU STIMULANT Leader dans notre industrie depuis la création de l'entreprise en 1999, la croissance constante de Robover repose essentiellement sur l'engagement de ses 150 employés. Ces femmes et ces hommes passionnés, contribuent au rayonnement de notre société par leur souci d'offrir à la clientèle un produit et un service d'une qualité exceptionnelle. Voilà pourquoi Robover favorise une ambiance de travail dynamique et conviviale, permettant ainsi à son personnel de s'épanouir pleinement au sein de l'entreprise. Joins ton talent au nôtre et participe au succès de l'entreprise tout en profitant des nombreux avantages qui s'y rapportent. Journalier d'usine- Québec - Permanent, soir et nuit- Salaire entre 20,13 $ /heure et 27,55 $ + primes Saisissez l'opportunité de joindre une équipe accueillante et d'occuper un emploi dans lequel vous aurez d'excellentes conditions de travail. Vous êtes une personne ponctuelle, débrouillarde et vous avez une attitude positive? Cet emploi est pour vous! En quoi votre travail consistera-t-il ? Vous produirez des vitrages isolants sur une chaîne de montage à la fine pointe de la technologie Vous travaillerez avec une équipe de professionnels dynamiques et engagés. Pourquoi voulez-vous cet emploi comme journalier d'usine chez Robover ? Poste temps plein ; Congé tous les weekends ; Salaire concurrentiel ; Avancement rapide après la probation de 750 heures ; Équipe jeune et dynamique ; Plusieurs avantages sociaux. Assurance vie, Assurance décès, mutilation et sinistres particuliers, rente d'invalidité de longue durée, Programme d'assurance médicale globale, Garantie de soins dentaires, Garantie de soins médicaux supplémentaires, Régime de retraite et Programme de retraite progressive. Vous avez ce qu'il faut pour ce poste de journalier d'usine chez Robover si : Vous avez une bonne capacité physique (position debout et dextérité) ; Vous êtes débrouillard, dynamique, honnête et ponctuel ; Vous aimez le travail d'équipe. Vous n'avez pas d'expérience? Nous offrons la formation ! Quel sera votre salaire ? Salaire de départ à partir de 20,13 $ / h avec une prime de 1,00 $ / h pour les quarts de soir et une prime de 1,50 $ / h pour les quarts de nuit. Voici comment nous contacter pour postuler : Directement en succursale : 1595, boulevard Wilfrid-Hamel, Québec (Québec) G1N 3Y7 entre 8h et 17h ; Par courriel au [email protected] ; En créant un dossier ou une alerte emploi sur notre site web au www.robover.com : section carrière Deviens un membre de la grande famille de Robover !
La Tuque, La Tuque
2022-06-28
TÂCHES et RESPONSABILITÉS (relève du surintendant d'entretien) : Planifier, organiser, diriger et contrôler les ressources de son département de manière à ce qu'elles soient utilisées de façon optimale et selon les priorités fixées ; Mobiliser et coordonner les membres de son équipe selon les objectifs de l'organisation ; Gérer et supporter l'équipe en place en contrôlant la performance du secteur et en orientant son personnel selon les principes de la fiabilité-maintenance ; Chercher sans cesse les opportunités d'amélioration ; Utiliser les meilleures pratiques de gestion pour optimiser son secteur ; Mettre en place et contrôler les indicateurs de son secteur pour lui permettre d'en mesurer la performance et adresser les écarts ; Effectuer toute autre tâche à la demande du supérieur immédiat. ** Toute expérience ou qualification pertinente ou jugée équivalente sera considérée ** Expérience en mécanique et en gestion ; Capacité à mobiliser et gérer des équipes de travail. ___________________CONDITIONS : Poste permanent / 40 heures par semaine ; Salaire et avantages sociaux compétitifs ; Autonomie et flexibilité dans son travail.
Val-d'Or, Val-d'Or
2022-06-28
Nous avons des besoins sur notre liste de rappel dans les différentes MRCAttribution : Personne qui assure le support, la surveillance, l'accompagnement et l'animation auprès des usagers qui lui sont référés. Elle accueille les usagers de tous les services d'intervention et les assume en moment de crise, de désorganisation ou de besoin d'aide particulière. Elle peut assumer, en termes de support aux intervenants, des présences dans les différents services, lorsque la situation l'exige. Elle répond à certains besoins des usagers en fonction des objectifs de réadaptation poursuivis. Elle intervient physiquement lorsque la situation l'impose et fait des fouilles sur les usagers ou les lieux physiques lorsque demandées. Elle observe le comportement de l'usager et signale ses observations par voie de rapports significatifs à la poursuite de son traitement. Elle effectue des rondes de sécurité à l'établissement. La personne détient un diplôme d'études secondaires (DES). Gamme d'avantages sociaux : Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP) Régime d'assurances collectives Régime d'avantages sociaux Possibilité de cheminement dans l'organisation   Pour le Témiscamingue - Après le salaire : (s'ajoute la prime d'attraction rétention) et prime de disparité régionale (sans dépendant : 6 099 $ et avec dépendant : 8 724 $) et programme Repères (incitatif financier) Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir une lettre d'intention, leur curriculum vitae et une copie de leurs diplômes à l'adresse suivante : https://www.cisss-at.gouv.qc.ca/emplois-disponibles/ Nous remercions toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt. Seules les candidatures retenues seront contactées.
Terrebonne, Terrebonne
Emploi   Dessinateur
2022-06-28
Nous recherchons un dessinnateur en ébénisterie. Vous devez avoir des connaissance avec le logiciel CABINET VISION - CAD ( Solid Works , Draftside , S Wood ) Très bonne connaissance en ébénisterie ( technique d'assemblage ) 5-10 ans d'expérienceTâche : Conception des dessins 2 D Préparation des dessins d'atelier Très belle équipe de travail.Avantages d'être un dessinateur chez Mobilart : Activités sociales organisées par l'entreprise Assurance Assurance dentaire Assurance des frais médicaux et paramédicaux Assurance pour les soins de la vue Café Cafétéria Horaire d'été Stationnement gratuit Vacances
Warwick, Warwick
2022-06-28
Nous sommes à la recherche d'UN OU UNE OPÉRATEUR(TRICE) DE PRESSE-PLIEUSE pour contribuer au succès de notre équipe. Le titulaire du poste a comme objectif d'opérer la presse de façon sécuritaire afin de plier les pièces demandées dans le respect des normes de sécurité, de qualité et de rendement de l'entreprise afin de répondre aux exigences de l'entreprise. Il façonne et forme des feuilles de tôle ou d'autres pièces ou produits en métal à l'aide des presses plieuse. Il est chargé de recevoir le métal, de découper et former des plaques et profilés en métal en utilisant des machines automatisées et des machines à découper ayant recours au procédé de l'oxycoupage ou de machines à découper au plasma. Il prépare aussi la machine, produit les pièces, contrôler la qualité de production et optimiser le matériel;  ·         1 an comme opérateur de presse plieuse ·         Connaissances en lecture de plans ·         Souci de la précision et du détail ·         Respect des règles et des normes ·         Connaissances théoriques et pratiques au niveau du pliage ·         Capable d'utiliser un pont roulant/palan ·         À l'aise avec un clavier et posséder des notions élémentaires de programmationAvantages 4 jours/semaine du lundi au jeudi; 4 semaines de congés payés dans l'année, soit les 2 semaines des vacances de la construction et les 2 semaines de la période des fêtes; Budget pour bottine et vêtements de travail; Salaire très compétitif; Horaire de jour; Fonds de pension avec cotisation de l'employeur; Assurances collectives; Activités sociales organisées par l'entreprise; Formation continue; 2000$ en prime pour le référencement d'un employé; Plusieurs programmes de récompenses en place ***PRIME D'EMBAUCHE ET DE RÉFÉRENCEMENT ALLANT JUSQU'À 2000$***
Notre-Dame-des-Prairies, Notre-Dame-des-Prairies
2022-06-28
Aucune expérience ou formation demandées Aucune exigence linguistique demandée ** Nouveau Salaire! ** Le Groupe Picard t'offre : Un poste permanent à l'année Un horaire fixe du lundi au vendredi Des primes avantageuses, une progression salariale rapide et des bonus de performance Une formation à la tâche offerte par un formateur attitré Des vêtements de travail fournis et l'accès à une gamme d'avantages sociaux complète L'accès à notre gym gratuitement Un montant annuel offert afin de favoriser de saines habitudes de vie Une prime de recommandation lors de la référence de nouveaux employés Un milieu de travail où l'équipe est au cÃ..."ur des préoccupations Et surtout.... Du plaisir dans le travail! Tu aimes composer avec : Préparer les commandes d'acier et d'aluminium T'assurer de la qualité des commandes préparées Opérer le pont roulant (formation donnée à l'interne) Tu veux faire partie du groupe, et : Tu aimes le travail physique, Tu es minutieux et impliqué Tu es dynamique et fait preuve d'esprit d'équipe Le Groupe Picard est un distributeur d'acier et d'aluminium qui dessert une vaste clientèle. Notre mission:« Desservir des clients de toutes envergures à travers le Québec en acier, en aluminium et autres métaux en leur offrant un service client courtois, une livraison rapide et à juste prix. » Notre équipe est assurément ce qui nous rend le plus fier! Nous croyons sincèrement que tous les membres de notre équipe sont la source même de notre succès. Étant en croissance constante, plusieurs opportunités de développement s'offrent à nous au quotidien et nous nous efforçons de toujours faire ressortir le meilleur de chacune des situations.
Boucherville, Boucherville
2022-06-28
Tu es ambitieux et entrepreneur ? Toi-aussi, ta philosophie c'est « JAMAIS SANS MA GANG » ?Et si nous bâtissions ta carrière ensemble! Rejoins l'équipe RH qui te ressemble ! Les défis qui t'attendent à titre de partenaire RH pour les divisions régionales qui te seront assignées : Faire vivre notre vision de partenariat auprès de nos Directeurs régionaux Conseiller nos équipes et participer aux réflexions menant à des interventions et décisions judicieuses dans toutes les sphères des ressources humaines Accompagner nos gestionnaires dans le développement de leurs équipes et la préparation d'une relève mobilisée Assurer l'adhésion aux programmes et processus RH Analyser les indicateurs de performance RH et formuler des recommandations Piloter les activités de recrutement afin de combler les besoins de main-d'oeuvre identifiés Animer les comités de relations de travail, poursuivre la collaboration établie avec nos partenaires syndicaux et représenter l'entreprise dans les enjeux de relations de travail Piloter des initiatives d'amélioration de nos méthodes de travail et autres projets RH ** L'occupation de ce poste nécessite des déplacaments sur une base régulière, adaptés à ton emplois du temps professionnel et personnel. Faire partie d'Eurovia, c'est : Rejoindre un leader mondial de la construction Des perspectives de carrière illimitées locales ou à travers le monde + de 2000 employés au Québec 18 bureaux régionaux partout à travers la province Rejoindre une entreprise en croissance Une assurance santé adaptée à tes besoins et à ceux de ta famille Un programme d'achat d'actions avantageux Un accès à des programmes de formation adaptés Un régime de retraite compétitif Un club social dynamique (Cirque du Soleil, billets de spectacle, tournoi de golf, match des Canadiens, spectacles d'humour, etc.) L'accès à des rabais corporatifs (spa, golf, salle de sport, casino, forfaits mobiles, la Ronde...) Tu veux faire partie de l'équipe ? Il te faut : Du dynamisme, de la passion et un fort désir de relever des défis De l'expérience à piloter des initiatives ressources humaines auprès des gestionnaires et jouer un rôle conseil de premier plan  Un minimum de 6 ans d'expérience dans un rôle conseil RH Être membre de l'Ordre des conseillers en ressources humaines ou en relations industrielles Une expérience à gérer des employés régis par le décret de loi R20 dans l'industrie de la construction est un atout Une expérience en relations de travail est un atout puisque la personne recrutée sera responsable de l'application de la convention collective en vigueur pour nos activités de Carrières & Industrie en Mauricie Aimer prendre en charge des mandats d'envergure et des projets de développement organisationnel Adopter une approche orientée vers la recherche de solutions en toutes circonstances Anglais de niveau fonctionnel un atout Nos valeurs Satisfaction client: Satisfaire nos clients et les bénéficiaires de nos ouvrages Prévention: S'engager au quotidien pour la santé et la sécurité de tous nos collaborateurs Performance responsable: Réussir, dans le respect des équilibres sociaux et environnementaux Esprit d'équipe: Travailler ensemble, pour être plus performant Innovation: Sortir des sentiers battus, trouver pour chaque projet la solution sur-mesure Esprit d'entrepreneur : Aimer se dépasser pour conquérir de nouveaux marchés
Lévis, Lévis
Emploi   Journalier
2022-06-28
PRIME À L'EMBAUCHE DE 1000$! Salaire de 18,95$/h à 23,93$/h + prime de quart. Travail à l'année. Le journalier / manÃ..."uvre doit effectuer divers travaux reliés aux opérations de production de charpentes métalliques, que ce soit en support à la production, à la finition, à la peinture ou au chargement et ce, en respectant les règles et procédures de l'entreprise en termes de sécurité, environnement, qualité et productivité. Sous la supervision du chef d'équipe ou du contremaître, il sera reponsable du : Déplacement de matériel (poutres et plaques d'acier) avec l'aide des ponts-roulants Meulage, perçage de plaques ou poutres d'acier Préparation du matériel pour la peinture (nettoyage, masquage, grattage, etc...) Mise en paquet et chargement pour la livraison Supermétal fournit, fabrique et installe des charpentes et structures métalliques pour tous types de projets et dans tous les secteurs : commercial, institutionnel, industriel ou civil. Ponts, tours de bureaux, centres de recherche et grands projets font partie de ses réalisations. Ses usines ont une capacité de production annuelle de 40 000 tonnes.Dans cette annonce, le masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d'alléger le texte. Nous souscrivons à un programme d'accès à l'égalité en emploi. De ce fait, nous invitons les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap qui répondent aux exigences du poste à soumettre leur candidature. Seules les personnes sélectionnées seront contactées. Compétences recherchées du journalier: Connaissance du système métrique et/ou impérial; Rigueur; Autonomie; Sens des responsabilités; Capacité à travailler en équipe; Bonne forme physique. Expérience en usine un atout; Expérience avec les ponts-roulants un atout; Nous t'offrons: Prime de quart Soir $1.25/h Nuit $2.80/h Prime à l'embauche (1000$) et de référencement (1000$) par candidat référé et embauché REER (cotisation de l'employeur pour un maximum de 1500$ par année) Programme de partage des profits deux fois par année Programme d'assurance collective (médicaments, invalidité longue durée, paramédicaux, voyage, vie) Télémédecine Programme d'aide aux employés (PAE) Congés de maladie Congés fériés (12) et vacances Structure salariale claire et progression selon plusieurs axes Travail à l'année Équipements de sécurité fournis Club social
Saint-Cyprien, Saint-Cyprien
2022-06-28
AMT Moulage fabrique, à St-Cyprien dans le Bas-St-Laurent des pièces d'aluminium de grande qualité avec un procédé de haute technologie. AMT réussit ce tour de force grâce à une équipe unique. Notre production est majoritairement destinée au domaine de l'automobile, plus de 20% des voitures assemblées en Amérique du Nord contiennent au moins une de nos pièces. Principales responsabilités Le chargé de projets équipements (volet électrique) voit à la mise en Ã..."uvre et au suivi de projets placés sous sa charge. Il se voit assigner des projets dans lesquels il est impliqué par son expertise et il a la responsabilité d'en assurer l'avancement. Il obtient le support des équipiers internes et de l'équipe chargée des installations d'équipements lorsque nécessaire. Il assure la planification des projets qui lui sont confiés, et cela en respectant la structure de projet établie dans l'organisation. Il participe la veille technologique en matière de développement des systèmes d'alimentation et de distribution électrique d'usine. Posséder d'excellentes connaissances des techniques de planification de projets Posséder d'excellentes connaissances des techniques d'analyse de risques lors de la conception et de la modification des équipements de production et d'usine Détenir une expertise élevée dans son domaine et être capable de formuler des propositions visant à améliorer l'efficacité des systèmes Être créatif et à l'affût des innovations en matière d'équipements électriques d'usine Savoir susciter la collaboration de l'ensemble des intervenants dans les projets dont il a la charge Être un excellent collaborateur dans les projets où il est appelé à titre de contributeur Posséder un bon sens de l'entrepreneuriat et prendre position en temps utile et dans l'intérêt de l'organisation Être en mesure d'évaluer et de bien conseiller l'organisation dans les choix coûteux et critiques Posséder une bonne rigueur dans la gestion de budgets, notamment en assurant une préparation complète et en gérant les écarts en cours de projet de façon responsable et rigoureuse Niveau d'études et/ou d'expériences Baccalauréat universitaire en génie électrique avec une bonne expérience dans le domaine de la gestion de projets
Sainte-Marie, Sainte-Marie
2022-06-28
Si tu cherches un milieu qui : Qui t'offrent des possibilités d'avancement ; Pour qui la santé est une priorité ; Qui mettent de l'avant l'équilibre travail-famille ; Qui ont à coeur chaque personne, comme chaque projet ; Qui t'offre des programmes d'entraînement et des activités sportives divers Tâches : -Préparer les composantes (coupage, perçage, meulage et filetage); -Faire des manutentions diverses; -Aider le peintre, sans peinturer; -Aider au chargement, sans charger; -Aider l'assembleur, c'est-à-dire assister l'assembleur dans la manutention, le perçage, le coupage ou le meulage; -Faire le ménage et le nettoyage de l'entreprise; -Utiliser le chariot élévateur « intérieur »; -Travailler avec le pont roulant et le palan; -Effectuer de façon résiduaire toute autre tâche confiée par la compagnie, qui ne relève pas de son occupation. EXIGENCES : Connaître les mesures impériales et métriques; Être capable de comprendre et de suivre des instructions simples. CONDITIONS DE TRAVAIL : Salaire hautement concurrentiel; Nombre d'heures semaine : 40; Possibilité d'heures supplémentaires; Statut d'emploi : permanent, temps plein, quart de soir; Avantages sociaux; Régime de retraite; Possibilité d'aide au déménagement (Certaines conditions s'appliquent). CAMNOR, c'est le regroupement de 5 entreprises avec lesquelles tu participes à des projets complexes et inspirants.
Sherbrooke, Sherbrooke
2022-06-28
Travailler pour le Groupe Michel Leclerc, c'est joindre une entreprise qui jouit d'une solide réputation et qui a à cÃ..."ur la santé, la qualité de vie et le bien-être de ses employés.Le Groupe Michel Leclerc est une entreprise excellant dans la réalisation de travaux d'infrastructures en génie civil, reconnue pour la qualité de ses projets et axée sur l'innovation et l'amélioration continue. Située à Sherbrooke, l'entreprise se spécialise dans les travaux de génie civil et plus particulièrement le terrassement, égout-aqueduc, construction de routes, ponts, ponceaux, usines de traitement des eaux usées ou d'eau potable, lieux d'enfouissement techniques (LET), etc. Vous souhaitez : Joindre une entreprise en croissance et une équipe dynamique poussée par le désir d'offrir un service à la clientèle impeccable; Travailler pour une entreprise qui améliore constamment ses pratiques et reste à l'affût des nouvelles technologies dans son industrie; Pouvoir Ã..."uvrer dans un environnement accueillant et stimulant; Avoir accès à de la formation continue pour le développement et la mise à jour de vos compétences; Pouvoir participer à des activités sociales et sportives organisées par le comité social. Le Groupe Michel Leclerc, dont les activités se déroulent dans plusieurs régions du Québec, cherche à s'adjoindre les services d'un surintendant de chantier - génie civil. Relevant du chargé de projet, le titulaire du poste dirige les équipes de travail selon les activités reliées à l'exécution des travaux du contrat. Plus précisément, le candidat qui se joindra à notre équipe devra relever les défis suivants : Diriger, superviser, motiver et planifier le travail des équipes en fonction des plans et devis, des échéanciers et des budgets; Identifier les méthodes de travail de façon à optimiser le travail des équipes et leur productivité, et assurer des travaux de qualité rencontrant les exigences du client; Assurer aux équipes un approvisionnement constant en matériaux en collaboration avec l'acheteur; Faire respecter le programme de prévention de l'entreprise par tous les intervenants au chantier; Entretenir de bonnes relations avec le surveillant de chantier, les résidents voisins de la zone des travaux et tout autre intervenant externe. Scolarité: Technique en génie civil ou autre formation jugée pertinente Expérience: 5 années d'expérience dans des fonctions similaires Note: Toute combinaison équivalente de formation et d'expérience professionnelle sera considérée- Connaissance précise et complète des règles, des politiques, des procédures, des lois et des normes dans le domaine de la construction; - Connaissances et expériences dans les travaux routiers et ouvrages d'art (ponts et autres structures), de génie municipal (égouts et aqueducs), de traitement de l'eau potable et des eaux usées et tous autres travaux connexes du génie civil; - Avoir une bonne connaissance des plans et devis;- Disponible pour se déplacer sur des chantiers situés en région éloignée. Habiletés - Bon communicateur et mobilisateur; - Bonne adaptation au changement; - Grande capacité d'écoute; - Sens de l'organisation et des responsabilités; - Bon esprit d'équipe et d'analyse; - Diplomate, courtois et serviable; - Prise de décision rapide et éclairée.
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