Montez à bord de la grande famille exo, c'est l'opportunité pour vous de travailler au sein d'une organisation à dimension humaine, tournée vers l'avenir et l'innovation, au service des communautés. Un milieu de travail où, selon la nature de l'emploi, la flexibilité des horaires et le télétravail en mode hybride sont favorisés, facilitant la conciliation travail-vie personnelle. C'est aussi bénéficier d'une foule d'avantages, tels que : carte Opus, assurances collectives, régime de retraite, vacances généreuses, congés de maladie, fériés et personnels, programme d'aide aux employés, service gratuit de télémédecine, un club social des plus dynamiques et bien plus! La direction Engagement clients, partenaires et innovation en mobilité engage nos clients dans une relation privilégiée qui vise à combler leurs besoins à chaque moment clé grâce à des stratégies marketing innovantes. Elle vise à transporter les gens avec efficacité et convivialité. Voici quelques exemples de postes que nous pouvons recruter : Chef et Superviseur; Adjoint exécutif et administratif; Analyste planification; Technicien administratif ou Vente et perception; Agent d'information; Agent à l'accueil. Faites le saut chez EXO!

SOMMAIRE: Accueillir le client, établir une relation de confiance en étant à l'écoute de leurs besoins et en démontrant un sérieux engagement à l'égard de leur satisfaction; Prendre en charge les clients des demandes web, encadrer et suivre le client afin de répondre à ses besoins en utilisant les outils de la concession; Expliquer la performance des produits, leur fonctionnement et leurs avantages; Décrire tous les équipements optionnels disponibles et offre un essai routier; Négocier et compléter tous les documents de vente; Faire la livraison des véhicules vendu et assurer un suivi après-vente en respectant le processus établit par le concessionnaire; Respecter les politiques et procédures de satisfaction de la clientèle; Saisir les opportunités d'affaires, solliciter et rechercher de nouveaux clients sur une base régulière; Expérience préalable de 2 ans dans le domaine de la vente d'automobiles préférablement ou dans un domaine connexe; Diplôme d'études professionnel en représentation et/ou vente conseil et/ou vente automobile; Ou toutes autres combinaisons d'expériences et de scolarité pertinente à l'emploi; Bonnes connaissances du domaine de l'automobile; Avoir une belle présentation et une facilité d'approche avec les clients; Être autonome, avoir de l'initiative, le sens du travail d'équipe et de la rigueur; Être structuré et organisé et avoir une bonne connaissance de la suite MicroSoft Office Être impliqué dans sa communauté; Doit posséder un permis de conduire classe 5 valide.

JOIGNEZ UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE AU SEIN DE LA PLUS IMPORTANTE ENTREPRISE D'ENTRETIEN D'ESPACES VERTS AU QUÉBEC! EN AFFAIRES DEPUIS 1987, LE GROUPE VERTDURE C'EST PRÈS DE 600 EMPLOYÉS QUI OEUVRENT DANS L'UNE OU L'AUTRE DES 25 SUCCURSALES À TRAVERS LA PROVINCE. NOUS OFFRONS DES FORMATIONS CONTINUES AFIN DE MAXIMISER VOS RÉSULTATS.Sous la supervision d'un chef d'équipe, le représentant porte à porte doit aller de maison en maison dans le but de prendre des rendez-vous avec des futurs clients intéressés à rencontrer un de nos représentant des ventes pour découvrir nos services. Bienvenue aussi aux étudiants et retraités. Language soigné. Autonome. Dynamique. Aime le public.

À propos de nous: Chez Soteck, nous recherchons un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe service après-ventes dynamique. Vous ferez partie d'une équipe exceptionnelle qui s'efforce de fournir un service de qualité supérieure à nos clients. relevez des défis techniques stimulants au sein d'une équipe d'experts dévoués et préparez-vous à une aventure professionnelle enrichissante. Le défi qui vous attend : En tant que technicien(ne) service et conrôle, vous serez au cÃ..."ur de l'action, offrant un support exceptionnel à nos clients et le tout, à distance! Préparez-vous à analyser des données en temps réel, à résoudre des problèmes variés et à collaborer avec une équipe de professionnels passionnés. cette opportunité vous permettra de développer vos compétences techniques tout en faisant partie intégrante de notre mission d'assurer la satisfaction de nos clients. Ce que vous ferez : Service à la clientèle Partie prenante de l'équipe d'élite en charge de la prise d'appels de service. Analysez les données clients en temps réel pour identifier rapidement leurs besoins. Utilisez l'accès à distance pour résoudre des problèmes avec agilité. Proposez des solutions adaptées aux clients en fonction de l'urgence et des ressources disponibles. Assurez un suivi quotidien rigoureux avec les intervenants internes et externes en lien avec les demandes clients en cours. Apportez votre soutien à distance à l'équipe sur le terrain en effectuant des manÃ..."uvres dans le système de contrôle. Amélioration continue Participez activement à des réunions d'équipe et des comités pour enrichir l'expérience client chez Soteck. Apportez vos idées novatrices pour contribuer à l'amélioration continue de nos processus. Qualifications: DEC en mécanique de bâtiment ou DEC en électronique industrielle ou toute autre formation dans un domaine connexe. Connaissances en automatisation/contrôle. Bonne capacité d'apprentissage avec différents logiciels. Permis de conduire. Sera considéré comme un atout : Connaissance et expérience en mécanique de bâtiment. Service après-vente. Capacité à communiquer en anglais (oral et écrit) (contacts fréquents en dehors du Québec). Profil recherché :  Nous sommes à la recherche d'une candidate ou d'un candidat qui recherche un travail qui sort de la routine, quelqu'un qui a une très bonne approche client et qui est curieux de nature! Nous recherchons une personne pour qui faire face à des situations nouvelles est stimulant. Elle a une bonne logique et des habiletés en résolutions de problèmes. Elle démontre une prise en charge de ses mandats!Conditions de travail : Une fois la période d'intégration complétée, disponibilité pour prise d'appels de soir et fin de semaine (sur rotation une fin de semaine sur 3)  Possibilité de télétravail régulier; Rejoignez-nous pour une aventure où chaque jour offre de nouvelles opportunités d'apprentissage et de croissance. Si vous êtes prêt(e) à relever des défis techniques passionnants tout en faisant partie intégrante d'une équipe solide, postulez dès maintenant!

DESCRIPTION : Vous aimez travailler en équipe? Le service à la clientèle est une deuxième nature pour vous? Vous recherchez une flexibilité pour concilier vie personnelle et professionnelle? Cette opportunité est pour vous! Les Boulangeries MariePain sont à la recherche de candidats afin de combler le poste d'assistant(e) gérant(e) dans l'une de nos 3 boutiques à Repentigny. En affaire depuis maintenant 45 ans, les boulangeries MariePain offrent des produits artisanaux de qualité faits localement. L'entreprise est impliquée au sein de la société et la conscience environnementale est un enjeu au cÃ..."ur de ses opérations quotidiennes. VOS PRINCIPALES TÂCHES : Superviser l'équipe de la boutique Maintenir un haut niveau d'efficacité en satisfaction de la clientèle axée sur la fidélisation des clients Maintenir une bonne image du magasin (l'ordre et la propreté du matériel et des équipements) Organiser le travail et la boutique de façon optimale S'assurer d'attiendre les objectifs de ventes, ressources humaines et de pertes Identifier et effectuer de la formation des nouveaux employés ainsi que la formation en cours d'emploi Accueillir et servir les clients avec une approche conseil Assurer la réception et l'emballage de nos produits frais du jour Effectuer le marchandisage de la boutique afin de maximiser les opportunités de ventes Assurer des suivis de commandes client : soumission, gâteau, buffet, etc Toutes autres tâches en lien avec le bon déroulement des opérations quotidiennes en boutique. Horaire de travail du dimanche au jeudi, et oui, vendredi et samedi de congé! AVANTAGES Les boulangeries MariePain se font un devoir d'offrir un environnement de travail propice à l'épanouissement de ses employés et offrent une gamme complète de bénéfices : Participation au programme de partage des succès Plan de formation et possibilité de plan de carrière Ambiance de travail conviviale qui motive le dépassement personnel Flexibilité d'horaire 2 jours de congé consécutifs Rabais sur tous les produits MariePain Assurances collectives télémedecine Primes de référencement Rabais chez nos partenaires participants Stationnement employé disponible et transports collectifs à proximité

Vous êtes passionné par le service à la clientèle et souhaitez contribuer au bien-être des gens du bel âge? Nous sommes à la recherche d'un rayon de Soleil qui égayera le quotidien de nos gens du bel âge grâce à son son sourire, sa bienveillance et sa joie de vivre! Le/la conseiller(ère) en hébergement est responsable d'accueillir, d'informer et d'accompagner les clients potentiels dans la recherche de leur appartement de rêve. Il/elle utilise les stratégies de location d'appartement appropriées pour que l'entreprise atteigne ses objectifs de taux d'occupation et de fidélisation de la clientèle. Pourquoi joindre notre équipe? Nouvelle bonification salariale $$ Programmes de récompenses monétaires allant de 200$ à 1500$ par référence, illimité! Augmentation salariale annuelle Un repas cuisiné avec amour par notre équipe de cuisine Formations Soleil incluses et payées dès l'embauche Remboursement de vos uniformes Congés fériés, maladies, anniversaire et sociaux plus élevés que la norme Horaire stable, de jour, permettant une belle conciliation travail-vie personnelle Des défis stimulants et de belles possibilités d'avancement Assurances collectives Proximité des transports en commun Ambiance familiale et chaleureuse Environnement de travail gratifiant et une clientèle stable et reconnaissante Une entreprise familiale 100 % québécoise, pionnière de l'industrie depuis 1988 Lauréat 2021 en tant que Sociétés les mieux gérées au Canada pour notre gestion humaine et bienveillante de la pandémie. En tant que Conseiller(ère) en hébergement, vous aurez la chance de : Planifier et organiser des visites personnalisées d'appartements modèles et espaces communs de la résidence en fonction des besoins et intérêts du client; Gérer les tâches administratives reliées au suivi des demandes de clients et de résidents; Développer et promouvoir, auprès des nouvelles clientèles, les services d'hébergement des Résidences Soleil en vue d'en augmenter le taux d'occupation; Conclure les contrats de location d'appartement et de services désirés avec les nouveaux clients; Mener un suivi auprès des résidents pour les fidéliser. Toutes autres tâches connexes. Expériences et formations DEC en techniques administratives ou formation similaire (atout); Bonne expérience de la location d'appartement et du service à la clientèle; Capacité à conclure (vente, discussions, contrats, services, etc.). Facilité à travailler avec des outils informatiques (Suite Microsoft Office); Connaissance pratique de l'anglais parlé (pour les régions anglophones); Très bonne connaissance et maîtrise du français parlé et écrit; Habileté à communiquer et à travailler en équipe; Démontrer un souci de l'engagement, manifester de la flexibilité, une capacité d'adaptation et de l'initiative; Faire preuve de patience et d'écoute; Aimer les personnes du bel âge. Joignez-vous à notre équipe, devenez un rayon de Soleil et venez faire la différence dans le quotidien d'une clientèle riche en expériences et en histoire! Aux Résidences Soleil, prendre soin des autres, c'est de famille! Travaillez du dimanche au Jeudi

Gérant(e) adjoint(e) Description du poste Le/La gérant(e) adjoint(e) travaille en collaboration avec le/la gérant(e) du magasin. Il/Elle dirige et oriente l'équipe pour que la boutique atteigne les objectifs et les standards de vente demandés. Il/Elle doit fournir le leadership nécessaire en établissant les priorités et en répartissant les tâches à accomplir entre les membres de son équipe. Il/Elle participe au recrutement et à la formation de l'équipe en ayant une communication constructive et positive dans le but de faire progresser les stylistes. Faire respecter les politiques et procédures font partie de ces tâches aussi. Il/Elle participe dans la présentation visuelle dans le but de garder un environnement propre et accueillant.Avantages Formation continue Conciliation famille/travail Rabais d'employé Reconnaissance des employés Rémunération compétitive Prime pour référer d'autre employé Programme de R.E.E.R. Opportunité d'avancement Possibilité de transfert Qualifications 1 an d'expérience dans le commerce au détail. 6 mois d'expérience en gestion ou équivalent. Bilinguisme, un atout. Entre 35 et 40 heures par semaine.

Joliette hydraulique Inc. est à la recherche d'un Représentant des ventes pour se joindre à notre équipe. Nous sommes une entreprise en pleine croissance dans le domaine de l'hydraulique, offrant des produits et services de qualité supérieure à nos clients depuis plus de 20 ans. Nous recherchons un candidat qui partage nos valeurs d'intégrité, de respect, de dévouement et d'esprit d'équipe. Le candidat idéal aura une expérience en vente et en service à la clientèle, sera passionné par les relations humaines et intéressé à optimiser ses connaissances dans le secteur de l'hydraulique. Nous cherchons quelqu'un avec principalement une grande capacité à communiquer avec les clients et les collègues de travail. Les principales responsabilités : Prospecter de nouveaux clients et développer des relations solides avec les clients existants. Offrir un service de qualité à la clientèle en étant à l'écoute de leurs demandent et en trouvant des solutions à leurs problèmes avec l'équipe, avant, pendant et après la vente. Préparer des offres de service et des propositions commerciales. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe dans l'atelier afin que les clients soient satisfaits. Participer aux activités de marketing et de promotion de l'entreprise. Nous recherchons la perle rare qui voudra se joindre à notre équipe afin de propulser sa carrière et l'hydraulique le plus loin possible! Exigences : Minimum de 2 ans d'expérience en vente et service à la clientèle ou tout autre expérience pertinente Curiosité pour l'industrie de l'hydraulique Excellent sens de l'organisation et de la gestion du temps Bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer avec les clients Bilingue (français et anglais)

Styliste chef d'équipe Description du poste Diriger et orienter l'équipe vers l'atteinte des objectifs quotidiens et des standards de vente demandés. Savoir déléguer les tâches entre collègues de travail. Assurer la propreté de la boutique ainsi que les standards de visuel demandés. Faire respecter les politiques et procédures administratives. Procéder à la réception/expédition de la marchandise avec vigilance. Avantages Formation continue Horaire flexible Conciliation école/travail Rabais d'employé Reconnaissance des employés Rémunération compétitive et progressif Prime pour référer d'autre employé Programme de R.E.E.R. Opportunité de grandir dans l'entreprise Qualifications 6 mois d'expérience dans le commerce au détail ou équivalent. Le bilinguisme, un atout. Senior : Plus de 30 heures par semaine. Junior : Moins de 30 heures par semaine.

JOIGNEZ UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE AU SEIN DE LA PLUS IMPORTANTE ENTREPRISE D'ENTRETIEN D'ESPACES VERTS AU QUÉBEC! EN AFFAIRES DEPUIS 1987, LE GROUPE VERTDURE C'EST PRÈS DE 600 EMPLOYÉS QUI OEUVRENT DANS L'UNE OU L'AUTRE DES 25 SUCCURSALES À TRAVERS LA PROVINCE. NOUS OFFRONS DES FORMATIONS CONTINUES AFIN DE MAXIMISER VOS RÉSULTATS. Les téléphonistes contactent des futurs clients afin de leur offrir une rencontre avec un de nos représentants pour découvrir nos services. Bienvenue aussi aux étudiants et retraités. Language soigné. Dynamique. Aime le public.

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Le rôle Nous sommes à la recherche d'un Vendeur(euse) - Étudiant afin de joindre notre équipe des ventes. Son objectif sera de remplacer nos vendeurs sur la route en aidant à développer les ventes et en effectuant la gestion des produits auprès de nos clients existants. Horaire : Lundi au vendredi ou mardi au samedi, de mai à août 2023 Salaire :750$/semaine + prime au rendement + la chance de gagner une bourse d'étude de 1500$ Vos tâches Effectuer la mise en marché de nos produits de tous les espaces en magasin; Assurer la rotation des produits et la gestion des produits périmés; Effectuer la livraison des commandes en magasin; Effectuer les prises de commandes; Les qualifications du candidat idéal Diplôme d'études secondaires (DES) ou son équivalence; Permis de conduire classe 5 valide et un dossier de conduite; Capacité à soulever des charges d'un minimum de 25 lb; Ce que nous offrons Un environnement de travail te permettant de rester en bonne forme physique et d'avoir tes fins de semaine libres durant l'été! Un salaire compétitif jusqu'à 900$/semaine et une compensation pour le kilométrage (si véhicule personnel utilisé) Une culture d'entreprise dynamique et inclusive L'occasion de travailler avec de grandes marques tels que Lays, Doritos, Cheetos, pour ne nommer que celles-ci.  Notre organisation PepsiCo Canada figure sur la liste des 100 meilleurs employeurs au Canada. Les produits PepsiCo sont consommés plus d'un milliard de fois par jour dans plus de 200 pays et territoires dans le monde. Ses portefeuilles comptent 22 marques milliardaires mondialement connues, dont Gatorade, Quaker, Tropicana et Lay's, pour ne nommer que celles-là. Es-tu prêt à relever le défi? 

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Postes à temps plein et à temps partiel disponibles. Devenez Conseiller aux ventes pour la boutique Club Chaussures et joignez-vous à une équipe sympathique et colorée. Club Chaussure fait partie du Groupe Nero Bianco, une entreprise québécoise spécialisée dans le domaine de la chaussure depuis 1894. Nous avons 34 boutiques à travers la province de Québec et une au Nouveau-Brunswick. Au Groupe Nero Bianco, vous serez apprécié à votre juste valeur, vous travaillerez dans un environnement bienveillant, accueillant, avec des collègues à l'écoute de vos besoins. Ta mission de conseiller aux ventes Accueillir la clientèle en boutique; Évaluer les besoins du client et lui fournir des conseils adéquats; Offrir une expérience plaisante de magasinage aux clients; Te tenir informé sur les nouveaux produits (nous avons des documents de formations pour t'aider) ; Collaborer avec les autres conseillers afin de créer une ambiance sympa en boutique. Les avantages Salaire de base compétitif + des primes d'atteinte des objectifs; Rabais de 50% sur toute la marchandise; Horaire flexible : équilibre travail - vie personnelle ( famille - étude - amis); Programme de reconnaissances des années d'anciennetés; Avancement de carrière chez Club Chaussures et au Groupe Nero Bianco; Possibilité d'être relocalisé en cas de déménagement; Formation continue sur les produits; Ambiance sympa : ambiance collaborative et plaisir au travail au rendez-vous; Bonne communication entre le siège social et les boutiques. Vous grandirez au sein de l'entreprise par le biais de notre programme de formation continue et de nos promotions internes. Joindre le Groupe Nero Bianco, ce n'est pas juste un emploi, c'est une carrière et une qualité de vie! Être orienté vers le service à la clientèle; Être un bon communicateur ; Être soucieux du détail ; Aimer parler de soulier et d'accessoires ; Avoir une attitude positive et sympa.

Styliste à la vente Description du poste Offrir une expérience client exceptionnelle. Être à l'écoute des besoins des clients. Atteindre et dépasser ses objectifs de vente. Bonne connaissance du produit pour augmenter les achats d'articles complémentaires. Assurer la propreté générale de la boutique dans son ensemble. Travailler en respectant les politiques et procédures de la compagnie. Avantages Formation continue Horaire flexible Conciliation école/travail Rabais d'employés Reconnaissance des employés Rémunération compétitive et progressif Prime pour référer d'autre employé Programme de R.E.E.R. Opportunité de grandir dans l'entreprise Qualifications Aucune expérience requise. Le bilinguisme, un atout. Senior : Plus de 30 heures par semaine. Junior : Moins de 30 heures par semaine.

JOIGNEZ UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE AU SEIN DE LA PLUS IMPORTANTE ENTREPRISE D'ENTRETIEN D'ESPACES VERTS AU QUÉBEC! EN AFFAIRES DEPUIS 1987, LE GROUPE VERTDURE C'EST PRÈS DE 600 EMPLOYÉS QUI OEUVRENT DANS L'UNE OU L'AUTRE DES 25 SUCCURSALES À TRAVERS LA PROVINCE. NOUS OFFRONS DES FORMATIONS CONTINUES AFIN DE MAXIMISER VOS COMPÉTENCES DANS L'INDUSTRIE DE L'HORTICULTURE.Le préposé à l'épandage est responsable d'appliquer de l'engrais et autres produits sur les terrains de nos clients. Détenir un permis de conduire valide. Ëtre une personne responsable et autonome. Aimer le public et travailler au grand air. Certification CD4 un atout.  

Tu as besoin de défis et de nouveauté ? Tu veux faire partie d'une équipe stimulante ? Tu as de l'expérience comme chargé de projet en chauffage ?Service Multi-Gaz est une entreprise se spécialisant dans la réparation, l'installation, la conception, la modification et l'entretien de tous types de brûleurs fonctionnant au gaz naturel et propane.Notre mot d'ordre : l'intégrité ! C'est ce qui nous permet d'établir un lien de confiance et une fidélisation de notre clientèle depuis plus de 25 ans. Nous recherchons un vendeur interne pour répondre aux demandes de notre clientèle. Joins-toi à une équipe répondant à une demande grandissante pour tout ce qui se rapporte aux équipements de chauffage et de production au gaz !Tes responsabilités :En tant que chargé de projets tu auras à rédiger des soumissions pour répondre aux besoins de la clientèle en chauffage au niveau commercial et industriel faire le suivi des soumissions envoyées aux clients planifier, organiser et coordonner les travaux afin de respecter les coûts et échéanciers faire les commandes de matériel pour les soumissions faire le suivi des contrats d'entretien préventif des clients participer au développement des affaires en élargissant la clientèle en collaboration avec le directeur des ventes faire le montage des dossiers d'approbation CSA de fours industriels et faire le suivi du dossier jusqu'à l'acceptation suivre l'évolution des travaux des dossiers d'approbation avec les techniciens et le contremaitre APTITUDES RECHERCHÉES: Si tu as de l'expérience en vente dans le domaine du chauffage est un atout important formation/expérience dans le secteur du chauffage et de la gestion de projets sera considéré QUALITÉS PERSONNELLES RECHERCHÉES :  Faire preuve d'autonomie, de sens des responsabilités et de maturité Être ponctuel Capacité de travailler en équipe : l'esprit d'équipe et l'entraide sont très importants afin de préserver une ambiance de travail agréable Bonne capacité à travailler sous pression et gérer plusieurs priorités à la fois  Avoir de l'entregent : en tant que représentant de l'entreprise chez les clients, vous aurez à communiquer avec des gens d'affaires  grand désir de servir la clientèle excellent sens de l'organisation