TU CARBURES AUX DÉFIS ET TU ES MORDU(E) DE LA MÉCANIQUE? JOINS-TOI À UN DOMAINE QUI NOURRIT LE MONDE ! En tant qu'ASSEMBLEUR (EUSE) / MÉCANICIEN(NE) DE PETITS MOTEURS (tracteurs compacts), tu seras amené à appliquer et à développer tes habiletés dans un milieu de travail stimulant où pleins de gens cultiveront leur passion avec toi et t'aideront à évoluer au quotidien. Du fun à tout bout de champ, voici à quoi ressembleront tes tâches : Préparer, assembler et entretenir tous les types d'équipements neufs et usagés pour la vente, la revente ou les démonstrations. Accomplir dans les temps requis les réparations concernant les équipements résidentiels et les tracteurs compacts. Établir le diagnostic des problèmes et déterminer les réparations nécessaires. Préparer l'ensemble des rapports requis en lien avec les tâches de travail effectuées. Répondre aux questions techniques de notre clientèle. Maintenir propre et en bonne condition les véhicules de service, les inventaires, les outils et les équipements. Respecter les normes et politiques en matière de santé et sécurité au travail. Exécuter toutes autres tâches connexes. EMBARQUES-TU ? Détenir un diplôme d'études secondaires (DEP) en mécanique ou toute autre combinaison de formation et d'expérience jugée pertinente à l'emploi. Connaître l'utilisation des méthodes, matériaux, outils et techniques utilisées pour réparer les équipements. Connaissances des systèmes mécaniques. Connaissance du milieu agricole (un atout). 

Envie de travailler dans un cabinet comptable où la direction reconnaît que sa plus grande force réside dans la qualité de son personnel et où la conciliation travail-vie personnelle est privilégiée ? Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) analyste contrôle qualité pour desservir nos différentes places d'affaires. Voici quelques avantages de travailler chez FBL : Possibilité de travailler majoritairement en télétravail; Un environnement de travail stimulant et convivial; Une équipe passionnée, dynamique et professionnelle; Très peu de déplacement; 5 congés mobiles annuellement, en plus de tes semaines de vacances; Congé de la période des fêtes allongé; Programme d'assurances collectives complet; Télémédecine; Allocation pour ton cellulaire; Programme d'aide aux employés et à la famille (PAEF) 500$ de « qualité de vie » annuellement, car nous sommes d'avis que prendre soin de ta santé et avoir une vie équilibrée est primordial; Des activités sociales régulières : 5@7, party d'impôt, etc., car on adore s'amuser ! Et plus encore ! Voici les principaux défis qui vous attendent : Réviser les états financiers produits par les certificateurs avant leur publication finale afin d'en assurer la conformité aux exigences des normes comptables; Effectuer la révision de dossiers de certification en étant responsable de la revue du contrôle qualité de la mission lorsque requis; Procéder à des inspections internes de dossiers achevés (missions d'audit, missions d'examen et missions de compilation); Participer à la mise à jour et au développement des outils de travail du cabinet (ex. : états financiers modèles, dossiers modèles, feuilles de travail, stratégie d'audit, ...); Répondre à des questions techniques des certificateurs dans les domaines suivants : déontologie, indépendance, certification et comptabilité; Participer à l'implantation des nouvelles normes de certification et de comptabilité au sein du cabinet; Participer au développement de cours de formation et à leur animation lorsque requis; Concevoir des politiques ou des procédures en lien avec l'exécution de mandats de certification; Maintenir à jour ses connaissances et rester à l'affût des nouvelles normes permettant de s'acquitter des tâches reliées au poste; Toute autre tâche connexe selon les besoins. Le profil idéal de notre futur(e) collègue : Détenir le titre CPA, auditeur; Un minimum de 5 ans d'expérience en certification (missions d'audit et d'examen), idéalement au sein d'un cabinet de taille moyenne à grande; Maîtriser les normes canadiennes d'audit, la NCME 2400, Missions d'examen, et les normes comptables canadiennes pour les entreprises à capital fermé; Intérêt pour les normes de certification et les normes comptables; Capacité à appliquer et à vulgariser ces dernières; Le bilinguisme est un atout; Faire preuve de rigueur, de respect, d'autonomie et de proactivité. À propos de FBL S.E.N.C.R.L. FBL jouit d'une solide expérience depuis 40 ans et d'une expertise reconnue en étant désigné comme l'un des 10 plus grands cabinets au Québec. Répartie sur 9 places d'affaires, notre équipe d'environ 375 employés et d'une vingtaine d'associés comporte un savant mélange d'experts de haut niveau et de jeunes doués et ambitieux. Notre engagement? Offrir un environnement tout sauf ennuyeux favorisant la collaboration et l'épanouissement professionnel et personnel. Si nos valeurs d'intégrité et de rigueur coulent dans tes veines, nous voulons entendre parler de toi! Ça t'allume ? Prend les devants. Postule dès maintenant! Veuillez contacter : Le département des ressources humaines [email protected] Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.

Envie de travailler dans un milieu de travail stimulant, positif et où la reconnaissance au travail et les compétences de chacun est une priorité ? Viens travailler avec nous !Agent en assurance de dommages des particuliers:L'agent en assurance de dommages occupe un poste clé au niveau de l'expérience client offerte à l'assuré, tant pour le développement des nouvelles affaires automobile et habitation que pour le service à la clientèle. Son rôle est d'accompagner, de conseiller et de développer une relation privilégiée avec l'assuré. Il bénéficie de l'expertise et de coaching continu de ses gestionnaires ainsi que de nombreux outils, afin d'atteindre les objectifs individuels et d'équipe. En joignant Alpha Assurances, vous bénéficierez :-Un horaire flexible favorisant un bon équilibre travail-vie personnelle. Nos bureaux sont fermés la fin de semaine!- Une rémunération stimulante incluant un régime de bonification aux ventes très généreux et une prime de bilinguisme- Une gamme d'avantages sociaux complète, incluant un régime d'assurance collective- La chance de travailler à partir d'un de nos bureaux régionaux ou de la maison, en télétravail- Des vacances et des congés dès le premier jour de travail- Des rabais et des bénéfices sur vos assurances auto et habitation- Un programme de formation et coaching en continu- De nombreuses opportunités de développement professionnel- Une équipe dynamique avec des gestionnaires humains à l'écoute de vos besoins et de vos idées *L'utilisation du genre masculin a pour but d'alléger le texte et d'en faciliter la lecture. Pour être heureux dans ce poste, vous devez : - Avoir complété ou être en voie de réussir les examens de l'Autorité des marchés financiers en assurance de dommages des particuliers - Faire preuve de bonnes aptitudes pour la relation interpersonnelle, la communication et l'empathie- Être à l'aise avec les principaux logiciels de la suite Microsoft Office - Posséder une bonne capacité d'analyse, d'adaptation et de travail en collégialité - Sont des atouts : Bilinguisme parlé et écrit, excellente maitrise du français écrit, expérience en service par clavardage

Envie d'avoir un impact dans divers projets et d'être reconnu pour ton expertise tout en gardant une stabilité d'emploi? Deviens un(e) fier(fière) représentant(e) Momentum comme près des 200 collègues qui contribuent au succès de notre entreprise et de nos clients. TON QUOTIDIEN COMME CONSULTANT(E) MOMENTUM Être un(e) ambassadeur(drice) Momentum Créer une relation de confiance avec ton client Comprendre les méthodes de travail et connaître les technologies de ton client Démontrer ton rôle-conseil en administration de bases de données et continuer à développer ton expertise Faire preuve de créativité pour proposer des solutions adaptées Apprendre des autres, partager aussi tes connaissances, travailler en équipe et surtout rire en équipe Travailler en mode hybride : Tu seras en pantoufles 2-3 jours par semaine Gérer les BD Oracle, comme tu sais si bien le faire! NOTRE ENGAGEMENT ENVERS TOI   On travaille 35h par semaine On reconnait ton expérience TI pour calculer tes vacances, mais on t'offre minimum 3 semaines dès ta première année On est là quand il le faut : Congés maladie illimités, congés obligations familiales, 13 jours fériés, etc. On paie 50% de ton assurance collective Momentum, incluant le dentaire On participe à la cotisation de ton REER (jusqu'à 3%) On soutient le développement de ton expertise et ta carrière par différents programmes de formation/certification On rembourse les frais de stationnement ou de transport en commun On t'offre plusieurs activités d'équipe afin que tu puisses partager des moments avec tes collègues en dehors de ton travail, sans payer de cotisation On met à ta disposition nos bureaux : Poste de travail adapté et prêt à être utilisé, café gratuit, fruits et collations, machine à eau pétillante, espace lounge, environnement moderne, lumineux et plus encore. Viens voir! On t'aide dans ta relocalisation (si applicable)     TU TE DÉCRIS COMME QUELQU'UN...   Qui détient les connaissances théoriques grâce à ton BAC en informatique (ou dans un autre domaine connexe)? Qui a eu l'occasion de mettre ces connaissances en pratique depuis au moins 4 ans? Quand tu penses aux données, tu vois principalement les experts DBA qui montent, gèrent, optimisent et maintiennent les bases de données de leurs clients? Quand on te dit d'entreposer tes données, tu le fais avec les yeux fermés?   Si tu as répondu oui à ces questions, n'attends plus et rejoins notre équipe. Sache qu'on cherche avant tout une personne qui contribuera par sa passion, sa débrouillardise et sa capacité d'adaptation chez Momentum Technologies. Nous souscrivons à un programme d'accès à l'égalité et nous encourageons les femmes, les minorités visibles, les personnes handicapées et les Autochtones à présenter leur candidature. Les personnes handicapées souhaitant recevoir de l'assistance pour le processus de présélection et de sélection peuvent nous contacter au [email protected]

Tu es du style qui déborde d'énergie et qui a toujours de bonnes idées, viens te joindre à notre équipe de feu! Qui sommes-nous Une entreprise d'excavation de la région de Victoriaville qui se spécialise dans la réalisation de travaux d'infrastructures commerciaux, industriels, institutionnels, municipaux et agricoles. Les meilleures raisons de venir travailler avec nous -Salaire CCQ et prime en plus -4 semaines de vacances -Assurance collective -Activités organisées par l'entreprise -Et te joindre à une équipe super sympathique Tes journées ressembleront -Coordonner et gérer les équipes de travail -Veiller à la qualité des travaux -Mettre les mesures en place afin de respecter les calendriers d'exécution -Assurer le respect du programme de prévention -Et surtout de collaborer au plaisir au travail Profil recherché  -Avoir ses cartes CCQ valides   -Minimum de 3 ans d'expérience dans un poste similaire  -Posséder un permis de conduire (classe 1 ou 3 un atout)  -Être proactif au niveau de la santé et sécurité au travail  -Avoir du leadership et aimer travailler en équipe 

Teamco est à la recherche d'un Directeur de production/usine.Fabriquant d'équipements agricoles et industriels depuis près de 45 ans, nous sommes à la recherche d'une personne ayant de l'expérience dans le domaine du métal et de la fabrication pour participer à notre croissance. Le directeur de la production planifie, organise, dirige, contrôle et évalue les activités de l'usine de fabrication et de production de la machinerie agricole et industrielle. Plus précisément, il devra: Gérer toutes les opérations de production qui se déroulent dans nos 2 usines à Warwick; Superviser la réception/expédition et le département de service de réparation agricole sur la route; Établir et planifier les travaux à exécuter selon les prévisions; Concevoir le programme des activités de production pour les semaines à venir; Préparer et planifier les échéanciers selon un calendrier précis; Mettre à jour et assure le respect des délais de livraison; Coordonner les activités des contremaitres et des employés, leur transmettre les objectifs à atteindre, assurer le suivi des résultats et évaluer les leurs besoins de formation; Veiller à l'amélioration continue de la qualité des différents départements; Évaluer le temps de production normal et fixer les objectifs de réduction du temps de production; Valider tous les travaux de réparation agricole et s'assurer que tous les travaux sont facturés rapidement; Avoir un bon esprit d'analyse, des aptitudes et de l'expérience en coût de fabrication; diriger les réunions de production; Diriger les activités de la cours extérieure, de l'entrepôt et des magasins; Superviser les activités de santé et de sécurité des 2 usines et veiller à ce que les employés respectent les règles de SST; Toutes autres tâches connexes demandées par la direction. **l'utilisation du masculin est pour aléger le texte** Minimum de 5 ans d'expérience similaire dans un usine de fabrication dans le domaine du métal Être un leader enthousiaste; Posséder une aptitude pour la prise de décision et la résolution de problème; Posséder de solides aptitudes en planification et organisation du travail; Avoir une vision globale des différents départements de l'entreprise; Avoir un esprit d'analyse; Être orienté vers les objectifs. Avantages : Salaire selon expérience; Horaire de 4 jours semaine du lundi au jeudi; 4 semaines de congés dans l'année, soit les 2 semaines des vacances de la construction et les 2 semaines de la période des fêtes; Budget pour bottines et vêtements de travail; Horaire de jour; Fonds de pension avec cotisation de l'employeur; Assurance collective; Activités sociales organisées par l'entreprise; Plusieurs programmes de récompenses en place (nombre de jours sans accident etc.). Le salaire sera en fonction de l'expérience et pourra être modifié selon le rendement du directeur

Groupe Conseil UDA Inc. (UDA) est à la recherche d'un chargé de projet en environnement pour son département d'évaluation, de caractérisation et de réhabilitation environnementale. L'équipe multidisciplinaire d'UDA comprend des ingénieurs agricoles, forestiers et en géologie, des agronomes, des agents de liaison au profil varié, des biologistes, des spécialistes en drainage agricole, des géographes, des dessinateurs (AutoCAD), des spécialistes en géomatique et en système d'information géographique, des spécialistes en surveillance environnementale, des techniciens agricoles et forestiers, des techniciens de la faune et du personnel administratif. Le poste peut être rattaché à un de nos bureaux (Varennes ou Québec) selon les besoins du candidat. Le télétravail peut également être offert jusqu'à 100% du temps. Pourquoi nous choisir? Pour notre culture et climat de travail à échelle humaine à la fois agréable et enrichissant sur le plan du développement des compétences en environnement, en agriculture et en foresterie, où les gens peuvent exercer leur passion dans des contextes de projets variés et stimulants, et où leur apport est reconnu et valorisé; Pour notre multitude de possibilités de carrières pour continuer d'évoluer et de vous développer et ce, dans un environnement propice l'épanouissement professionnel (plan personnalisé de formation, de développement et d'acquisition de compétences); Pour notre contribution significative au succès des projets de développement au Québec en assurant le respect des milieux et des règlements applicables; Pour notre rémunération concurrentielle et notre gamme d'avantages sociaux complets axées sur les employés (régime d'assurance collective, régime de retraite, télémédecine, PAE, cellulaire fourni, remboursement du kilométrage parcouru selon politique interne, activités club social, etc.); Pour nos conditions de travail flexible visant l'équilibre entre nos vies professionnelles et privées (télétravail offert jusqu'à 100% du temps selon le poste, horaire condensé, congés annuels, etc.). Responsabilités liées au poste Sous la responsabilité de la directrice en environnement, le chargé de projets en environnement sera responsable de la gestion de différents projets d'évaluations environnementales (Phases I, II et III), de la réhabilitation environnementale de sites contaminés et de la caractérisation des sédiments, des eaux de surface et des eaux usées. Plus précisément : Planifier, organiser et contrôler les différentes étapes d'études environnementales telles que des évaluations, caractérisations et réhabilitations environnementales de site; Préparer des offres de services; Assurer la relation avec les clients, les fournisseurs et aux appels de services; Veiller au respect des échéanciers prévus au projet; Superviser et coordonner les techniciens et les sous-traitants; Effectuer la compilation de données et la rédaction des livrables; Faire le suivi budgétaire de projets; Approuver les factures fournisseurs et préparer les factures du projet; Participer à la réalisation de travaux de chantier; Agir à titre d'expert technique en environnement en appuis à différents projets multidisciplinaires de l'entreprise; Travailler en collaboration avec tous les départements de l'entreprise pour la réalisation de projets; Promouvoir et appliquer le programme de prévention de la santé et de la sécurité du travail. Mots clés : environnement / chargé de projets / caractérisation / phases / réhabilitation / sol / eau / chantiers / forages / échantillonnage / eau souterraine Baccalauréat (BAC) en génie géologique, en environnement ou autre domaine toute autre discipline pertinente; Plus de 3 années d'expérience professionnelle pertinente en environnement; Gestion efficace du temps et aptitudes pour la prise de décisions; Bonnes aptitudes en relations interpersonnelles et en communication; Posséder une bonne connaissance de la réglementation provinciale et fédérale en matière d'environnement; Autonomie, initiative et souci du détail, capacité de travailler en équipe et dans un environnement dynamique; Connaissance avancée de la suite Office (Word, Excel, Powerpoint).

Agent(e) expérience spa (postes à temps plein) Votre mission sur le bateau : Guider, contre vents et marrées Tel un phare, l'agent(e) de bord détient le rôle primordial d'être un repère sur le bateau. Sous la supervision de son superviseur, il/elle est responsable de la sécurité et de l'harmonie du bateau, en gardant constamment un Ã..."il sur son environnement. Il/elle est également en charge d'accueillir les clients, de leur fournir conseils et aide en tout temps et de faire respecter la tranquillité du cadre. De plus, il/elle sera amené à recourir à sa force physique pour certaines tâches. Il/elle doit démontrer un service à la clientèle exemplaire en tout temps. L'aventure vous intéresse ? Bienvenue à bord ! Votre mission sur le bateau Sous la responsabilité du Superviseur expérience spa, l'Agent(e) expérience spa est responsable d'assurer la propreté et la sécurité des installations. Il/elle collabore activement à l'expérience client en faisant preuve d'un service à la clientèle exemplaire. De plus, il/elle sera amené à recourir à sa force physique et à ses compétences manuelles pour réaliser certaines tâches. Les défis qui attendent l'Agent(e) expérience spa Effectuer des tournées régulières du site pour s'assurer du respect des consignes et de la sécurité du site en offrant un service professionnel et courtois; Effectuer l'ouverture et la fermeture des installations ; Effectuer les tests de qualité de l'eau; Distribuer la buanderie; Renseigner les clients sur les différents services offerts et sur les installations; Assurer une veille afin de garder les installations propres en tout temps; Apporter du support à son équipe au besoin pour effectuer différentes tâches. Pourquoi monter à bord? Lieu de travail exceptionnel et unique au monde: Bota Bota, spa-sur-l'eau situé en plein cÃ..."ur du Vieux-Port de Montréal; Faire partie d'une entreprise réputée et en pleine relance qui offre de multiples opportunités d'évolution; Faire partie d'une superbe équipe et ambiance de travail; Horaire de travail : poste à temps plein 30-40h/semaine; Salaire et avantages sociaux compétitifs; Accès gratuit au spa; Évoluer dans une culture de reconnaissance employés via le logiciel Applauz; Rabais employés sur tous les massages, les soins, les produits et les cartes cadeaux; Rabais employés au restaurant du spa ''La Traversée''; Rabais divers en tant qu'employé d'un partenaire du Vieux-Port de Montréal. Envie d'en savoir plus sur notre équipage postulez dès maintenant!! Qualités recherchées Aimer travailler avec le public et privilégier une approche conviviale et professionnelle; Présentation soignée et représentative des valeurs de l'entreprise; Souci du détail et habileté à effectuer plusieurs tâches dans un court délai; Autonomie et débrouillardise; Sens du travail d'équipe. Compétences recherchées 2-3 années d'expérience en service à la clientèle (expérience dans l'industrie touristique un atout); Diplôme d'études collégiales en administration des affaires, en tourisme, en hôtellerie ou dans un domaine connexe; Maîtrise du français et de l'anglais; Être en bonne condition physique (être en mesure de soulever une charge de 20kg).

TU CARBURES AUX DÉFIS ET TU ES MORDU(E) DE LA MÉCANIQUE? JOINS-TOI À UN DOMAINE QUI NOURRIT LE MONDE! En tant que MÉCANICIEN / MÉCANICIENNE SUR LA ROUTE, tu seras amené à appliquer et à développer tes habiletés dans un milieu de travail qui te stimule. Tes connaissances mécaniques et techniques seront mises de l'avant au quotidien et te permettront d'évoluer au sein du Groupe Agritex. Tu contribueras notamment à l'expansion de notre entreprise qui favorise une approche innovatrice. Du fun à tout bout de champ, voici à quoi ressembleront tes tâches : Accomplir dans les temps requis les réparations concernant les équipements agricoles et autres équipements. Établir le diagnostic des problèmes et déterminer les réparations nécessaires. Préparer, assembler et entretenir tous les types d'équipements neufs et usagés pour la vente, la revente ou les démonstrations. Préparer l'ensemble des rapports requis en lien avec le travail effectué. Répondre aux questions techniques de notre clientèle. Se rendre chez les clients pour répondre aux appels de service. Maintenir propre et en bonne condition les véhicules de service, les inventaires, les outils et les équipements. Respecter les normes et politiques en matière de santé et sécurité au travail. Exécuter toutes autres tâches connexes. Qualifications requises Détenir un diplôme d'étude professionnel (DEP) en mécanique ou toute autre combinaison de formation et d'expérience jugée pertinente à l'emploi. Connaissances au niveau des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques. Habiletés à opérer les véhicules et équipements utilisés pour le diagnostic. Connaissances du milieu agricole (un atout). Détenir son accréditation pour la conduite d'un chariot élévateur et d'un pont roulant (un atout). EMBARQUES-TU ?

Fondée en 2002, BAULNE peut compter sur une équipe d'experts passionnés faisant partie des meilleurs du domaine. Grâce au travail acharné de son équipe, BAULNE jouit d'une solide réputation d'excellence en mécanique du bâtiment. BAULNE conçoit, installe, remplace, entretient, répare et optimise énergétiquement les divers types de systèmes mécaniques d'un édifice. BAULNE prend en charge la totalité des étapes de ses mandats et les réalise avec un souci de l'excellence hors du commun, qui la place au-dessus des standards de l'industrie. La vision de BAULNE : prendre soin du client et de ses équipements dans l'établissement d'une relation à long terme. LE RÃ"LE: BAULNE offre actuellement une excellente opportunité de carrière pour un chargé de projets senior. Le candidat retenu sera responsable du bon déroulement des projets que BAULNE doit livrer. Nous sommes à la recherche d'un candidat qui fera partie de l'équipe projet d'installation de l'entreprise et relèvera du Vice-Président Exploitation et Finances. Le candidat doit être un individu énergique qui a une passion pour l'excellence, qui partage nos valeurs et démontre de l'initiative. Comprendre et s'aligner avec notre culture d'entreprise est très important pour nous. TOP 5 RESPONSABILITÉS DU POSTE: GESTION DE PROJET o Effectuer la gestion complète de multiples projets de tailles variables simultanément. 2. APPROVISIONNEMENT ET LOGISTIQUEo Assurer un approvisionnement optimal des équipements.3. RELATION PARTIES PRENANTESo Gérer efficacement les sous-traitants et partenaires internes.4. AMÉLIORATION CONTINUEo Suggérer et au besoin implanter les meilleures méthodes de travail en gestion de projet. 5. RÉSOLUTION DE PROBLÈMESo Collaborer avec les clients et les fournisseurs pour résoudre les problèmes pouvant survenir en cours de projet. QUALITÉS DU CANDIDAT IDÉAL: · Facilité à comprendre et gérer les besoins du client· Capacité à synthétiser et résoudre des problèmes complexes· Intérêt pour l'environnement et les solutions environnementales· Joueur d'équipe avec des capacités de collaboration supérieures· Excellente communication interpersonnelle· Rigueur et résilience professionnelle· Imputable et respecte les délais· S'épanouit dans un environnement dynamique et au rythme rapide QUALIFICATIONS & EXPÉRIENCE DE TRAVAIL: · 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine CVAC· Diplôme d'étude collégiale en mécanique du bâtiment · Diplôme de premier cycle en génie (un atout)· 3 à 5 ans d'expérience en gestion de projet en mécanique du bâtiment· Expérience en efficacité énergétique (un atout)· Expérience en automatisation/contrôle (un atout)· Certifier PMP (un atout)· Doit avoir un très bon français et être en mesure de s'exprimer en anglais de façon aisée afin de répondre aux besoins et questions de notre clientèle anglophone · Membre en règle de l'OIQ (un atout) BAULNE propose un environnement de travail convivial, une rémunération compétitive, incluant salaire de base + bonis + assurance groupe.

TU CARBURES AUX DÉFIS ET TU ES MORDU(E) DE LA MÉCANIQUE? JOINS-TOI À UN DOMAINE QUI NOURRIT LE MONDE ! En tant que MÉCANICIEN / MÉCANICIENNE, tu seras amené à appliquer et à développer tes habiletés dans un milieu de travail stimulant où pleins de gens cultiveront leur passion avec toi et t'aideront à évoluer au quotidien. Du fun à tout bout de champ, voici à quoi ressembleront tes tâches : Accomplir les réparations concernant les équipements agricoles et autres équipements John Deere. Établir le diagnostic des problèmes et déterminer les réparations nécessaires. Préparer, assembler et entretenir tous les types d'équipements neufs et usagés pour la vente, la revente ou les démonstrations. Préparer l'ensemble des rapports requis en lien avec le travail effectué. Répondre aux questions techniques de notre clientèle. Se rendre chez les clients pour répondre aux appels de service. Maintenir propre et en bonne condition les véhicules de service, les inventaires, les outils et les équipements. Respecter les normes et politiques en matière de santé et sécurité au travail. Exécuter toutes autres tâches connexes. Qualifications requises Détenir un diplôme d'étude professionnel (DEP) en mécanique ou toute autre combinaison de formation et d'expérience jugée pertinente à l'emploi. Connaissances au niveau des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques. Habiletés à opérer les véhicules et équipements utilisés pour le diagnostic. Connaissances du milieu agricole (un atout). Détenir son accréditation pour la conduite d'un chariot élévateur et d'un pont roulant (un atout). EMBARQUES-TU ?

Tes défis en tant qu'EXPERT RAMASSEUR DE LAITEn tant qu'expert ramasseur de lait, tu dois effectuer le ramassage chez les agriculteurs et la livraison de lait dans les usines tout en adoptant une conduite sécuritaire et consciencieuse dans la région de Chaudière-Appalaches. Au quotidien, l'expert ramasseur de lait doit: Réaliser une inspection rigoureuse du camion avant le départ Ramasser le lait à la ferme Effectuer les livraisons locales à l'usine Aimer travailler à l'extérieur Effectuer toutes autres tâches connexes Tes AVANTAGES à joindre la grande famille Horaire de travail de 6 jours travaillés, 3 jours de congés Payé 10H par jour, même si ta journée prend 9H/9H30 Temps supplémentaire après 40H Vêtements de travail fournis Allocation pour les bottes de travail Allocation de 15$/semaine pour le remboursement de ton forfait cellulaire Remboursement du permis d'expert-essayeur de 45$ Trois congés personnels Formation rémunérée Prime pour références d'employés Programme d'aide aux employés avec service de télémédecine Pas d'attente chez le producteur et pas d'attente à l'usine Camion et citerne attitrée (4-essieux ou 12 roues) De l'équipement récent, toujours bien entretenu et sécuritaire Qui sommes-nous En 2021, dans l'objectif de diversifier son offre de services de transport spécialisé par citerne, Transport Jacques Auger Inc. acquiert la compagnie Trans-Groupe implantée à Sainte-Claire depuis déjà plusieurs années. Trans-Groupe se spécialise dans le transport de lait sur la rive-sud de Québec, plus précisément dans la région de Bellechasse. Les raisons de notre succèsLa fierté : le maintien de notre réputation et de notre esprit d'équipeLe respect : de tous et de toutLe client : notre raison d'êtreLa qualité : par notre professionnalisme et notre rigueur opérationnelleLa sécurité: une question d'attitude Malgré son statut de leader et sa croissance constante, l'entreprise a su conserver son esprit familial à l'origine de son succès. Chacun est important et est considéré comme un membre à part entière de la grande famille Jacques Auger. Venez vivre l'expérience Jacques Auger par vous-même !FAQ - Quels sont les quarts de travail possibles? 3H30 à 13H30 ou 6H00 à 16H00- Est-ce que vos camions sont manuels ou automatiques? Nous avons 3 camions manuels et 5 camions automatiques - À quoi ressemble une journée typique en tant qu'expert-ramasseur? L'expert-ramasseur qui commence à 3H30 livre le lait qui a été ramassé la veille à l'usine de Notre-Dame-du-Bon-Conseil ou Victoriaville et fait le ramassage de l'après-midi. Celui qui commence à 6H00 fait le ramassage chez les producteurs de lait le matin puis va livrer à l'usine ensuite. -Quelles sont les usines visités? Notre-Dame-du-Bon-Conseil, Victoriaville, Plessisville, Beauceville, Québec & St-Antoine-de-Tilly-Comment arrivez-vous à éviter l'attente aux usines? En fait, nous avons des rendez-vous de livraison, ce qui minimise grandement l'attente dans les usines!Les autres méthodes pour postuler :- Sur le www,tja.ca section carrière- Par téléphone : 418-835-9266 poste : 2341 Horaire de travail 6 jours travaillés, 3 jours en congé Heure de départ : 3h30 ou 6h00 selon la route à faire Quart de travail de 10 heures par jour Avoir une carte d'expert-ramasseur de lait (un atout) Avoir un DEP en Transport par camion (un atout) Avoir un excellent dossier de conduite

TU CARBURES AUX DÉFIS ET TU ES MORDU(E) DE LA MÉCANIQUE? JOINS-TOI À UN DOMAINE QUI NOURRIT LE MONDE ! En tant que MÉCANICIEN / MÉCANICIENNE, tu seras amené à appliquer et à développer tes habiletés dans un milieu de travail stimulant où pleins de gens cultiveront leur passion avec toi et t'aideront à évoluer au quotidien. Du fun à tout bout de champ, voici à quoi ressembleront tes tâches : Accomplir les réparations concernant les équipements agricoles et autres équipements John Deere. Établir le diagnostic des problèmes et déterminer les réparations nécessaires. Préparer, assembler et entretenir tous les types d'équipements neufs et usagés pour la vente, la revente ou les démonstrations. Préparer l'ensemble des rapports requis en lien avec le travail effectué. Répondre aux questions techniques de notre clientèle. Se rendre chez les clients pour répondre aux appels de service. Maintenir propre et en bonne condition les véhicules de service, les inventaires, les outils et les équipements. Respecter les normes et politiques en matière de santé et sécurité au travail. Exécuter toutes autres tâches connexes. EMBARQUES-TU ?

TU CARBURES AUX DÉFIS ET TU ES MORDU(E) DE LA MÉCANIQUE? JOINS-TOI À UN DOMAINE QUI NOURRIT LE MONDE ! En tant que MÉCANICIEN / MÉCANICIENNE, tu seras amené à appliquer et à développer tes habiletés dans un milieu de travail stimulant où pleins de gens cultiveront leur passion avec toi et t'aideront à évoluer au quotidien. Du fun à tout bout de champ, voici à quoi ressembleront tes tâches : Accomplir les réparations concernant les équipements agricoles et autres équipements John Deere. Établir le diagnostic des problèmes et déterminer les réparations nécessaires. Préparer, assembler et entretenir tous les types d'équipements neufs et usagés pour la vente, la revente ou les démonstrations. Préparer l'ensemble des rapports requis en lien avec le travail effectué. Répondre aux questions techniques de notre clientèle. Se rendre chez les clients pour répondre aux appels de service. Maintenir propre et en bonne condition les véhicules de service, les inventaires, les outils et les équipements. Respecter les normes et politiques en matière de santé et sécurité au travail. Exécuter toutes autres tâches connexes. Qualifications requises Détenir un diplôme d'étude professionnel (DEP) en mécanique ou toute autre combinaison de formation et d'expérience jugée pertinente à l'emploi. Connaissances au niveau des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques. Habiletés à opérer les véhicules et équipements utilisés pour le diagnostic. Connaissances du milieu agricole (un atout). Détenir son accréditation pour la conduite d'un chariot élévateur et d'un pont roulant (un atout). EMBARQUES-TU ?

Chez Labrecque Électricien de l'ouvrage, on en a ! On a besoin d'électriciens pour se joindre à nos équipes de feu. Peu importe ton niveau CCQ, on est prêt à t'embarquer dans la famille. Parce que oui, même si on est nombreux, on est près de nos gens. Pas de numéro ici. Juste du bon monde. T'es travaillant ? Tu te lèves avec le sourire ? Tu aimes le travail d'équipe ? Parfait ! Et si jamais tu nous connais pas, voici qui nous sommes : Labrecque Électricien est une entreprise qui existe depuis 35 ans et nos projets sont principalement établies dans la région de la Beauce et de Québec.Nous nous spécialisons dans plusieurs domaines : Analyse de la qualité de la tension électrique Gestion énergétique Contrôle et automatisation Thermographie Réparation des câbles chauffants Projet résidentiels, commercials, industriels, institutionnels, agricoles Bornes de recharge résidentiel et commercial Éclairage de rue Envoie-nous ton cv rapidement !! - CARTE CCQ ACTIVE- DEP EN ÉLECTRICITÉ- ASP- SIMDUT- CARTE DE NACELLE ET TRAVAIL EN HAUTEUR

TU CARBURES AUX DÉFIS ET TU ES MORDU(E) DE LA MÉCANIQUE? JOINS-TOI À UN DOMAINE QUI NOURRIT LE MONDE ! En tant que MÉCANICIEN / MÉCANICIENNE, tu seras amené à appliquer et à développer tes habiletés dans un milieu de travail stimulant où pleins de gens cultiveront leur passion avec toi et t'aideront à évoluer au quotidien. Du fun à tout bout de champ, voici à quoi ressembleront tes tâches : Accomplir les réparations concernant les équipements agricoles et autres équipements John Deere. Établir le diagnostic des problèmes et déterminer les réparations nécessaires. Préparer, assembler et entretenir tous les types d'équipements neufs et usagés pour la vente, la revente ou les démonstrations. Préparer l'ensemble des rapports requis en lien avec le travail effectué. Répondre aux questions techniques de notre clientèle. Se rendre chez les clients pour répondre aux appels de service. Maintenir propre et en bonne condition les véhicules de service, les inventaires, les outils et les équipements. Respecter les normes et politiques en matière de santé et sécurité au travail. Exécuter toutes autres tâches connexes. Qualifications requises Détenir un diplôme d'étude professionnel (DEP) en mécanique ou toute autre combinaison de formation et d'expérience jugée pertinente à l'emploi. Connaissances au niveau des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques. Habiletés à opérer les véhicules et équipements utilisés pour le diagnostic. Connaissances du milieu agricole (un atout). Détenir son accréditation pour la conduite d'un chariot élévateur et d'un pont roulant (un atout). EMBARQUES-TU ?

En tant que Technicien en combustion, tu seras appelé à te déplacer sur les sites des clients afin de faire des inspections, des entretiens et des réparations sur les équipements de chauffage. Tu devras t'assurer du bon état de marche des appareils et de la conformité des installations aux normes applicables sur des sites commerciaux et industriels. Au quotidien, tes tâches incluront (mais sans se limiter à) : Effectuer les mises en marche d'équipement neuf ainsi que les démarrages et les fermetures au fil des saisons Réaliser les inspections et l'entretien chez les clients Résoudre les problèmes techniques liés au chauffage chez les clients Identifier les besoins de réparations sur les équipements des clients et exécuter les travaux requis Suggérer les améliorations possibles aux systèmes des clients Assurer la réalisation des travaux en suivant les meilleures pratiques de santé et de sécurité au travail Assurer que les installations des clients respectent la réglementation en vigueur Assister pour l'estimation de projets Assister techniquement les ventes au besoin La personne qui sera choisie aura : De la passion pour le métier De l'initiative De l'ouverture Sa carte TAG-1 Une facilité à communiquer, en français comme en anglais Un sens du service à la clientèle hors du commun De l'expérience avec chaudières à air forcé et atmosphérique et chaudières à tubes Les connaissances nécessaires pour faire des analyses de combustion, inspection et nettoyage

En pleine croissance, CIF Métal est un leader Nord-Américain en moulage permanent d'aluminium avec ses 2 usines situées à Thetford Mines. Avec plus de 180 employés, CIF Métal se distingue par ses clients de renommée mondiale. Relevant du directeur des opérations, le chargé de projets équipements et infrastructures aura à sa charge la gestion des projets dans son ensemble. Plus précisément, il devra Description de tâches : Planifier, organiser et superviser la mise en Ã..."uvre des projets Bâtir le plan de projet avec les clients internes Implication des parties prenantes Créer un plan de projet détaillé identifiant l'enchaînement des activités nécessaires à la réalisation du projet Définir les ressources requises pour réaliser le projet Évaluer le plan de projet avec la direction et tous les membres du personnel impliqués dans les activités du projet Évaluer le besoin de main d'Ã..."uvre et identifier les embauches de personnel/sous-traitants nécessaire à la réalisation du projet Définir le budget et échéancier nécessaire pour le projet Sélection et achat d'équipements et infrastructures nécessaires à la réalisation du projet Planification de l'aménagement d'usine nécessaire à la réalisation du projet (Lay out) Coordonner et mettre le projet en Ã..."uvre conformément au plan de projet établi Assurer la boucle de fin de projet et supporter le départ des opérations Vérifier et approuver toutes les dépenses liées au budget du projet S'assurer de livrer des projets complets conforme et en temps à ses clients internes Conditions de travail Horaire de jour du lundi au vendredi  Salaire à discuter selon l'expérience Fermeture à la construction + Période des fêtes Exigences du poste Ingénieur - Génie Mécanique 5 ans d'expérience dans un poste similaire Bilingue Leader positif Travail en équipe Sens de l'organisation

ASDR est une entreprise fournissant des solutions spécialisées au secteur minier, industriel, forestier et municipal. Nous avons pour mission de réaliser les projets de nos clients avec passion, résilience et innovation. Notre large gamme de services se regroupe en quatre pôles d'excellence : Gestion de projet et Ingénierie, Traitement des eaux, Fabrication et Services industriels. Forte d'une croissance rapide, nous comptons aujourd'hui plus de 300 employés dans six bureaux. Nous avons à cÃ..."ur de créer un milieu de travail convivial et stimulant pour nos équipes! Débutez votre aventure avec nous dès maintenant. DESCRIPTION DU POSTE Relevant de la directrice approvisionnement et à titre d'administrateur de contrats, vous aurez comme principales tâches de mener à bien toutes les activités sous votre charge. En tant que membre de l'équipe d'ASDR, vous bénéficierez du support de personnel expérimenté et multidisciplinaire pour réaliser vos tâches. RÃ"LES ET RESPONSABILITÉS Soutenir les efforts d'approvisionnement des projets dans l'adjudication des contrats de construction et services; Administrer les modifications de contrats relativement aux coûts et à l'échéancier; Administrer l'étendue des travaux et animer les réunions récurrentes de coordination; Valider les demandes de paiements et analyser le flux de trésorerie; Gérer les réclamations; Élaborer, coordonner et recommander les avis de changements de contrat; Administrer les contrats conformément aux exigences générales des modalités contractuelles; Maintenir à jour divers registres reliés à l'administration des contrats selon les exigences propres au projet; Gérer les livrables et les intrants tels que requis par les divers intervenants au besoin; Gérer les cautions et les garanties; Gérer la fermeture de contrat. Compétences recherchées Connaissances Connaissance de la suite Microsoft Office 365; Connaissance des normes en santé et sécurité au travail.   Habiletés Capacité à faire face à des problèmes et les résoudre; Bon négociateur; Maintenir des relations de bonne entente avec les fournisseurs, les clients et toute autre personne ou organisation nécessaire aux affaires de l'entreprise.   Attitudes et aptitudes Respect des normes, méthodes et procédures; Attitude professionnelle; Autonomie, minutie, assiduité et initiative; Dynamisme, rigueur, souci du détail; Gestion des priorités / Temps; Habileté à travailler en équipe; Habileté à travailler plusieurs dossiers simultanément; Loyauté et engagement envers l'entreprise; Respect des personnes; Sens de la confidentialité et de la discrétion; Sens de la planification et de l'organisation; Sens éthique élevé; Capacité de travailler en mode télétravail.   Exigences de l'emploi Baccalauréat ou diplôme d'études professionnelle technique ou formation équivalente; Posséder minimum 5-10 ans d'expérience dans un poste similaire; Expérience en milieu minier, pétrole et gaz ou industriel (atout); Bonne communication tant à l'oral qu'à l'écrit en français et en anglais.   Conditions de travail Lieu emploi : travail en chantier sur rotation; 40 heures / semaine; Salaire à déterminer selon les qualifications; Admissible à l'assurances et REER collectifs; Admissible à 80 heures de congés mobiles par année; 3 semaines de vacances par an; Programme d'aide aux employés et club social; Milieu de travail stimulant, chaleureux et axé sur la qualité de vie au travail; Entrée en fonction - À déterminer et convenir.   ASDR souscrit aux principes d'équité en matière d'emploi. Le masculin est utilisé pour alléger le texte. Nous vous remercions de l'intérêt porté envers ce poste. Veuillez prendre note que seuls les candidats retenus seront contactés.

ASDR est une entreprise fournissant des solutions spécialisées au secteur minier, industriel, forestier et municipal. Nous avons pour mission de réaliser les projets de nos clients avec passion, résilience et innovation. Notre large gamme de services se regroupe en quatre pôles d'excellence : Gestion de projet et Ingénierie, Traitement des eaux, Fabrication et Services industriels. Forte d'une croissance rapide, nous comptons aujourd'hui plus de 300 employés dans six bureaux. Nous avons à cÃ..."ur de créer un milieu de travail convivial et stimulant pour nos équipes! Débutez votre aventure avec nous dès maintenant. DESCRIPTION DU POSTE Relevant de la directrice approvisionnement et à titre d'administrateur de contrats, vous aurez comme principales tâches de mener à bien toutes les activités sous votre charge. En tant que membre de l'équipe d'ASDR, vous bénéficierez du support de personnel expérimenté et multidisciplinaire pour réaliser vos tâches. RÃ"LES ET RESPONSABILITÉS Soutenir les efforts d'approvisionnement des projets dans l'adjudication des contrats de construction et services; Administrer les modifications de contrats relativement aux coûts et à l'échéancier; Administrer l'étendue des travaux et animer les réunions récurrentes de coordination; Valider les demandes de paiements et analyser le flux de trésorerie; Gérer les réclamations; Élaborer, coordonner et recommander les avis de changements de contrat; Administrer les contrats conformément aux exigences générales des modalités contractuelles; Maintenir à jour divers registres reliés à l'administration des contrats selon les exigences propres au projet; Gérer les livrables et les intrants tels que requis par les divers intervenants au besoin; Gérer les cautions et les garanties; Gérer la fermeture de contrat. Compétences recherchées Connaissances Connaissance de la suite Microsoft Office 365; Connaissance des normes en santé et sécurité au travail.   Habiletés Capacité à faire face à des problèmes et les résoudre; Bon négociateur; Maintenir des relations de bonne entente avec les fournisseurs, les clients et toute autre personne ou organisation nécessaire aux affaires de l'entreprise.   Attitudes et aptitudes Respect des normes, méthodes et procédures; Attitude professionnelle; Autonomie, minutie, assiduité et initiative; Dynamisme, rigueur, souci du détail; Gestion des priorités / Temps; Habileté à travailler en équipe; Habileté à travailler plusieurs dossiers simultanément; Loyauté et engagement envers l'entreprise; Respect des personnes; Sens de la confidentialité et de la discrétion; Sens de la planification et de l'organisation; Sens éthique élevé; Capacité de travailler en mode télétravail.   Exigences de l'emploi Baccalauréat ou diplôme d'études professionnelle technique ou formation équivalente; Posséder minimum 5-10 ans d'expérience dans un poste similaire; Expérience en milieu minier, pétrole et gaz ou industriel (atout); Bonne communication tant à l'oral qu'à l'écrit en français et en anglais.   Conditions de travail Lieu emploi : travail en chantier sur rotation; 40 heures / semaine; Salaire à déterminer selon les qualifications; Admissible à l'assurances et REER collectifs; Admissible à 80 heures de congés mobiles par année; 3 semaines de vacances par an; Programme d'aide aux employés et club social; Milieu de travail stimulant, chaleureux et axé sur la qualité de vie au travail; Entrée en fonction - À déterminer et convenir.   ASDR souscrit aux principes d'équité en matière d'emploi. Le masculin est utilisé pour alléger le texte. Nous vous remercions de l'intérêt porté envers ce poste. Veuillez prendre note que seuls les candidats retenus seront contactés.