CONSEILLER AUX PIÈCES - BOUTIQUE ***Salaire d'entrée a partir de 24$ heure à déterminer selon expérience. LES AVANTAGES VR ST-CYR Uniforme fourni par l'employeur; L'assurance collective et REER après 6 mois; Opportunité de temps supplémentaire en haute saison; Une équipe tissée serrée et des collègues en or; Congé dans le Temps des Fêtes; Accès à de la formation continue gratuite; Des activités épiques, tout au long de l'année (Club social) Tu es du genre à démonter un grille-pain et à le remonter juste pour le plaisir? Les domaines du VR et du caravaning t'attirent et tu as envie d'en apprendre plus? L'équipe de VR St-Cyr Beloeil veut te rencontrer ! RÃ"LE ET RESPONSABILITÉS En tant que Conseiller aux pièces, tu auras 2 grandes responsabilités principales. Participer au bon déroulement des opérations de la boutique Ouvrir grands tes yeux et tes oreilles et apprendre dans la bonne humeur! PRINCIPALES TÂCHES Conseiller/vendre les différentes pièces, accessoires et équipements adaptées aux besoins des clients; S'assurer que le plancher de vente soit toujours rempli et aviser le département des achats lorsque l'inventaire est bas; Préparer les commandes en lignes et en faire le suivi avec le département d'expédition; Faire la facturation des commandes clients en ligne et en magasin; Toutes autre tâches pertinentes et nécessaires au bon fonctionnement des activités de l'entreprise. EXIGENCES Avoir de l'expérience en vente et/ou en service à la clientèle; Avoir un anglais fonctionnel; Être autonome et proactif; Être habile à résoudre des problèmes; Avoir une aisance à travailler en équipe; Être curieux et avoir le désir d'apprendre. DÉTAILS DU POSTE : Salaire d'entrée à partir de 24$ heure a discuter selon expérience. Horaire de jour; Temps plein, permanent, 5 jours Possibilité de travailler la fin de semaine en haute saison; Succursale fermée la fin de semaine en basse saison; Possibilité de temps supplémentaire. Le défi t'intéresse? Envoie ton cv à [email protected] *Nous avons choisi d'utiliser seulement le genre masculin afin d'alléger le texte. Évidemment, homme ou femme, si ton profil correspond à nos besoins, on t'attend!

TU CARBURES AUX DÉFIS ET TU ES MORDU(E) DE LA MÉCANIQUE? JOINS-TOI À UN DOMAINE QUI NOURRIT LE MONDE ! En tant que MÉCANICIEN / MÉCANICIENNE, tu seras amené à appliquer et à développer tes habiletés dans un milieu de travail stimulant où pleins de gens cultiveront leur passion avec toi et t'aideront à évoluer au quotidien. Du fun à tout bout de champ, voici à quoi ressembleront tes tâches : Accomplir les réparations concernant les équipements agricoles et autres équipements John Deere. Établir le diagnostic des problèmes et déterminer les réparations nécessaires. Préparer, assembler et entretenir tous les types d'équipements neufs et usagés pour la vente, la revente ou les démonstrations. Préparer l'ensemble des rapports requis en lien avec le travail effectué. Répondre aux questions techniques de notre clientèle. Se rendre chez les clients pour répondre aux appels de service. Maintenir propre et en bonne condition les véhicules de service, les inventaires, les outils et les équipements. Respecter les normes et politiques en matière de santé et sécurité au travail. Exécuter toutes autres tâches connexes. Qualifications requises Détenir un diplôme d'étude professionnel (DEP) en mécanique ou toute autre combinaison de formation et d'expérience jugée pertinente à l'emploi. Connaissances au niveau des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques. Habiletés à opérer les véhicules et équipements utilisés pour le diagnostic. Connaissances du milieu agricole (un atout). Détenir son accréditation pour la conduite d'un chariot élévateur et d'un pont roulant (un atout). EMBARQUES-TU ?

Joins-toi à une équipe jeune & dynamique ! Nous sommes une petite PME familiale d'une douzaine d'employés et la famille doit s'agrandir! C'est peut-être toi !?Chez S-Pace signalétique, la titulaire de ce poste participe activement aux opérations quotidiennes. De l'entrée des commandes-clients jusqu'à la préparation des bons d'expédition, elle se charge ensuite de la facturation et du classement. Elle agit également à titre de personne-ressource au niveau des autres activités comptables tout comme du service à la clientèle. Plus spécifiquement, ses tâches sont les suivantes : Accueillir les visiteurs et les diriger au bon endroit Répondre au téléphone et diriger/filtrer les appels Préparer les différents documents d'expédition (vérification des prix, choix du fournisseur, demande de cueillette, etc.) Faire les entrées de commande-clients dans le système comptable Se charger de la facturation Assembler les documents de réception de marchandises, les bons d'achats, et les factures-fournisseurs Effectuer certaines entrées au niveau des payables (dépôts, paiements, fournisseurs, etc) Recueillir les paiements par cartes de crédit Préparer les dépôts Gérer la petite caisse Gérer la boutique en ligne (ouverture de compte client, transport, commandes) Faire du support téléphonique (commande en ligne) Préparer des soumissions Effectuer divers suivis (soumissions, commandes, transports, clients, satisfaction client, etc) Gérer les feuilles de temps Effectuer certains achats (fourniture de bureau) Travailler sur divers projets spéciaux Toutes autres tâches connexes Formation en bureautique Excellent français Belle personnalité Maîtrise de la suite Office et une certaine connaissance  d'Acomba Anglais, un atout Des qualités comme la fiabilité, le respect, la rigueur, le sens des responsabilités, la débrouillardise, le professionnalisme, le jugement et l'esprit d'équipe sont des atouts nécessaires pour bien réussir au sein de notre entreprise. Conditions diverses : o Une ambiance de travail sympathiqueo Fermé entre Noël et le jour de l'an et pour les vacances de la constructiono Horaire de 7h00 à 16h00 du lundi au jeudi, vendredi 8h00 à 14h30o Dîner payé par les patronnes quand on atteint l'objectif mensuel

Notre bureau de Baie-Comeau est présentement à la recherche d'un(e) auditeur(trice) CPA qui se joindra à l'équipe de certification.Votre rôle principal sera de contribuer à établir les informations financières fiables à la prise de décision d'affaires et au succès de notre clientèle diversifiée.Le poste offert est permanent et à temps complet, à raison de 37.5 heures par semaine.Pourquoi vous joindre à notre équipe??Nous sommes le plus grand cabinet comptable 100 % d'appartenance québécoise, et le bonheur de nos employés est une priorité. En proposant une politique de télétravail hybride et d'un possible horaire allégé sur 4.5 jours,, nous facilitons la conciliation travail-vie personnelle. Afin de favoriser votre bien-être, nous offrons une allocation annuelle de 500 $ pouvant rembourser vos dépenses liées à l'ergonomie en télétravail, à la mise en forme et à la culture, en plus des nombreux avantages supplémentaires qui viendront agrémenter votre quotidien : Assurance collective (médicaments, dentaire, accident maladie, voyage, assurance salaire longue durée, etc.) Possibilité d'effectuer du télétravail, selon les besoins Jours fériés au-delà des normes du travail Congé des Fêtes (bureaux fermés entre Noël et le Jour de l'An) Congés de différentes natures (sociaux, vacances, maladie ou pour situation personnelle/familiale) Activités sociales offertes par le bureau et des activités régionales Programme de reconnaissance et de référencement Régime de retraite simplifié Promotions, mutations et cheminement de carrière Programme d'aide à l'employé et à la famille (PAEF) Avantages professionnels (Ordre ou association professionnelle) Services en ligne de télémédecine, d'aide à l'employé et à la famille (PAEF) et un programme de santé mentale Plus précisément, vos responsabilités consisteront à Superviser et participer à la réalisation des mandats d'audit, d'examen et de compilation de moyennes et grandes entreprises Effectuer des missions d'examen, des avis aux lecteurs et des mandats d'audit tout en s'assurant du respect des dispositions de la loi de l'impôt sur le revenu et/ou des autres exigences statutaires Préparer les états financiers, les déclarations d'impôts de sociétés et de fiducies et divers rapports financiers Préparer les feuilles de travail, procédés analytiques, programmes de certification Baccalauréat en comptabilité Titre de CPA ou DESS en cours pour son obtention Expérience pertinente minimale d'un an Maîtrise des logiciels de la suite MS Office et bonne connaissance d'Acomba Aptitudes Capacité à travailler sous pression Rigueur, souci du détail et confidentialité Leadership et esprit d'équipe Autonomie et initiative Sens de l'organisation et des priorités Constatez par vous-même pourquoi Mallette sera votre prochain employeur de choix : https://youtu.be/VutVu3W4D8g.Vous souhaitez vous joindre à une organisation où vous pourrez réaliser votre plein potentiel?? Faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant : [email protected] dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées. Le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but d'alléger le texte. #LI-MP1

MÉCANICIEN(NE) DE VÉHICULES LOURDSNous t'offrons un salaire ainsi que des avantages sociaux complets et compétitifs! Contacte nous! Notre équipe au garage est dynamique, a une belle ambiance, plein d'idée et surtout le goût des défis. Tes futurs collègues ont une belle expérience à te partager. Si tu aimes faire du terrain, avoir les mains occupées à entretenir des beaux équipements, dans un environnement organisé où tu peux penser et proposer des solutions, joins toi à nous! Mon équipe se plait à dire que des pièces et outils, ici on en manque pas! Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) pour préparer, réparer et entretenir des équipements agricoles et de transports modernes et à la fine pointe de la technologie. Effectuer les réparations et le suivi des entretiens des tracteurs, camions, chariots-élévateurs ou autres véhicules.VOIR LE VIDÉO: https://www.youtube.com/watch?v=99o17GhB3Z4 Nous vous offrons des possibilités d'avancement.Vos vêtements de travail et outils sont fournis ainsi que plein d'autres avantages.Notre salaire est concurrentiel et nous reconnaissons votre expérience.À l'occasion travail de soir et de Fin de semaine (printemps et automne sur rotation)AUCUNE LANGUE REQUISE Chez Patates Dolbec inc., nous sommes tournés vers l'avenir et guidés par le désir du dépassement. Nous sommes d'avis que la croissance et le succès de l'entreprise reposent entre autres sur la qualité et l'implication de nos employés. Patates Dolbec inc., c'est : Une équipe de collègues et de dirigeants présents, facile d'accès pour des échanges ouverts et constructifs Un travail d'équipe agréable, dans le respect Un environnement de travail sécuritaire Des équipements et technologies à la fine pointe Une entreprise en pleine croissance en quête d'excellence et d'innovation Des possibilités d'avancement Un accès à de la formation continue et à du perfectionnement professionnel Des conditions de travail intéressantes et en constante évolution :- Assurances collectives (vie, invalidité, maladie et médicaments)- REER collectif- Entente préférentielle assurances auto et habitation Un club social, des activités de reconnaissance et des activités familiales - Programme d'aide aux employés- Programme d'aide à l'activité physique - Congés bonifiés Des bourses d'études Une entreprise active dans sa communauté Et bien plus encore! Exigences : D.E.P en mécanique ou expérience pertinente Détenir des compétences de base en soudure (atout) Faire preuve de débrouillardise, aimer les tâches diversifiées, être motivé, autonome et avoir un bon esprit d'équipe.Carte PEP (Atout)

PLANIFICATEUR ENTRETIEN CHAMBORD LAC-ST-JEAN QUÉBEC Relevant du surintendant d'entretien, le planificateur occupe un poste de coordination de première ligne. Vous travaillerez conjointement avec les superviseurs d'entretien et de production ainsi qu'avec l'équipe de fiabilité et le département des achats afin de planifier les travaux mécanique et électrique, l'ordonnancement de ceux-ci, l'élaboration des calendriers d'arrêt, la coordination des ressources et l'optimisation de tous les processus en mettant l'accent sur la sécurité, la qualité et l'efficacité pour garantir une maintenance proactive de nos équipements. En tant que planificateur de l'entretien sur le site de l'usine de West Fraser à Chambord, vous serez en autres responsable de: PRINCIPALES FONCTIONS: Travailler en collaboration avec les membres du département entretien et de production pour élaborer et maintenir les calendriers de maintenance préventive et corrective en fonction des priorités établis, de exigences de production et des contraintes de ressources. Planifier les arrêts et les travaux mécanique de façon rigoureuse et soutenue afin d'optimiser la disponibilité des équipements de production de l'usine. Produire la cédule des bons de travail planifiés hebdomadairement pour les travaux à caractères préventifs en opération et pour les arrêts planifiés. Effectuer l'ouverture et la fermeture des bons de travail et produire les rapports quotidiens et de suivi. Coordonner avec les fournisseurs de services externes la planification de la main d'Ã..."uvre disponible en fonction des besoins et priorités établies. Administrer le logiciel d'entretien préventif et travailler en collaboration avec les achats concernant le suivi des commandes et la disponibilité du matériel. Promouvoir la santé sécurité en suivant les programmes de cadenassage et d'espace clos et en s'assurant d'avoir la disponibilité du matériel en regard de ces pratiques. Élaborer et assurer un suivi serré des échéanciers lors des arrêts planifiés. PROFIL RECHERCHÉ : Vous possédez DEC en maintenance industrielle ou un minimum de deux (2) ans d'expérience comme planificateur ou DEP en mécanique industriel combiné avec un minimum de cinq (5) ans d'expérience dans le secteur industriel, en tant que planificateur. Avoir de l'expérience avec les logiciels d'entretien et être familier avec la suite MS Office; Avoir des aptitudes pour le travail de recherche et pour le travail d'équipe; Capacité à gérer des priorités et produire des rapports; Connaissance de l'anglais parlé et écrit serait un atout important Nous offrons un salaire et des avantages sociaux concurrentiels, attachons une grande importance au développement de nos employés tout en souscrivant à l'égalité des chances en emploi pour la diversité et l'inclusion. Les personnes intéressées par ce défi peuvent soumettre leur candidature à l'attention de: Courriel : [email protected] Nous remercions tous les candidats, toutefois seules les personnes retenues seront contactées. Vous possédez DEC en maintenance industrielle ou un minimum de deux (2) ans d'expérience comme planificateur ou DEP en mécanique industriel combiné avec un minimum de cinq (5) ans d'expérience dans le secteur industriel, en tant que planificateur. Avoir de l'expérience avec les logiciels d'entretien et être familier avec la suite MS Office; Avoir des aptitudes pour le travail de recherche et pour le travail d'équipe; Capacité à gérer des priorités et produire des rapports; Connaissance de l'anglais parlé et écrit serait un atout important Nous offrons un salaire et des avantages sociaux concurrentiels, attachons une grande importance au développement de nos employés tout en souscrivant à l'égalité des chances en emploi pour la diversité et l'inclusion.

Groupe Conseil UDA est à la recherche d'un(e) chargé (e) de projet, relations avec les communautés pour compléter son équipe multidisciplinaire composée d'ingénieurs agricoles et forestiers, d'agronomes, de biologistes, de géographes, de spécialistes en géomatique et de techniciens spécialisés. Le titulaire du poste devra collaborer activement à la préparation d'estimation budgétaire, à la mise à jour de rapport hebdomadaire, à l'identification de considérations « land » et environnementales et aux demandes de permis et autorisations. Le poste est rattaché à notre bureau de Saint-Charles-sur-Richelieu ou peut être offert jusqu'à 100% du temps en télétravail (selon la préférence du candidat). Pourquoi nous choisir? Pour notre culture et climat de travail à échelle humaine à la fois agréable et enrichissant sur le plan du développement des compétences en environnement, en agriculture et en foresterie, où les gens peuvent exercer leur passion dans des contextes de projets variés et stimulants, et où leur apport est reconnu et valorisé; Pour notre multitude de possibilités de carrières pour continuer d'évoluer et de vous développer et ce, dans un environnement propice l'épanouissement professionnel (plan personnalisé de formation, de développement et d'acquisition de compétences); Pour notre contribution significative au succès des projets de développement au Québec en assurant le respect des milieux et des règlements applicables; Pour notre rémunération concurrentielle et notre gamme d'avantages sociaux complets axées sur les employés (boni annuel, régime d'assurance collective, régime de retraite, télémédecine, PAE, cellulaire fourni, remboursement du kilométrage parcouru selon politique interne, activités club social, etc.); Pour nos conditions de travail flexible visant l'équilibre entre nos vies professionnelles et privées (télétravail offert jusqu'à 100% du temps selon le poste, horaire condensé, congés annuels, etc.). Responsabilités liées au poste Préparer des estimations budgétaires; Identifier les considérations ''land'' (municipalité, MRC, lignes électriques, parc, utilités publiques, etc.) et « environnement » (milieu humide, cours d'eau, etc.) sur la base des données existantes en collaboration avec nos spécialistes en géomatiques et par des visites sur les différents sites en collaboration avec le client et l'entrepreneur; Identifier, préparer et analyser les demandes de permis/ententes/autorisations potentiellement requis avec les propriétaires, les villes et les tiers : Permis municipaux : permis d'entrave, consentement municipal, permis de coupe d'arbre, permis de prélèvement d'eau à l'aqueduc, permis d'occupation, permis d'excavation. Permis tiers : entente de croisement, travaux à proximité des lignes HQ, travaux à proximité d'une voie ferrée. Autres : permis d'intervention/permission de voirie du MTQ, permis pour travaux sur pénitencier. Comprendre la portée des travaux à réaliser par le client (aire de travail temporaire, accès temporaire, échéancier, équipement, entrave, impacts); Aviser et effectuer un suivi rigoureux auprès des propriétaires, les villes et les tiers dans le but de minimiser les délais; Appuyer le client lors de l'exécution de travaux au terrain (clarification sur la portée des autorisations, demandes de modifications des permis à la suite de nouvelles informations obtenues au terrain, etc.); Recommander lorsque possible des ajustements à la portée des travaux pour éviter des demandes d'autorisation ou minimiser les impacts du projet sur l'environnement; Déterminer des stratégies de négociation/de compensation; Travailler en collaboration avec tous les départements de l'entreprise pour la réalisation de projets; Promouvoir et appliquer le programme de prévention de la santé et de la sécurité du travail. Mots clés : immobilier / droit / communication / juridique / chargé de projets / urbanisme / environnement / coordination / négociation Diplôme d'études collégiales (DEC) ou universitaires en droit, en l'immobilier, en géographie, en urbanisme, ou autres disciplines connexes à l'environnement; Plus de 3 années d'expérience pertinente; Excellente habileté à communiquer à l'oral et à l'écrit; Permis de conduire valide requis; Compréhension des questions juridiques liées à l'acquisition de terrains et aux servitudes; Capacité d'interpréter les plans juridiques, les documents relatifs aux titres fonciers, les documents relatifs aux servitudes et les dessins techniques; Compétence minimale en matière de rédaction de clauses contractuelles techniques et juridiques; Bonnes compétences en matière de résolution de conflits, de planification, de résolution de problèmes, de prise de décision et de négociation, y compris la capacité d'influencer dans des situations délicates; Bonne compréhension des pratiques agricoles; Connaissance pratique des lois et règlements applicables; Être structuré et organisé; Connaissance avancée de la suite Office; Atouts : Connaissance des travaux de construction; Background ''land'', ''immobilier''; Background ''environnement''; Connaissance de la régie de l'énergie du Canada; Connaissance de la réglementation municipale, environnementale; Apprendre rapidement, se débrouiller, dynamique, dégourdi, être allumé; Être curieux/déterminé; Ouvert à aller au terrain ponctuellement pour apprendre.

Envie de travailler dans un cabinet comptable où la direction reconnaît que sa plus grande force réside dans la qualité de son personnel et où la conciliation travail-vie personnelle est privilégiée ? Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) analyste contrôle qualité pour desservir nos différentes places d'affaires. Voici quelques avantages de travailler chez FBL : Possibilité de travailler majoritairement en télétravail; Un environnement de travail stimulant et convivial; Une équipe passionnée, dynamique et professionnelle; Très peu de déplacement; 5 congés mobiles annuellement, en plus de tes semaines de vacances; Congé de la période des fêtes allongé; Programme d'assurances collectives complet; Télémédecine; Allocation pour ton cellulaire; Programme d'aide aux employés et à la famille (PAEF) 500$ de « qualité de vie » annuellement, car nous sommes d'avis que prendre soin de ta santé et avoir une vie équilibrée est primordial; Des activités sociales régulières : 5@7, party d'impôt, etc., car on adore s'amuser ! Et plus encore ! Voici les principaux défis qui vous attendent : Réviser les états financiers produits par les certificateurs avant leur publication finale afin d'en assurer la conformité aux exigences des normes comptables; Effectuer la révision de dossiers de certification en étant responsable de la revue du contrôle qualité de la mission lorsque requis; Procéder à des inspections internes de dossiers achevés (missions d'audit, missions d'examen et missions de compilation); Participer à la mise à jour et au développement des outils de travail du cabinet (ex. : états financiers modèles, dossiers modèles, feuilles de travail, stratégie d'audit, ...); Répondre à des questions techniques des certificateurs dans les domaines suivants : déontologie, indépendance, certification et comptabilité; Participer à l'implantation des nouvelles normes de certification et de comptabilité au sein du cabinet; Participer au développement de cours de formation et à leur animation lorsque requis; Concevoir des politiques ou des procédures en lien avec l'exécution de mandats de certification; Maintenir à jour ses connaissances et rester à l'affût des nouvelles normes permettant de s'acquitter des tâches reliées au poste; Toute autre tâche connexe selon les besoins. Le profil idéal de notre futur(e) collègue : Détenir le titre CPA, auditeur; Un minimum de 5 ans d'expérience en certification (missions d'audit et d'examen), idéalement au sein d'un cabinet de taille moyenne à grande; Maîtriser les normes canadiennes d'audit, la NCME 2400, Missions d'examen, et les normes comptables canadiennes pour les entreprises à capital fermé; Intérêt pour les normes de certification et les normes comptables; Capacité à appliquer et à vulgariser ces dernières; Le bilinguisme est un atout; Faire preuve de rigueur, de respect, d'autonomie et de proactivité. À propos de FBL S.E.N.C.R.L. FBL jouit d'une solide expérience depuis 40 ans et d'une expertise reconnue en étant désigné comme l'un des 10 plus grands cabinets au Québec. Répartie sur 9 places d'affaires, notre équipe d'environ 375 employés et d'une vingtaine d'associés comporte un savant mélange d'experts de haut niveau et de jeunes doués et ambitieux. Notre engagement? Offrir un environnement tout sauf ennuyeux favorisant la collaboration et l'épanouissement professionnel et personnel. Si nos valeurs d'intégrité et de rigueur coulent dans tes veines, nous voulons entendre parler de toi! Ça t'allume ? Prend les devants. Postule dès maintenant! Veuillez contacter : Le département des ressources humaines [email protected] Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.

Envie de travailler dans un milieu de travail stimulant, positif et où la reconnaissance au travail et les compétences de chacun est une priorité ? Viens travailler avec nous !Agent en assurance de dommages des particuliers:L'agent en assurance de dommages occupe un poste clé au niveau de l'expérience client offerte à l'assuré, tant pour le développement des nouvelles affaires automobile et habitation que pour le service à la clientèle. Son rôle est d'accompagner, de conseiller et de développer une relation privilégiée avec l'assuré. Il bénéficie de l'expertise et de coaching continu de ses gestionnaires ainsi que de nombreux outils, afin d'atteindre les objectifs individuels et d'équipe. En joignant Alpha Assurances, vous bénéficierez :-Un horaire flexible favorisant un bon équilibre travail-vie personnelle. Nos bureaux sont fermés la fin de semaine!- Une rémunération stimulante incluant un régime de bonification aux ventes très généreux et une prime de bilinguisme- Une gamme d'avantages sociaux complète, incluant un régime d'assurance collective- La chance de travailler à partir d'un de nos bureaux régionaux ou de la maison, en télétravail- Des vacances et des congés dès le premier jour de travail- Des rabais et des bénéfices sur vos assurances auto et habitation- Un programme de formation et coaching en continu- De nombreuses opportunités de développement professionnel- Une équipe dynamique avec des gestionnaires humains à l'écoute de vos besoins et de vos idées *L'utilisation du genre masculin a pour but d'alléger le texte et d'en faciliter la lecture. Pour être heureux dans ce poste, vous devez : - Avoir complété ou être en voie de réussir les examens de l'Autorité des marchés financiers en assurance de dommages des particuliers - Faire preuve de bonnes aptitudes pour la relation interpersonnelle, la communication et l'empathie- Être à l'aise avec les principaux logiciels de la suite Microsoft Office - Posséder une bonne capacité d'analyse, d'adaptation et de travail en collégialité - Sont des atouts : Bilinguisme parlé et écrit, excellente maitrise du français écrit, expérience en service par clavardage

Tu es du style qui déborde d'énergie et qui a toujours de bonnes idées, viens te joindre à notre équipe de feu! Qui sommes-nous Une entreprise d'excavation de la région de Victoriaville qui se spécialise dans la réalisation de travaux d'infrastructures commerciaux, industriels, institutionnels, municipaux et agricoles. Les meilleures raisons de venir travailler avec nous -Salaire CCQ et prime en plus -4 semaines de vacances -Assurance collective -Activités organisées par l'entreprise -Et te joindre à une équipe super sympathique Tes journées ressembleront -Coordonner et gérer les équipes de travail -Veiller à la qualité des travaux -Mettre les mesures en place afin de respecter les calendriers d'exécution -Assurer le respect du programme de prévention -Et surtout de collaborer au plaisir au travail Profil recherché  -Avoir ses cartes CCQ valides   -Minimum de 3 ans d'expérience dans un poste similaire  -Posséder un permis de conduire (classe 1 ou 3 un atout)  -Être proactif au niveau de la santé et sécurité au travail  -Avoir du leadership et aimer travailler en équipe 

Teamco est à la recherche d'un Directeur de production/usine.Fabriquant d'équipements agricoles et industriels depuis près de 45 ans, nous sommes à la recherche d'une personne ayant de l'expérience dans le domaine du métal et de la fabrication pour participer à notre croissance. Le directeur de la production planifie, organise, dirige, contrôle et évalue les activités de l'usine de fabrication et de production de la machinerie agricole et industrielle. Plus précisément, il devra: Gérer toutes les opérations de production qui se déroulent dans nos 2 usines à Warwick; Superviser la réception/expédition et le département de service de réparation agricole sur la route; Établir et planifier les travaux à exécuter selon les prévisions; Concevoir le programme des activités de production pour les semaines à venir; Préparer et planifier les échéanciers selon un calendrier précis; Mettre à jour et assure le respect des délais de livraison; Coordonner les activités des contremaitres et des employés, leur transmettre les objectifs à atteindre, assurer le suivi des résultats et évaluer les leurs besoins de formation; Veiller à l'amélioration continue de la qualité des différents départements; Évaluer le temps de production normal et fixer les objectifs de réduction du temps de production; Valider tous les travaux de réparation agricole et s'assurer que tous les travaux sont facturés rapidement; Avoir un bon esprit d'analyse, des aptitudes et de l'expérience en coût de fabrication; diriger les réunions de production; Diriger les activités de la cours extérieure, de l'entrepôt et des magasins; Superviser les activités de santé et de sécurité des 2 usines et veiller à ce que les employés respectent les règles de SST; Toutes autres tâches connexes demandées par la direction. **l'utilisation du masculin est pour aléger le texte** Minimum de 5 ans d'expérience similaire dans un usine de fabrication dans le domaine du métal Être un leader enthousiaste; Posséder une aptitude pour la prise de décision et la résolution de problème; Posséder de solides aptitudes en planification et organisation du travail; Avoir une vision globale des différents départements de l'entreprise; Avoir un esprit d'analyse; Être orienté vers les objectifs. Avantages : Salaire selon expérience; Horaire de 4 jours semaine du lundi au jeudi; 4 semaines de congés dans l'année, soit les 2 semaines des vacances de la construction et les 2 semaines de la période des fêtes; Budget pour bottines et vêtements de travail; Horaire de jour; Fonds de pension avec cotisation de l'employeur; Assurance collective; Activités sociales organisées par l'entreprise; Plusieurs programmes de récompenses en place (nombre de jours sans accident etc.). Le salaire sera en fonction de l'expérience et pourra être modifié selon le rendement du directeur

Groupe Conseil UDA Inc. (UDA) est à la recherche d'un chargé de projet en environnement pour son département d'évaluation, de caractérisation et de réhabilitation environnementale. L'équipe multidisciplinaire d'UDA comprend des ingénieurs agricoles, forestiers et en géologie, des agronomes, des agents de liaison au profil varié, des biologistes, des spécialistes en drainage agricole, des géographes, des dessinateurs (AutoCAD), des spécialistes en géomatique et en système d'information géographique, des spécialistes en surveillance environnementale, des techniciens agricoles et forestiers, des techniciens de la faune et du personnel administratif. Le poste peut être rattaché à un de nos bureaux (Varennes ou Québec) selon les besoins du candidat. Le télétravail peut également être offert jusqu'à 100% du temps. Pourquoi nous choisir? Pour notre culture et climat de travail à échelle humaine à la fois agréable et enrichissant sur le plan du développement des compétences en environnement, en agriculture et en foresterie, où les gens peuvent exercer leur passion dans des contextes de projets variés et stimulants, et où leur apport est reconnu et valorisé; Pour notre multitude de possibilités de carrières pour continuer d'évoluer et de vous développer et ce, dans un environnement propice l'épanouissement professionnel (plan personnalisé de formation, de développement et d'acquisition de compétences); Pour notre contribution significative au succès des projets de développement au Québec en assurant le respect des milieux et des règlements applicables; Pour notre rémunération concurrentielle et notre gamme d'avantages sociaux complets axées sur les employés (régime d'assurance collective, régime de retraite, télémédecine, PAE, cellulaire fourni, remboursement du kilométrage parcouru selon politique interne, activités club social, etc.); Pour nos conditions de travail flexible visant l'équilibre entre nos vies professionnelles et privées (télétravail offert jusqu'à 100% du temps selon le poste, horaire condensé, congés annuels, etc.). Responsabilités liées au poste Sous la responsabilité de la directrice en environnement, le chargé de projets en environnement sera responsable de la gestion de différents projets d'évaluations environnementales (Phases I, II et III), de la réhabilitation environnementale de sites contaminés et de la caractérisation des sédiments, des eaux de surface et des eaux usées. Plus précisément : Planifier, organiser et contrôler les différentes étapes d'études environnementales telles que des évaluations, caractérisations et réhabilitations environnementales de site; Préparer des offres de services; Assurer la relation avec les clients, les fournisseurs et aux appels de services; Veiller au respect des échéanciers prévus au projet; Superviser et coordonner les techniciens et les sous-traitants; Effectuer la compilation de données et la rédaction des livrables; Faire le suivi budgétaire de projets; Approuver les factures fournisseurs et préparer les factures du projet; Participer à la réalisation de travaux de chantier; Agir à titre d'expert technique en environnement en appuis à différents projets multidisciplinaires de l'entreprise; Travailler en collaboration avec tous les départements de l'entreprise pour la réalisation de projets; Promouvoir et appliquer le programme de prévention de la santé et de la sécurité du travail. Mots clés : environnement / chargé de projets / caractérisation / phases / réhabilitation / sol / eau / chantiers / forages / échantillonnage / eau souterraine Baccalauréat (BAC) en génie géologique, en environnement ou autre domaine toute autre discipline pertinente; Plus de 3 années d'expérience professionnelle pertinente en environnement; Gestion efficace du temps et aptitudes pour la prise de décisions; Bonnes aptitudes en relations interpersonnelles et en communication; Posséder une bonne connaissance de la réglementation provinciale et fédérale en matière d'environnement; Autonomie, initiative et souci du détail, capacité de travailler en équipe et dans un environnement dynamique; Connaissance avancée de la suite Office (Word, Excel, Powerpoint).

Fondée en 2002, BAULNE peut compter sur une équipe d'experts passionnés faisant partie des meilleurs du domaine. Grâce au travail acharné de son équipe, BAULNE jouit d'une solide réputation d'excellence en mécanique du bâtiment. BAULNE conçoit, installe, remplace, entretient, répare et optimise énergétiquement les divers types de systèmes mécaniques d'un édifice. BAULNE prend en charge la totalité des étapes de ses mandats et les réalise avec un souci de l'excellence hors du commun, qui la place au-dessus des standards de l'industrie. La vision de BAULNE : prendre soin du client et de ses équipements dans l'établissement d'une relation à long terme. LE RÃ"LE: BAULNE offre actuellement une excellente opportunité de carrière pour un chargé de projets senior. Le candidat retenu sera responsable du bon déroulement des projets que BAULNE doit livrer. Nous sommes à la recherche d'un candidat qui fera partie de l'équipe projet d'installation de l'entreprise et relèvera du Vice-Président Exploitation et Finances. Le candidat doit être un individu énergique qui a une passion pour l'excellence, qui partage nos valeurs et démontre de l'initiative. Comprendre et s'aligner avec notre culture d'entreprise est très important pour nous. TOP 5 RESPONSABILITÉS DU POSTE: GESTION DE PROJET o Effectuer la gestion complète de multiples projets de tailles variables simultanément. 2. APPROVISIONNEMENT ET LOGISTIQUEo Assurer un approvisionnement optimal des équipements.3. RELATION PARTIES PRENANTESo Gérer efficacement les sous-traitants et partenaires internes.4. AMÉLIORATION CONTINUEo Suggérer et au besoin implanter les meilleures méthodes de travail en gestion de projet. 5. RÉSOLUTION DE PROBLÈMESo Collaborer avec les clients et les fournisseurs pour résoudre les problèmes pouvant survenir en cours de projet. QUALITÉS DU CANDIDAT IDÉAL: · Facilité à comprendre et gérer les besoins du client· Capacité à synthétiser et résoudre des problèmes complexes· Intérêt pour l'environnement et les solutions environnementales· Joueur d'équipe avec des capacités de collaboration supérieures· Excellente communication interpersonnelle· Rigueur et résilience professionnelle· Imputable et respecte les délais· S'épanouit dans un environnement dynamique et au rythme rapide QUALIFICATIONS & EXPÉRIENCE DE TRAVAIL: · 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine CVAC· Diplôme d'étude collégiale en mécanique du bâtiment · Diplôme de premier cycle en génie (un atout)· 3 à 5 ans d'expérience en gestion de projet en mécanique du bâtiment· Expérience en efficacité énergétique (un atout)· Expérience en automatisation/contrôle (un atout)· Certifier PMP (un atout)· Doit avoir un très bon français et être en mesure de s'exprimer en anglais de façon aisée afin de répondre aux besoins et questions de notre clientèle anglophone · Membre en règle de l'OIQ (un atout) BAULNE propose un environnement de travail convivial, une rémunération compétitive, incluant salaire de base + bonis + assurance groupe.

TU CARBURES AUX DÉFIS ET TU ES MORDU(E) DE LA MÉCANIQUE? JOINS-TOI À UN DOMAINE QUI NOURRIT LE MONDE ! En tant que MÉCANICIEN / MÉCANICIENNE, tu seras amené à appliquer et à développer tes habiletés dans un milieu de travail stimulant où pleins de gens cultiveront leur passion avec toi et t'aideront à évoluer au quotidien. Du fun à tout bout de champ, voici à quoi ressembleront tes tâches : Accomplir les réparations concernant les équipements agricoles et autres équipements John Deere. Établir le diagnostic des problèmes et déterminer les réparations nécessaires. Préparer, assembler et entretenir tous les types d'équipements neufs et usagés pour la vente, la revente ou les démonstrations. Préparer l'ensemble des rapports requis en lien avec le travail effectué. Répondre aux questions techniques de notre clientèle. Se rendre chez les clients pour répondre aux appels de service. Maintenir propre et en bonne condition les véhicules de service, les inventaires, les outils et les équipements. Respecter les normes et politiques en matière de santé et sécurité au travail. Exécuter toutes autres tâches connexes. Qualifications requises Détenir un diplôme d'étude professionnel (DEP) en mécanique ou toute autre combinaison de formation et d'expérience jugée pertinente à l'emploi. Connaissances au niveau des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques. Habiletés à opérer les véhicules et équipements utilisés pour le diagnostic. Connaissances du milieu agricole (un atout). Détenir son accréditation pour la conduite d'un chariot élévateur et d'un pont roulant (un atout). EMBARQUES-TU ?

TU CARBURES AUX DÉFIS ET TU ES MORDU(E) DE LA MÉCANIQUE? JOINS-TOI À UN DOMAINE QUI NOURRIT LE MONDE ! En tant que MÉCANICIEN / MÉCANICIENNE, tu seras amené à appliquer et à développer tes habiletés dans un milieu de travail stimulant où pleins de gens cultiveront leur passion avec toi et t'aideront à évoluer au quotidien. Du fun à tout bout de champ, voici à quoi ressembleront tes tâches : Accomplir les réparations concernant les équipements agricoles et autres équipements John Deere. Établir le diagnostic des problèmes et déterminer les réparations nécessaires. Préparer, assembler et entretenir tous les types d'équipements neufs et usagés pour la vente, la revente ou les démonstrations. Préparer l'ensemble des rapports requis en lien avec le travail effectué. Répondre aux questions techniques de notre clientèle. Se rendre chez les clients pour répondre aux appels de service. Maintenir propre et en bonne condition les véhicules de service, les inventaires, les outils et les équipements. Respecter les normes et politiques en matière de santé et sécurité au travail. Exécuter toutes autres tâches connexes. EMBARQUES-TU ?

Chez Labrecque Électricien de l'ouvrage, on en a ! On a besoin d'électriciens pour se joindre à nos équipes de feu. Peu importe ton niveau CCQ, on est prêt à t'embarquer dans la famille. Parce que oui, même si on est nombreux, on est près de nos gens. Pas de numéro ici. Juste du bon monde. T'es travaillant ? Tu te lèves avec le sourire ? Tu aimes le travail d'équipe ? Parfait ! Et si jamais tu nous connais pas, voici qui nous sommes : Labrecque Électricien est une entreprise qui existe depuis 35 ans et nos projets sont principalement établies dans la région de la Beauce et de Québec.Nous nous spécialisons dans plusieurs domaines : Analyse de la qualité de la tension électrique Gestion énergétique Contrôle et automatisation Thermographie Réparation des câbles chauffants Projet résidentiels, commercials, industriels, institutionnels, agricoles Bornes de recharge résidentiel et commercial Éclairage de rue Envoie-nous ton cv rapidement !! - CARTE CCQ ACTIVE- DEP EN ÉLECTRICITÉ- ASP- SIMDUT- CARTE DE NACELLE ET TRAVAIL EN HAUTEUR

Mécanicien de machinerie agricole Machinerie Équipements JMAR inc. Temps pleinPostule ici! Numéro de référence : 376 Des problèmes mécaniques, électriques ou hydrauliques, tu en as résolu plus d'un? Responsable et minutieux(euse), tu as le sens de l'analyse et tu accordes une grande importance à la qualité du travail? Tu es à l'aise avec l'informatique? On a besoin de ton talent pour prendre soin des précieuses machines de nos clients! Grâce à ton savoir-faire, tu contribueras aux projets de nos producteurs agricoles et nos entrepreneurs tout en leur offrant le service de qualité qui fait la fierté de notre coop. Laisse ton empreinte dans notre champ, au sein de la grande équipe Machinerie Avantis! Postule dès maintenant! Ton champ d'expertises Des connaissances en équipements de construction et agricoles, une certification professionnelle dans un domaine connexe et une bonne connaissance de l'informatique te permettront de récolter ce poste. Ton champ de responsabilités En tant que mécanicien(ne) de machinerie agricole : Tu émets des diagnostics concernant les problématiques de fonctionnement de la machinerie et tu proposes des solutions efficaces. Tu effectues les ajustements nécessaires de la machinerie selon dans quelle condition elle opère. Tu effectues les réparations nécessaires de la machinerie selon le bon de travail fourni. Tu fais l'essai de l'équipement réparé pour valider la réparation et s'assurer que l'équipement est conforme aux exigences. Tu effectues les entretiens préventifs. Tu procèdes à l'installation des différents équipements sur les machineries vendues. Tu remplis les bons de travail et les rapports nécessaires. Tu respectes les standards de qualité visés. Un terrain fertile aux nombreux avantages Rabais coéquipier et programme de reconnaissance Service de télémédecine 24/7 pour toi et ta famille Assurances collectives avec participation financière de l'employeur Congés personnels et maladie Possibilités d'avancement Vêtements de travail payés Plage horaire variée Formations complètes et rémunérées Prime de référencement de coéquipier Prime de fin d'études Prime de fin d'études Prime de rendement Allocation pour achat d'outils Ta seconde famille Viens grandir au sein d'Équipements JMAR inc., une branche de la grande famille Avantis Coopérative. C'est un milieu de choix pour cultiver ton champ d'appartenance à une équipe unie et solidaire, où l'entraide et la bienveillance font pousser les projets communs. Avantis Coopérative, c'est une famille de 1 350 coéquipiers passionnés Ã..."uvrant dans plus de 100 places d'affaires, opérées sous différentes bannières telles que Sollio Agriculture, BMR, New Holland et Sonic. Cultive avec nous l'esprit coop Tu travailles pour les familles, les producteurs agricoles et les entrepreneurs de ta région. Tu contribues à redonner à la communauté. Tu es le(la) coéquipier(ère) d'une grande famille qui prône les valeurs d'esprit de famille, d'intégrité, d'audace et d'engagement. On t'attend avec impatience! Postule ici! Recommande-nous un coéquipier

Chez Asphalte Henri Laberge Inc, nous nous spécialisons dans le pavage d'entrées et de stationnements pour les secteurs résidentiel, commercial et industriel. Une filiale de notre entreprise, Maxilignes, vous propose aussi des services de traçage pour les stationnements à vocation commerciale et institutionnelle partout au Saguenayâ?'Lac-Saint-Jean. Nous sommes une Entreprise sérieuse établie depuis 1967 et dont les employés possède d'excellente conditions de travail.Assurance collective - Vêtement fourni - Fond de pension, ect. Manoeuvre aménagement paysager1 à 3 ans d'expériencePermis de conduire classe 5 validePermis de conduire classe 3 (un atout)Posséder carte CCQ (Un atout) Sinon L'entreprise s'occupe de les obtenir Compétence dans la pose de pavés, de bordures et de murets (aménagement paysager)Personne minitieuseCapacité de travailler en équipeTravail à la chaleurPosséder une carte ASP Construction

Chez Muffy, Restaurant situé en plein coeur du Vieux-Québec, où la cuisine est intemporelle, familiale et contemporaine, inspiré par le thème de la ferme à la fourchette, est à la recherche de :Serveur /Serveuse (Demi-chef de rang) Description du poste : Sous la supervision du Maître d'hôtel, le ou la titulaire du poste est responsable d'accueillir les clients et de procéder au service des mets et boissons, de s'assurer de la satisfaction de la clientèle et du bon déroulement du service. Tâches et responsabilités : Responsable de la mise en place de la salle à manger avant le début du service ; Accueille les clients ; Explique les mets et boissons offerts au menu et conseille les clients dans leur choix ; Prend et transmet les commandes à la cuisine ou au bar ; Sert les plats commandés lorsqu'ils sont prêts ; Prépare et présente les additions aux clients et perçoit les paiements ; Toutes autres tâches connexes. Exigences et scolarité :- Bilinguisme (anglais et français) ;- Avoir l'âge légal pour effectuer le service de boissons alcoolisées.Compétences requises:- Attitudes et comportements professionnels (aptitudes pour le travail d'équipe, autonomie, dynamisme, entregent, honnêteté, polyvalence, sens de l'organisation et de l'initiative) ;- Aptitudes pour le service à la clientèle et la vente ;- Rapidité d'exécution et tolérance au travail sous pression.

« « OYÉ OYÉ » » Tu sais ce que tu veux FINIR LE VENDREDI À MIDI = OUI, OUI, OUI!!! TRAVAILLER DE JOUR DE 7:30 À 17:00 AVOIR CONGÉ DU 24 DÉCEMBRE AU 3 JANVIER !!! NOUS SOMMES ÉGALEMENT FERMÉ 2 SEMAINE L'ÉTÉ !*********************** JOIGNEZ VOUS A NOTRE ÉQUIPE********************* CONTACTEZ: JOCELYN RUSSEL au 514-442-9191 Mécanicien et aligneur ayant une bonne conaissance générale et débrouillard. OUVRAGE 12 MOIS PAR AN. DANS UN GARAGE DE 7 PORTES . ALIGNEMENT  DE VÉHICULE LOURD ET LEGER SUR DES APPAREIL A LA FINE POINTE DE LA TECHNOLOGIE  . NOTRE CLIENTÈLE:   - MOTORISER   - REMORQUE DE 53 PIEDS   - CAMION 12 ROUES    - CAMION CITERNE    - CAMION POMPIER   - ROULOTTE    - PICK-UP   - AUTOMOBILE   - TRAILER DE BATEAU      ET PLUS ENCORE. ********************JOIGNEZ VOUS A NOTRE ÉQUIPE**********************CONTACTEZ : JOCELYN RUSSEL AU 514-442-9191