JOIGNEZ UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE AU SEIN DE LA PLUS IMPORTANTE ENTREPRISE D'ENTRETIEN D'ESPACES VERTS AU QUÉBEC! EN AFFAIRES DEPUIS 1987, LE GROUPE VERTDURE C'EST PRÈS DE 600 EMPLOYÉS QUI OEUVRENT DANS L'UNE OU L'AUTRE DES 25 SUCCURSALES À TRAVERS LA PROVINCE. NOUS OFFRONS DES FORMATIONS CONTINUES AFIN DE MAXIMISER VOS COMPÉTENCES DANS L'INDUSTRIE DE L'HORTICULTURE.Le préposé à l'épandage est responsable d'appliquer de l'engrais et autres produits sur les terrains de nos clients. Détenir un permis de conduire valide. Ëtre une personne responsable et autonome. Aimer le public et travailler au grand air. Certification CD4 un atout.  

Envie de travailler dans un cabinet comptable où la direction reconnaît que sa plus grande force réside dans la qualité de son personnel et où la conciliation travail-vie personnelle est privilégiée ? Nous sommes à la recherche d'un Directeur en certification - secteur municipal qui se joindra à notre superbe équipe. Principales tâches Planifier les stratégies des programmes de certification des clients sous votre responsabilité; Gérer la réalisation des mandats de certification en fonction des échéanciers et des budgets; Analyser et réviser les dossiers de certification sous votre responsabilité; Présenter les biens livrables aux clients; Analyser les rapports de travaux en cours et voir à la comptabilisation des heures travaillées pour la facturation; Effectuer la facturation des mandats; Participer à la gestion du calendrier des mandats; Participer à certains mandats spéciaux; Participer à la préparation des offres de services et des présentations. Qualifications Détenir le titre de CPA auditeur; Plus de 5 années d'expérience pertinente; Connaissances approfondies des démarches de certification et des principes comptables; Connaissances approfondies des normes comptables pour le secteur public; Très bonne connaissance de l'ensemble des particularités pour les organismes municipaux; Bonne compétence en communication orale; Capacité de gérer des mandats et des projets multiples; Capacité de gérer et mobiliser des ressources professionnelles; Faire preuve de jugement professionnel, d'organisation et d'autonomie; Capacité d'établir des relations de confiance avec les clients; Très bonne connaissance de l'ensemble des services et produits offerts par la société; Bonnes compétences en développement de clients. Particularités pour les organismes municipaux Comptabilisation des produits de taxes, de quotes-parts, de transferts et de l'imposition de droits; Comptabilisation des affectations de l'excédent accumulé; Présentation des résultats à des fins fiscales pour les activités de fonctionnement et d'investissement; Comptabilisation des diverses sources de financement pour les charges de fonctionnement et d'investissement; Comptabilisation des partenariats avec les régies intermunicipales; Compréhension des lois et règlements régissant la taxation, les quotes-parts et l'imposition de droits; Compréhension de l'application de la TPS-TVQ pour ce type d'organisme; Compréhension des lois et règlements entourant la gestion contractuelle; Compréhension des lois et règlements régissant la rémunération des élus municipaux; Compréhension des lois et règlements régissant les réserves financières et les fonds réservés; Compréhension du processus de mises à jour au rôle d'évaluation foncière; Compréhension du processus de vente pour taxes. À propos de FBL S.E.N.C.R.L. FBL jouit d'une solide expérience depuis 40 ans et d'une expertise reconnue en étant désigné comme l'un des 10 plus grands cabinets au Québec. Répartie sur 9 places d'affaires, notre équipe d'environ 350 employés et d'une quinzaine d'associés comporte un savant mélange d'experts de haut niveau et de jeunes doués et ambitieux. Chez FBL, nous sommes plus qu'un simple cabinet comptable. Nous avons la conviction que votre succès et le nôtre sont intimement liés. Si chaque employé a du plaisir à venir travailler, c'est tout le monde qui en bénéficie ! Vous êtes les maîtres d'Ã..."uvre de votre succès et de votre cheminement de carrière. À vous maintenant de tracer votre propre chemin! Ça t'allume ? Prend les devants. Postule dès maintenant! Veuillez contacter : Valérie Beaulac, CRHA Directrice des Ressources humaines [email protected]

Caissier(ère) Description du poste Le/La caissier(ère) doit offrir une expérience client professionnelle par son habileté à communiquer et sa rapidité d'exécution. Il/Elle doit travailler en collaboration avec les stylistes à la vente pour conclure les transactions et suggérer les produits complémentaires à la caisse. Il/Elle travaille en collaboration avec le/la gérant(e) pour certaines tâches administratives. Avantages Formation continue Horaire flexible Conciliation école/travail Rabais d'employé Reconnaissance des employés Rémunération compétitive Prime pour référer d'autre employé Programme de R.E.E.R. Qualifications Le bilinguisme, un atout. Expérience pertinente dans un poste similaire. 30 heures ou moins par semaine.

**Territoire Centre-Ville de Montréal jusqu'à l'Est de Décarie**Voulez-vous travailler pour une organisation de vente de premier ordre? Vous cherchez à lancer une carrière réussie en vente? Êtes-vous intéressé à fournir des produits et services qui contribuent à l'environnement? Stericycle est actuellement à la recherche de personnes talentueuses et compétitives pour rejoindre notre équipes de vente en pleine croissance. En tant que représentant aux ventes, vous seriez responsable de la vente directe de nos services B2B aux clients nouveaux et existants dans un territoire assigné . Le représentant aux ventes est responsable de tous les aspects du cycle de vente, y compris le dévelopement du ''pipeline'', l'identification et la qualification des opportunités cibles, la rencontre avec les clients potentiels, la finalisation et la clôture des commandes et le suivi des revenus. Vous recevrez les dernières technologies, outils et formations pour garantir les meilleures chances de succès. Les plus performants seront récompensés par des commissions lucratives, des opportunités de croissance et d'avancement, des voyages de reconnaissance, et plus encore. Stericycle a récemment été reconnu comme l'une des «50 meilleures entreprises pour lesquelles vendre » de Selling Power! Activités clés du poste: - Vendre de manière agressive la destruction de documents ou d'autres services de Stericycle à des clients potentiels dans un territoire spécifique et désigné pour générer des revenus - Avec le soutien du directeur des ventes, développer et définir des objectifs de vente spécifiques et mesurables sur une base mensuelle et annuelle. - Développer et maintenir un « pipeline » d'opportunités et une stratégie de vente pour le territoire assigné; - Développer et maintenir un haut niveau d'expertise de tous les services et solutions compétitives et mettre en Ã..."uvre les meilleures pratiques pour vendre des solutions aux clients. - Développer la liste de prospect à travers des campagnes quotidiennes de démarchage téléphonique et porte-à-porte, de prise de rendez-vous et de publipostage. - Participer à toutes les ventes et autres formations offertes par l'entreprise - Participer à des projets spéciaux et à des campagnes promotionnelles - Établir des relations avec les clients actuels et potentiels pour mieux comprendre leurs besoins et présenter les services et les options qui répondent le mieux à leurs besoins. - Fournir des niveaux de service à la clientèle de classe mondiale qui dépassent régulièrement les attentes des clients.Expérience & Compétences requises Connaissance de la langue françaiseConnaissance de la langue anglaise, afin de desservir notre clientère anglophone ? Capacité démontrée à développer et à maintenir un solide pipeline de ventes ? Solides compétences en prospection et en développement des affaires ? Expertise démontrée dans le lancement et la gestion de relations de vente et de service B2B fructueuses ? De solides compétences en communication professionnelle, des capacités de négociation et un excellent étique téléphonique ? Solides compétences en présentation, communication et négociation ? Maîtrise de la suite Microsoft Office, des systèmes CRM et Internet / médias sociaux ? Orienté vers les résultats avec un sentiment d'urgence; motivé par le succès ? Capable et prêt à voyager au quotidien sur un territoire local défini; un minimum de déplacements longue distance est requis Expérience / formation ? Au moins 1 an d'expérience en vente est hautement préférée ? Expérience de la vente dans un environnement B2B impliquant des cycles de vente variables et plusieurs niveaux de décideurs est fortement préférée ? Expérience dans une industrie à volume élevé / hautement transactionnelle est préférée ? Une formation postsecondaire (diplôme collégial ou universitaire) est fortement souhaitée ? Une expérience avec Salesforce ou d'un autre CRM similaire et SAP est un avantage mais pas obligatoire*Permis de conduire valide Nous recherchons un candidat travaillant et assidu.Le travail consiste en 85% de prospection, alors nous cherchons quelqu'un de motivé!**Territoire Centre-Ville de Montréal jusqu'à l'Est de Décarie**

Opérateur à l'embouteillageLe titulaire du poste doit analyser, planifier et organiser les activités entourant l'embouteillage de sirop en fonction des ventes et en effectuer les suivis. Il doit s'assurer que le produit répond aux normes de qualités et que les procédures sont respectées à cet effet. Il a aussi comme responsabilité de s'assurer de la conformité de l'expédition et de la réception du sirop. Il partage la responsabilité de la maintenance des lieux et de l'équipement avec les autres membres du groupe. Il doit en tout temps veiller à ce que l'usine et les procédures soit en accord avec les normes de l'agence Canadienne d'inspection des aliments. TÂCHES : Analyser, planifier et organiser les activités de d'embouteillage de sirop d'érable Établir les cédules d'embouteillage en fonction des ressources disponibles et en informer les gestionnaires selon les calendriers établis pour en optimiser l'efficacité et l'efficience. Compléter les rapports de gestion de la production Communiquer efficacement verbalement ou par écrit avec les intervenants Réparer, aménager et prévoir les outils de travail en fonction de la production de la journée Décharger les vans et entreposer les barils selon les instructions dans les rangées appropriées Exécute le classement des sirops (préparation, étalement, ramassage Scanner les recettes/mélanges selon les commandes de la production et s'assurer qu'elles sont conformes aux exigences du client Travailler sur les lignes de production pour : Opérer les machines Empacté et palettiser Charger, décharger les camion (chariot élévateur) Assurer la qualité Respecter les différentes normes des accréditations de la compagnie (BRC, HACCP et autres Garder un inventaire juste Effectuer toutes autres tâches connexes au poste. Toutes autres tâches connexes. EXIGENCES : Formation sur les logiciels de la suite Microsoft Office Works Connaissance des règles et normes de qualité alimentaire Connaissance des procédés et normes de qualité en emballage de sirop Connaissance en mécanique industrielle Connaissance des principes de gestion des inventaires Connaissance des principes concernant la réception et l'expédition des marchandises.     COMPÉTENCES RECHERCHÉES : Minutie; Autonomie; Initiative; Sens de l'observation et de l'organisation; Rapidité d'exécution; Bonne dextérité manuelle et capacité physique.

Les candidats référés ne doivent pas postuler directement pour ce poste.Toutes les références de candidats doivent d'abord être soumises dans Workday par un collègue de Loblaw actuel. L'utilisation du masculin à pour but d'alléger le texteVenez faire votre différence dans les communautés à travers le Canada, où l'authenticité, la confiance et l'établissement de liens sont valorisés - alors que nous façonnons l'avenir du commerce de détail au Canada, ensemble. Notre position unique en tant que l'un des plus grands employeurs du pays, celle associée à notre engagement à avoir un impact positif sur la vie de tous les Canadiens, viens offrir à nos collègues une gamme d'opportunités et d'expériences pour aider les Canadiens à Vivre Bien, Vivre Pleinement.Chez Maxi, nous réussissons grâce à la collaboration, à l'engagement et nous plaçons la barre haute pour nous-mêmes et ceux qui nous entourent. Que vous débutiez votre carrière, que vous réintégriez le marché du travail ou que vous recherchiez un nouvel emploi, votre place est avec nous.Pourquoi ce poste est-il important Nos caissiers et caissières sont en contact avec les client(e)s et s'assurent d'avoir avec eux et elles des conversations agréables et des transactions efficaces afin de créer une expérience de magasinage mémorable en magasin. Ce que vous ferez · Offrir un excellent service à la clientèle · Balayer les articles et traiter les transactions des client(e)s avec précision · Soutenir la mise en Ã..."uvre de promotions et de programmes de l'entreprise · Traiter les transactions en argent comptant et par carte de crédit · Garder la zone de la caisse propre et bien approvisionnée en fournitures essentielles · Aider les client(e)s en répondant à leurs questions d'ordre général · Maintenir un environnement positif dans le magasin Qui vous êtes · Vous avez un esprit d'équipe et de bonnes aptitudes pour la communication · Vous savez vous adapter à un environnement dynamique · Vous êtes débrouillard(e) et courtois(e) lorsque les clients et clientes demandent des renseignements · Vous êtes motivé(e) à apprendre de nouvelles choses et à offrir un excellent service à la clientèle L'expérience que vous apportez · Bonne nouvelle! Aucune expérience antérieure n'est requise. Nous vous offrons une formation pour assurer votre réussite! Ce que vous apportez · La souplesse de travailler une variété de quarts, incluant le jour, le soir et les fins de semaine · La capacité de déplacer 25 lb et de rester en position stationnaire ou debout pendant toute la durée des quarts de travail Notre engagement envers la durabilité et l'impact social est un élément essentiel de notre façon de faire des affaires. Nous concentrons notre attention sur les domaines où nous pouvons avoir le plus grand impact. Notre approche de la durabilité et de l'impact social repose sur trois piliers - l'environnement, l'approvisionnement et la communauté. Nous recherchons constamment des moyens de faire preuve de leadership dans ces domaines importants. Nos valeurs ÊTRE - Engagement, Tient à coeur, Respect et Excellence - guident toutes nos prises de décision et prennent vie à travers notre culture bleue. Nous offrons à nos collègues des carrières progressives, une formation complète, de la flexibilité ainsi que les nombreux avantages compétitifs - voici quelques-unes des nombreuses raisons pour lesquelles nous sommes classés au palmarès des meilleurs employeurs du Canada, au palmarès des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada, au palmarès des employeurs les plus verts au Canada et au palmarès des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada.Si vous ne savez pas si votre expérience correspond à toutes les exigences ci-dessus, nous vous encourageons à postuler quand même. Nous recherchons des perspectives de candidatures variées, qui incluent des expériences diverses que nous pouvons ajouter à notre équipe.Nous nous concentrons depuis longtemps sur la diversité, l'équité et l'inclusion, car nous savons que cela fera de notre entreprise un meilleur lieu de travail et de magasinage. Nous nous engageons à créer des environnements accessibles pour nos collègues, candidats et clients. Les demandes d'aménagement en raison d'un handicap (qui peut être visible ou pas, temporaire ou permanent) peuvent être faites à n'importe quel stade de la demande et de l'emploi. Nous encourageons les candidats à faire connaître leurs besoins en matière d'accommodation afin que nous puissions offrir des opportunités équitables. Veuillez noter:Les candidats âgés de 18 ans ou plus doivent effectuer une vérification des antécédents criminels. Les détails seront fournis lors du processus d'embauche.

Le représentant technique joue un rôle essentiel au sein de notre entreprise en combinant des compétences en vente avec une expertise technique. Il est responsable de la gestion et de la coordination des projets liés à la vente de produits ou de services techniques. Ce poste nécessite un équilibre entre la compréhension approfondie des solutions techniques offertes par l'entreprise et la capacité à gérer efficacement les aspects commerciaux des projets. Relevant du directeur, le titulaire du poste assumera le rôle de représentant technique pour la vente de produits et d'équipement dépoussiérage auprès de la clientèle existante et potentielle. Il est appelé à travailler de façon hybride, sur la route et à l'interne, pour faire de la prospection et cibler des marchés potentiels. Le poste sera basé à St-Jean-sur Richelieu. Responsabilités principales : Acquérir une connaissance approfondie des produits ou services techniques offerts par l'entreprise. Comprendre les besoins et les spécifications techniques des clients. Collaborer avec l'équipe technique pour proposer des solutions adaptées aux exigences des clients. Planifier et coordonner les projets liés aux ventes techniques, en tenant compte des délais, des ressources et des budgets. Superviser l'exécution des projets, y compris la gestion de l'équipe technique et l'allocation des tâches. Assurer le suivi régulier de l'avancement du projet et la résolution des problèmes. Identifier et atténuer les risques. Participer à la rédaction de propositions commerciales, de devis et de présentations techniques pour les clients. Établir et entretenir des relations solides avec les clients, en comprenant leurs besoins techniques et commerciaux. Exigences du poste : Diplôme collégiale ou universitaire en génie mécanique ou mécanique du bâtiment Excellentes compétences en communication en français et en anglais. Licence de conduire obligatoire. Le candidat sera appelé à voyager sur l'ensemble de son territoire Expérience antérieure en vente technique et en gestion de projet est un atout. Connaissance approfondie en dépoussiérage, manutention de matériel et ventilation, un atout. Capacité à comprendre des concepts techniques complexes et à les expliquer de manière claire. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

L'Artiste du sandwichMD accueille et sert les clients, prépare les aliments, veiller au respect des normes d'hygiène et de salubrité des aliments, et gère ou traite des tâches administratives simples. Un service à la clientèle exceptionnel est une composante essentielle de ce poste. Les TÂCHES ET RESPONSABILITÉS comprennent, sans s'y limiter: ? Être souriant et serviable lors de l'accueil des clients et de la préparation de leurs commandes.? Connaître parfaitement tous les articles du menu et les expliquer clairement aux clients.? Utiliser le système de point de vente/la caisse enregistreuse pour enregistrer la commande et calculer le montant de la note. Encaisser le paiement des clients et effectuer des modifications.? S'occuper de la procédure d'encaissement; tenir compte de toutes les formes d'argent, du pain, etc., pendant les quarts de travail.? Préparer soigneusement et rapidement les aliments conformément à la formule.? Vérifier les produits dans l'unité de préparation des sandwichs et la réapprovisionner pour s'assurer qu'elle est suffisamment pourvue pendant les quarts de travail.? Comprendre et respecter les normes de manipulation, de sécurité et d'hygiène alimentaire en vigueur pendant la préparation des aliments, le service et le nettoyage.? Nettoyer et entretenir toutes les zones du restaurant pour promouvoir une image propre. Comprendre et respecter la méthode de nettoyage qui consiste à laver, rincer et assainir.? Comprendre et respecter toutes les normes de qualité, formules et procédures, conformément au Manuel d'exploitation : procédures quotidiennes de SubwayMD? Avoir une apparence professionnelle et soignée, conformément aux directives du Manuel d'exploitation : procédures quotidiennes de SubwayMD.? S'occuper des tâches administratives simples qui lui sont attribuées.? Suivre les cours de l'Université SubwayMD selon les directives. PRÉALABLES: Éducation : études secondaires ou l'équivalent.Expérience : aucune expérience préalable demandée.  FONCTIONS ESSENTIELLES:  Capacité à comprendre et à mettre en Ã..."uvre les directives écrites et verbales.Exigences physiques : Le titulaire du poste doit être capable de travailler dans n'importe quelle partie du restaurant, au besoin, et d'utiliser le système de point de vente et la caisse enregistreuse informatisés. Le poste exige de se pencher, de se tenir debout et de marcher pendant toute la journée de travail. Le titulaire du poste doit être capable de soulever 4,5 kg (10 lb) fréquemment et jusqu'à 13,6 kg (30 lb) occasionnellement.

Prestige Metal inc. est une entreprise dynamique et innovante qui a su se tailler une place importante dans la création, la fabrication et la vente de composantes d'escaliers (limons centraux, gardes-corps, bareaux). Nous sommes à la recherche de la personne idéale qui saura combler un poste de dessinateur(trice).Vous aurez le privilège de travailler avec une équipe passionnée par ce qu'elle fait et de participer à la création de projets sur mesure. Vous faites preuve d'initiative et de leadership? Vous êtes reconnu pour vos compétences en communication? Vous êtes ambitieux, fonceur, organisé et aimez travailler en équipe? Vous êtes donc le (la) candidat(e) idéal(e). Si vous avez de l'expérience dans le milieu manufacturier ou de la construction et souhaitez rejoindre une équipe gagnante, appliquez dès maintenant pour joindre les rangs de Prestige Métal! À titre de desinateur(trice) chez Prestige Métal. Vous aurez à: - Offrir une expérience client hors pair en développant et maintenant d'excellentes relations d'affaires. Conseiller sur les spécifications de produits. Conseiller sur les méthodes d'installation. - Analyser les plans et commandes des clients.- Préparer des soumissions - Faire les dessins d'approbation pour le client ainsi que les dessins de fabrication pour l'usine. - Créer et faire le suivi des commandes. - Toutes autres tâches connexes. Afin d'occuper le poste d'estimateur, la personne que nous recherchons doit: -      Détenir un DEP/DEC dessin industriel ou architecture.  -      Anglais fonctionnel -      Avoir une connaissance du logiciel Solidwork -      Connaissance de la transformation de l'acier est un atout -      Connaissance du domaine de l'escalier ou de la construction est un atout -      Détenir des habilités en communication -      Avoir le sens de l'organisation et des priorités 

Le commis de boulangerie a le mandat d'assurer le service et la production des différents produits tels que gâteaux, croissants, muffins et baguettes. Il s'assure de la qualité et fraîcheur de ces produits afin de maximiser les ventes et les profits de son rayon. Il conseille les clients sur les agencements possibles pour une meilleure consommation des produits.Sommaire des responsabilités: Offrir un service à la clientèle exceptionnel et personnalisé; Promouvoir les ventes en suggérant aux consommateurs des produits complémentaires et / ou de remplacement; Assurer la réception et l'entreposage de la marchandise selon les normes établies; Emballer, étiqueter et effectuer les changements de prix des produits selon les normes établies; Placer la marchandise dans les comptoirs et les étalages; Assurer la rotation de tous les produits; S'assurer de l'utilisation sécuritaire et efficace de l'équipement et des diverses fournitures; Nettoyer et maintenir propre l'espace de travail, les comptoirs et les tablettes; Respecter les normes établies de sécurité et de salubrité alimentaire; Autres tâches connexes. Expérience dans un commerce de détail (un atout); Expérience pâtisserie ou boulangerie (un atout); Être âgé de 14 ans et plus; Orienté vers le client; Courtoisie; Orienté vers les résultats; Esprit d'équipe; Sens des responsabilités

JOIGNEZ UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE AU SEIN DE LA PLUS IMPORTANTE ENTREPRISE D'ENTRETIEN D'ESPACES VERTS AU QUÉBEC! EN AFFAIRES DEPUIS 1987, LE GROUPE VERTDURE C'EST PRÈS DE 600 EMPLOYÉS QUI OEUVRENT DANS L'UNE OU L'AUTRE DES 25 SUCCURSALES À TRAVERS LA PROVINCE. NOUS OFFRONS DES FORMATIONS CONTINUES AFIN DE MAXIMISER VOS RÉSULTATS. Les téléphonistes contactent des futurs clients afin de leur offrir une rencontre avec un de nos représentants pour découvrir nos services. Bienvenue aussi aux étudiants et retraités. Language soigné. Dynamique. Aime le public.

JOIGNEZ UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE AU SEIN DE LA PLUS IMPORTANTE ENTREPRISE D'ENTRETIEN D'ESPACES VERTS AU QUÉBEC! EN AFFAIRES DEPUIS 1987, LE GROUPE VERTDURE C'EST PRÈS DE 600 EMPLOYÉS QUI OEUVRENT DANS L'UNE OU L'AUTRE DES 25 SUCCURSALES À TRAVERS LA PROVINCE. NOUS OFFRONS DES FORMATIONS CONTINUES AFIN DE MAXIMISER VOS RÉSULTATS.L'agent de vente à l'interne contacte des clients et reçoit des appels de futurs clients dans le but de vendre un ou des services d'entretien de pelouse adaptés à leurs besoins. Bienvenue aussi aux étudiants et retraités. Aptitudes à la vente. Autonome. Dynamique.

Le rôle Nous sommes à la recherche d'un Vendeur - Étudiant afin de joindre notre équipe des ventes. Son objectif sera de remplacer nos vendeurs sur la route en aidant à développer les ventes et en effectuant la gestion des produits auprès de nos clients existants. Horaire : Lundi au vendredi ou mardi au samedi, de mai à août 2024 Salaire : 750$*/semaine + prime au rendement + bonus à la fin del'année + la chance de gagner une bourse d'étude de 1500$ *selon les modalités du programme actuelleent en vigueur Vos tâches Effectuer la mise en marché de nos produits de tous les espaces en magasin; Assurer la rotation des produits et la gestion des produits périmés; Effectuer la livraison des commandes en magasin; Effectuer les prises de commandes; Les qualifications du candidat idéal Diplôme d'études secondaires (DES) ou son équivalence; Permis de conduire classe 5 valide et un dossier de conduite exemplaire; Fortement motivé par l'atteinte et le dépassement des objectifs de vente; Capacité à soulever des charges d'un minimum de 25 lb; Souliers de sécurité requis. Ce que nous offrons Un environnement de travail te permettant de rester en bonne forme physique et d'avoir tes fins de semaine durant l'été! Un salaire compétitif et une compensation pour ton kilométrage (si utilisation de votre véhicule personnel) Une culture d'entreprise dynamique et inclusive L'occasion de travailler avec de grandes marques tels que Lays, Doritos, Miss Vickies, Cheetos, pour ne nommer que celles-ci.   Notre organisation PepsiCo Canada figure sur la liste des 100 meilleurs employeurs au Canada. Les produits PepsiCo sont consommés plus d'un milliard de fois par jour dans plus de 200 pays et territoires dans le monde. Ses portefeuilles comptent 22 marques milliardaires mondialement connues, dont Gatorade, Quaker, Tropicana et Lay's, pour ne nommer que celles-là.   Chez PepsiCo Canada, notre priorité demeure la santé, la sécurité et le bien-être de tous nos employés. Nous avons mis en place de nouveaux protocoles et nouvelles procédures afin d'assurer que nous puissions continuer à faire sourire nos communautés à travers le Canada de manière sécuritaire.

Styliste chef d'équipe Description du poste Diriger et orienter l'équipe vers l'atteinte des objectifs quotidiens et des standards de vente demandés. Savoir déléguer les tâches entre collègues de travail. Assurer la propreté de la boutique ainsi que les standards de visuel demandés. Faire respecter les politiques et procédures administratives. Procéder à la réception/expédition de la marchandise avec vigilance. Avantages Formation continue Horaire flexible Conciliation école/travail Rabais d'employé Reconnaissance des employés Rémunération compétitive et progressif Prime pour référer d'autre employé Programme de R.E.E.R. Opportunité de grandir dans l'entreprise Qualifications 6 mois d'expérience dans le commerce au détail ou équivalent. Le bilinguisme, un atout. Senior : Plus de 30 heures par semaine. Junior : Moins de 30 heures par semaine.

Nous recherchons des collègues de talent qui aiment par-dessus tout offrir une expérience de magasinage exceptionnelle à nos clients en veillant à leur faire plaisir à chaque étape! À titre de collègue d'épicerie dans l'un de nos magasins, vous aurez un impact immédiat sur les ventes et sur la satisfaction du client, car vous devrez assumer les responsabilités suivantes : Offrir à la clientèle un service de haute qualité; Maintenir les comptoirs de ventes pourvus de marchandise et ce, de façon attrayante; Vérifier la quantité et la qualité de la marchandise; Emballer et estampiller la marchandise; Faire la rotation des produits; S'assurer de l'ordre et de la propreté du rayon; Effectuer votre travail selon les normes et politiques de l'organisation. Connaissance et expérience pertinentes de la fonction; Rapidité et le souci d'offrir à la clientèle un service et un produit de haute qualité; Capacité de lever des poids supérieurs à 20 kg; Autonomie; travail d'équipe; toute autre expérience pourrait être considérée.

Le rôle Nous sommes à la recherche d'un Vendeur - Étudiant afin de joindre notre équipe des ventes. Son objectif sera de remplacer nos vendeurs sur la route en aidant à développer les ventes et en effectuant la gestion des produits auprès de nos clients existants. Horaire : Lundi au vendredi ou mardi au samedi, de mai à août 2024 Salaire : 750$*/semaine + prime au rendement + bonus à la fin del'année + la chance de gagner une bourse d'étude de 1500$ *selon les modalités du programme actuelleent en vigueur Vos tâches Effectuer la mise en marché de nos produits de tous les espaces en magasin; Assurer la rotation des produits et la gestion des produits périmés; Effectuer la livraison des commandes en magasin; Effectuer les prises de commandes; Les qualifications du candidat idéal Diplôme d'études secondaires (DES) ou son équivalence; Permis de conduire classe 5 valide et un dossier de conduite exemplaire; Fortement motivé par l'atteinte et le dépassement des objectifs de vente; Capacité à soulever des charges d'un minimum de 25 lb; Souliers de sécurité requis. Ce que nous offrons Un environnement de travail te permettant de rester en bonne forme physique et d'avoir tes fins de semaine durant l'été! Un salaire compétitif et une compensation pour ton kilométrage (si utilisation de votre véhicule personnel) Une culture d'entreprise dynamique et inclusive L'occasion de travailler avec de grandes marques tels que Lays, Doritos, Miss Vickies, Cheetos, pour ne nommer que celles-ci.   Notre organisation PepsiCo Canada figure sur la liste des 100 meilleurs employeurs au Canada. Les produits PepsiCo sont consommés plus d'un milliard de fois par jour dans plus de 200 pays et territoires dans le monde. Ses portefeuilles comptent 22 marques milliardaires mondialement connues, dont Gatorade, Quaker, Tropicana et Lay's, pour ne nommer que celles-là.   Chez PepsiCo Canada, notre priorité demeure la santé, la sécurité et le bien-être de tous nos employés. Nous avons mis en place de nouveaux protocoles et nouvelles procédures afin d'assurer que nous puissions continuer à faire sourire nos communautés à travers le Canada de manière sécuritaire.

L'opportunité Supporter les opérations du service des pièces. Fournir des renseignements aux clients internes et externes ainsi que leur offrir de l'assistance. Le Rôle Souci du service à la clientele Repondre aux demandes des clients (comptoir, telephone, courriel) Evaluer les besoins de pieces des clients Effectuer des recherches sur la disponibilite des pieces à travers les differents sites de nos fournisseurs, inter-,succursale et de notre inventaire interne Preparer des soumissions en rapport aux demandes Preparer les commandes des ventes clients dans le systeme Approvisionnement des pieces/preparation commande fournisseurs '' Effectuer le suivi des commandes Faire le suivi et la relance aupres des fournisseurs relatifs aux commandes Construire et maintenir de bonnes relations avec les clients Capacite à travailler efficacement sous pression Forte aptitude a la communication et à la collaboration Toutes autres taches connexes Le candidat Éducation: Diplome d'etudes secondaires ou diplome en chaine d'approvisionnement ou logistiques sont des atouts Expérience de travail: 2-3 ans d'expérience comme magasinier ou à un poste équivalent; expérience dans les achats, la gestion d'inventaire, la recherche de pièces et la réception et l'expédition; expérience en chaîne d'approvisionnement un atou. Connaissances: Connaissances informatiques de base; connaissance de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) un atout; connaissance des pièces pour les pelles mécaniques et les loaders L'entreprise Depuis 1858, Wajax continue d'innover afin de desservir les plus grandes industries canadiennes en tant que l'un des principaux fournisseurs de solutions et de produits industriels au pays, et ce, d'un océan à l'autre. Wajax exerce ses activités dans un vaste éventail d'industries et de secteurs essentiels de l'économie canadienne, y compris l'énergie et les énergies renouvelables, les aliments et les boissons, la construction, la transformation, le commerce, le transport, la foresterie, l'exploitation minière, le traitement des métaux et les sables bitumineux, pour n'en citer que quelques-uns. Les membres de notre équipe sont passionnés et ils travaillent ensemble afin de faire une différence et de promouvoir l'avancement de l'industrie canadienne. Grâce à l'expérience et l'expertise de ses employés, Wajax est positionnée pour soutenir les industries qui bâtissent nos villes, alimentent nos entreprises ainsi que logent et nourrissent nos communautés. Chez Wajax, nous offrons une rémunération globale qui comprend un salaire compétitif, des avantages sociaux complets, de la formation, des opportunités de développement ainsi qu'un programme d'avantages supplémentaires unique.Voici quelques-uns des avantages : Des avantages compétitifs en soins de santé et de soins dentaires, sans période d'attente d'admissibilité (primes payées à 100 % par l'employeur), plus un compte de dépenses de santé. L'apprentissage en ligne dirigé par Wajax et de la formation sur les produits par le biais des meilleurs fabricants de l'industrie comme Hitachi, 3M, and Detroit Diesel. Des remises exclusives auprès de divers fabricants et prestataires de services tels que Ford, GM, Chrysler, Dell, TELUS, un programme collectif d'hypothèque, d'assurance habitation et automobile, une assurance pour animaux de compagnie, des chaussures et des vêtements de travail, un abonnement à un centre de conditionnement physique, perkopolis, etc. Programme de reconnaissance dans le cadre duquel des points sont accumulés pour obtenir de la marchandise ou des chèques-cadeaux, ainsi que des récompenses en espèces. Modalités de travail flexibles. Programme de santé et bien-être prime En travaillant au sein de Wajax, vous ferez partie d'une équipe diversifiée, inclusive et orientée vers l'innovation et la collaboration. Nous nous engageons à promouvoir l'embauche d'une équipe représentative des diverses communautés où nous exerçons nos activités, et ce, partout au Canada. Wajax est un employeur qui favorise l'égalité des chances, ainsi, lorsque nous vous contacterons pour une entrevue, nous vous invitons à nous aviser de tout besoin d'accommodement du milieu de travail. Conditionnellement à leur embauche, les candidats retenus feront l'objet d'un processus de présélection. \\ Ensemble, nous en faisons plus. Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

Vous êtes passionné par le service à la clientèle et souhaitez contribuer au bien-être des gens du bel âge? Nous sommes à la recherche d'un rayon de Soleil qui égayera le quotidien de nos gens du bel âge grâce à son sourire, sa bienveillance et sa joie de vivre!Le/la conseiller(ère) en hébergement est responsable d'accueillir, d'informer et d'accompagner les clients potentiels dans la recherche de leur appartement de rêve. Il/elle utilise les stratégies de location d'appartement appropriées pour que l'entreprise atteigne ses objectifs de taux d'occupation et de fidélisation de la clientèle.Pourquoi joindre notre équipe? Nouvelle bonification salariale $$ Programmes de récompenses monétaires allant de 200$ à 1500$ par référence, illimité! Augmentation salariale annuelle Un repas cuisiné avec amour par notre équipe de cuisine Formations Soleil incluses et payées dès l'embauche Remboursement de vos uniformes Congés fériés, maladies, anniversaire et sociaux plus élevés que la norme Horaire stable, de jour, permettant une belle conciliation travail-vie personnelle Des défis stimulants et de belles possibilités d'avancement Assurances collectives Proximité des transports en commun Ambiance familiale et chaleureuse Environnement de travail gratifiant et une clientèle stable et reconnaissante Une entreprise familiale 100 % québécoise, pionnière de l'industrie depuis 1988 Lauréat 2022 en tant que Sociétés les mieux gérées au Canada pour notre gestion humaine et bienveillante de la pandémie. En tant que Conseiller(ère) en hébergement, vous aurez la chance de : Planifier et organiser des visites personnalisées d'appartements modèles et espaces communs de la résidence en fonction des besoins et intérêts du client; Gérer les tâches administratives reliées au suivi des demandes de clients et de résidents; Développer et promouvoir, auprès des nouvelles clientèles, les services d'hébergement des Résidences Soleil en vue d'en augmenter le taux d'occupation; Conclure les contrats de location d'appartement et de services désirés avec les nouveaux clients; Mener un suivi auprès des résidents pour les fidéliser. Toutes autres tâches connexes. Expériences et formations : DEC en techniques administratives ou formation similaire (atout); Bonne expérience de la location d'appartement et du service à la clientèle; Capacité à conclure (vente, discussions, contrats, services, etc.). Facilité à travailler avec des outils informatiques (Suite Microsoft Office); Connaissance pratique de l'anglais parlé (pour les régions anglophones); Très bonne connaissance et maîtrise du français parlé et écrit; Habileté à communiquer et à travailler en équipe; Démontrer un souci de l'engagement, manifester de la flexibilité, une capacité d'adaptation et de l'initiative; Faire preuve de patience et d'écoute; Aimer les personnes du bel âge. Joignez-vous à notre équipe, devenez un rayon de Soleil et venez faire la différence dans le quotidien d'une clientèle riche en expériences et en histoire!Aux Résidences Soleil, prendre soin des autres, c'est de famille!

Vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe pour qui travail rime avec plaisir? Le magasin Sports Experts du Centre Rockland est à la recherche d'un Chef(fe) du département de l'équipement de sport pour mener son équipe vers de nouveaux sommets. En vous joignant à la famille Sports Experts, vous découvrirez des mordus de sport et de plein air heureux de partager leur passion avec la clientèle. Unis par un fort esprit d'équipe, ils sont motivés par les nouveaux défis et se présentent au travail chaque matin avec une attitude de gagnant. AVANTAGES DE FAIRE PARTIE DE L'ÉQUIPE: Horaire flexible Rabais employés Conciliation travail et vie personnelle Air climatisé Stationnement gratuit Transport en commun à proximité Rémunération compétitive Assurance des frais médicaux et paramédicaux Assurance dentaire Assurance invalidité Assurance-vie Assurance santé voyage Programme d'aide aux employés (PAE) Uniforme fourni LE RÃ"LE DU CHEF(FE) DU DÉPARTEMENT DE L'ÉQUIPEMENT DE SPORT En tant que chef(fe) du département de l'équipement de sport, vous serez à la tête d'une équipe de conseillers motivés et rigoureux. De la gestion d'inventaire au service à la clientèle, en passant par la formation du personnel et le marchandisage, vous toucherez à toutes les facettes de la gestion d'un magasin et participerez à l'optimisation des processus de vente. Plus concrètement, le chef(fe) du département de l'équipement de sport devra : Rôle concernant les opérations du plancher : Établir des priorités hebdomadaires conjointement avec la direction ou les acheteurs Veiller au bon déroulement des opérations quotidiennes Gérer et superviser le remplissage du plancher Mettre sur pied les plans d'actions nécessaires Au besoin, superviser les activités des autres départements et faire le suivi des tâches assignées Rôle concernant les ressources humaines : Préparer les horaires et les afficher dans les délais prévus Communiquer les objectifs en matière de service à la clientèle et de ventes. Superviser les conseillers Faire l'évaluation du personnel Assurer l'encadrement du personnel et régler les différents conflits Rôle concernant le service à la clientèle : Optimiser les ventes en agissant comme modèle pour les employés Veiller à la qualité constante du service à la clientèle Veiller à ce que chaque employé soit à son poste en tout temps et qu'il réponde aux exigences du programme de clients mystère Veiller à la propreté du département Traiter les demandes et les plaintes des clients Horaire : Dimanche à jeudi, incluant jeudi soir ou mardi à samedi incluant vendredi soir. Le chef(fe) du département de l'équipement de sport mène par l'exemple. Vendeur né, il inspire son équipe à donner le meilleur d'elle-même tout en favorisant l'entraide et la collaboration. Dévoués à la satisfaction du client, son équipe et lui éclipsent la compétition. Rien de mieux qu'une saine compétition pour motiver les troupes et fracasser les objectifs! Votre profil : Compétences recherchées Être autonome Être capable de prendre des décisions Être proactif Être à l'aise avec la gestion du personnel Avoir une bonne gestion du temps et des priorités Le candidat idéal résumé en quelques mots : Respectueux Dynamique Rigoureux Organisé Positif La réputation de Sports Experts n'est plus à faire. Venez participer au succès d'une chaîne de magasins reconnue pour l'excellence de ses produits et de son service!

Nature de l'emploi:Par ses habiletés administratives, le candidat apportera son soutien au niveau du service à la clientèle et des ventes pour le département des services de fertilisation de la pelouse. La formation nécessaire sera fournie. Nous nous assurons d'offrir des conditions salariales compétitives au marché.Fonctions princiaples:- Répondre à la demande de la clientèle soit par téléphone ou directement à nos bureaux;- S'occuper de l'entrée de données informatiques et assurer un suivi ce celles-ci;- Analyser les besoins du clients et fournir les infrmations techniques des produits et services fournis;- Suivi des comptes à recevoir et des évaluations;- S'assurer de gérer chaque demande avec professionnalisme et respect;- Effectuer plusieurs autres tâches administratives, selon les besoins. - Aptitudes marquées au niveau du service à la clientèle;- Capacité de gérer plusieurs dossiers simultanément;- Connaissances des logiciels de la suite Microsoft office- Capacité d'entretenir des relations interpersonnelles agréables et efficaces- Personne ayant un sens de l'organisation et de la planification;- Capacité à suivre des consignes préétablies;- Personne autonome, responsable, rigoureuse et polyvalente;- Bon esprit d'équipe;- Discrétion;* Possibilité de travailler plusieurs heures, selon la saison.Autres informations:Vous pouvez contacter: Gabrielle Bienvenue 450-379-5777 poste [email protected]