Vous êtes passionné par les technologies industrielles et avez un désir ardent de faire une différence dans l'industrie de Saint-Georges de Beauce ? Rejoignez-nous à Techxpert, une entreprise en constante évolution offrant une occasion unique de travailler avec les dernières technologies et de développer votre carrière avec des experts du secteur. Nous sommes à la recherche d'un Superviseur en automatisation industrielle talentueux pour se joindre à notre équipe en constante évolution. En tant que Superviseur chez Techxpert, vous serez responsable du département d'automatisation industrielle et vous participerer à concevoir et développer des solutions d'automatisation pour les clients de l'industrie. Avantages offerts: Assurance collective pour vous et votre famille RPDB - Régime épargne-retraite pour votre avenir financier Prime de rétention annuelle de 500 $ pour votre engagement envers l'entreprise Équipement de travail de qualité supérieure pour vous assurer un environnement de travail efficace Horaire flexible pour concilier votre vie professionnelle et personnelle Direction à l'écoute pour assurer votre satisfaction professionnelle et personnelle Ce que vous ferez: Superviser les programmeurs, planification des tâches et des projets. Gestion du temps et des priorités Participer au soumission d'automatisation (estimation du temps et choix des composantes) Relations clients, suivi des projets en cours Implantation d'un standard de programmation Programmation d'automates industriels de marque variées. (ABB, Schneider, Siemens, Allen Bradley, Omron) Programmation SCADA. (Ignition, Indusoft, etc.) Si vous êtes prêt à relever un défi passionnant et à développer votre carrière avec nous, veuillez nous contacter dès maintenant! Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Rejoignez-nous à Techxpert et découvrez la différence que vous pouvez faire dans l'industrie. Exigences : Un minimum de 6 ans d'expérience comme programmeur industriel. Expérience pertinente en gestion de personnel et en gestion de temps. Connaissance approfondie des automates Allen Bradley, ABB, Schneider, Siemens, Omron. Expérience en développement de systèmes SCADA et de contrôle de processus industriels. Fortes compétences en résolution de problèmes et en travail d'équipe.

PPD - MOULES Situé à Waterville, PPD Moules est le centre intégré de fabrication de moules d'injection et de compression ainsi que d'équipements conçus sur mesure. Les ateliers de PPD Moules sont dotés d'un important parc de machines de fraisage CNC de 3 à 5 axes et de tournage à la fine pointe de la technologie. Ces équipements quasi uniques en Amérique du Nord permettent à PPD Moules la fabrication de pièces de toutes tailles à géométries complexes et ce, avec grande précision, incluant les capacités d'EDM, la soudure laser, le polissage et la rectification. Dans le cadre de votre emploi, vous contribuez à : Procéder aux montages d'usinages sur les machines; Opérer et régler l'équipement en cours de production au besoin; Effectuer les entretiens préventifs sur les équipements de production selon les procédures établies; Demander les ajustements de machine aux programmeurs CNC lorsque requis; Vérifier l'exactitude des dimensions des pièces produites à l'aide d'instruments de mesure de précision; Travailler en collaboration avec les programmeurs afin de s'assurer de l'efficacité des opérations; Lire et comprendre des plans 2D; Effectuer toute autre tâche demandée par son supérieur immédiat, relativement à son champ de compétences et de connaissances. Académique : Détenir un DEP en usinage. Détenir un ASP en conduite et réglage de machines-outils à commandes numériques constitue un atout important. Expérience minimale : Posséder un minimum d'un an d'expérience comme machiniste CNC ou expérience équivalente. Expérience de travail avec une machine-outil à commande numérique. Compétences particulières : Connaissances de base des outils MS-Office. Connaissance d'un logiciel de programmation (préférablement Master Cam et CATIA), un atout. Capacité de comprendre et lire des dessins techniques. Aptitudes : Être organisé, responsable et minutieux. Bonne capacité d'apprentissage. Intérêt pour le travail d'équipe. Des avantages pour vous Emplois permanents et stables à l'année; Assurance collective avec participation de l'employeur; REER collectif avec contribution de l'employeur; Programme de référencement très avantageux; Programme d'aide aux employés partageable avec les membres d'une même famille; Culture Le Groupe PPD transforme les plastiques, les polymères techniques et les composés d'élastomères en produits étonnants et durables destinés à de multiples industries, locales comme internationales. Au sein du Groupe, vous aurez la possibilité d'évoluer selon vos intérêts et objectifs professionnels. Innovants, agiles et en constante évolution, nous carburons à résoudre les défis dans le but de faire rayonner nos clients. Nos valeurs encouragent la créativité, le plein potentiel et l'initiative de chacun des employés. Notre culture vous plaît ? Faites partie du Groupe PPD !

Le Groupe CyberSwat est une entreprise spécialisée en cybersécurité. Notre mission est de contribuer à la pérennité des entreprises du Québec en protégeant les informations qui leur sont les plus critiques. Nous offrons une multitude d'opportunités dans le domaine de la cybersécurité et de la sécurité de l'information, principalement dans les villes de Montréal et Québec. Vous êtes travailleur autonome? Nous sommes ouverts à la discussion. Nous sommes à la recherche d'un architecte de sécurité de l'information. Travailler chez Cyberswat, ça mange quoi en hiver? Nous prônons l'équilibre travail/famille : ce n'est pas juste un joli slogan. On évite les heures supplémentaires au maximum, tu peux avoir des heures flexibles et travailler de chez toi. Et tu as droit aux mêmes jours fériés qu'au gouvernement. Nous croyons en la formation continue donc on est là pour t'aider dans tes projets de formation. Nous sommes une entreprise à taille humaine, ton opinion compte pour nous. Pas besoin de passer par 5 niveaux hiérarchiques pour faire passer tes commentaires. Tu as des idées pour améliorer l'entreprise? Go! Télétravail possible (même après la pandémie) - Tu as découvert le télétravail et l'idée de revenir 5 jours par semaine au bureau te terrifie? No stress! Tu choisiras ton mode de fonctionnement (on aime bien avoir notre monde au bureau de temps en temps quand même, c'est bien de voir l'équipe en vrai ) La santé c'est important : on offre des journées mobiles, assurances collectives (avec télémedecine et compte employeur). Pour ton futur, on propose un REER collectif avec participation de l'employeur. Principales tâches et responsabilités: Élaborer et réviser des architectures de sécurité de systèmes complexes; Identifier les objectifs de sécurité dans le respect des politiques et des normes de sécurité; Conceptualiser et implanter des solutions de gestion de la sécurité; Agir à titre d'expert technique auprès des clients; Définir des spécifications techniques de sécurité dans les contrats; Procéder à des audits de sécurité et contrôler le respect des procédures; Évaluer le risque résiduel lors d'un écart entre l'architecture définie et elle implantée; Réaliser la veille technologique relative à la sécurité. Exigences: Douze (12) années d'expérience dans le domaine des technologies de l'information Un minimum de huit (8) années en sécurité de l'information; Quatre (4) années d'expérience en architecture de sécurité (confidentialité, authentification, identité et accès, normes, politiques, détection d'intrusion, périmètre de sécurité, etc.); Détenir au minimum un DEC en informatique ou en technologie de l'information. Atouts: Détenir une certification parmi les suivantes : CCSK (Certificate of Cloud Security Knowledge), Certified Information Systems Security Professional (CISSP-ISSAP), Risk Manager ISO 27005, Lead auditor ISO 27001), Certified Information System Auditor (CISA), CCNA-Security. Savoir-être: Capacité à s'adapter à des situations variées et à ajuster ses comportements en fonction de l'environnement et du type d'interlocuteur; Capacité à identifier les différents composants d'un problème en vue de leur traitement; Capacité de vulgarisation et de synthèse des enjeux et des solutions proposées. Pour plus de détails sur pourquoi tu veux venir chez Cyberswat, va voir les 11 raisons de venir travailler chez nous sur notre site internet ! Vous connaissez une personne qui a les qualifications indiquées dans cette offre ? Ou encore, vous connaissez une personne exceptionnelle dans le domaine de la cybersécurité à la recherche d'un nouveau défi ? Vous pourriez bénéficier d'une prime de référencement allant jusqu'à 2 500$ ! Lieu : Ville de Québec

LE GROUPE SOMAVRAC ET SES FILIALES A BESOIN DE VOUS! Offrant à son équipe un environnement stimulant, dynamique et sécuritaire, Transport Somavrac, membre du Groupe Somavrac, est une compagnie ayant à coeur le bien-être de ses employés. Outre l'esprit familial qui caractérise l'entreprise depuis ses débuts en 1963, nous croyons que le développement des compétences et le respect sont des valeurs qui nous ont permis de nous démarquer dans notre secteur d'activité soit le transport et la distribution de produits chimiques pour nos clients du Québec, de l'Ontario, et de l'Est du Canada. Faire partie d'une de nos filiales, ça signifie : D'Ã..."uvrer au sein d'une entreprise familiale de 3e génération impliquée dans la communauté; De vous joindre des équipes multidisciplinaires où vous aurez la chance de construire votre carrière; De faire partie d'une entreprise en croissance qui a à cÃ..."ur le succès de son monde; De travailler dans un environnement dynamique en constante évolution; Et de vous associez à une entreprise qui met à l'avant-plan la santé et sécurité ainsi que les enjeux environnementaux. Ta proactivité est telle que les projets s'achèvent avant même qu'ils aient débuté? Ton approche client est tellement impeccable que les gens avec qui tu travailles croient que tu peux lire dans leurs pensées ? Ça tombe bien c'est toi qu'on recherche! Notre équipe aux TI est à la recherche d'un technicien informatique niveau III. C'est une occasion pour toi d'apprendre et d'évoluer au sein d'une entreprise humaine qui se soucie réellement du bien-être de ses employés.Que ferez-vous au sein de notre équipe? Administrer, configurer et maintenir le réseau; Administrer, configurer et maintenir l'infrastructure serveur; Administrer, configurer et maintenir le système téléphonique et ses composantes; Administrer, configurer et maintenir le système de contrôle des accès; Administrer, configurer et maintenir le système des caméras de surveillance; Configurer et installer les postes de travail (ordinateur, portable, imprimante, tablette, etc.); Configurer et installer les équipements réseau (routeur, switch, digi, etc.); Résoudre les problèmes qui n'ont pas pût être résolu au niveau 2. Identifier les besoins en formation et les acheminer à l'équipe de formation. Faire des visites auprès des différents sites afin de comprendre les réalités terrain. Toutes autres connexes, bien entendu! Diplôme d'études collégiales en informatique ou tout autre combinaison de formation et d'expérience jugée pertinente; Connaissance générale et compréhension des systèmes informatiques et très bonne connaissance de l'environnement Windows; Connaissance générale en réseau serait un atout; Être prêt à se déplacer occasionnellement dans nos différentes entreprises; Langues : Français et Anglais fonctionnel.

La force de EBI Électric, c'est nos employés!Nous offrons des emplois valorisants dans un environnement de travail stimulant au sein d'un groupe de gens « électrisants » ! EBI Électric Inc. est une entreprise de Saint-Georges, offrant depuis plus de 70 ans des produits et services en électrotechnique industrielle aux industries manufacturières et de transformation de l'Est du Canada et des États-Unis. Défis proposés? Agencer, raccorder, poser et réparer le câblage électrique des établissements industriels, commerciaux et autres bâtiments;? Faire des entrées électrique 3000A ou 5000A à 600V? Câbler et connecter une ligne de sciage complète (moteur de 2 à 250 HP)? Projeter l'agencement du câblage selon les plans de construction, règlements et autres stipulations;? Installer des panneaux de distribution, boîtiers pour fusibles et interrupteurs d'éclairage, de raccordement et de prises de courant;? Câbler et raccorder les câbles posés aux disjoncteurs 600V, transformateurs pour établir un circuit complet;? Réparer, installer et raccorder les interrupteurs, appareils d'éclairage, alternateurs, moteurs électriques, fils de terre et autres accessoires;? Raccorder l'installation au réseau informatique;? Procéder à des essais de continuité du circuit et d'isolation à l'aide d'un ohmmètre, un«meger», et autres matériaux de contrôle électrique;? Effectuer, au besoin, la conception de systèmes de contrôle. Qualités valorisées? DEP en électricité terminé;? Compétences et aptitudes pour le travail d'équipe et manuel;? Polyvalence et bonne capacité d'adaptation;? Souci du travail bien fait et minutie.? 5 année expériences minimum dans le métier

Lévis Ford est à la recherche d'un nouveau conseiller technique au sein d'une super équipe .de son équipe de super-méga-ultra-omni-plus professionnels de Ford. Si vous avez des frissons en passant près d'un F-150 ou que les jambes vous ramollissent en voyant passer une Escape hybride, c'est le temps de faire partie des « Forts de Lévis » !Sous la supervision de la directrice des opérations fixes, vous serez responsable des prises de rendez-vous, de l'ouverture des bons de travail, de la coordination des travaux de réparation, du suivi de l'entretien à effectuer, mais aussi du suivi des dossiers de clients, des pièces en commande et des rappels. Très vite, vous deviendrez LA référence du service et de l'entretien de Lévis Ford.Poste à pourvoirLe poste de conseiller technique est à pouvoir immédiatement. Il s'agit d'un poste permanent à temps plein (40 h/semaine) du lundi au vendredi, avec un salaire ultra compétitif (établi selon l'expérience) et une foule d'avantages extra extraordinaires.Tâches ? Prendre les rendez-vous et accueillir les clients chaleureusement ? Recueillir les bonnes informations au sujet de leur voiture ? Prendre en charge la rédaction des bons de travail ? Écouter le client et guider la clientèle dans la réalisation des travaux ? Expliquer clairement la nature des travaux exécutés et tous les coûts ? Conseiller les clients quant aux soins à procurer à leur voiture et souligner l'importance de I'entretenir selon les caractéristiques techniques du constructeur ? Développer la confiance de la clientèle et maintenir des standards élevés de satisfaction ? Bien connaître les programmes d'entretien pour proposer les services adéquats Exigences, compétences et qualités ? DEP en conseil technique ? Connaissance de la mécanique générale et des pièces ... et on aime ça si vous connaissez l'ingénierie Ford ? Bonne connaissance des systèmes informatiques et aisance avec les technologies ? Avoir de l'expérience est un atout ... mais on va se charger que vous fassiez le plein avec nous ? Présentation professionnelle ? Esprit collaboratif, respect des engagements et sens de l'organisation développé ? Autonomie et rigueur ? Sens du service à la clientèle hors pair ? Permis de conduire valide Avantages Poste permanent, temps plein, 40 heures/semaine, de jour Rémunération concurrentielle Fonds de pension et assurance collective (après période de probation) Congés de maladie payés, congés mobiles et banque d'heures Un programme de formation et du coaching de façon continue Un climat de travail agréable au sein d'une équipe pleine d'entrain Des rabais pour les employés sur les produits et les services Et ... on vous dira tout le reste de vive voix si votre candidature est retenue, sinon ça va être trop long ! Si cette offre vous intéresse et que vous souhaitez vous joindre à la grande famille de Lévis Ford, envoyez votre CV à [email protected].  

Conseiller sénior en gouvernance avec côté givré! Le Groupe Cyberswat est une entreprise québécoise spécialisée en cybersécurité qui aide les entreprises du Québec à protéger leurs données. En gros, on protège les entreprises des pirates! Nous sommes en forte croissance et souhaitons accueillir des joueurs chevronnés pour soutenir cette croissance. Afin d'aider à protéger davantage d'entreprises contre les pirates informatiques, CyberSwat souhaite renforcer l'équipe de prévention en cybersécurité (Blue Team) en accueillant une personne de plus en gouvernance de la sécurité. Ce poste vise à intervenir à l'interne de Cyberswat ainsi que chez plusieurs clients PME ou grande entreprise, issus d'industries diverses (Services, Industries, Ordres professionnels, Assurances, etc.). Ton côté givré dans tout ça, c'est quoi? C'est ton background technique, celui qui te permettra par moment d'aller creuser et questionner certains aspects techniques de la sécurité (sans toutefois avoir besoin de te connecter dans des consoles - tu auras des collègues de notre SWAT Team pour ça.) Ton côté givré représente aussi ton style "intrapreneur", ta compréhension marqué des enjeux liés au monde du travail et des affaires. Dans une petite entreprise, ceci représentera un atout important et te permettra de contribuer directement au succès de Cyberswat! Responsabilités: Évaluer la sécurité de produits cloud de type SaaS, PaaS, IaaS; Aider nos clients à répondre à des questionnaires de cybersécurité de grands donneurs d'ouvrage; Rédiger et participer à la mise en Ã..."uvre des processus de sécurité (ex. gestion des incidents de sécurité); Faire un diagnostic de la cybersécurité du client; Réaliser des audits de conformité et des évaluations de maturité basé sur des référentiels comme ISO27001/27002, Cybersecurity Framework, NIST-800-53, NIST-800-171, etc.; Élaborer et mettre en Ã..."uvre le programme de formation et de sensibilisation en matière de sécurité de l'information; Rédiger des documents d'orientations, politiques et directives en sécurité; Définir des plans d'action pour réduire les risques de sécurité de l'information; Vulgariser les aspects techniques de la sécurité à la haute direction; Définir les exigences en sécurité de l'information dans les ententes de services et les contrats. Et comme tous les membres de notre équipe, tu contribueras à faire vivre nos valeurs S.W.A.T.: Simplicité - pourquoi compliquer les choses quand on trouve d'excellentes solutions simples et efficaces? Que ce soit à l'interne ou avec nos clients, trouver des solutions qui allient simplicité et efficacité est une priorité. On aime aussi particulièrement rendre la cybersécurité le plus simple possible pour les non-initiés en vulgarisant au maximum les concepts Win-Win - Avec nos employés, clients, partenaires, l'objectif est toujours de trouver une solution qui convient à tout le monde. Quand tout le monde y gagne, la collaboration est tellement plus efficace et agréable! Autonomie: Quand on recrute un nouveau collaborateur, c'est parce qu'on a confiance en ses compétences. Donc chaque membre de la SWAT Team a toute la latitude voulue pour avoir un impact positif sur notre croissance (bien évidemment, on s'entraide aussi ).Nous donnons aussi à nos clients tous les outils pour les rendre autonomes dans la gestion de leur sécurité informatique, ils ne seront jamais pris en otage avec nous. Tissés serrés: Si vous demandez à l'un de nos collaborateurs ce qu'il préfère chez Cyberswat, il y a de grandes chances qu'il vous réponde : l'équipe. La SWAT Team est vraiment une équipe soudée qui s'entraide et qui a du plaisir ensemble. Dynamique que nous amenons aussi en clientèle : être professionnel, compétent et le fun, c'est tout à fait possible! Ce qu'on t'offre : Nous offrons de bons avantages sociaux: Les mêmes fériés que ceux du gouvernement provincial, un REER collectif avec participation significative de l'employeur, une assurance collective avec télémédecine et un compte santé/dentaire payé à 100% par l'employeur, des congés mobiles, une allocation de dépenses pour le télétravail, une allocation de dépenses pour le sport, une allocation de dépenses pour le cellulaire.Nous prônons l'équilibre travail/famille : ce n'est pas juste un joli slogan. On évite les heures supplémentaires au maximum, tu peux avoir des heures flexibles et travailler de chez toi. Et si tu dois faire des heures supplémentaires, elles seront évidemment rémunérées à temps et demi! Nous croyons en la formation continue, on est là pour t'aider dans tes projets de formation (ex. compléter ton diplôme, faire une certification, développer la prochaine compétence qui fera de toi une meilleure version de toi même! Nous sommes une entreprise à taille humaine, ton opinion compte pour nous. Pas besoin de passer par 5 niveaux hiérarchiques pour faire passer tes commentaires. Tu as des idées pour améliorer l'entreprise? Go! Télétravail possible (même après la pandémie) - Tu as découvert le télétravail et l'idée de revenir 5 jours par semaine au bureau te terrifie? No stress! Tu choisiras ton mode de fonctionnement (on aime bien avoir notre monde au bureau de temps en temps quand même, c'est bien de voir l'équipe en vrai, mais on n'impose rien ) Ce qu'on attend de toi? Détenir un diplôme universitaire en sécurité des TI ou dans un domaine connexe; Posséder 10 à 15 ans d'expérience en technologies de l'information, dont au moins 6 ans dans le domaine de la sécurité de l'information (Blue Team); Détenir une expérience dans la mise en Ã..."uvre de système de gestion de sécurité (SMSI); Détenir une expérience dans l'élaboration de politiques et processus de sécurité; Avoir déjà travaillé dans l'aspect technique de la sécurité avant d'évoluer vers la gouvernance (ex. Si tu as déjà été sysadmin ou gestionnaire de Firewall au début de ta carrière, c'est winner!); Aout important: Détenir au moins l'une des certifications suivantes : ISO 27001, CISSP, CISA, CRISK, CISM.

Technicien en immotique - Projets Bureau de Montréal Tu cherches une équipe passionnée? Tu aimes bien faire les choses, et tu voudrais travailler pour une entreprise qui te donne les moyens de livrer l'excellence? Baulne cherche quelqu'un comme toi pour se joindre à notre équipe de techniciens! En tant que technicien en immotique, tu seras appelé à te déplacer sur les sites des clients afin de faire des inspections, des entretiens et des réparations sur les équipements de contrôle. Tu devras t'assurer du bon état de marche des appareils et de la conformité des installations aux normes applicables sur des sites commerciaux et industriels. Au quotidien, tes tâches incluront (mais sans se limiter à) : Fournir une assistance technique sur place ou à distance. Visiter les sites requérant l'intégration ou l'implémentation d'un projet en contrôle de bâtiment. Investiguer/évaluer les équipements et contrôleurs via les TQC (As-built). Raccorder les contrôleurs dans les panneaux de contrôle. Étiqueter le nom des points aux câbles assujettis. Créer l'interface usager via Compass (Alerton) ou Niagara (N4). Avec l'assistance du programmeur en immotique, mettre à jour les TQC (contrôles, réseaux, mécaniques et électriques): dessin des schémas de systèmes et de contrôleurs avec les connexions aux Entrées/Sorties. Ajuster légèrement la programmation du contrôleur pour refléter la séquence de contrôle. Dépanner les problèmes sur le réseau BACnet MSTP/IP survenant durant la mise en service. À la suite d'une mise en service, remettre au client un rapport couvrant la liste de points évalués. Fournir un lien de communication entre le client et BAULNE pour assurer un service efficace. Être soucieux de l'image de BAULNE lors des entretiens courriels, téléphoniques et en personne avec les clients. Chez Baulne, tu pourras : Prendre le temps nécessaire pour livrer un travail de qualité Être entouré d'une équipe de support (logistique, achats, ingénieurs, etc) Participer à nos activités sociales Exprimer ta passion pour le métier en continuant ton développement de façon continue La personne qui sera choisie aura : De la passion pour le métier De l'initiative De l'ouverture 1-3 ans d'expérience en tant que technicien CVAC en contrôles et électricité. DEC en électromécanique ou mécanique de bâtiment ou électricien avec un diplôme équivalent. Compréhension des systèmes en H, Make-up Air Unit, des Rooftop Unit, des Chaudières, des refroidisseurs, des tours d'eau, etc. Connaissance en électricité Capacité d'utiliser des outils tel que des voltmètres, sondes températures, manomètres, etc. Maîtriser Microsoft office (Word, Excel, OneNote, Outlook) Parler, écrire et lire en Français à un niveau avancé. Expérience avec les protocoles de contrôle : BACnet IP, BACnet MSTP, Lonworks et Modbus. (atout) Expérience avec les communications en série RS-232 et RS-485. (atout) Expérience avec Niagara AX/N4 (atout) Expérience avec COMPASS et les produits Alerton (atout) Expérience avec des produits Alerton ou Distech Controls ou JCI ou Delta (atout) Connaissance de la programmation par blocs tel que Visual Logic ou EC-gfxProgram (atout) Compréhension d'un réseau IP avec router/switch (atout) Parler, écrire et lire l'anglais à un niveau fonctionnel. (atout)

Vous êtes une personne avec de fortes compétences en usinage général et conventionnel? Vous baignez dans la plasturgie depuis un bon moment déjà? La programmation et l'ajustement de moule sur des machines-outils (CNC) ne sont pas un secret pour vous? La possibilité d'évolution au sein d'une entreprise fait partie de vos objectifs personnels? Nous avons le poste pour vous! Spécialisé dans le domaine du moulage et de plasturgie, notre partenaire a su faire sa marque depuis près de 50 ans en modernisant et en innovant sans cesse ses installations. Leur croissance constante occasionne la bonification de leurs services, notamment avec leur équipe soucieuse de l'amélioration continue! Ils sont justement à la recherche d'un Ajusteur-Monteur de machine CNC avec expérience en fabrication de moule et outillage avec l'usinage général et conventionnel. Les tâches consistent à : Programmer les parcours d'outils sur les machines-outils (CNC). Usiner avec des technologies à la fine pointe et des outils conventionnels. Préparer et effectuer le départ de la production et apporter un support aux opérateurs. Procéder au changement de moule. Ajuster les machines selon les besoins de production. Compléter la documentation demandée. Effectuer l'entretien mineur des machines et des équipements. Opérer au besoin diverses machines destinées à l'usinage : Tour; EDM (Machine Électroérosion); Wire-EDM (Électroérosion par fil); rectifieuse (surface grinder). Effectuer et assurer le montage, la réparation et l'entretien des moules. Installer des systèmes hydrauliques simples, des pièces mécaniques, glissières et crémaillères. Respecter les normes de santé et sécurité au travail. Effectuer toutes autres tâches connexes. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer! L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte. Les avantages de ce poste? Une gamme de divers avantages sociaux. Assurance collective couverte à 70% par l'employeur. REER collectif. Allocation pour des bottes de sécurité. Des vêtements de travail fournis chaque année. Des formations payées par l'employeur. Un poste permanent à l'année. Un stationnement est à votre disposition. Exigences : Expérience minimale de 3 à 5 ans dans un domaine connexe. DEP ou DEC en transformation des matières plastiques ou un domaine connexe. Une bonne connaissance des matières plastiques. Une bonne connaissance en programmation des CNC (CATIA V5 serait un atout). Maitrise de la langue française à l'oral et à l'écrit. Maitrise de base de la langue anglaise. Capacité de fournir un effort physique et de soulever des poids jusqu'à 25kg. Expérience en fabrication de moules et matrice sont des atouts importants.   Profil recherché: Intérêt marqué pour le travail mécanique et bonne perception en 3D. Intérêt marqué pour les technologies et l'amélioration des processus. Précision, rigueur, organisation. Autonomie et sens de l'initiative. Flexibilité et polyvalence.   Ce poste vous intéresse? Faites parvenir votre candidature à Philippe Falardeau par courriel à [email protected].   Ce n'est pas tout à fait ce que vous cherchez? Consultez toutes nos autres offres d'emploi sur. Revenez nous voir souvent, de nouveaux postes sont ajoutés tous les jours!

Responsabilités le rôle primaire de calculateur structure est d'assurer que l'analyse de contraintes est conforme au requis de certifications composites et métalliques pour la structure primaire, la conception des structures secondaires et la conception des installations des systèmes . Il se rapporte directement au Responsable Calcul et il est responsable de: ? S'assurer que le périmètre technique est bien respecté selon les exigences clients, les besoins du programme et les requis manufacturiers. ? Définir les tests pour rencontrer les requis de certification d'aerostructure. ? Analyser les contraintes afin de prédire les tests (comportement et mode de rupture). ? Supporter et suivre les tests. ? Rédiger les rapports de tests et de certification. ? Valider les méthodologies développées en corrélant les tests avec les calculs. ? Analyser les contraintes de structures primaires composite et métallique (statique, fatigue et DTA). ? Supporter les activités de R&D du site au besoin. PROFIL RECHERCHÉ Exigences Particulières ? Vous détenez un diplôme universitaire en génie mécanique ou civil ou aéronautique ou autre et comptez au moins 8 années d'expérience pertinente. ? Vous devez avoir de l'expérience avec les structures composites/métallique et leurs comportements. ? Vous êtes pragmatique et être capable d'analyser les calculs et les tests de manière critique. ? La connaissance de CATIA, de l'analyse des éléments finis et des programmes de modélisation est un atout. ? Les connaissances informatiques générales sont essentielles. ? Vous devez lire et écrire en anglais et avoir de bonnes aptitudes pour la communication. ? Le bilinguisme parfait (français et anglais) serait un atout. Aptitudes ? Avoir de bonnes aptitudes relationnelles et être capable de manifester son leadership. ? Être reconnu pour la capacité à travailler à la fois en équipe et en autonomie. ? Possède de bonnes capacités relationnelles et sait adapter sa communication à l'interlocuteur concerné, que ce soit en interne ou envers le client qu'il côtoie au quotidien. À ce titre, sa force de conviction lui permet d'argumenter sur les aspects techniques avec courtoisie et pédagogie. ? De nature enthousiaste, aime travailler dans un environnement rythmé et trouve les situations imprévues et urgentes stimulantes. A la capacité à répondre avec calme et réactivité en fournissant un travail de qualité.

PPD - MeditechSitué à Waterville, PPD Meditech est une usine unique au Canada qui, depuis plus de 20 ans, se spécialise dans le moulage par compression et l'usinage de précision de plastiques pour implants orthopédiques destinés au secteur médical. Chez PPD, l'innovation n'est rien de moins qu'un mode de vie. Le manufacturier a réussi plusieurs percées dans le domaine des plastiques biocompatibles et composés de fibre de carbone. PPD est continuellement à la recherche de nouvelles façons de répondre aux besoins évolutifs de ses clients. Les installations de PPD Meditech sont dédiées à 100 % à la fabrication médicale, avec un environnement de production climatisé, propre et de qualité supérieure.Dans le cadre de votre emploi, vous contribuez à : Programmer des machines-outils; Supporter les machinistes et les opérateurs CNC dans le cadre de leur travail; Former les machinistes et les opérateurs CNC au niveau de la fabrication des produits et des setups de machines; Monter des instructions et s'assurer de maintenir un niveau de qualité et de productivité concurrentiel pour nos produits; Développer les méthodes d'usinage; Programmer les machines à commandes numériques 5 axes à l'aide du logiciel Mastercam; Participer au développement et au choix de l'outillage; Faire les montages d'usinage de pièces sur les machines; Vérifier l'exactitude des dimensions des premières pièces produites à l'aide d'instruments de mesure de précision; Procéder aux commandes de matériel; Rédiger les instructions de travail et participer à la préparation des instructions de maintenance; Agir à titre de support technique pour la production; Optimiser la production dans le respect des critères de qualité; Maintenir l'inventaire des outils de coupe pour le secteur outillage; Effectuer toute autre tâche demandée par son supérieur immédiat, relativement à son champ de compétences et de connaissances. Académique : DEC en génie mécanique; Expérience minimale :  Posséder 2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire; Compétences particulières :  Bonne connaissance des outils MS-Office (Excel, Word, Outlook, etc.); Connaissance d'un logiciel de programmation (préférablement Mastercam); Doit être en mesure de lire et de comprendre des dessins techniques; Aptitudes : Faire preuve d'autonomie décisionnelle, d'organisation, de minutie et de structure; Habiletés de formateur, bon communicateur avec de l'entregent; Bonne capacité d'apprentissage; Intérêt pour le travail d'équipe. Des avantages pour vous Emplois permanents et stables à l'année; Assurance collective avec participation de l'employeur; REER collectif avec contribution de l'employeur; Programme de référencement très avantageux; Programme d'aide aux employés partageable avec les membres d'une même famille; Culture  Le Groupe PPD transforme les plastiques, les polymères techniques et les composés d'élastomères en produits étonnants et durables destinés à de multiples industries, locales comme internationales. Au sein du Groupe, vous aurez la possibilité d'évoluer selon vos intérêts et objectifs professionnels. Innovants, agiles et en constante évolution, nous carburons à résoudre les défis dans le but de faire rayonner nos clients. Nos valeurs encouragent la créativité, le plein potentiel et l'initiative de chacun des employés. Notre culture vous plaît ? Faites partie du Groupe PPD !

Administrateur (trice) informatique - réseaux QUI SOMMES-NOUS? Présent dans le paysage montréalais depuis plus de 50 ans, l'OMHM est un organisme à but non lucratif de plus de 900 employés qui gère le plus grand parc immobilier de logements HLM et abordables, ainsi qu'un réseau de 11 résidences ENHARMONIE. Travailler pour l'OMHM, c'est grandir dans un climat de travail sain qui place l'humain au cÃ..."ur des décisions. C'est aussi mettre votre expertise à profit pour améliorer les conditions de vie de plus de 55 000 personnes à faible revenu. Nous offrons des avantages sociaux des plus concurrentiels : mobilité interne, télétravail, horaires variables, etc. Qui de mieux que vos futurs collègues pour vous parler de votre rôle parmi nous? www.omhm.qc.ca/fr/emplois. PLUS QU'UN EMPLOI, FAITES CARRIÈRE À L'OMHM! NOUS SOMMES : Une organisation dans l'action qui encourage à faire les choses autrement; Une organisation qui prône le travail d'équipe et les valeurs humaines. NOUS OFFRONS : Possibilité de télétravail en mode hybride, selon la politique en vigueur; Possibilité d'horaire flexible et comprimé (9 jours sur 10 et/ou 4 jours sur 5); Environnement riche de diversité et d'inclusion; Philosophie de conciliation travail-famille; Programme d'assurances collectives adapté aux besoins individuels et familiaux; Vacances et divers congés sociaux compétitifs; Régime de retraite parmi les meilleurs sur le marché (prestation déterminée); Programme de référencement; Programme de gestion de carrière et de développement des compétences; Programme de promotion de la santé et de mieux-être (énergie cardio, PAEF, semaine de mieux-être); Du plaisir et des défis! Nature de l'emploi Sous la supervision générale du directeur du Service, le titulaire est responsable de la gestion et de la maintenance des réseaux informatiques. RESPONSABILITÉS Installe, administre et fait le dépannage des équipements d'infrastructure de réseau LAN/WAN tels concentrateurs, commutateurs, routeurs, coupe-feu, Wifi. Diagnostique et repère les défaillances des réseaux de télécommunications puis procède aux réparations nécessaires. Procède à l'entretien des réseaux et assure leur efficacité « monitoring de performance ». Veille à la sécurité des réseaux. Planifie l'implantation de nouveaux réseaux ou la migration de réseaux existants. Effectue la programmation de routeurs et l'installation de commutateurs réseaux (switchs). Met en Ã..."uvre, maintient et fait respecter les sécurités relatives aux réseaux, coupe-feu et RPV, selon les politiques et normes de sécurité établies. Fournit aux équipes TIT, le soutien technique relatif aux réseaux. Rédige et tient à jour une documentation de premier ordre sur le développement réseautique. Assure, lorsque requis, l'exécution de toute activité connexe qu'il est raisonnablement en mesure d'accomplir. ADMISSIBILITÉ Formation : DEC en informatique. Expérience : Cinq (5) années d'expérience en conception et développement de solutions liées aux technologies LAN/WAN et l'architecture de réseaux dont au moins deux (2) années dans un même environnement informatique. Équivalences : Certificat d'études collégiales (CEC) en informatique et six (6) années d'expérience en conception et développement de solutions liées aux technologies LAN/WAN et l'architecture de réseaux dont au moins deux (2) années dans un même environnement informatique. Ou Certificat universitaire en informatique et trois (3) années d'expérience en conception et développement de solutions liées aux technologies LAN/WAN et l'architecture de réseaux dont au moins deux (2) années dans un même environnement informatique. Compétences recherchées : Connaissance des protocoles et des technologies standards de réseautique, technologies IP et Ethernet, protocoles de routage (OSPF, BGP, EIGRP), paramètres de la qualité de service. Connaissance de l'industrie des télécommunications dans les domaines suivants : LAN, WAN, technologies VPN, gestion et impartition, téléphonie IP, sécurité des réseaux (pare-feu), technologies sans fils, balancement de charge (load balancing). Bonne connaissance des technologies réseau dans un environnement (multi-site) Cisco, Meraki et Fortinet (fortigate, fortimail, fortianalyzer). Connaissance des environnements Vmware, Linux, Windows Server, Citrix (NetScaler) en atout. Certifications CCNA, CCNP, NSE4. Bonne connaissance du français, une connaissance pratique de l'anglais est souhaitable. Aptitude pour le service à la clientèle et au travail d'équipe. Un poste permanent Salaire annuel : 57 436 $ à 71 797 $ Lieu de travail : 400 boulevard Rosemont à Montréal (Québec) H2S 0A2. POSTULEZ MAINTENANT! Si un travail d'impact et un rôle clé qui permet de faire une différence au quotidien vous intéresse, postulez avant le 30 avril 2024 en suivant le lien : https://carriere.omhm.qc.ca/default L'Office municipal d'habitation de Montréal encourage la diversité au sein de ses équipes et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap qui répondent aux exigences du poste à soumettre leur candidature. Nous remercions toutes les personnes ayant soumis une candidature. Nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues.

Entreprise dans le domaine automobile, nous sommes à la recherche d'un conseiller aux pièces. Rétroviseurs, pneus, pare-chocs, bougies d'allumage, alouette! Si les lumières de votre tableau de bord cérébral s'allument à la lecture de ceci, vous êtes la personne que l'on recherche. Effectivement, il se peut fort bien que vous reteniez aussi notre attention! Votre vaste connaissance automobile vous guidera pour trouver la pièce qui résoudra le problème du client. Vous serez le contact pour toute demande de pièce, que ce soit en personne, au téléphone ou en ligne. Tâches Offrir un accueil chaleureux et courtois aux clients Comprendre les besoins des clients, les conseiller Vérifier, classer et répertorier les pièces lors des livraisons Tenir un inventaire détaillé des pièces Garder la division des pièces bien rangée et ordonnée Préparer et passer les commandes des clients Assurer un suivi auprès des fournisseurs et des clients Effectuer d'autres tâches connexes, au besoin Notre offre Poste permanent à temps plein. Horaire de travail régulier de 40 heures par semaine, de jour Programme d'assurance collective Uniforme/vêtements de travail fourni après période d'essai Congés de maladie Rabais pour employé Ambiance de travail conviviale et dynamique Formation gratuite Vous entendez l'appel? Faites-nous parvenir votre CV dès maintenant, car on a besoin de vous rapidement! Seuls les candidats retenus seront appelés en entrevue. Compétences Vous avez le sens inné du service à la clientèle et savez quand sortir les gants blancs de la diplomatie Vous êtes une personne qui inspire confiance par son attitude et son professionnalisme Vous possédez un sens de l'organisation à toute épreuve Vous êtes doué en gestion des priorités et du temps Vous inspirez confiance et compétence, et savez comment mettre les clients à l'aise Vous n'avez pas peur des systèmes informatiques Prérequis Diplôme d'études secondaire Bonne expérience dans le domaine du service Permis de conduire valide Connaissance des produits automobile - un atout.

L'odeur du bois fraichement coupé t'anime ? Viens transformer ton talent en passion avec nous ! Sommaire de la fonction : Opérer une ou plusieurs machines à commande numérique (tour, perceuse, rectifieuse, fraiseuse...) pilotées par un programme informatique pour effectuer des opérations d'usinage. Compétences recherchées Expérience en programmation CNC Polyvalence Autonomie Différentes tâches à accomplir dans la fabrication et la finition de meubles en bois. Tu es habile manuellement, joins-toi à notre belle équipe .À propos de nous : Si tu ne connais pas Meubles BDM + inc., voici un petit résumé de ce qui nous anime : Entreprise familiale bien établie depuis 1983, nous pensons, dessinons et fabriquons des mobiliers de salle à manger haut de gamme en bois massif. Le tout est entièrement fait au Québec par nos artisans; Nous sommes plus de 340 employé(e)s passionné(e)s dans 6 usines à travers le Québec; Une équipe passionnée, fière et bienveillante évoluant dans un environnement de travail familial et convivial, nous débordons de projets. Nous encourageons et valorisons l'épanouissement personnel et professionnel ainsi que le dépassement de soi; On a toujours des projets innovants et stimulants plein la tête... Nous sommes des créateurs d'expériences enrichissantes... Meubles BDM + inc. c'est tout ça et plus encore... Viens transformer ton talent en passion avec nous ! Nous t'offrons : Une politique de vacances qui défie la concurrence 11 jours fériés payés par année La possibilité d'un horaire flexibles au choix de l'employé ; nous comprenons l'importance de la conciliation travail-famille Un service de télémédecine; Un programme complet d'assurances collectives L'organisation d'activités sociales fréquentes ; fête de Noël, barbecue estival, vins et fromages et plus encore Un club social très actif et dynamique, des tirages, des concours, des cadeaux, des activités, etc. Des rabais aux employés sur nos produits Des formations rémunérées pour le développement de tes compétences Possibilités concrètes de progression de carrière Le petit déjeuner causerie offert occasionnellement ..... Des Formations en continue te permettant d'améliorer tes compétences et ton salaire ! Nous t'invitons à soumettre ta candidature pour découvrir un trésor, l'emploi que tu cherchais depuis longtemps ! Meubles BDM + Inc. c'est tout ça et plus encore..., viens transformer ton talent en passion avec nous ! Ton horaire : Un horaire de 40 h répartis comme suit (en usine) : Lundi au mercredi : 6h50 à 16h50 avec 1h pour manger Jeudi : 6h50 à 15h50 avec 1h pour manger Vendredi : 6h50 à 11h50 Expérience en programmation CNC Polyvalence Autonomie Tu es habile manuellement, joins-toi à notre belle équipe .

Avantage supplémentaire : repas à petit prix, accès au site avec un emprunt d'équipements de plein air (voile, kayak, canot, « paddle board », « fat bike », randonnée pédestre, ski de fond, etc) tout au long de l'année.Sans se limiter à ce secteur, la personne travaillera principalement à L'Auberge. Sous la responsabilité de la directrice au service à la clientèle, la personne recherchée aura comme principales tâches : Accomplir les tâches et assumer les responsabilités relatives au poste d'agent d'accueil (enregistrement des clients, rétroaction des groupes, transmission de l'information, facturation, etc.) ; S'assurer que tous les effectifs sont en place ; S'assurer que tout est prêt pour les activités du jour Propreté des espaces communs ; Est responsable des équipements mis à sa disposition ; S'assurer de la présence de l'animateur (lorsque prévu) ; Procèder à l'inscription aux activités lorsque qu'à propos ; Créer l'atmosphère selon les circonstances (feu de foyer, musique, éclairage, aménagement des aires communes...) ; Apporter son soutien pour un bon fonctionnement de la salle à manger et supervise les opérations pour la directrice des salles à manger. ; S'assure que les tables soient bien montées et que la mise en place du prochain aubergiste soit faites ; Informer le chef cuisinier de tout changement nécessaire ; Participer au service en salle à manger ; Suggérer des améliorations pour le développement du produit et des affaires ; Toutes autres tâches connexes. ***À noter que nous recherchons présentement 1 collègue qui désire s'ajouter à notre équipe de l'Auberge!! 1 poste temps partiel DEC dans un domaine connexe; Expérience de trois années minimum en hôtellerie, restauration et à l'accueil (service à la clientèle); Expérience en service de table; Connaissance (suite Office) et aisance en informatique; Connaissance d'Hotello (un atout); Maîtrise de la langue française et anglaise à l'oral et à l'écrit; Grande aptitude pour le service à la clientèle. Excellent communicateur; Professionnalisme, courtoisie, politesse; Autonomie, entregent, sens de l'initiative; Responsable, prévoyant et d'une grande fiabilité; Habileté à travailler en équipe, dynamique, polyvalent et détenir un bon sens de l'organisation; Tolérance au stress, bonne forme physique, habileté à transporter des objets lourds; Avoir l'âge légal pour servir des boissons alcoolisées.

SOUS LA SUPERVISION DU SUPERVISEUR D'USINE, IL EFFECTUE LES TÂCHES ET LES ÉTAPES NÉCESSAIRES À LA COUPEDES COMPOSANTES DE MÉTAL SERVANT À FABRIQUER LES PRODUITS ET LES ASSEMBLAGES. ILS DÉMONTRENT UNE CAPACITÉ À ANTICIPER CERTAINS PROBLÈMES À L'AVANCE ET SONT CAPABLES DE TRAVAILLER INDIVIDUELLEMENT AFIN DE RÉGLER DES PROBLÈMES QUI SE PRÉSENTENT EN COURS DE FABRICATION, MAIS ON BESOIN D'ÊTRE GUIDER ET SUPERVISER AU BESOIN. TÂCHES EN TOUT TEMPS, L'EMPLOYÉ S'ASSURE DE TRAVAILLER EN APPLICANT LES RÈGLES DE SANTÉ ET SÉCURITÉ CAPABLE D'UTILISER L'ÉQUIPEMENT DE LEVAGE Y COMPRIS LE PONT ROULANT (SAUF POUR LE LEVAGE COMPLEXE). AU BESOIN CAPABLE DE MODIFIER LE PROGRAMME DE LA MACHINE AFIN D'OBTENIR LES PARAMÈTRES ET LES OPÉRATIONS DE COUPE OPTIMALE. CAPABLE DE FAIRE LA MISE EN PLACE «SET UP» SANS SUPERVISION MESURE ET INSPECT LES PIÈCES APRÈS LES AVOIR COUPÉS. CONFORMÉMENT AUX POLITIQUES DE LA COMPAGNIE, IL GARDE UN REGISTRE DU TRAVAIL ACCOMPLIE. PARTICIPE AUX DISCUTIONS CONCERNANT L'AMÉLIORATION OU À LA RÉSOLUTION DE PROBLÈMES À LA CONCEPTION DU PRODUIT. UTILISATION MAXIMUM DU MATÉRIEL EN MINIMISANT LA PERTE. TENIR UNE LISTE D'INVENTAIRE DES PIÈCES OU AUTRE ET AU BESOIN COMMUNIQUER AVEC L'ACHETEUR POUR REMPLACER LES PIÈCES MANQUANTES. NETTOIE ET FAIT UNE MAINTENANCE RÉGULIÈRE SUR LA MACHINE DE DÉCOUPE. À LA DEMANDE DE SON SUPERVISEUR IMMÉDIAT IL POURRAIT EXÉCUTER D'AUTRES FONCTIONS RELIER AU DÉPARTEMENT. HABILETÉS   DIPLÃ"ME D'ÉTUDE SECONDAIRE OU L'ÉQUIVALENT.  AVOIR UN MINIMUM D'UN (1) AN D'EXPÉRIENCE DANS LE DOMAINE DE LA DÉCOUPE OU AVOIR SUIVIE UNE FORMATION SPÉCIALISER. CAPABLE DE TRAVAILLER EN FRANÇAIS ET EN ANGLAIS  AVOIR LES CONNAISSANCES DE BASE POUR L'ORDINATEUR (COPIER COLLER, SAUVEGARDER, ETC.)  AUTONOME ET POSSÉDER LES COMPÉTANCES NÉCESSAIRES POUR UTILISER LA MACHINE À DÉCOUPER AVEC UN MINIMUM DE SUPERVISION.  AVOIR LES CONNAISSANCES STANDARD DE BASE DES CODES DE DÉCOUPE  G  ET  M  POSSÈDE UNE TRÈS BONNE D'EXTÉRITÉ PHYSIQUE, L'OPÉRATEUR EST CONSTEMENT EN MOUVEMENT (DEBOUT, ASSIS, À GENOUX, PENCHER, ETC.) ET IL LÈVE AUSSI DES CHARGE POUVANT ATTEINDRE 20KG  CAPABLE DE CHOISIR LES PARAMÈTRES OPTIMAL POUR MAXIMISER ET AVOIR UNE BONNE QUALITÉ DE DÉCOUPE  CAPABLE LIRE ET INTERPRÈTER DE SIMPLE DESSIN OU SCHÉMA DE PIÈCE.  CAPABLE D'UTILISER LES DEUX (2) UNITÉS DE MESURE.  CAPABLE DE FAIRE DE SIMPLE CALCUL DE MATHÉMATIQUE NÉCESSAIRE AFIN DE PROGRAMMER LES OPÉRATIONS DE LA MACHINE À DÉCOUPER.  CAPABLE D'UTILISER LE MATÉRIEL D'INSPECTION DE BASE POUR VÉRIFIER LA DIMENSION DES PIÈCES.  AVOIR DE BONNE CONNAISSANCES AVEC LES PROCÉDURES D'INSPECTION DANS LA DÉCOUPE DE MÉTAL.  DOIT ÊTRE CAPABLE D'UTILISER L'ÉQUIPEMENT DE LEVAGE INCLUANT LE PONT ROULANT (SAUF POUR LE LEVAGE COMPLEXE)  CAPABLE DE TRAVAILLER AVEC UN MINIMUM DE SUPERVISION  DOIT AVOIR UNE BONNE COMMUNICATION ORALE DANS LES DEUX (2) LANGUES (FRANÇAIS ET ANGLAIS).

DESCRIPTION D'OUTILLAGE DE PRÉCISION DRUMMOND - GROUPE CANIMEX L'entreprise manufacturière Outillage de Précision Drummond (OPD), fondée en 1985 et affiliée au Groupe Canimex depuis 2001, offre des possibilités illimitées dans la transformation du métal en feuille et la fabrication de pièces mécanosoudées.RAISON D'ÊTRE DU POSTESous la supervision du directeur des services techniques, le technicien méthodes et programmation effectue les méthodes et programme les équipements pour fabriquer au bon niveau de qualité, dans les coûts et dans les délais prévus les commandes des pièces clients. Il travaille en collaboration avec le chargé de projets et le responsable de la qualité afin d'optimiser la production et de toujours offrir un produit de qualité. TÂCHES ET RESPONSABILITÉS Interpréter les dessins et autres documents techniques pour proposer une solution aux requis du client; Sélectionner les méthodes d'estimation appropriées en fonction des équipements, des références, du temps disponible et du budget disponible; Monter des estimations de coût à l'aide de Costimator et en faire l'importation dans Syteline; Proposer des procédés de fabrication optimaux afin de rencontrer les spécifications des dessins et maximiser la productivité en choisissant les bons outils et équipements; Élaborer, déterminer les coûts et préparer les documents internes afin de satisfaire aux procédures de préparation des soumissions; Contribuer à l'élaboration et au maintien des outils et des méthodes d'analyse de coût incluant l'utilisation d'outils internes; Effectuer la mise en fabrication et créer les gammes des pièces dans Syteline; Programmer la fabrication de pièces sur les différents équipements de production tel que laser, laser tube, poinçonneuse, presse, robot, centre d'usinage CNC; Imbriquer les pièces pour optimiser la découpe afin de minimiser les retailles; Tenir à jour le magasin d'outillage interne et le maximiser; Optimiser l'aménagement du plancher et des cellules de fabrication; Analyser l'ergonomie de postes de travail et soulever les enjeux de sécurité; Concevoir des gabarits et créer des outils pour faciliter l'assemblage de pièces; Effectuer des instructions de travail et des procédures claires pour les gens du plancher; Effectuer et documenter des études de temps et de mouvement des opérations; Supporter quotidiennement les activités de la production; POURQUOI VOUS JOINDRE À NOUS? Une rémunération concurrentielle Programme d'assurances collectives Programme de formation continue et remboursement de cotisation professionnelle. Programme d'aide aux employés Deux salles privées d'entraînement avec service de kinésiologie Centre plein air familial réservé aux employés Plusieurs activités sociales et culturelles DEC en génie mécanique ou DEP en dessin industriel avec expérience; Connaissance du métal en feuille; Connaissance en programmation de laser et de robots; Connaissance des logiciels de dessin et de conception 3D; Bonne connaissance du système qualité ISO 9001; Compétences en gestion de projets; Connaissance des procédés de fabrication; Capacité de travailler en équipe; Initiative; Haut sens des responsabilités; Sens de l'organisation. Dans ce document, l'emploi du masculin pour désigner des personnes n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Vous êtes un oiseau de nuit, travaillant et professionnel et aimez la diversité dans vos fonctions ? Si vous détenez un permis d'agent de sécurité valide du Bureau de la Sécurité Privée (BSP) Sécurité de Francheville a l'emploi qu'il vous faut.Sécurité de Francheville, la référence en matière de sécurité en Mauricie et Centre-du-Québec et établi depuis 1992, est à la recherche d'agent(e)s de sécurité pour combler des quarts de travail dans la région de Drummondville de soir et de nuit. Quart de travail de 12h. 40 heures semaine. Types d'emplois disponibles : Quarts fixes de soir et de nuit Horaire : soir/nuit, semaine/fin de semaine Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et bien encadré Formation continue diversifiée selon les contrats dans lesquels vous êtes affecté Programme d'assurances collectives Programme d'aide aux employés REER FTQ Employeur 6% de vacances Uniforme complet ainsi que matériel et équipement fourni Primes applicables selon le décret Compétences requises : Professionnel et ponctuel Bonne connaissance en informatique Capacité d'adaptation et sens de l'autonomie Sens des responsabilités Avoir une bonne approche service à la clientèle (un atout) Avoir un esprit d'équipe Qualifications requises : Détenir un permis d'agent de sécurité valide du BSP ou être en voie de l'obtenir 18 ans et plus Avoir un permis de conduire valide (un atout) Détenir une voiture (un atout) Vous correspondez au profil recherché ? Contactez-nous dès maintenant pour faire partie de notre équipe!Le masculin est utilisé pour alléger le texte. Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.

Nous avons actuellement besoin d'un joueur clé dans notre équipe ! Une personne ponctuelle et lève-tôt. Une personne responsable, fiable et structurée. Une personne allumée, qui voit l'ouvrage. Aucun diplôme n'est nécessaire, on t'apprend tout dans ta formation! Évidemment, si tu as une base en électricité c'est vraiment un + pour nous. Ce qu'on t'offre : un salaire concurrentiel une assurance collective après 3 mois payée à 50% par ton employeur une contribution pour tes REER un programme de référencement un programme de reconnaissance des années de service du plaisir en travaillant activités sociales Plus précisément, tu auras à : Faire la réception du stock ; Aide à décharger les camions avec les électriciens ; Préparation du matériel à partir de la feuille de Lay-Out ; Retour des stocks et compéter la feuille de retour ; Réception des stocks ; Placer le matériel en inventaire ; Transfert de matériel entre nos différents entrepôts ; toutes autre tâches connexes. Au plaisir de te rencontrer ! - Permis de conduire valide- Excellente forme physique- Carte de chariot élévateur ( atout)- Facilité d'apprentissage avec l'utilisation d'outil informatique ( atout)- Connaissance des matériaux d'électricité ( atout)

La COGI-FAMILLE est en pleine expansion et de nouvelles possibilités d'emploi sont maintenant disponibles!Pourquoi viendrais-tu travailler chez nous? Parce que la COGIWEB, c'est : Une rémunération concurrentielle ; Quatre semaines de vacances annuellement ; Une équipe vraiment cool (certains diraient « dynamique » ou « du tonnerre ». Nous c'est « cool ») ; Un fonds de pension avantageux (contribution de l'employeur allant jusqu'à 9.5 %) ; Des congés de maladie et sociaux ; Une assurance collective incluant les médicaments, le dentaire, et même l'invalidité de courte et longue durée ; Le café gratuit ; Un service virtuel de consultation santé (télémédecine) disponible pour tous les employés ; Des arrêts d'autobus à quelques pas du bureau ; Des bureaux situés à l'extérieur du centre-ville, donc, plus faciles d'accès. Des pieds et des mains, c'est à la limite du sens figuré que nos analystes fonctionnels en font. Seras-tu notre acrobate de la concrétisation des besoins de nos utilisateurs? Pour tous les détails, nous t'invitons à consulter l'offre d'emploi ci-dessous. Essentiellement, l'analyste fonctionnel accompagne les clients dans l'identification et l'analyse des besoins détaillés afin de les traduire en solutions système efficaces s'intégrant harmonieusement au processus de développement TI. Les responsabilités Au sein d'une équipe multidisciplinaire formée d'architectes organiques, d'un administrateur de bases de données, d'analystes et de programmeurs, l'analyste fonctionnel : Analysera et évaluera l'impact des améliorations à apporter dans les applications ; Participera à la mise en place de solutions système répondant aux besoins des utilisateurs et de nos réseaux en identifiant les exigences et les règles d'affaires requises ; Rédiger et/ou réviser les spécifications fonctionnelles, des améliorations ou demandes de changement ; Et bien plus. Si tu te reconnais dans les points qui suivent, prends quand même le temps de lire l'offre d'emploi en entier, mais il y a de fortes chances que ce poste soit pour toi : Tu détiens un BAC en informatique ou en administration profil systèmes d'information ; Tu possèdes 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire ; Tu maîtrises la suite Microsoft 365 / Office et ton français oral et écrit sont excellents ; Tu gères bien tes dossiers ; Tu possèdes de bonnes aptitudes de communication ; Tu possèdes un sens politique développé ; Tu vois la job à faire, car te tourner les pouces ne fait pas partie de tes activités quotidiennes. Bref, tu es proactif et autonome ; Tu respectes les échéanciers et tu es orienté vers les résultats ; Tu as la possibilité de te déplacer à l'extérieur à l'occasion ; Tu es un collaborateur hors pair. Nos postes sont écrits au masculin, mais sache que tu es évidemment la bienvenue! Nous te remercions à l'avance pour l'intérêt manifesté pour le poste d'analyste fonctionnel et à l'endroit de la COGIWEB.