Maître d'hôtel. PUB ST-ALEXANDRE/ CHEZ MURPHY'S PUB IRLANDAIS. Vous cherchez un travail stimulant? Vous avez de l'expérience en service, de la rigueur et du plaisir à exercer votre profession? Le Pub Saint-Alexandre, leader depuis plus de 25 ans dans le service de la bière importé et d'une cuisine savoureuse est à la recherche d'un serveur ou serveuse qui assumera les tâches d'un maître d'hôtel. Sens de l'accueil. Connaissances des bières, scotches et vins. (les sommeliers sont bienvenus) La passion du métier est essentielle. 5 ans d expérience. Effectuer le service et certaines taches liées à la supervision et à la gestion. Expérience, passion, tact, bilinguisme (anglais-français), communication verbale et écrite supérieures.

On dit de toi que tu es dynamique, proactif(ve) et responsable ? Ça tombe bien, l'équipe du VVV a quelque chose de vraiment cool pour toi : devenir préposé(e) aux glissades ! Rejoins la "team" de Québec ! Au VVV, tu auras l'opportunité de mettre en action ta passion pour les glissades d'eau ! En intégrant notre équipe, tu pourras non seulement partager ta passion avec les visiteurs, mais aussi t'assurer de leur sécurité tout en veillant à ce qu'ils passent un moment inoubliable. Si tu as déjà une passion pour les glissades et que tu es prêt(e) à partager cette énergie avec les autres, alors ce poste est fait pour toi. Pas besoin d'une certification spécifique, nous t'offrirons la formation nécessaire pour briller en tant que préposé(e) aux glissades en interne. Plusieurs possibilités d'avancement sont possibles, et nous proposons des cours de Bronze en interne pour devenir sauveteur. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité du supérieur immédiat, le titulaire de l'emploi effectue un ensemble de tâches en lien avec le service à la clientèle et le fonctionnement des installations (glissades). PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Représenter le VVV dans le cadre de ses activités et s'assurer de l'entière satisfaction des clients; Faire respecter avec rigueur les règles de sécurité de chaque installation; Informer les clients sur les instructions de chaque installation; Assurer la gestion et l'état du matériel; Veiller à la propreté et à la sécurité de son poste de travail et des installations; Signaler toute anomalie à son supérieur immédiat; Exécuter toutes autres tâches connexes. COMPÉTENCES ET QUALIFICATION Bonne capacité à communiqué verbalement ; Une très bonne connaissance de la langue française; Connaissance d'usage de la langue anglaise; Certification de secourisme/premiers soins (un atout). PROFIL RECHERCHÉ Posséder une bonne résistance au stress; Faire preuve d'autonomie, de diplomatie et de proactivité; Posséder un sens de l'observation et des responsabilités très développé; Posséder un esprit critique; Aimer le travailler en équipe; Posséder une bonne endurance physique. EXIGENCES DIVERSES Être âgé de 14 ans et plus Capacité à travailler en position assise, debout ou en marche (constant) Avoir un champ visuel global (constant) Capacité à travailler à des températures élevées (constant) Capacité à communiquer verbalement (constant) Avoir de bons réflexes (constant) Capacité à coordonner les mouvements de ses membres supérieurs (fréquent) Capacité à travailler dans des positions inconfortables (ex. : se pencher, s'accroupir) (fréquent) Capacité à soulever un poids d'environ 5 à 10 kg (occasionnel) AVANTAGES OFFERTS Laisser-passer pour la saison pour l'employé Billets pour des invités pour le parc extérieur Rabais sur l'essence du dépanneur VVV Repas a 5$ (poutine ou sous-marin + breuvage fontaine) Billets pour le Bora Parc 25% Rabais à la restauration 25% Rabais dans nos boutiques Rabais à l'hôtel Rabais à l'Aroma Spa

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Homewood Suites by Hilton, Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Hilton Hôtels, Embassy Suites, DoubleTree, Canopy...) Contribution REER de l'employeur Un plan d'assurances collectives Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Prépare le petit déjeuner buffet selon les standards de Residence Inn Marriott; Prépare et reçoit les commandes pour le département; Nettoie et entretien les équipements, les salons pendant et après le petit déjeuner;

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Homewood Suites by Hilton, Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Hilton Hôtels, Embassy Suites, DoubleTree, Canopy...) Contribution REER de l'employeur Un plan d'assurances collectives Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Prépare le petit déjeuner buffet selon les standards de Residence Inn Marriott; Prépare et reçoit les commandes pour le département; Nettoie et entretien les équipements, les salons pendant et après le petit déjeuner;

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Homewood Suites by Hilton, Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Hilton Hôtels, Embassy Suites, DoubleTree, Canopy...) Contribution REER de l'employeur Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Prépare le petit déjeuner buffet selon les standards de Residence Inn Marriott; Prépare et reçoit les commandes pour le département; Nettoie et entretien les équipements, les salons pendant et après le petit déjeuner;

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Homewood Suites by Hilton, Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Hilton Hôtels, Embassy Suites, DoubleTree, Canopy...) Contribution REER de l'employeur Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Nettoyer et approvisionner les chambres en conformité avec les normes de qualité (fournitures, lits, salles de bain, aspirateur, vaisselle, époussetage, entrées extérieures, fenêtres); Maintenir la buanderie propre, compléter le formulaire d'inventaire de lingerie et descendre la vaisselle des étages;

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Homewood Suites by Hilton, Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Hilton Hôtels, Embassy Suites, DoubleTree, Canopy...) Contribution REER de l'employeur Un plan d'assurances collectives Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Nettoyer et approvisionner les chambres en conformité avec les normes de qualité (fournitures, lits, salles de bain, aspirateur, vaisselle, époussetage, entrées extérieures, fenêtres); Maintenir la buanderie propre, compléter le formulaire d'inventaire de lingerie et descendre la vaisselle des étages;

DESCRIPTION DE L'ORGANISATION Entreprise 100 % québécoise et offrant plus de 1200 chambres et suites dans 7 établissements hôteliers, Les Hôtels JARO constituent la plus grande force hôtelière de la ville de Québec. Avec près de 500 personnes à l'emploi de nos hôtels, de nos restaurants, de nos bars et de notre centre d'amusement, nous occupons une place importante sur le marché du travail de la région de Capitale-Nationale. Travailler pour Les Hôtels JARO vous permet de croître au sein d'une équipe dynamique dans un environnement de travail professionnel et chaleureux. Nous sommes fiers d'offrir des possibilités de carrières et d'avancement à la portée de tous. DESCRIPTION DE POSTE Vous détenez de bonnes aptitudes organisationnelles et de communication ? Votre capacité de résolution des problèmes et votre capacité à travailler à un rythme rapide est ce qui vous distingue? Alors vous êtes la personne que nous recherchons. Sous la supervision du magasinier, le livreur assure la livraison du courrier à l'intérieur des établissements dans la ville en toute sécurité. Il s'assure également de maintenir les normes de rendement de l'entreprise. POURQUOI JOINDRE AUX HÃ"TELS JARO? Échelle de vacances majorée de celles des Normes; Ambiance de travail où l'esprit d'équipe est prioritaire ; Tarifs préférentiels sur l'hébergement aux employés, à sa famille et ses amis; Remise de 500$ lors de la référence d'un nouvel employé; Stationnement gratuit (à l'exception du Palace Royal); Deux (2) congés de maladie payés Formation interne; Possibilité d'avancement; Reconnaissance des années de services (Gala et récompense); PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Effectuer le dépouillement et le tri du courrier interne Faire la livraison entre les divers établissements Planifier les horaires de livraison et les voies normales Assembler, installer ou monter le courrier Couvrir l'itinéraire de livraison et les cueillettes assignées par la direction Établir les relations positives avec les clients internes Maintenir et dépasser les normes de rendement de l'entreprise sur le plan de service à la clientèle. Répondre aux urgences spontanées Effectuer toutes autres tâches en lien avec l'emploi Véhicule fournie, besoin du permis de classe 5 À savoir * Seuls les candidats autorisés à travailler au Canada seront retenus. Les Hôtels JARO souscrivent aux principes d'égalité et d'équité en emploi. * Afin de faciliter la lecture du présent texte, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes. * À noter que dans un souci de conformité à la Loi 25, l'ensemble des candidatures reçues sera conservé à nos dossiers pour une période maximale de six (6) mois. Période après laquelle, les cv seront systématiquement supprimés Particularités de l'emploi Posséder un  permis de conduire valide Être en mesure de conduire de soir et de jour; Obligation de respecter en tout temps le code de la route; Bonne connaissance de du réseau routier de la ville de Québec Trajet : entre l'aéroport de Québec, et le Centre-villePossibilité de besoin les fins de semaine à l'occasion

Description du posteQue tu recherches un travail à temps plein ou étudiant, le VVV est fait pour toi ! Nous recherchons actuellement des personnes souriantes, aimant le service à la clientèle pour occuper des postes de préposés et de cuisiniers en restauration rapide.Tâches Faire la préparation, la mise en place et la cuisson des aliments. Maintenir un inventaire adéquat selon l'achalandage. S'assurer de la présentation et de la qualité des aliments et des commandes. Veiller à la propreté des aires de cuisine. Transporter et ranger la marchandise. Effectuer la gestion d'une caisse. Faire le suivi des commandes en caisse. T'assurer du remplissage afin de ne jamais manquer de rien. CE QU'ON CHERCHE : Avoir au minimum 14 ans. Être disponible au minimum une journée par semaine. Une personne avec l'envie d'apprendre. Capacité à travailler sous pression et débrouillard(e). Bonne dextérité dans le maniement d'équipements de cuisine. AVANTAGES OFFERTS : Rabais de 5% sur l'essence du dépanneur VVV. Horaire flexible. Laisser-passer pour la saison pour l'employé. Billets pour des invités. Boîte à lunch à 5 $ (poutine). 25% de rabais restauration + boutique Rabais à l'hôtel. Rabais à l'Aroma Spa.

PepsiCo Canada cherche à enchanter ses consommateurs en leur offrant des produits de qualité supérieure et en organisant de formidables campagnes promotionnelles pour ses marques. Ses employés jouent un rôle essentiel dans sa réussite. Vous serez fier de joindre une organisation qui favorise leur développement personnel et qui leur donne les outils dont ils ont besoin pour s'épanouir. Temps partiel, de fin de semaine, selon vos disponibilités Horaire : Fin de semaine et possibilité en semaine, temps partiel et temps plein Salaire : 18$/h + compensation pour le kilométrage Ce que nous offrons Un environnement de travail te permettant de : rester en bonne forme physique; avoir une flexibilité d'horaire, et de; concilier travail-vie personnelle. Vos tâches Placer la marchandise et assurer la rotation des produits; Assurer la satisfaction du client et faire signer le carnet de visite; Trier et ramasser les boîtes de cartons quotidiennement. Les qualifications du candidat idéal Permis de conduire classe 5 valide; Accès à une voiture, un cellulaire et un ordinateur avec internet; Souliers de sécurité requis; Capacité à soulever des charges d'un minimum de 25 lb. Ce que nous offrons Un environnement de travail te permettant de : rester en bonne forme physique; avoir une flexibilité d'horaire, et; concilier travail-vie personnelle. Notre organisation PepsiCo Canada figure sur la liste des 100 meilleurs employeurs au Canada. Les produits PepsiCo sont consommés plus d'un milliard de fois par jour dans plus de 200 pays et territoires dans le monde. Ses portefeuilles comptent 22 marques milliardaires mondialement connues, dont Gatorade, Quaker, Tropicana et Lay's, pour ne nommer que celles-là

EXIGENCES DU POSTE Travaux d'entretien Menuiserie Charpente Électricité Plâtre Peinture Travaux de plomberie légers PROFIL RECHERCHÉ Bonnes connaissances de base des travaux manuels (au niveau de l'électricité, plomberie, plâtres, peinture et menuiserie). Fiabilité Flexibilité et ponctualité Capacité de travailler en équipe Souci du détail Ouverture aux défis Le candidat doit être responsable et autonome.

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE Le Domaine Château-Bromont est un lieu de villégiature situé au pied de Bromont, montagne d'expérience comprenant un établissement hôtelier ainsi que le Golf Château-Bromont. Notre mission : offrir à nos invités des instants exceptionnels grâce à nos installations intérieures et extérieures, nos restaurants, mais surtout grâce à l'environnement qui nous entoure. Rejoindre l'équipe du Domaine Château-Bromont, c'est se joindre à des artisans qui se dévouent au quotidien afin de créer une panoplie d'instants inoubliables lors de chaque séjour ! DESCRIPTION DE LA MISSION Le/la cuisinier(ère) assume la responsabilité de concocter les commandes des clients de la salle à manger et de la terrasse. Il ou elle s'assure que la nourriture respecte les attentes des clients et s'assure aussi de l'hygiène générale de la cuisine. MISSIONS ET TÂCHES - Exécuter les préparations pour les plats - Laver, peler et couper les fruits et les légumes - Nettoyer, couper et hacher les viandes et les poissons - Peser et préparer les ingrédients - Surveiller la cuisson des plats - Effectuer le montage des plats ou des assiettes - Distribuer les fournitures et les plateaux d'aliments - Placer les restes dans des contenants et ranger les aliments pour la conservation - Nettoyer les postes de travail, les armoires et les accessoires - Recevoir et entreposer des produits de cuisine CONDITIONS DE TRAVAIL - Travail sur plusieurs quarts de travail, jour, soir et fin de semaine - Travail physique (position debout prolongée, port de charges lourdes, réalisation de mouvements répétés et ainsi que des déplacements fréquents) - Forte demande psychologique EXIGENCES DU POSTE : SPÉCIFICITÉS DU POSTE Connaissances -          Connaissance en français écrit -          Connaissance dans le domaine de l'hygiène alimentaire Habiletés/ Expériences  -          Capacité à s'exprimer en français  Aptitudes/attitudes et comportements -          Travail d'équipe -          Rapidité -          Gestion du stress

DESCRIPTION DE L'ORGANISATION Entreprise 100 % québécoise et offrant plus de 1200 chambres et suites dans 7 établissements hôteliers, Les Hôtels JARO constituent la plus grande force hôtelière de la ville de Québec. Avec près de 500 personnes à l'emploi de nos hôtels, de nos restaurants, de nos bars et de notre centre d'amusement, nous occupons une place importante sur le marché du travail de la région de Capitale-Nationale. Travailler pour Les Hôtels JARO vous permet de croître au sein d'une équipe dynamique dans un environnement de travail professionnel et chaleureux. Nous sommes fiers d'offrir des possibilités de carrières et d'avancement à la portée de tous. SOMMAIRE DU POSTE Vous aimez travailler avec le public? Vous avez de l'entregent et vous éprouvez de la facilité à communiquer? Vous êtes reconnu pour votre débrouillardise et votre autonomie? Alors, ne manquez pas cette opportunité! Les Hôtels JARO sont actuellement à la recherche de commis à la réception, postes à temps plein ou temps partiel. Sous la supervision de la directrice, le commis à la réception doit accueillir les clients, les enregistrer et prendre les appels téléphoniques. Il est le premier hôte de l'établissement.POURQUOI JOINDRE AUX HÃ"TELS JARO? Salaire concurrentiel Échelle de vacances majorée de celles des Normes; Assurance collectives ; Ambiance de travail où l'esprit d'équipe est prioritaire ; Tarifs préférentiels sur l'hébergement aux employés, à sa famille et ses amis; Remise de 500$ lors de la référence d'un nouvel employé; Stationnement gratuit (à l'exception du Palace Royal); Deux (2) congés de maladie payés Heures supplémentaires rémunérées après 40 heures; Uniforme fourni; Formation interne; Possibilité d'avancement; Reconnaissance des années de services (Gala et récompense); DESCRIPTION DES TÂCHES Effectuer les enregistrements lors des arrivées et des départs des clients; Prendre les réservations par téléphone ou en personne; Préparer les arrivées pour le soir (vérifier que les cartons d'enregistrement ont été faits, préparer les forfaits et les classes affaires, assigner les chambres); Préparer les réservations pour les groupes; (s'assurer que la facturation est faite et préparer les clés) Effectuer les listes de chambres pour les groupes; Effectuer le suivi des e-mails pour les réservations; Préparer les clés des clients à venir dans la journée avec la fiche d'enregistrement; Classer les fax reçus À savoir * Seuls les candidats autorisés à travailler au Canada seront retenus. Les Hôtels JARO souscrivent aux principes d'égalité et d'équité en emploi. * Afin de faciliter la lecture du présent texte, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.* À noter que dans un souci de conformité à la Loi 25, l'ensemble des candidatures reçues sera conservé à nos dossiers pour une période maximale de six (6) mois. Période après laquelle, les cv seront systématiquement supprimés COMPÉTENCES et FORMATIONS Obtention d'un diplôme d'études collégiales en gestion hôtelière (atout); Habileté à travailler avec système Maestro (un atout).   HABILETÉS Bilingue; Expérience pertinente avec le service à la clientèle.   AVANTAGES A L'EMPLOI Stationnement gratuit; Avantage repas; Horaire flexible; Uniforme fourni; Paiement à l'heure; REER collectif; Rabais employés; Avantage RTC Abonne-Bus (35% de rabais). * Afin de faciliter la lecture du présent texte, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Residence Inn Marriott Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Marriott Hotels, Sheraton, Delta, Ritz Carlton...) Prime annuelle pouvant aller jusqu'à 300$ Contribution REER de l'employeur Un plan d'assurances collectives Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme fourni Tâches et responsabilités Possède des connaissances approfondies des opérations de la réception et du service à la clientèle. Vois au bon roulement des différentes tâches de la réception (arrivés, départ, etc.) Assure une bonne communication interdépartementale. Assiste le directeur pour le pointage de la paie pour le département. En absence du directeur du département, assume la responsabilité de la satisfaction de la clientèle. Effectue toutes autres tâches connexes reliées au poste.

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Residence Inn Marriott Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Marriott Hotels, Sheraton, Delta, Ritz Carlton...) Prime annuelle pouvant aller jusqu'à 150$ Contribution REER de l'employeur Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Prépare le petit déjeuner buffet selon les standards de Residence Inn Marriott; Prépare et reçoit les commandes pour le département; Nettoie et entretien les équipements, les salons pendant et après le petit déjeuner;

DESCRIPTION DU POSTE Sous la responsabilité de son gestionnaire, la personne titulaire participe à la réalisation des opérations prévues au plan quinquennal d'immobilisation (PQI) de la Ville. En collaboration avec les autres personnes titulaires de ce poste, elle effectue le suivi des différents contrats de la Ville relevant de son champ d'expertise (contrats d'entretien, d'éclairage, de collecte des matières résiduelles, de vidange des fosses septiques, etc.). Elle fournit aussi une assistance technique pour la réalisation des travaux en régie interne. Elle effectue le suivi des requêtes citoyennes qui comportent un volet technique lié aux travaux publics. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS · Assister l'ingénieur dans la gestion de projets, la conception, l'estimation des coûts et à la réalisation des projets de construction, reconstruction et réhabilitation d'infrastructures (aqueduc, égouts, chaussée, trottoir et bordure, stationnement, dépôt à neige, etc.) et des autres projets (parc, circulation, environnement, etc.) · Effectuer le suivi des contrats de la Ville relevant de son champ d'expertise (contrats d'entretien d'éclairage, de collecte des matières résiduelles, de vidange des fosses septiques, etc.) · Fournir une assistance technique pour la réalisation des travaux en régie interne · Effectuer le suivi des requêtes citoyennes qui comportent un volet technique lié aux travaux publics · Réaliser, lorsque requis, l'arpentage de terrains, l'inspection de différents ouvrages et infrastructures municipales et la préparation de plans aux fins de travaux municipaux dans le domaine du génie civil · Planifier et effectuer diverses recherches, études et enquêtes (fichiers, plans, cadastres, etc.) en matière de localisation, de fonctionnement et de condition d'opération des réseaux d'aqueduc et d'égouts; de fuites d'eau; de délimitation de bassins de drainage; de conditions de ruissellement; d'ampleur de surcharges d'égouts; de raccordements particuliers de branchement; d'inspection télévisée; de mesure de pression et de débit, de réfection de tranchées, etc. · Réaliser la modélisation des réseaux d'égouts et vérifie leur capacité hydraulique et leur besoin en mise à niveau · Effectuer la mise à jour des bases de données concernant les infrastructures · Effectuer la mise en plans des notes d'arpentage pour la préparation des plans et profils requis pour les projets de construction · Veiller au bon fonctionnement des appareils mis à disposition ainsi qu'à son maintien dans un état de propreté satisfaisant · Accomplir toute autre tâche demandée par son supérieur en lien avec la fonction Il est entendu que la présente description d'emploi reflète les éléments généraux du travail accompli et ne doit pas être considérée comme une description exhaustive de toutes les tâches à accomplir. L'utilisation des termes génériques masculins est faite dans le but d'alléger le texte et ne comporte aucune discrimination QUALIFICATIONS REQUISES ·       Diplôme d'études collégiales (DEC) en génie civil ·       Détenir au moins deux (2) ans d'expérience pertinente liée à la fonction COMPÉTENCES REQUISES ·       Français parlé et écrit ·       Maitrise des logiciels de dessin et géomatique (Autocad et Civil 3D un atout) ·       Habileté à préparer et interpréter des plans et devis ·       Habileté à exécuter des relevés d'arpentage ·       Habileté à appliquer des normes et des directives techniques ·       Capacité à travailler en équipe ·       Souci marqué pour la connaissance et l'application des mesures de sécurité au travail CONDITIONS DE TRAVAIL ·         Selon la convention collective des employés municipaux en vigueur, l'échelle de traitement salariale de classe 8 est de 34,97$  /heure à 49,65 $ /heure Temps plein, 40 heures / semaine, de jour Lieu de travail : Hôtel-de-Ville de Saint-Augustin-de-Desmaures Vacances annuelles selon convention collective actuellement en vigueur  Régime de retraite par financement salariale, part de l'employeur 7% , selon convention collective en vigueur Assurance collective dès l'embauche, selon convention collective en vigueur Banque de dix (10) jours de congé de maladie, selon convention collective actuellement en vigueur Quatorze (14) jours fériés, selon convention collective en vigueur  Accès au Programme d'Aide aux Employés et à leur Famille (P.A.E.F.)  Stationnement gratuit  Accès gratuit aux installations sportives et bibliothèque  Toute personne intéressée doit faire parvenir son curriculum vitae ainsi qu'une lettre d'intention faisant état de sa motivation pour occuper ce poste en mentionnant le numéro du concours, au plus tard le 29 avril 2024- PROLONGATION, par courriel ou à l'adresse suivante : Ville de Saint-Augustin-de-Desmaures Concours : ACVSAD-2024-925 Service des ressources humaines 200, route de Fossambault Saint-Augustin-de-Desmaures (Québec)  G3A 2E3 [email protected] Seules les personnes dont la candidature aura été retenue pour une entrevue seront contactées.

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Residence Inn Marriott Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Marriott Hotels, Sheraton, Delta, Ritz Carlton...) Prime annuelle pouvant aller jusqu'à 300$ Contribution REER de l'employeur Un plan d'assurances collectives Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Nettoyer et approvisionner les chambres en conformité avec les normes de qualité (fournitures, lits, salles de bain, aspirateur, vaisselle, époussetage, entrées extérieures, fenêtres); Maintenir la buanderie propre, compléter le formulaire d'inventaire de lingerie et descendre la vaisselle des étages;

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Residence Inn Marriott Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Marriott Hotels, Sheraton, Delta, Ritz Carlton...) Prime annuelle pouvant aller jusqu'à 150$ Contribution REER de l'employeur Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Accueillir les clients et les aider avec leurs bagages; Effectuer le montage de salles de conférence; Maintenir en ordre les lingeries et les chariots des préposés aux chambres; Recevoir les livraisons de marchandises;

On dit de toi que tu es une personne ambitieuse, proactive et responsable? L'équipe du VVV a quelque chose de pas pire pour toi: tu peux être sauveteur.Joins-toi à LA "team" de Québec ! Au VVV tu vas pouvoir mettre en action ce que tu as appris, porter le fameux « maillot rouge » (WOW!) en plus d'avoir de l'action à la « Bay Watch ». En travaillant avec nous, tu auras l'occasion de t'entraîner tout en pouvant profiter d'un paradis tropical même en hiver grâce au Bora Parc ! Tu as ta certification de secourisme/premiers soins ou une certification aquatique Croix de Bronze ? C'est parfait! Nous offrons à l'interne des formations de sauveteur, informe-toi et rejoins notre équipe rapidement! DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité du directeur de parc exploitation, le titulaire de l'emploi supervise et assure la sécurité des plans d'eau, des glissades et des installations.À noter que le poste de sauveteur/sauveteuse est syndiqué. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Représenter le VVV dans le cadre de ses activités et s'assurer de l'entière satisfaction des clients; Surveiller les clients afin de s'assurer du respect des règlements en vigueur et de leur porter secours en cas de difficulté; S'assurer du bon fonctionnement des installations et du matériel de sauvetage; Intervenir et donner les premiers soins, lorsque nécessaire; Informer les clients de la nécessité des mesures de sécurité; Veiller à la propreté et à la sécurité de son poste de travail; Rédiger des rapports, en cas d'accident; Participer aux formations et réunions; Signaler toute anomalie à son supérieur immédiat; Exécuter toutes autres tâches connexes. COMPÉTENCES ET QUALIFICATION Formation de sauveteur national, option piscine; Une très bonne connaissance de la langue française; Une bonne connaissance de la langue anglaise (atout); Être agé de 16 ans PROFIL RECHERCHÉ Posséder une bonne résistance au stress; Faire preuve d'autonomie, de diplomatie et de proactivité; Posséder un sens de l'observation et des responsabilités très développé; Posséder un esprit critique; Aimer le travailler en équipe; Posséder une bonne endurance physique. EXIGENCES DIVERSES Capacité à travailler en position assise, debout ou en marche; Avoir un champ visuel global; Capacité à pouvoir travailler à la chaleur; Avoir de bons réflexes. AVANTAGES OFFERTS Laisser-passer pour la saison pour l'employé Billets pour des invités pour le parc extérieur Rabais sur l'essence du dépanneur VVV Repas a 5$ (poutine ou sous-marin + breuvage fontaine) Billets pour le Bora Parc 25% Rabais à la restauration 25% Rabais dans nos boutiques Rabais à l'hôtel Rabais à l'Aroma Spa

Vous rêvez de travailler dans un Relais & Châteaux ? Dans un hôtel de réputation internationale avec un service de restauration, qui se distingue des autres par son concept d'Hôtel-Musée, son originalité, ses valeurs et son service à la clientèle personnalisé hors pair ? Vous souhaitez vous épanouir dans votre carrière ? Vous cherchez une entreprise qui se démarque par son esprit d'équipe et son dynamisme ? L'Auberge Saint-Antoine, établissement Relais & Châteaux situé au coeur du Vieux-Port de Québec, est à la recherche d'un Préposé à la réception à temps partiel pour se joindre à son équipe. Avantages à venir rejoindre notre équipe: Accès à une assurance collective (certaines conditions s'appliquent) Avancement possible Uniforme fourni Environnement de travail stimulant Augmentations salariales après 3 mois, 6 mois et annuellement DESCRIPTION DU POSTE: Le titulaire du poste sera responsable de réserver les chambres, d'effectuer les arrivées et les départs des clients et de répondre à leurs différents besoins tout au long de leur séjour. Il doit également assurer la coordination de tous les services de l'établissement. Exigences : Être bilingue (français et anglais), tant à l'écrit qu'au parler ; Compétences et aptitudes requises : Intérêt marqué pour le service à la clientèle ; Attitudes et comportement professionnels (aptitudes pour le travail d'équipe, autonomie, dynamisme, entregent, honnêteté, polyvalence, sens de l'initiative, sens de l'organisation et des responsabilités), débrouillardise ; Rapidité d'exécution et tolérance au travail sous pression ; *Le genre masculin est utilisé pour alléger le texte.