Description du poste S'assurer que la conception respecte les exigences du client et répond à leurs besoins S'assurer que la conception respecte les normes et les standards du ministère des Transports du Québec (MTQ) et toutes autres exigences spécifiques de nos clients Apporter une assistance technique Estimer les quantités Surveiller à l'occasion des chantiers routiers Planifier et coordonner les différentes étapes des projets sous sa responsabilité Entretenir un lien de confiance avec les clients Participer à des réunions de discussions techniques et élaborer des solutions à des problèmes techniques complexes ou uniques Identifier et mettre en place de nouvelles technologies qui procurent un avantage compétitif S'assurer que les projets respectent les normes de la SST Être responsable de la conformité et des procédures internes de l'équipe Respecter les délais et les budgets La personne peut également être appelée à exécuter des tâches connexes reliées à l'administration Signer les plans de signalisation Qualifications requises BAC en génie civil ou en génie de la construction Maîtrise du logiciel Autocad et Suite Office Capacité à travailler en équipe Compétences en Gestion de projet Habiletés relationnelles et de communication Très bonne gestion du stress Bonne capacité d'analyse Sens de la planification et de l'organisation Autonomie et débrouillardise Respect des règles et de la conformité Savoir-être persuasif, habiletés à négocier Permis de conduire valide et obligatoire Conditions diverses : Rémunération compétitive Assurances Conciliation travail et vie personnelle ** L'offre est conditionnelle à la confirmation que votre dossier criminel est vierge.**

Rôles : Contribuer à la gestion financière et comptable de l'organisation via la prise en charge des tâches de calcul, saisie, classement, enregistrement, etc. Assumer un rôle de collaborateur dans la réalisation d'activités d'amélioration continue et participe à la résolution de problèmes. Réaliser diverses tâches de support aux ressources humaines. Responsabilité : Assurer tous les suivis du cycle comptable de l'organisme, tel que : Responsable d'effectuer la paie des employés et de préparer différents rapports ci-rattachant (R1, T4, cessation d'emploi). Effectuer le traitement des comptes de dépenses (employés, cartes de crédits, etc.). Responsable de la gestion des comptes fournisseurs et des comptes clients. Effectuer mensuellement la conciliation bancaire. Collaborer aux procédures de fin de mois. Gérer les divers comptes gouvernementaux et émettre les divers rapports ci-rattachant. Au besoin, apporter un soutien aux autres membres de l'équipe. Tous autres tâches administratives liées à la fonction. Emploi à temps plein à raison de 40h/semaine, flexible selon les besoins de l'organisation Horaire de travail : 4 jours semaine du lundi au jeudi, possibilité de télétravail le vendredi Plateforme de santé intégrée (télémédecine, programme d'aide aux employés, santé mentale); 23 à 27 $ Formation : Technique en comptabilité ou programme équivalent Expérience de plus de 2 ans dans un rôle similaire Maîtrise de l'environnement Windows et d'Office - Word et Excel avancée Connaissance du système comptable SAGE 50 Langues parlées et écrites : Maîtrise du français et connaissances en anglais

Joignez-vous à une organisation où la justice, l'équité et le progrès social font partie de nos valeurs! La Confédération des syndicats nationaux est actuellement à la recherche d'une conseillère ou d'un conseiller syndical pour un poste temporaire à Rimouski. La CSN, c'est une équipe de 650 personnes engagées qui, au quotidien, viennent en appui à 1 600 syndicats du secteur public comme du secteur privé. En tout, la CSN représente plus de 330 000 travailleuses et travailleurs de tous les secteurs d'activités. À la CSN, on travaille avec cÃ..."ur, pour une cause porteuse de sens, et on le fait en équipe, avec d'excellentes conditions (salaire, vacances, assurances, régime de retraite, flexibilité). Joins-toi à nous?! Toute personne intéressée doit OBLIGATOIREMENT remplir le formulaire d'emploi sur le site de la CSN qui se trouve: https://csn.services/postuler/formulaire-demande/ DESCRIPTION SOMMAIRE DES TÂCHES Travaille en étroite collaboration avec les dirigeantes, dirigeants, comités et syndicats de la fédération. Prépare et rédige les textes relatifs à la définition des conditions de travail pour tout genre d'industrie et de service, tels que convention collective, protocole d'entente, etc. Agit à titre de porte-parole d'un syndicat en négociation, conciliation ou médiation. Représente le syndicat à l'occasion de litiges relevant de la loi sur la santé-sécurité, d'arbitrage de différend ou de première convention collective, de médiation préventive ou pré-arbitrale ou d'audience. Effectue l'enquête, la preuve et le plaidoyer de diverses causes devant les tribunaux administratifs appropriés (arbitre de grief, Tribunal administratif du travail, CCRI, etc.) ou encore agit comme assesseur syndical. Recherche les informations nécessaires à la préparation des négociations ainsi que la jurisprudence et la doctrine nécessaires aux causes qu'elle ou il a à défendre. Assure le maintien syndical et voit à la formation des membres dans les syndicats et au besoin, agit comme formatrice ou formateur. Collabore à l'organisation de nouveaux syndicats et consolide les syndicats existants. Fait le lien avec les différents organismes et services de la CSN. Conseille les syndicats et leurs membres sur les textes des principales lois du travail. Produit des rapports ou des statistiques pour un syndicat, un secteur ou encore pour l'organisme qui l'emploie. Participe aux instances, fait connaître et partager les orientations du mouvement et favorise la mobilisation des membres dans le cadre des politiques mises de l'avant par les instances appropriées. Participe occasionnellement à des activités comme des colloques, séminaires, conférences, etc., à titre de participante, participant ou de personne-ressource. COMPÉTENCS RECHERCHÉES Très bonne connaissance de la langue française. Connaissance générale des lois pertinentes et des règles et modes de preuve applicables aux tribunaux administratifs. Capacité de préparer et rédiger tout document ou rapport utile à son travail. Capacité d'analyser la situation économique d'un secteur, d'une région, d'une industrie ou d'un service et le rapport des forces en présence. Capacité de développer une argumentation et de communiquer à divers groupes de personnes l'information détenue. Autonomie, initiative et jugement. Disponibilité selon les besoins du service. Adhésion au mouvement syndical.  CONDITIONS DE TRAVAIL IMBATTABLES! Salaire d'entrée (101 894 $); Couverture d'avantages sociaux complète (assurance maladie, dentaire, voyage et vie) payée à 100 % par l'employeur; Neuf (9) jours fériés, en plus de la période comprise entre Noël et le jour de l'An; Congés de maladie, familiaux et personnels; Quatre (4) semaines de vacances après un an de travail; Deux (2) semaines de congé de récupération annuellement; Travail en équipe; Télétravail possible jusqu'à 50 % du temps de travail; Environnement de travail stimulant et convivial.

Trouvez votre idéal LÀ! Vous désirez libérer votre potentiel dans une équipe dynamique et soudée? Vous êtes à un tournant de votre vie professionnelle? Vous voulez des défis stimulants dans un environnement favorisant l'équilibre et l'épanouissement? Chez Promutuel Assurance, nous nous distinguons par notre approche humaine, tant à l'égard de nos employés que de nos membres-assurés. Participez au succès d'une fière mutuelle d'ici qui protège les gens d'ici. Un aperçu de ce qui vous attend chez nous : Vous évoluerez dans une organisation en pleine transformation qui mise sur l'agilité et l'innovation. Vous profiterez d'une réelle considération humaine, où l'écoute et l'entraide sont au cÃ..."ur des décisions. Vous travaillerez avec des personnes passionnées et dévouées dans un esprit d'équipe hors du commun. Votre quotidien sera rythmé par les défis et les projets. Vous bénéficierez d'un accompagnement dans l'atteinte de vos objectifs professionnels. Des avantages qui changent tout : Rémunération concurrentielle avec échelles évolutives Horaire flexible permettant de conserver un équilibre travail-vie personnelle Congés mobiles dès la première année Possibilité de télétravail en mode hybride Assurance collective pour vous et votre famille Télémédecine gratuite pour vous et votre famille Régime de retraite à prestations déterminées avec participation de l'employeur Activités sociales organisées par l'employeur et initiatives de bénévolat Rabais sur vos assurances auto et habitation Programme d'aide aux employés À propos du poste Selon votre lieu de résidence vous exercerez votre emploi d'analyste en assurance des entreprises à l'un de nos bureaux situés sur le territoire de Promutuel Assurance du Lac au Fleuve, soit : (Québec, Charlevoix, Kamouraska, Côte-Nord, Saguenay Lac St-Jean). À quoi ressemblera votre semaine de travail? S'occuper de l'analyse et de l'acceptation des demandes d'assurance des entreprises conformément aux politiques de souscription et de tarification en vigueur Procéder à l'émission des documents requis et des renouvellements de polices d'assurance Offrir un soutien technique à notre réseau d'agents et de courtiers Avez-vous ce profil-LÀ? DEC en services financiers et d'assurance ou AEC en assurance de dommages (un atout) 4 à 6 ans d'expérience pertinente en assurance des entreprises Titre de Professionnel d'assurance agréé (PAA) ou de Fellow Professionnel, agréé (FPAA) un atout Bonne connaissance des principaux logiciels de la suite Microsoft Office Habiletés dans la recherche de solutions. Sens client Bonne gestion des priorités Capacité de persuasion et de persévérance Compétences relationnelles et respect des engagements Venez découvrir la différence Promutuel Assurance!

INFIRMIER(ÈRE) AUXILIAIRE Temporaire Indéterminé - 7/14 Résidence Le Gibraltar - Ville de Québec Travailler au Groupe Maurice , c'est se coller à des valeurs humaines, à un environnement de travail stimulant et à une équipe respectueuse. DÉTAILS DU POSTE : Poste à temps plein de nuit ; Horaire de 23h30 à 7h30, incluant une (1) fin de semaine sur deux (2) ; Prime de nuit ; Boni à la signature de 1000$ ; Prime gouvernementale de 8%. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : Augmentation de salaire annuelle; Pas de temps supplémentaire obligatoire ; Programme d'assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages*; Repas en résidence à prix d'employé (5$); Programme d'aide aux employés; Des outils performants pour vous accompagner dans l'exercice de votre métier; Prime pour embauche d'un collègue (référencement). * Le programme d'assurances collectives est accessible aux employés permanents détenant un contrat de 20h et plus par semaine. VOTRE PROFIL : Membre de l'OIIAQ et avoir obtenu un DEP en santé, assistance et soins infirmiers; PDSB et RCR à jour. VOTRE MISSION : Assurer l'application des procédures cliniques et le respect des procédures d'ordre administratives; Créer et maintenir des liens de confiance avec les résidents, leurs familles et les intervenants du réseau de la santé. #onembauche Pour voir le poste d'infirmier(ère) auxiliaire, c'est par ici!

OÏKOS Construction, une entreprise leader dans la construction de bâtiments et d'excavations dans la région de Québec et la Rive Sud, est à la recherche d'un(e) Adjoint(e) au chargé de projet. Chez OÏKOS, nous croyons en l'excellence, le respect mutuel et l'entraide, des valeurs que nous vivons au quotidien. Si vous recherchez une opportunité stimulante au sein d'une équipe talentueuse, un désir d'apprendre le merveilleux monde de la construction, votre avenir pourrait bien être ici. LE POSTE En tant qu'Adjoint(e) au chargé de projet, vous soutiendrez activement la gestion administrative et technique de nos projets de construction. Vos responsabilités incluront: · Effectuer les demandes, les suivis et le classement des documents en lien avec les projets, tel que les plans et devis, les dessins d'ateliers, les directives, les réponses techniques, les bons de commande, les contrats, les procès-verbaux, les demandes de paiement et le manuel de fin de projet; · Procéder aux demandes d'ouverture de chantier CNESST, de caution, d'assurance, d'info-excavation et les demandes de prix de fournisseurs et sous-traitants; · Créer et entretenir des relations d'affaires avec les fournisseurs et les sous-traitants; · Rédiger et/ou réviser des propositions d'offre de services; · Accomplir différentes tâches administratives pour la direction; · Développer quotidiennement vos connaissances sur Oïkos Construction et ses divisions; · Effectuer des visites régulières sur les chantiers afin d'en comprendre les dynamiques et de répondre aux besoins adéquatement, s'il y a lieu; · Réaliser toute autre tâche connexe en lien avec le poste. LES AVANTAGES · Une rémunération en fonction de votre expérience et de vos compétences; · Un emploi à temps plein et permanent (37.5 ou 40 heures par semaine) du lundi au vendredi; · Quatre semaines de vacances annuelles pour profiter pleinement de votre temps libre; · Accès aux avantages du régime d'assurances collectives, incluant la couverture dentaire, lunettes, médicale et de salaire, après seulement trois mois; · Des opportunités de développement professionnel et de croissance au sein d'une entreprise en pleine expansion; · Plusieurs activités d'équipe afin de renforcer le sentiment d'appartenance (party de Noël, party d'été, activité « cabane à sucre », etc.); · Un environnement de travail dynamique et stimulant, où vos idées et vos compétences sont valorisées; · Et plus encore! Envoyez votre candidature dès maintenant et faites partie d'une équipe passionnée qui façonne l'avenir de l'industrie! CE QU'IL TE FAUT POUR CONTRIBUER AU SUCCÈS D'OÏKOS CONSTRUCTION · Diplôme d'études professionnelles (DEP) en secrétariat ou administration et/ou toute autre formation pertinente; · 1-2 années et plus d'expérience dans des fonctions similaires ; · Un excellent sens du service à la clientèle; · Une aptitude en gestion, négociation, communication et résolution de problèmes; · Une bonne maîtrise de la Suite Office (Outlook, Word, Excel); · Un excellent français parlé et écrit; · Être à l'aise dans un environnement de travail dynamique et rapide.

DroneXperts est présentement à la recherche d'une personne dynamique et performante souhaitant participer activement au succès de l'entreprise grâce à son expertise en arpentage, génie civil ou géomatique. La personne sélectionnée devra être un bon communicateur, autonome et participera à plusieurs projets de développement et d'intégration d'une technologie innovante sur drone. LES RESPONSABILITÉS Se rapportant au Coordonnateur des opérations, les tâches principales du Pilote et technicien en traitement et analyse de données seront de : Préparer les plans lors des opérations de drone en respect des normes en place; Piloter les mandats selon les contrats associés; Effectuer le traitement et l'analyse des données recueillies lors des opérations tout en appuyant à la rédaction des rapports d'inspection; Effectuer les calculs de volumétrie; Effectuer la modélisation 3D et des ortho mosaïques à l'aide de la photogrammétrie; Traitement et analyse de données LiDAR; Participer au développement de notre offre de service; Participer à la mesure des données provenant de nouvelles technologies (Recherche et Développement); Proposer et participer à la mise en place d'un ensemble de mesures d'amélioration continue; Soutenir les membres de l'équipe lorsque ton expertise est requise. Exigences recherchées La personne recherchée doit détenir un diplôme d'études techniques (DEC), un AEC ou une formation professionnelle (DEP) reconnus par une autorité compétente dans une des spécialisations suivantes :   Arpentage; Génie civil; Géomatique; Autres domaines connexes pertinent à l'emploi seront considérés. Les éléments suivants pourront être considérés comme des atouts : Certificat de pilotage de drone, opérations avancées; Formation ou connaissance du domaine de l'environnement; Connaissance générale du drone; Avoir un bon parlé et écrit en anglais. Qualités professionnelles La personne recherchée doit  Posséder une bonne capacité à comprendre rapidement les besoins du client; Posséder une bonne capacité de vulgariser verbalement et par écrit un problème d'une façon claire, précise et concise, de concepts souvent complexes, et d'avoir un bon esprit de synthèse; Être autonome; Avoir un esprit d'équipe; Être orientée vers la satisfaction du client et la recherche d'efficience.  Maîtrise des logiciels suivants : Suite Office; Connaissance d'un ou des logiciels suivants : Pix4D, Autocad, Civil 3D , Microstation, Lidar 360.

DESCRIPTION DE MANARAS - GROUPE CANIMEXChef de file dans son domaine, Manaras-Opéra excelle dans la fabrication d'opérateurs pour portes véhiculaires commerciales et industrielles. Soutenus par plus de 30 ans d'expérience, ses produits demeurent parmi les plus innovateurs, les plus fiables et les plus complets de l'industrie. RAISON D'ÊTRE Le Chargé de Projets Développement de Produits planifie, organise et assure le suivi et contribue aux projets qui lui sont attribuées en collaboration avec divers intervenants, (autres chargés de projets, ressources et services internes, clients, etc.). Il veille aux travaux de développement et d'analyse afin d'améliorer les produits en collaboration avec les équipes de projets. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Rencontrer les clients afin de définir les besoins. Définir ses projets, les objectifs, les requis techniques et les plans avec les parties prenantes. Effectuer le découpage de ses projets, élaborer l'échéancier et les budgets et planifier la répartition des tâches auprès des parties prenantes. Faire le rapport d'avancement de ses projets auprès des membres de la direction (livrables, budgets, échéancier, risques) et assurer le soutien nécessaire aux différents intervenants impliqués. Effectuer des suivis techniques auprès des clients et des fournisseurs, au cours de ses divers projets. Identifier et gérer les irrégularités et les imprévus en cours de projet. Participer et contribuer à la phase de conception de nouveaux produits ainsi qu'à la définition des procédures de test et de qualification des produits et des composantes. Collaborer dans les activités reliées à la mise en production. Assurer la gestion et la résolution des plaintes reliées aux produits. Évaluer et améliorer la performance des gammes de produits. Recommander et implanter des mesures pour améliorer leur fiabilité et leur qualité et pour permettre une diminution des coûts. Coordonner les processus de certification des nouveaux produits suivant les normes applicables. Offrir un support technique à tous les départements ainsi qu'aux clients et fournisseurs. Effectuer toutes autres tâches connexes à l'emploi. POURQUOI VOUS JOINDRE À NOUS? Une rémunération concurrentielle Horaire de travail flexible et possibilité de télétravail partiel Horaire d'été Programme d'assurances collectives et protection dentaire disponible Programme de préparation à la retraite Programme d'aide aux employés Formation/Expérience Baccalauréat en génie mécanique et être en mesure d'adhérer à l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou toute autre combinaison de formation et d'expérience jugée pertinente à l'emploi. PMP (un atout). Maîtrise de la langue anglaise à l'oral et à l'écrit est requise, car plusieurs clients sont situés dans les provinces canadiennes anglophones, aux États-Unis et outre-mer.  Sens des responsabilités et autonomie dans la prise de décisions. Aptitudes marquées pour la résolution de problèmes, la créativité et le travail d'équipe; Excellente capacité d'analyse et rigueur professionnelle. Sens de la planification et capacité de mener à terme plusieurs projets simultanément. Dynamisme et capacité à réagir rapidement face aux différentes situations. Idéalement 3 ans d'expérience minimale dans un poste similaire.                                  Connaissances Bonne maîtrise de logiciels de modélisation 3D et dessin: Pro-Engineer/Créo, AutoCAD/Draftsight, Solidworks, Maîtrise de la suite Microsoft Office Connaissance des concepts utilisés en résistance des matériaux et calculs de charge. Des connaissances/compétences en électromécanique voire en mécatronique. (un atout) Dans ce document, l'emploi du masculin pour désigner des personnes n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Horaire de travail très avantageux - Temps Plein sur rotation 14/14Le titulaire de ce poste est responsable de la prévention des lésions professionnelles et de l'application des lois, de la réglementation et des normes en matière de santé et de sécurité du travail. Il aide au fonctionnement des mécanismes de prévention en vue de la prise en charge de la prévention sur les lieux de travail. Il représente la direction lors des rencontres et réunions administratives notamment dans les domaines de la santé et de la sécurité du travail, de la qualité de vie et de l'environnement.Le titulaire de ce poste assume les responsabilités et remplit les taches suivantes:-Soutenir les gestionnaires dans leurs responsabilités en matière de prévention, notamment dans la mise en application d'outils de planification, d'organisation et de contrôle respectueux -Faire l'étude des plans et devis en relation avec les lieux de travail afin de s'assurer de leur conformité à la réglementation et aux normes applicables; recommander des modifications le cas échéant -Assister le directeur général dans les dossiers techniques complexes en santé et sécurité du travail et dans des dossiers de revision -Représenter l'entreprise suite à la demande d'organismes extérieurs ou lors d'interventions effectuées par la CNESST ou d'autres intervenants -Assumer l'animation des réunions ayant pour l'objet de la santé et sécurité des travailleurs et agir à titre de secrétaire pour les réunions de gestions de l'entreprise -Intervenir et enquêter sur les circonstances de la survenue d'accidents ou d'évènements qui auraient pu entrainer un accident de travail au sens de la LATMP -Voir au respect de la loi concernant la consommation d'alcool ou de drogues-Travailler en collaboration avec les autre contremaîtres, les autres employés de la société et les employés de la mine-Assister son supérieur en proposant toute modification susceptible d'améliorer le bon fonctionnement du chantier, la productivité, la qualité du service à la clientèle, les systèmes existants et les méthodes de travailFacilité de communication verbale et écrtites, leadership, capacité de travailler sous pressionHoraire de travail: 84H - Temps Plein sur rotation 14/14Salaire à discuter, selon l'expérience -Etudes de niveau collégial (DEC) ou Universitaires (BAC)-Avoir un minimum d'un an d'expérience dans le domaine de la prévention - secteur minier -Avoir au moins un an d'expérience de vie sur un chantier, en région éloigné -Maitrise approfondie de la Loi, de la réglementation et du cadre normatif en matière de santé et sécurité du travail-Connaissances de nature scientifiques variées et reliées à diverses disciplines telles que les sciences appliquées, sciences pures, sciences administratives ou sciences humaines -Compétences reconnues en matière d'organisation du travail, de relations de travail et du fonctionnement de entreprises-Connaissance des équipements de forage à percussions, hydrauliques et pneumatiques et des équipements lourds destinés au mines (atout)

Trouvez votre idéal LÀ! Vous désirez libérer votre potentiel dans une équipe dynamique et soudée? Vous êtes à un tournant de votre vie professionnelle? Vous voulez des défis stimulants dans un environnement favorisant l'équilibre et l'épanouissement? Chez Promutuel Assurance, nous nous distinguons par notre approche humaine, tant à l'égard de nos employés que de nos membres-assurés. Participez au succès d'une fière mutuelle d'ici qui protège les gens d'ici. Un aperçu de ce qui vous attend chez nous : Vous évoluerez dans une organisation en pleine transformation qui mise sur l'agilité et l'innovation. Vous profiterez d'une réelle considération humaine, où l'écoute et l'entraide sont au cÃ..."ur des décisions. Vous travaillerez avec des personnes passionnées et dévouées dans un esprit d'équipe hors du commun. Votre quotidien sera rythmé par les défis et les projets. Vous bénéficierez d'un accompagnement dans l'atteinte de vos objectifs professionnels. Des avantages qui changent tout : Rémunération concurrentielle avec échelles évolutives Horaire flexible permettant de conserver un équilibre travail-vie personnelle Congés mobiles dès la première année Possibilité de télétravail en mode hybride Assurance collective pour vous et votre famille Télémédecine gratuite pour vous et votre famille Régime de retraite à prestations déterminées avec participation de l'employeur Activités sociales organisées par l'employeur et initiatives de bénévolat Rabais sur vos assurances auto et habitation Programme d'aide aux employés À propos du poste Selon votre lieu de résidence vous exercerez votre emploi d'analyste en assurance des entreprises à l'un de nos bureaux situés sur le territoire de Promutuel Assurance du Lac au Fleuve, soit : (Québec, Charlevoix, Kamouraska, Côte-Nord, Saguenay Lac St-Jean). À quoi ressemblera votre semaine de travail? S'occuper de l'analyse et de l'acceptation des demandes d'assurance des entreprises conformément aux politiques de souscription et de tarification en vigueur Procéder à l'émission des documents requis et des renouvellements de polices d'assurance Offrir un soutien technique à notre réseau d'agents et de courtiers Avez-vous ce profil-LÀ? DEC en services financiers et d'assurance ou AEC en assurance de dommages (un atout) 4 à 6 ans d'expérience pertinente en assurance des entreprises Titre de Professionnel d'assurance agréé (PAA) ou de Fellow Professionnel, agréé (FPAA) un atout Bonne connaissance des principaux logiciels de la suite Microsoft Office Habiletés dans la recherche de solutions. Sens client Bonne gestion des priorités Capacité de persuasion et de persévérance Compétences relationnelles et respect des engagements Venez découvrir la différence Promutuel Assurance!

Le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) recherche des enseignant-e-s qualifié-e-s et des étudiant-e-s en enseignement au secteur des adultes (FGA) pour effectuer de la suppléance ou occuper des affectations temporaires, selon les besoins des centres en formation générale pour adultes. Le Centre de services scolaire de Montréal est le plus important employeur dans le monde de l'éducation au Québec et l'un des plus importants de la région métropolitaine. Son mandat est d'organiser les services éducatifs dans les établissements d'enseignement préscolaire-primaire, secondaire, les écoles spécialisées pour les élèves handicapés ou en difficulté d'adaptation ou d'apprentissage (EHDAA), les écoles de formation professionnelle et les centres d'éducation des adultes. Une équipe de 18 000 employées et employés dont 8 000 enseignantes et enseignants mettent leurs compétences à profit pour assurer les services éducatifs auprès de 114 000 élèves, jeunes et adultes. Soulignons qu'en contexte de pandémie, les enseignants peuvent être appelés à enseigner à distance. Dans une telle situation, il importe que l'enseignant ait accès à Internet à son domicile. Si tel n'était pas le cas, ce dernier pourrait être appelé à faire de l'enseignement à distance à partir des locaux de l'établissement ou du centre de services scolaire de Montréal. Pour en savoir davantage, consultez notre site Web : https://www.cssdm.gouv.qc.ca Qualifications et exigences Une des deux options suivantes : Option 1 Être titulaire d'un permis d'enseigner ou d'un brevet d'enseignement. Avoir une preuve de réussite du test de français (TECFÉE, SEL (version B) ou CÉFRANC). Option 2 Être étudiant(e) à temps plein ou à temps partiel au baccalauréat ou à la maîtrise qualifiante en enseignement dans une université canadienne. Une preuve attestant que la formation est en cours sera requise. Si vous êtes étudiants dans une université anglophone, le test de français (TECFÉE, SEL (version B) ou CÉFRANC) est impératif. Pour vous inscrire au test, si ce n'est déjà fait ou si vous avez des questions en lien avec son contenu et sa préparation, nous vous invitons à communiquer avec l'un des organismes suivants : Centre d'évaluation linguistique (TECFÉE ou CÉFRANC) : 514-356-6789 Service d'évaluation linguistique (SEL version B) : 1-877-444-2505 *Par souci de confidentialité, il est important de caviarder les informations personnelles apparaissant sur vos documents de candidature, telles que le code permanent, la date de naissance, etc. Veuillez vous assurer de laisser les informations nominatives, ainsi que les informations de réussite scolaire visibles. Le savez-vous ? Vous ne disposez pas de ces qualifications académiques ? Le gouvernement du Québec offre depuis la session d'automne 2022, une aide financière afin de soutenir les étudiants à temps plein de plusieurs programmes d'études collégiales ou universitaires requis dans le domaine de l'éducation ? Pour savoir si vous êtes admissible et pour plus de détails, nous vous invitons à consulter le site du gouvernement du Québec à l'adresse suivante : https://www.quebec.ca/education/aide-financiere-aux-etudes/bourses-perspective Rémunération Taux horaire en vigueur. Le CSSDM s'est doté d'un Programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de présélection et de sélection. Les employés du Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) sont soumis à la Loi sur la Laïcité de l'État. Cette Loi prévoit, entre autres choses, l'interdiction pour les enseignants, les directions et directions adjointes d'établissement, embauchés après le 27 mars 2019, de porter un signe religieux et l'obligation pour l'ensemble du personnel du CSSDM d'exercer ses fonctions à visage découvert. Pour en connaître plus sur cette Loi : Loi sur la laïcité de l'état. Le CSSDM remercie les candidates et candidats de leur intérêt. Cependant, nous ne communiquons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.

ASDR est une entreprise fournissant des solutions spécialisées au secteur minier, industriel, forestier et municipal. Nous avons pour mission de réaliser les projets de nos clients avec passion, résilience et innovation. Notre large gamme de services se regroupe en quatre pôles d'excellence : Gestion de projet et Ingénierie, Traitement des eaux, Fabrication et Services industriels. Forte d'une croissance rapide, nous comptons aujourd'hui plus de 300 employés dans six bureaux. Nous avons à cÃ..."ur de créer un milieu de travail convivial et stimulant pour nos équipes! Débutez votre aventure avec nous dès maintenant. DESCRIPTION DU POSTE Sous la supervision du directeur, le ou la titulaire du poste aura comme principales responsabilités de participer à divers projets miniers, industriels et forestiers de mécanique et tuyauterie avec le support de l'équipe. RÃ"LES ET RESPONSABILITÉS Réalisation et vérification de dessins 2D/3D de mécanique et tuyauterie à l'aide d'outils DAO pour divers projets de construction dans les domaines industriels; Estimation et planification des travaux (atout); Suivi, vérification et contrôle de la qualité des livrables et procédures; Assister à des réunions avec l'équipe de projets; Effectuer toutes autres tâches connexes. Connaissances Connaissance des logiciels Bluebeam, Autocad, Inventor, Revit, Plant 3D, Advance Steel; Connaissance de la suite Microsoft Office 365.   Habileté Capacité à faire face à des problèmes et les résoudre.   Attitudes et aptitudes Respect des normes, méthodes et procédures; Attitude professionnelle; Autonomie, minutie, assiduité et initiative; Dynamisme, rigueur, soucis du détail; Gestion des priorités / Temps; Habileté à travailler en équipe; Habileté à travailler en multi dossiers; Loyauté et engagement envers l'entreprise; Respect des personnes; Sens de la confidentialité et de la discrétion; Sens de la planification et de l'organisation; Sens éthique élevé; Capacité de travailler en mode télétravail.   Exigences de l'emploi Posséder un diplôme d'études collégiales ou une attestation en génie mécanique, en mécanique du bâtiment ou en maintenance industrielle; Posséder 5 ans d'expérience; Expérience en milieu minier, forestier et industriel (atout); Bonne communication tant à l'oral qu'à l'écrit en français et en anglais.   Conditions de travail Milieu de travail stimulant, chaleureux et axé sur la qualité de vie au travail; Lieu emploi : Val-d'Or, Rouyn-Noranda ou Laval avec flexibilité télétravail; Possibilité de bureau et de chantiers; 40 heures / semaine; Salaire à déterminer selon les qualifications; Assurances et REER collectifs; Admissible à 80 heures de congés mobiles par année; 3 semaines de vacances par an; Programme d'aide aux employés et club social; Entrée en fonction -Date à déterminer et convenir.   ASDR souscrit aux principes d'équité en matière d'emploi. Le masculin est utilisé pour alléger le texte. Nous vous remercions de l'intérêt porté envers ce poste. Veuillez prendre note que seuls les candidats retenus seront contactés.

Bienvenue chez Mallette, le cabinet qui déconstruit les stéréotypes comptables par son approche innovante et collaborative. Notre équipe vaste en expertises changera ton quotidien, et ce, pour le mieux.Prêt(e) à relever un défi palpitant?? Nous sommes à la recherche d'un conseiller ou d'une conseillère en taxes qui se joindra à l'équipe de fiscalité et services juridiques. Tu désires devenir un conseiller ou une conseillère d'affaires, avoir un accès privilégié à une clientèle diversifiée et utiliser tes connaissances fiscales, ta diligence et ta vivacité intellectuelle?? On veut te rencontrer?!Tu seras rattaché(e) au bureau de ton choix parmi les suivants : Québec, Lévis, Trois-Rivières, Montréal, Saint-Hyacinthe, Terrebonne ou Saint-Jérôme.Ton employeur de choixMallette est le quatrième plus grand bureau comptable au Québec. Ce sont plus de 1?400 esprits aiguisés, dans près de 40 bureaux à travers le Québec, qui excellent dans une multitude de domaines : actuariat, certification, fiscalité, services-conseils, services juridiques et immigration. C'est notre polyvalence qui fait toute la différence.Pourquoi te joindre à notre équipe??Le bien-être de nos équipes est notre priorité absolue, c'est pourquoi nous t'offrons tous ces avantages distinctifs : Une semaine de 37,5 heures flexible et le vendredi après-midi libre Une politique de télétravail hybride Quatre (4) semaines de vacances annuelles + des congés payés entre Noël et le jour de l'An Une assurance collective complète incluant les assurances dentaires Un régime de retraite collectif avec participation de Mallette Un crédit de 500 $ annuellement pour des services de planification financière ou juridique Une allocation annuelle de 500 $ pour ton confort ergonomique, ta santé physique ou tes activités culturelles Un accès privilégié à une plateforme de soins de santé virtuels (Dialogue) Du café à volonté et une allocation de repas avec un service de traiteur Ce que tu accompliras Effectuer des recherches ciblées relativement à l'application des lois canadiennes (fédérales et provinciales) et étrangères en matière de taxes à la consommation Valider l'impact des taxes à la consommation lors de la mise en place de réorganisations fiscales Analyser les risques reliés aux problèmes potentiels en taxes de certains états financiers Effectuer des suivis auprès des autorités fiscales (demandes de renseignements, vérifications, projets et avis de cotisation, demandes de redressement, etc.) Procéder à l'analyse de l'application et de la récupération des taxes à la consommation de clientèles cibles Collaborer à la formation et au partage d'informations avec les collègues en fiscalité et en certification As-tu le profil recherché??Ce qui compte vraiment Un baccalauréat en comptabilité ou en droit et un désir de poursuivre sa formation vers, par exemple, le programme de fiscalité In-Depth de l'ICCA Le microprogramme en taxes à la consommation complété, ou l'intention de le faire, est un atout La connaissance des logiciels de la suite MS Office (Excel et Word), ainsi que des logiciels de recherche fiscale La maîtrise de l'anglais est un gros plus Ce qu'on recherche chez toi Une curiosité intellectuelle Une facilité à communiquer avec plusieurs parties prenantes internes et externes Une organisation et une gestion des priorités hors pair Envie de te joindre à la grande équipe de Mallette?? Voici un aperçu de ce qui t'attend : https://www.youtube.com/watch?v=ieClWE_ea9c.Ton avenir commence ici, postule dès maintenant?!Certains avantages peuvent varier selon la région. Les dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.

Le Responsable à la gestion des prix a le mandat d'effectuer un contrôle assidu sur tout ce qui a rapport aux prix en succursale et ce, en s'assurant que tout est conforme aux normes établies.Sommaire des responsabilités: Effectuer les vérifications prévues quotidiennement à la validation des prix; Effectuer les changements de prix dans le système; Imprimer et installer les différents affichages de prix; Gérer la boite de courriel; Modifier les divers affichages en lien avec le changement de circulaire; Apporter un soutien à l'équipe de gestion pour toutes questions relatives à l'information d'un produit dans la base de données; Effectuer une vérification périodique des prix dans les rayons; Produire les différents rapports demandés par l'équipe de direction; Transmettre les commandes de fournitures alimentaires; Offrir un service à la clientèle exceptionnel et personnalisé; Autres tâches connexes. Horaire de travail : lundi au vendredi Expérience dans un poste similaire (un atout); Avoir un minimum de 6 mois d'expérience dans un commerce de détail (un atout); Bonne compréhension de la suite Office; Courtoisie; Orienté vers les résultats; Esprit d'équipe; Sens des responsabilités.

Numéro d'offre 13731Job posting period December 18, 2023 to June 2, 2024Workplace Faculté de médecine dentaire General information More than a school, Université Laval is an entire community in the heart of Quebec City, a complete university recognized for its culture of excellence both in teaching and research. Job Description The Faculté de médecine dentaire de l'Université Laval invites applications from qualified individual for a full-time tenure track faculty position in Pedodontics. The successful candidates will be required to deliver didactic, pre-clinical and clinical teaching at the predoctoral and postdoctoral levels, supervise students, contribute to the development of knowledge through participation in research activities, and undertake administrative activities including meetings and committee work.Critères de sélection Successful candidates will be required to have potential for teaching excellence in Pedodontics, research experience and the ability to contribute to the development of knowledge and to collaborate with researchers from various disciplines.Applicants must have: Have a DMD or DDS or equivalent; Hold or be eligible for a license by l'Ordre des dentistes du Québec (ODQ); Hold a graduate specialty degree in Pedodontics or be in the process of obtaining one; Hold or commit to obtain a Master of Science degree; the candidate who holds a PhD in science or demonstrates an interest in pursuing studies at a PhD level will be highly considered; Demonstrate teaching skills and be able to teach in French or make arrangements to become proficient in French within reasonable time; Have demonstrated pedagogical skills and an interest in research and teaching.Conditions ConditionsFull-time positionUnion agreement ADCEFMDULSalary and academic rank will be commensurate with qualifications and experience.Salary scale Candidature Application deadline: June, 2 2024Job starting date: to be determined Interested candidates must submit, by regular or electronic mail, a letter of interest, a detailed curriculum vitae, and names and contact information of three referees to: Dr. Petros papagerakis, deanFaculté de médecine dentairePavillon de médecine dentaire2420, rue de la terrasse, local 1615bQuébec (Québec) G1V 0A6 CanadaEmail: [email protected] To learn more about the Faculté de médecine dentaire and available positions, please visit our website.Valuing equity, diversity and excellence, Université Laval is strongly committed to provide an inclusive work and living environment for all its employees. For Université Laval, diversity is a source of wealth, and we encourage qualified individuals of all origins, sexes, sexual orientations, gender identities or expressions, as well as persons with disabilities, to apply.Université Laval also subscribes to an equal access to employment program for women, members of visible or ethnic minorities, Aboriginal persons and persons with disabilities. Adaptation of the selection tools can be offered to persons with disabilities according to their needs and in complete confidentiality. In accordance with Canadian immigration requirements, priority will be given to qualified individuals with Canadian citizenship or permanent residency.

Le Groupe Ostiguy & Gendron est à la recherche pour combler un poste de Gestionnaire de Comptes aux Grands Risques afin de s'intégrer à son équipe en pleine expansion en assurance. C'est dans le département des Grands Risques que nous retrouvons le savoir-faire, l'expertise et les compétences des courtiers séniors. Les membres de ce département travaillent en constante collaboration puisque les comptes clients sont de grande envergure, ayant une complexité supérieure et des besoins spécifiques. Les échanges et les discussions sont essentiels entre gestionnaires et directeurs de comptes afin de mettre à profit l'expertise et les connaissances de tous. Les dossiers sont travaillés en équipe, avec un gestionnaire de compte principal. Sommaire des responsabilités : Relevant de la Directrice du département, le titulaire du poste doit assurer la satisfaction de la clientèle en répondant à leurs besoins et entretenir d'excellentes relations avec les différents intervenants internes et externes. Responsabilités spécifiques : S'assurer que les renouvellements soient faits dans les délais établis; Assurer la rétention de la clientèle; Traiter les nouvelles affaires dans les délais requis; Effectuer l'analyse des risques, l'examen des couvertures et identifier les changements ou manquements vis-à-vis le dernier renouvellement; Faire préparer, vérifier et transmettre les divers documents d'assurance tels que les soumissions, note de couvertures, factures, attestations d'assurance, avenants, etc. Préparer les propositions qui ont été remplies dans la dernière année et celles à remplir pour la nouvelle année. Faire la prise d'information pour la mise à jour avec le client ou en collaboration avec le producteur; Élaborer les stratégies de mise en marché ou en collaboration avec le producteur; Offrir le service à la clientèle, recevoir les appels, répondre aux besoins spécifiques et travailler en collaboration avec l'équipe des Grands Risques et du comité de vigie; Négocier les conditions de renouvellement et modification (avenant) auprès des assureurs; S'assurer de la collection des comptes à recevoir en collaboration avec la Direction des finances; Assurer le suivi des recommandations émises par les assureurs et informer le directeur de comptes de toute problématique. Effectuer toutes autres tâches connexes telles qu'assignées par son directeur hiérarchique. Exigences : Détenir une licence de courtier (agent) en assurance de dommages des entreprises valide; Posséder entre 8 à 10 ans d'expérience pertinente en assurance des entreprises; Connaissance des lignes d'affaires spécialisées : E&O - D&O - Cyber Excellentes aptitudes dans le service à la clientèle; Facilité à développer et à maintenir des relations productives avec les intervenants internes et externes; Excellentes habiletés de communication, en français et en anglais (oral et écrit); Excellente maîtrise des logiciels MS Office (Word, Excel); Disponibilité pour effectuer des déplacements. Qualités et aptitudes recherchées : Attitude positive et esprit d'équipe; Curiosité intellectuelle Haute capacité de négociation Avoir un esprit de synthèse et d'analyse Sens des responsabilités; Jugement et résolution de problèmes; Excellente gestion du temps et des priorités; Autonomie et initiative; Dynamique, professionnel et polyvalent; Capacité à travailler sous pression.

Le CISSS de l'Abitibi-Témiscamingue offre ses services dans les cinq (5) MRC de la région soit : Abitibi, Abitibi-Ouest, Rouyn-Noranda, Témiscamingue et Vallée-de-l'Or.Postes à comblerMRC Abitibi : #3376 - temps complet temporaire (remplacement de 12 mois, congé de maternité) - jour - BPDGMRC Vallée-de-l'Or : #1000 - temps complet temporaire (remplacement de 12 mois) - jour- BPDGEntrée en fonction : dès que possibleDESCRIPTION :Personne qui conseille l'établissement sur des questions relatives aux soins infirmiers ou aux programmes de prévention et contrôle des infections et qui peut se voir confier notamment les responsabilités de :? La conception, la diffusion, l'évaluation et la révision des programmes d'orientation, de formation et de mise à jour du personnel et des stagiaires;? La conception, l'implantation, l'évaluation et la révision des programmes d'amélioration de la qualité des soins.SOMMAIRE DE LA FONCTIONSous l'autorité de l'adjointe à la directrice générale adjointe - volet prévention et contrôle des infections, vous conseillez l'établissement sur des questions relatives aux soins infirmiers et à la prévention et contrôle des infections en vous basant sur les meilleures pratiques et standards de qualité.FONCTIONS SPÉCIFIQUESContribue à l'élaboration et à la mise en Ã..."uvre du programme de prévention et contrôle des infections (PPCI):? Participe au développement, à la promotion, à la réalisation et à l'évaluation du programme de prévention et contrôle des infections? Contribue à la planification, à l'élaboration et à l'actualisation des activités de formation pouvant être offertes au personnel et aux stagiaires spécifiques à la prévention et au contrôle des infections? Exerce les activités relatives à la surveillance et à la maitrise des infections nosocomiales ainsi que la gestion des éclosions.? Exerce un leadership et une fonction d'expert-conseil auprès des différentes directions et des équipes de soins, des usagers et des visiteurs? Participe à la rédaction ou révision des protocoles de prévention et contrôle des infections en s'appuyant sur les normes, les lois, les règlements et les données probantes ainsi qu'à leur mise en application par le personnel.? Collabore à des projets de recherche en lien avec la prévention et contrôle des infections. La personne :? Détient un baccalauréat en sciences infirmières;? Détient un permis d'exercice de l'Ordre des infirmiers et infirmières du Québec (OIIQ);? Détient une formation universitaire de 2e cycle (micro-programme) en prévention des infections ou formation en cours d'obtention ou s'engage à faire la formation en cours d'emploi.Expérience? La personne possède une expérience d'au moins deux (2) ans dans un domaine clinique pertinent pour le poste.? Une expérience en prévention et contrôle des infections est considérée comme un atout.Connaissances requises? Possède une excellente connaissance des logiciels de la suite Office;? Excellente maîtrise du français parlé et écrit.Habiletés requises? Autonomie;? Leadership mobilisateur;? Grande aptitude au travail en équipe et à la collaboration intra et interprofessionnelle;? Bonne capacité d'évaluation et de conceptualisation;? Habiletés de communication verbale et écrite ainsi qu'en relations interpersonnelles;? Compétence en enseignement et en animation de groupes;? Grand sens de l'organisation et du respect des échéanciers;? Capacité à gérer le stress;? Dynamisme, esprit d'initiative, de créativité et grande autonomie professionnelle;? Intérêt à développer et à améliorer la qualité des soins.Particularités du posteLa personne peut être appelée à se déplacer sur l'ensemble du territoire.Gamme d'avantages sociaux :? Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)? Régime d'assurances collectives? Régime d'avantages sociaux? Possibilité de cheminement dans l'organisationPort d'attache : Amos et Val-d'OrInscription : Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu'une lettre de motivation à Élizabeth Bergeron, agente de la gestion du personnel, à la Direction des ressources humaines par courriel à : [email protected]. À titre informatif, seules les candidatures répondant aux exigences du poste seront contactées en entrevue.Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons qu'avec celles retenues pour un processus de sélection.Le CISSS de l'Abitibi-Témiscamingue applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

Faites partie de notre belle équipe, venez bâtir l'avenir avec nous ! Au sein du service des ressources matérielles, les défis sont nombreux et tout aussi différents les uns que les autres. L'environnement des élèves et du personnel est au cÃ..."ur de nos préoccupations et notre équipe s'assure d'offrir des écoles et des milieux de vie propices à la réussite des élèves. La menuisère, le menuisier rejoindra une équipe multidisciplinaire dans un environnement de travail collaboratif et stimulant.Le rôle principal de la personne consiste à effectuer des travaux de transformation, de réparation, de construction de charpente, de finition et d'autres travaux de menuiserie, à partir de matériaux en bois, en métal, ou autres, avec des outils manuels ou mécaniques. Nos avantages Poste régulier à temps plein (38,75 heures par semaine); Horaire de jour, soit du lundi au vendredi de 7 h à 15 h 30; Une prime de 10% s'ajoute au salaire; Quatre (4) semaines de vacances après une année de travail et deux (2) semaines de congé pendant la période des fêtes; Journées de maladie et congés spéciaux; Régime d'assurance collective; Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP); Deuxième fond de pension pour les travailleurs de la construction; Programme d'aide aux employés; Service de télémédecine; Programme de loisirs diversifiés et de rabais employés. Responsabilités Effectuer des travaux généraux de charpente et de finition; Monter et démonter des coffrages pour le béton; Poser et réparer des portes, des cadres de portes, des vitres, carreaux acoustiques sur plafonds et parquets; Installer et/ou déplacer des murs-rideaux de métal ou de bois; Fabriquer et réparer des meubles, armoires, tablettes et autres ouvrages en bois ne relevant pas de l'ébénisterie; Toute autre tâche connexe. Scolarité Être titulaire d'un diplôme d'études professionnelles en charpenterie-menuiserie ou en toute autre spécialité appropriée à la classe d'emplois ou être titulaire d'un diplôme ou d'une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente, et avoir trois (3) années d'expérience pertinente.ouPosséder une carte de compagnon. Qualifications Permis de conduire - Exigence Langues Français parlé - Fonctionnel - Exigence Français écrit - Fonctionnel - Exigence Nous vous remercions de votre intérêt envers le Centre de services scolaire Marguerite-Bourgeoys. Sachez que toutes les candidatures seront traitées et que nous communiquerons avec les personnes qui correspondent au profil recherché.Nous souscrivons également à un programme d'accès à l'égalité en emploi et invitons donc les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature.Tous nos employés sont soumis à la Loi sur la laïcité de l'État. Cette loi prévoit, entre autres choses, l'interdiction pour les enseignants, les directions et directions adjointes d'établissement, embauchés après le 27 mars 2019, de porter un signe religieux et l'obligation pour l'ensemble du personnel du CSSMB d'exercer ses fonctions à visage découvert. Pour en connaître plus sur cette Loi, cliquez ici.

Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) : COORDONNATEUR(TRICE) SOINS INFIRMIERS ? 20h/semaine? VOTRE CONTRIBUTION : Superviser l'ensemble des activités de l'unité visant à prodiguer les soins requis aux résidents selon les standards de la profession et les procédures établis à Signature; Promouvoir les services offerts à Signature à l'ensemble de la résidence; Assister la directrice - soins infirmiers au niveau des tâches cliniques et administratives de l'unité de soins; Voir à l'application des procédures cliniques et au respect des procédures d'ordre administratif; Participer activement à la création et au maintien d'un milieu de vie stimulant et dynamique pour les résidents; Contribuer à la prévention des accidents. NOTRE OFFRE : Ambiance de travail conviviale et agréable; Échelle salariale concurrentielle avec progression selon les heures travaillées; Prime de 8% Repas en résidence à prix d'employé; Régime d'épargne (CELI); Programme d'aide aux employés; Programme d'assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages; Programme de référencement. HORAIRE DE TRAVAIL : Les horaires de ce titre d'emploi comprennent des quarts de travail qui couvrent tous les jours de la semaine. Le titulaire d'un poste peut être appelé à travailler soit le jour, le soir ou la nuit et une (1) fin de semaine sur deux (2). VOTRE PROFIL : Membre de l'OIIQ; Expérience de deux (2) ans en supervision d'équipe de soins ou toute autre expérience pertinente; Expérience et connaissance pertinente du milieu de vie en résidence, (un atout); Bonne connaissance des logiciels Word et Excel; Bilinguisme (un atout); Orientation client; Travail d'équipe; Sens de l'organisation et rigueur; Compétences techniques; Communication interpersonnelle; Orientation vers l'action et les résultats.

***MONTÉRÉGIE, PORT CARTIER, ESTRIE*** Tu aimerais travailler au sein d'une entreprise d'ingénierie en pleine croissance ? Tu es polyvalent et débrouillard ? Tu recherches une entreprise qui a à cÃ..."ur le bien-être de ses employés et où il fait bon travailler ? Tu veux travailler avec des collègues passionnants et motivés ? Tu es la personne que nous recherchons! ! Le Groupe Conseil CHG est une firme de génie-conseil offrant des services professionnels en génie civil, structure, génie municipal, transport, chaussée, terrassement, hydraulique et hydrologie, gestion de la circulation et environnement. Nous oeuvrons dans des projets d'analyse, de conception et d'inspection de ponts et viaducs, de murs de soutènement, de quais portuaires, d'enrochement, mais également de réfection d'infrastructures souterraines et de surface, de construction routière et divers projets en lien avec les structures et le génie civil. Description du poste Afin de compléter son équipe dynamique d'ingénieurs et de techniciens en pleine croissance le Groupe Conseil CHG est à la recherche d'un technicien en génie civil (surveillant de chantier) intéressé à accomplir principalement des mandats en surveillance. Celui-ci sera appelé à mettre son talent à l'Ã..."uvre sur des projets variés et à contribuer au développement de l'entreprise par son leadership et son sens de l'initiative. Celui-ci devra entre autre :- Effectuer de la surveillance de travaux;- Veiller à ce que l'exécution des travaux répond aux besoins du client;- Participer à la rédaction de plans et devis(au besoin);- Concevoir des plans pour des projets en transport routier, infrastructure ou autres disciplines;- Coordonner les activités avec les autres disciplines, lorsque requis. Compétences recherchées Nous recherchons avant toute chose un technicien en génie civil /surveillant de chantier autonome, faisant preuve de rigueur et étant prêt à effectuer de la surveillance sur des chantiers pouvant être à la grandeur de la province. Le candidat ou la candidate idéale répondrait également aux critères suivants :Critères recherchés DEC en génie civil (essentiel) 5 ans d'expérience minimum Compétences sur Autocad (un atout) Maitrise de la suite Office Maitrise des normes du MTQ Sens de l'initiative et souci du détail Capacité à travailler en équipe Très bon français et anglais fonctionnel