Emplois

2027 annonces emplois trouvées
Drummondville, Drummondville
2024-03-29
« L'emploi idéal pour le candidat qui aime faire « sa production », être autonome dans sa cellule de travail, qui aime la précision et qui est méthodique. » L'opérateur CNC est responsable de l'usinage de précision des différentes composantes de la CVT en aluminium moulée sur les tours à commandes numériques. Nous offrons de la Formation en milieu de travail. Environnement de travail propre, ordonné et bien structuré !Taux horaire à l'embauche de 20.95$ + prime de soir de 1.25$ (22.20$), après 3 mois = 21.57 + 1.25$ (22.82$) + progression salariale sur 2 ans + Avantages sociaux + programme de bonis Notre entreprise est reconnue pour son dynamisme et son savoir-faire. Nous offrons un environnement de travail convivial, où la gestion participative des employés est présente. Afin de soutenir la demande croissante de nos marchés internationaux, CVTech a besoin de vous pour agrandir son équipe d'usinage. Tâches principales: Usiner des pièces moulées sur les tours à contrôles numérique selon les standards établis; Approvisionner la machine, sortir les pièces usinées et bien les identifier; Effectuer les vérifications métrologiques nécessaires et les auto-contrôles, tel que requis à la fiche d'inspection; Effectuer des opérations secondaires (perçage, roulage, pré-assemblage, presses, etc.); Compléter les différents rapports de production et de qualité; Voir au bon entretien général du poste de travail. Exigences : Expérience pertinente reliée au poste dans le secteur manufacturier (ex: opérateur de machine de fabrication) DEP / AEP en technique d'usinage (atout); Connaissance de la lecture de plan et métrologie (atout); Disponible pour le quart de soir.   Qualités recherchées : Facilité d'apprentissage, Esprit d'équipe, Autonomie, Souci du détail, Rigueur dans la qualité du travail et Maintien un environnement de travail propre. Information supplémentaire:Horaire de soir: 15h45 à 00h00 | 38.75 hrs / sem.  Du lundi sau vendredi.Taux horaire à l'embauche de 20.95$ + prime de soir de 1.25$ (22.20$) + progression salariale + Avantages sociaux + programme de bonis (après 3 mois = 21.57+ 1.25$ (22.82$) Notre entreprise est reconnue pour son dynamisme et son savoir-faire. Nous offrons un environnement de travail convivial, où la gestion participative des employés est présente.  Nous offrons de la Formation en milieu de travail. Environnement de travail propre, ordonné et bien structuré !
Longueuil, Longueuil
2024-03-29
Excellente opportunité de représenter la compagnie de services financiers la plus digne de confiance au Canada. Offrir services, conseils et produits financiers aux clients. Formation et coaching hors pair. Les conseillers Financière Sun Life offrent des produits individuels et collectifs d'assurance-santé, d'assurance-vie et de placement. Ils accomplissent ainsi un travail enrichissant en aidant leurs clients à jouir d'une bonne santé financière. Vous serez appuyé par l'une des plus grandes sociétés de services financiers du monde.. Vos réussites seront reconnues et vous jouirez de l'indépendance, de la liberté et de la souplesse qui caractérisent cette profession. Avantages sociaux, bonis pour commencer la carrière, programme d'actionnariat et plus encore !Revenu Moyen 80 000 $Appui Financier de 26 000 $ la première années et de plus de 54 000$ lors des 36 premiers mois.Statut de travailleur autonome. Leadership, dynamique, ambitieux, entrepreneur, performant, passionné, social et autodidacte!
Saint-Augustin-de-Desmaures, Saint-Augustin-de-Desmaures
2024-03-29
Vous aspirez à faire la différence quotidiennement, une personne à la fois? Le Centre CASA est un organisme à but non lucratif situé à Saint-Augustin-de-Desmaures, dont la mission est d'offrir des services spécialisés de prévention et de traitement des dépendances. Notre équipe de prévention est en pleine expansion et nous avons besoin de vos talents et expertise afin de développer nos programmes. Responsabilités : Développer et animer les activités du programme prévention; Participer aux activités d'enseignement et de sensibilisation notamment auprès de milieux de travail, de la clientèle d'organismes communautaires, d'institutions d'enseignement, etc ; Faire du démarchage auprès de partenaires actuels et potentiels ; Collaborer à la bonification du programme actuel et au développement de nouveaux programmes ; Toute autre tâche reliée à la fonction. Profil recherché : Diplôme d'études collégiales en :soins infirmiers; techniques d'éducation spécialisée; techniques de travail social; techniques d'intervention en délinquance. Expérience dans un poste similaire (un atout) ; Formation RCR et DEA (un atout) ; Être passionné par le développement humain et souhaiter faire partie d'une équipe professionnelle multidisciplinaire et engagée ; Posséder un véhicule. Certificat en dépendances un atout Conditions et avantages : Poste à temps plein permanent ; Assurances collectives ; Possibilité de fonds de pension en partenariat ; Salaire selon l'expérience entre 21,16 - 27,57 (en révision) ; Prime de responsabilité; Repas complet à 3$ pour les employés ; Possibilités d'inscription à des formations ; Salle d'entraînement sur place ; Milieu de travail fraîchement rénové ; Stationnement gratuit. Si cette aventure vous intéresse, vous êtes invité à transmettre votre curriculum vitæ, accompagné d'une lettre de présentation, à l'adresse courriel suivante : [email protected] Seules les personnes invitées en entrevue seront contactées.
Mont-Royal, Mont-Royal
2024-03-29
Excellente opportunité de représenter la compagnie de services financiers la plus digne de confiance au Canada. Offrir services, conseils et produits financiers aux clients. Formation et coaching hors pair. Les conseillers Sun Life offrent des produits individuels et collectifs d'assurance-santé, d'assurance-vie et de placement. Ils accomplissent ainsi un travail enrichissant en aidant leurs clients à jouir d'une bonne santé financière. Vous serez appuyé par l'une des plus grandes sociétés de services financiers du monde.. Vos réussites seront reconnues et vous jouirez de l'indépendance, de la liberté et de la souplesse qui caractérisent cette profession. Avantages sociaux, bonis pour commencer la carrière, programme d'actionnariat et plus encore !Revenu Moyen + 85 000 $Appui Financier de 26 000 $ la première année et de plus de 59 000$ lors des 36 premiers mois.Statut de travailleur autonome.Les candidat(e)s avec expérience, avec certificat d'assurance de personnes et/ou Épargne collective sont invités a déposer leur candidature, acquisition et transfert de clientèle seront alors discutés. Leadership, dynamique, ambitieux, entrepreneur, performant, passionné, sociable et autodidacte!
2024-03-29
Excellente opportunité de représenter la compagnie de services financiers la plus digne de confiance au Canada. Offrir services, conseils et produits financiers aux clients. Formation et coaching hors pair. Les conseillers Financière Sun Life offrent des produits individuels et collectifs d'assurance-santé, d'assurance-vie et de placement. Ils accomplissent ainsi un travail enrichissant en aidant leurs clients à jouir d'une bonne santé financière. Vous serez appuyé par l'une des plus grandes sociétés de services financiers du monde.. Vos réussites seront reconnues et vous jouirez de l'indépendance, de la liberté et de la souplesse qui caractérisent cette profession. Avantages sociaux, bonis pour commencer la carrière, programme d'actionnariat et plus encore !Revenu Moyen + 85 000 $Appui Financier de 26 000 $ la première année et de plus de 59 000$ lors des 36 premiers mois.Statut de travailleur autonome.Les candidat(e)s avec expérience, avec certificat d'assurance de personnes et/ou Épargne collective sont invités a déposer leur candidature, acquisition et transfert de clientèle seront alors discutés. Leadership, dynamique, ambitieux, entrepreneur, performant, passionné, social et autodidacte!
Plessisville, Plessisville
2024-03-29
Chez Ébénisterie Renova, on a à cÃ..."ur le bien-être de nos employés et on trouve ça important que tu es du plaisir en travaillant! Depuis 1965, nous fabriquons des meubles et de la menuiserie pour le domaine hôtelier, la restauration et les boutiques de vêtements. Les défis ? On en mange! Tu as envie d'en relever un? Nous t'attendons avec impatience dans notre équipe à titre d'assembleur! Voici ce qui te sera offert chez nous: Un horaire flexible de jour, 40 heures par semaine Congés les vendredis après-midi Un salaire compétitif Une conciliation travail-famille Un programme d'assurance collectives Des activités sociales tout au long de l'année 2 semaines de vacances à la construction et 2 semaines de vacances durant la période des fêtes 50$ de carburant par semaine En tant qu'assembleur, voici les tâches demandées: Lire et interpréter les plans et dessins techniques Assembler et monter les meubles sur mesures selon les plans et spécifications Contrôler la qualité du meuble Préparer le meuble pour la finition Collaborer avec les dessinateurs et chargé de projet Compétences recherchées  Qualités personnelles Capacité à respecter un échéancier Ponctualité, rigueur et minutie Autonomie Savoir lire des plans de fabrication Avoir une bonne organisation et une bonne éthique de travail Avoir une bonne gestion du temps  Exigences : DEP en ébénisterie ou toute autre formation pertinente Expérience en ébénisterie de plus de 3 ans Connaissances des essences de bois Maitrise de tous les outils reliés à la profession de menuisier et d'ébéniste  Atouts Habiletés de conversion des mesures impériales à métriques Capacité d'utiliser et d'ajuster des outils portatifs
Saint-Hyacinthe, Saint-Hyacinthe
2024-03-29
Nous sommes actuellement à la recherche d'un/d'une spécialiste en programmation PLC. DESCRIPTION DU POSTE Élaborer les séquences de contrôles; Réaliser la programmation PLC, tester, simuler et valider les fonctions; Participer à la présentation des systèmes programmés au client en vue de l'acceptation; Mise en service en usine, faire les correctifs et ajustements finaux; Effectuer le support technique auprès des clients après la mise en service; Documenter les systèmes et former les opérateurs au besoin. EXIGENCES Méthodique, discipliné et professionnel; Être familier avec les plans électriques ainsi que les environnements industriels; Connaissance des langages d'automates programmables (Allen-Bradley / Schneider); Maitrise du français parlé et écrit, bonne connaissance de l'anglais; Maitriser certains outils communs : Ex. Word et Excel; DEC ou BAC en contrôle industriel, automatisation ou équivalent.  ATOUTS Expérience en programmation de procédés alimentaires; Expérience avec la gamme d'automates Allen-Bradley et/ou Schneider; Expérience en mise en service et support technique chez le client;  CONDITIONS Poste permanent avec possibilité de télétravail (bureaux situés à Terrebonne & sur la Rive-Sud de Montréal); Doit posséder un permis de conduire et un passeport canadien valide; Salaire selon l'expérience et gamme d'avantages sociaux; Poste accessible à un candidat junior ou expérimenté selon les mandats. Nous valorisons l'initiative, l'autonomie et l'ingéniosité dans un domaine très évolutif.  Des activités stimulantes qui favorisent les échanges d'idées et surtout le travail d'équipe pour mener à terme des projets complexes et importants.
Lévis, Lévis
2024-03-29
Notre bureau de Lévis est présentement à la recherche d'un technicien ou d'une technicienne en intervention comptable qui se joindra à l'équipe de services-conseils.Votre rôle principal sera d'assurer des mandats d'impartition et de remplacement de personnel comptable au sein de notre importante clientèle en PME, en OSBL et en institutions publiques et parapubliques.Pourquoi vous joindre à notre équipe??Nous sommes le plus grand cabinet comptable 100 % d'appartenance québécoise, et le bonheur de notre personnel est une priorité. En proposant une politique de télétravail hybride et un horaire flexible, nous facilitons la conciliation travail-vie personnelle. Afin de favoriser votre bien-être, nous offrons une allocation annuelle de 500 $ pouvant rembourser vos dépenses liées à l'ergonomie, à la mise en forme et à la culture, en plus des nombreux avantages supplémentaires qui viendront agrémenter votre quotidien : Horaire de 37,5 heures et vendredi après-midi de congé Vacances annuelles cumulées à raison de 8 % du salaire brut annuel (4 semaines) Café gratuit, allocation pour des repas avec un service de traiteur Régime d'assurances collectives complet Participation de l'employeur à un régime de retraite collectif Allocation mensuelle pour cellulaire Remboursement de frais pour l'obtention de service de planification financière personnelle ou juridique Accès privilégié à une plateforme de soins de santé virtuels Club social actif et 100 % financé par Mallette Plus précisément, vos responsabilités consisteront à Préparer les dossiers de fin de mois et de fin d'année Préparer les budgets mensuels et annuels Préparer et présenter les résultats financiers mensuels, trimestriels et annuels Participer à l'ensemble des activités comptables et des activités d'information financière Élaborer, instaurer et suivre les différents indicateurs de performance Avez-vous le profil recherché?? Exigences DEC/AEC en techniques de comptabilité et gestion De trois (3) à cinq (5) années d'expérience en comptabilité Maîtrise avancée du logiciel Microsoft Excel Connaissances des logiciels comptables QuickBooks, Acomba, Simple Comptable, etc. Aptitudes Haut niveau d'autonomie et de jugement professionnel Excellente capacité d'adaptation Capacité à travailler sur plusieurs mandats diversifiés à la fois Constatez par vous-même pourquoi Mallette sera votre prochain employeur de choix : https://www.youtube.com/watch?v=ieClWE_ea9c.Certains avantages peuvent varier selon la région. Les dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.
Québec, Québec
2024-03-29
Titre du poste : Commis viandes - Temps plein Type de poste : Permanent Numéro de la demande : 35481 Bannière : Super C Statut : Temps plein Super C Ste-Foy Lieu: 1480 Av. Jules-Verne, Québec, QC G2G 2R5 Nombre d'heures: 40h semaine Quarts de travail : jour, soir et fin de semaine Venez relever de nouveaux défis et partagez votre passion pour l'alimentation avec nos clients ! Notre équipe au département de la viande est essentielle au succès global de Super C en étant responsable des opérations courantes de son département et en créant une expérience client positive ! Ce que nous avons à vous offrir : Une variété de quarts de travail, y compris le jour, le soir et la fin de semaine Augmentations de salaire progressives selon la convention collective Éventail d'avantages sociaux concurrentiel selon la convention collective Possibilité d'avancement dans l'entreprise Un environnement de travail dynamique axé sur le service à la clientèle Paie hebdomadaire Formation rémunérée Voici vos responsabilités en tant que commis viande : Préparer, agencer et placer les différents produits en présentoirs et comptoirs réfrigérés selon les normes et exigences Super C. Appliquer les standards de mise en marché (rotation des produits, suivis des dates de péremption, emballage au besoin, etc.) et de gestion des stocks. Connaître et appliquer les normes de sanitation: hygiène, salubrité, santé et sécurité au sein du département. Répondre aux besoins et demandes de la clientèle, avec efficacité et courtoisie. Appliquer les standards de l'aménagement et de l'entretien des réfrigérateurs en arrière-marché. Entretien et nettoyage de la zone de travail et de la machinerie du département. Collabore au maintien du service à la clientèle du magasin. Toute autre tâche connexe demandée par son supérieur immédiat. Exigences : 0-6 mois d'expérience dans un poste similaire Disponibilité pour le travail de jour, soir (semaine et fin de semaine) Compétences recherchées : Attitude courtoise et polie en tout temps Capacité à tirer, pousser, soulever des charges et manipuler la marchandise Apte à travailler dans un environnement froid Connaître et appliquer les normes de santé et sécurité au travail en tout temps Metro valorise, respecte et mise sur les différences et les compétences de ses employés provenant de tous les horizons. Nous considérerons toutes les candidatures qualifiées. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés. Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.
Trois-Rivières, Trois-Rivières
2024-03-29
Depuis 1950, Yvon Couture inc. est une entreprise spécialisée dans le domaine de la corrosion industrielle et de la dégradation des matériaux dans les projets industriels et pour tous types de conduites. Tous nos projets sont axés sur la qualité, le respect de l'environnement ainsi que la prévention en santé et sécurité. La formation continue fait partie intégrante de l'entreprise afin de maintenir un niveau de qualité opérationnel supérieur. Nous sommes en croissance et avons plusieurs projets d'envergure à venir! Ton emploi de journalier(ère) consistera à : Réceptionner les pièces d'usinage à travailler Effectuer les opérations requises de « sandblast » sur celles-ci Préparer les pièces pour le "sandblast" et ou la peinture Peindre les pièces d'usinage Procéder à l'entretien de son poste de travail Effectuer la préparation et l'emballage des pièces pour l'envoi à nos clients Toutes autres tâches connexes pouvant aider à l'équipe en place Ce poste nécessite que tu sois disponible de JOUR Pour te joindre à l'équipe, tu devras: Avoir une expérience en milieu industriel de 3-6 mois (un atout) Être fiable et disponible Détenir des aptitudes manuelles et bonne dextérité Être polyvalent(e) Aimer le travaille d'équipe Faire preuve de minutie Détenir sa carte de chariot élévateur ou de Pont roulant (un atout) En te joignant à nous, nous t'offrons également : Régime d'épargne auquel l'employeur cotise jusqu'à 3% de ton salaire Programme d'assurances collectives Bonne conditions salariales et possibilités d'avancement Assurance dentaire Assurances soins complémentaires Activités sociales :) (5@7, loges aux Lions, loges aux Aigles, BBQ, etc.)
Chibougamau, Chibougamau
2024-03-29
Réf. : 7471/7459Libellé du titre d'emploi Infirmière ou infirmierPersonne qui assume la responsabilité d'un ensemble de soins infirmiers en fonction des besoins bio-psychosociaux d'usagers ou de groupes de personnes qui lui sont confiés. Elle évalue l'état de santé de l'usager, détermine et assure la réalisation du plan thérapeutique infirmier, du plan de soins et de traitements infirmiers. Elle initie et prodigue les soins et traitements infirmiers et médicaux dans le but de maintenir la santé, de la rétablir et de prévenir la maladie. Elle peut prescrire notamment des analyses de laboratoire, des traitements, des produits, des médicaments et des pansements dans les domaines des soins de plaies et de la santé publique selon la réglementation en vigueur.Elle planifie, dispense et évalue l'enseignement aux usagers, à leurs proches et à des groupes de personnes. Elle participe à la recherche visant la promotion de la santé et la prévention de la maladie.Infirmière ou infirmier chef d'équipePersonne qui, en plus de ses fonctions d'infirmier ou d'infirmière, planifie, dirige, surveille et coordonne les activités d'un groupe diversifié d'infirmiers ou d'infirmières, d'infirmiers auxiliaires ou infirmières auxiliaires, de personnel paratechnique et de stagiaires.Un groupe diversifié ne comprend pas nécessairement l'ensemble des personnes appartenant aux catégories d'emploi décrites ci-haut. Profil recherché et exigences Détenir un diplôme de fin d'études collégiales en soins infirmiers; Avoir un permis d'exercice de l'Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (O.I.I.Q.). Des avantages qui se démarquent Prime annuelle de disparité régionale de 6 472 $ ou de 9 258 $ *; Possibilité d'une déduction fiscale annuelle de 4 015 $ *; Paiement des frais de déménagement*; Crédit d'impôt de 8 000 $ ou 10 000 $ pour nouveaux diplômés*; Allocation de 0,25 $/km pour les frais de déplacement pour l'entrevue de sélection (si plus de 50 km) *; Allocation d'hébergement de 100 $ pour l'entrevue de sélection (si déplacement de 300 km ou plus) *; Programme de bourses d'études allant jusqu'à 5 000 $ par année; Accompagnement dans la recherche de logement ou de résidence; Et plus encore! * Sujet à des changements sans préavis. Pour de plus amples renseignements, visitez-nous au : www.vivresespassions.ca Le CRSSSBJ applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes et les membres des minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Nous communiquons uniquement avec les personnes retenues à la suite de l'analyse des dossiers.
Bécancour, Bécancour
2024-03-29
Terminer à midi le vendredi ? 4 x 10h ? Fond de pension ! Ambiance familiale ! Ça t'intéresse ?Hydrexcel est une entreprise établie depuis plus de 35 ans, comptant une trentaine d'employé ayant des valeurs de respect, honnêteté entraide et famille à coeur. Nous fournissons des équipements insudtriels sur mesure pour plusieurs clients importants comme Alcoa, Rio Tinto, etc.Nous offrons :- De nouveaux défis chaque jour puisque nos jobs sont toujours différentes.- On termine à midi le vendredi !- Plusieurs horaires offerts dont le 4x10h- Activitées sociales (Karting, tirages, dîners pizza, les premiers vendredi du mois, on t'paye un drink, etc.)- Plusieurs avantages sociaux comme les assurances collectives, assurances vie, assurance salaire, etc.- Fond de pension- Accès à la télémédecine- Linge payé- Congés spéciaux (lendemain de noel et jour de l'an, flottantes, journée de fête, etc.)- Une stabilité d'emploi (Moyenne de 16 ans d'ancienneté de nos employés)- Une ambiance de travail familiale ou nous respectons et sommes à l'écoute de nos employés.- Une flexibilité d'emploi ou nous comprenons les enjeux familials de nos employésNous recherchons :- Un journalier capable d'opérer une chambre de grenaillage a bille d'acier- Un journalier en préparation capable d'utiliser une scie, une presse, et tout autre machine de préparation en usine.- Une personne capable de conduire un chariot élévateur et des appareils de levage.- Une personne qui a les valeurs de respect, honnêteté, famille et entraide à coeur- Une personne qui recherche une stabilité et un emploi à long terme - Bonne capacité physique- Être productif- Minimum 2 ans d'expérience en milieu industriel- Autonomie et débroullardise
Sainte-Marie, Sainte-Marie
Emploi   SOUDEUR
2024-03-29
Tu as envie de vivre de nouveaux défis comme soudeur dans l'une des plus grandes entreprises d'acier du Québec? De travailler dans une organisation qui tient compte de ton opinion? Dans un environnement dynamique et familial? Au quotidien, dans ce poste tu auras à: Procéder au soudage des pièces conformément aux instructions de fabrication, aux catégories de finition, aux procédures et aux tolérances de soudage Prendre connaissance des priorités de fabrication. Transporter, à l'aide du pont roulant, certaines pièces jusqu'à son poste de travail. Organiser son poste de travail de manière efficace et sécuritaire. Prendre connaissance et interpréter les symboles de soudure inscrits sur la pièce. Préchauffer la pièce lorsque nécessaire. Nettoyer la pièce à l'aide de la meule et du « défluxeur ». Souder les pièces en utilisant le procédé adéquat et vérifier la qualité. Enregistrer les étiquettes d'identification des pièces soudées au système. Faire vérifier son soudage final. Compétences requises: Détenir un DEP en soudage-montage ou DEP en assemblage de structures métalliques Maitrise des procédés, des paramètres et des symboles de soudage Attentionné, précis et méticuleux Avantages : Assurances collectives payées à 50% Fonds de pension avec contribution de l'employeur Masso-kinésithérapeute sur les heures de travail Cadeau de reconnaissance des années de service Primes de référencement de 3000$ Participer à la fabrication de projets d'envergure Esprit d'équipe du tonnerre Club social et sportif très actif Spécialiste dédié à temps plein à la santé et à la sécurité Formation continue Idées de chacun mises à contribution Programme d'aide aux employés Congés mobiles Une belle gang et plus encore! Si, tout comme nous, tu désires « Oser construire autrement » nous t'attendons !
Terrebonne, Terrebonne
Emploi   Chargé de projet
2024-03-29
Vous êtes passionné par les structures d'acier et vous avez de l'expérience dans la gestion de projets d'envergure? Vous souhaitez rejoindre une entreprise renommée dans l'est du Canada et des États-Unis, qui fournit des dessins d'atelier pour des fabricants de structures d'acier depuis plus de 10 ans? Vous partagez les valeurs de respect, de rigueur, de collaboration et de dévouement ? Si vous avez répondu oui à ces questions, alors vous êtes le candidat idéal pour le poste de Chargé de projet en Structure d'acier chez Conn-x, un regroupement d'experts en ingénierie de connexion, en dessin d'atelier et en ingénierie du bâtiment! En tant que chargé de projet, vous serez responsable de: Gérer des projets en dessin de structure d'acier pour fabrication. Établir les bonnes priorités au dessin. Produire les questions RFI / QRT. Respecter la cédule établie avec le client. Gérer ses équipes de dessinateur. Être en mesure d'avertir le client quand il y a matière à extra. Produire et fournir des prix pour les extras au fur et à mesure de l'avancement du projet. S'assurer du bon déroulement du projet et de sa rentabilité. Pour postuler, vous devez avoir : Au moins 5 à 10 ans d'expérience dans la gestion de projets de structures d'acier. Une excellente connaissance des logiciels de dessin SDS/2 ou Tekla. Un excellent sens de la communication et un leadership affirmé. Une aisance à communiquer en français et en anglais, à l'oral et à l'écrit. Chez Conn-x, nous vous offrons: Des salaires compétitifs selon votre expérience et vos compétences. Un horaire de travail flexible qui s'adapte à vos besoins. Un environnement de travail stimulant et dynamique. Des avantages sociaux. Si vous êtes intéressé par ce poste, veuillez communiquer avec Chantal Laliberté au 450-621-5757 poste 121 ou déposé directement votre candidature via l'annonce. Nous vous remercions de votre intérêt pour Conn-x et nous vous contacterons si votre candidature est retenue.
Trois-Rivières, Trois-Rivières
Emploi   Inspecteur qualité
2024-03-29
L'inspecteur contrôle qualité soutient activement le Superviseur qualité dans l'atelier de fabrication de Papillon. Ses missions incluent le contrôle visuel des soudures, l'audit dimensionnel des produits en cours de fabrication, et le support des relâches qualité avant la livraison. En assurant le respect des processus, il agit en tant que coach auprès de l'équipe de production, identifie les non-conformités, repère les opportunités d'amélioration et propose des recommandations techniques. Les activités et responsabilités spécifiques de l'Inspecteur qualité sont notamment les suivantes: Effectuer les inspections visuelles des soudures, ASME et CWB; Auditer dimensionnellement les produits fabriqués afin d'en assurer la conformité; Supporter les relâches qualité des produits avant la livraison; Veiller au respect des processus et instruction de travail en place sur le plancher; Coacher l'équipe de production afin de développer leurs connaissances; Soulever les non-conformités dans notre atelier de fabrication; Rédiger lorsque requis des rapports et avis de conformité; Participer aux sessions de qualification de soudeurs CWB et ASME. Profil de compétences et de qualifications Se reconnaître dans nos valeurs: Respect, Loyauté, Courage, Excellence et Bonheur; Sentir vibrer en toi notre vision : Voir et faire différemment; Porter sur l'action, les résultats et la satisfaction de la clientèle (interne et externe); Fortes capacités d'analyser et de résoudre de problèmes ainsi que de gérer les priorités; Qualités que nous aimons : Rigueur, créativité, dynamisme, leadership, communication, partage de connaissances et esprit d'équipe; Maîtrise de la lecture de plan; Maîtrise de l'inspection visuelle des soudures; Maîtrise de l'inspection dimensionnelle; Connaissance des différentes méthodes d'examen non-destructif; Connaissance des normes CSA W59 et les normes ASME (atout); Niveau II selon CSA W178.2; Maîtrise du français parlé et écrit. Maitrise de l'anglais, parlé et écrit (atout); Avoir une connaissance de base des logiciels Microsoft (Word, Excel, Outlook, etc.); Expérience pertinente de 5 ans dans le domaine du contrôle de la qualité; Expérience comme assembleur ou soudeur (atout); DEC ou un AEC portant sur l'inspection en essais non destructifs (atout). Conditions du poste Horaire flexible, généralement de 8h00 à 17h00, du lundi au vendredi; Ratio approximatif du temps plancher versus temps bureau : 90% - 10%; Salaire compétitif en fonction de l'expérience et des compétences; Possibilité de participation au régime de retraite et au programme d'assurance collective; Club social actif et comités de travail proactif dans lesquels tu peux t'impliquer; Équipe dynamique, passionnée, compétente, tissée serrée à bonheur au travail garanti; Projets stimulants, audacieux et variées à sentiment d'excellence et d'accomplissement personnel aussi garanti; Notre fierté : Voir nos employés croitre dans l'entreprise. Chez nous tout est possible.
Trois-Rivières, Trois-Rivières
2024-03-29
Notre client Groupe CLR, chef de file dans le domaine de la radiocommunication depuis plus de 30 ans, est l'une des plus importantes entreprises du genre au Québec. Groupe CLR offre des solutions complètes en télécommunications et possède le plus important centre d'appel 911 privé au Québec. Groupe CLR est actuellement à la recherche de candidatures afin de combler un poste de Répartiteur d'appels d'urgence 9-1-1 à Shawinigan.â?'Poste permanent, temps plein, temps partiel, horaire stable (possibilité de quarts de travail en rotation).SommaireSous l'autorité du chef d'équipe 9-1-1, le titulaire du poste répond aux appels 9-1-1 en provenance des citoyens. Il effectue selon les protocoles en vigueur le transfert de l'appelant vers le service de répartition secondaire approprié (police, ambulance, pompier). Il effectue également la répartition secondaire pour les services d'incendies desservis par le centre d'appel Groupe CLR.Plus précisément, le répartiteur d'appels d'urgences 9-1-1 devra : Répartir les appels 9-1-1 et/ou incendies selon la nature de l'évènement; Valider les coordonnées de l'appelant et le lieu de l'évènement; Déterminer l'intervenant d'urgence prioritaire et transférer l'appel et les renseignements recueillis selon le protocole; Effectuer la répartition secondaire des services d'incendies desservis par le centre d'appels; Utiliser le logiciel de répartition assistée par ordinateur afin de déterminer le protocole de déploiement adapté à la situation; Transmettre par voie de radiocommunication les informations pertinentes et assurer la transmission des informations ayant une incidence sur l'opération; Répondre aux demandes de support des services incendies en lien avec les opérations en cours; Compiler et valider tous les renseignements jugés pertinents à l'accomplissement de la tâche; Répondre aux appels du centre d'appels commercial lors des quarts de nuit ou lors de débordement. Ce défi vous intéresse ? Faites-nous parvenir votre candidature. Toutes les candidatures reçues seront traitées confidentiellement. Seules les personnes retenues seront contactées.Nous souscrivons au principe de l'égalité en emploi. Pour faciliter la lecture, le genre masculin est utilisé sans discrimination dans ce texte.Salaire et avantages Primes de nuit et de fin de semaine; Remboursement des frais de garderie; Programme de remboursement des activités sportives; 3 semaines de vacances par année; Assurances collectives; Environnement de travail sain et agréable. Être titulaire d'un diplôme d'études secondaire (DES) ou l'équivalence (AENS); Sens aigu des responsabilités et excellente capacité d'analyse; Être rigoureux et débrouillard; Être résistant au stress et doté d'une grande empathie; Anglais avancé pour la répartition 911;  Un atout: AEC Répartiteur en centre d'appels d'urgence.
Trois-Rivières, Trois-Rivières
2024-03-29
Pourquoi Dessureault CPA & Associés Inc sera votre nouvelle famille?AVANTAGES : Régime d'assurance collective payé à 100 % par l'employeur 4% du salaire annuel versé dans un REER par l'employeur, l'employé n'est pas obligé de cotiser, condition s'applique Congés maladie payés par l'employeur 5 jours supplémentaires payés par l'employeur, en plus des 4 jours fériés, entre Noël et jour de l'An Conciliation travail et vie personnelle (télétravail, horaire flexible) Stationnement payé Rémunération compétitive avec boni de performance, prime sur référencement d'employés, commissions sur clientèle Un montant octroyé pour votre cellulaire Évaluation annuelle Mission « Bien-être au travail » avec activités sociales, café et petite douceur offert par l'employeur, journal interne pour se tenir informer, horaire d'été Nous recrutons actuellement un directeur comptable qui supervisera une équipe de comptables et de stagiaires.Vous n'avez pas froid aux yeux et êtes convaincu que votre ambition vous fera gravir les plus hauts sommets? Vous êtes persuadé qu'ensemble on peut aller encore plus loin? Cette vision teinte votre style de gestion, qui est tourné vers la collaboration et axé sur le coaching? Votre portrait de leader nous colle à la peau! Nous sommes des professionnels d'engagement, de responsabilité et de complicité. Ensemble, nous progressons vers nos objectifs essentiels : répondre aux attentes de notre clientèle et le bien-être de nos employés. Pour y arriver, nous avons besoin de votre expertise et de votre jugement professionnel. Concrètement, vos responsabilités consisteront à : Superviser une équipe de comptables juniors selon les différents programmes de travail et mandats. À chaque programme, l'équipe à superviser change autant en nombre qu'en individus. Participer, diriger et réviser des missions d'audit, d'examen et de compilation selon les normes comptables. Réviser des déclarations de revenus de sociétés et de particuliers. Aider à effectuer le programme de travail avec d'autres responsables et en faire le suivi en respectant les échéanciers. Participer aux rencontres afin d'aider à améliorer les pratiques comptables et les systèmes de contrôle interne. Établir et maintenir de bonnes relations avec la clientèle. Superviser le travail des chargés de dossiers et des stagiaires et contribuer ainsi à leur perfectionnement. Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en administration ou comptabilité; Avoir une bonne connaissance de la comptabilité, de la fiscalité et des normes comptables; Être membre de l'ordre des CPA; Posséder une expérience pertinente de plus de 8 ans en cabinet comptables; Faire preuve d'initiative, de jugement et de leadership; Habileté à travailler en équipe et avoir le sens de l'organisation.
Sherbrooke, Sherbrooke
2024-03-29
Venez faire partie de notre équipe et libérez votre potentiel chez Produits Kruger! QUI NOUS SOMMES... Chez Produits Kruger, nous voyons l'excellence en vous et savons que de grandes choses se produisent lorsque des personnes partageant la même vision travaillent avec passion pour rendre la vie quotidienne plus confortable pour nos consommateurs. Fabriquer des produits de papier tissu qui suscitent la confiance et l'amour des Nord-Américains est ce qui nous motive et ce que nous faisons de mieux. C'est l'une des nombreuses raisons pour lesquelles nous sommes reconnus comme l'un des meilleurs lieux de travail au Canada. Nous fabriquons et distribuons les principales marques de tissus au Canada pour usage domestique et commercial avec des marques renommées telles que Cashmere®, Purex®, Scotties®, SpongeTowels®, White Swan® et Embassy®. Vous aurez la chance unique DE... collaborer au sein d'une usine dotée des technologies les plus avancées au monde, entre autre d'une machine à papier tissu à séchage à air traversant, ainsi que d'un secteur de transformation doté de lignes de transformation ultra-modernes; de faire partie d'une équipe multidisciplinaire engagée, axée sur la santé et la sécurité et l'excellence opérationnelle; de superviser une équipe d'entretien dynamique, compétente, diversifiée, autonome et polyvalente. CE QUE VOUS FEREZ... Sous la responsabilité du directeur de l'entretien et au sein d'une équipe multidisciplinaire, votre rôle sera principalement de superviser une équipe affectée à l'entretien et l'optimisation des équipements de production (mécanique et électrique). Vous devrez donc vous assurer de voir aux activités quotidiennes inhérentes à un rôle de gestion, en plus de voir au développement des compétences de votre équipe. Vous serez également membre d'une équipe multidisciplinaire qui veille à maintenir en bon état de fonctionnement et à l'optimisation des nos équipements de production. Plus précisément, vos principales responsabilités seront de veiller à ce que l'équipe d'entretien supporte adéquatement et efficacement les départements de production par le suivi et l'optimisation du programmes d'entretien (prédictifs, préventifs ou curatifs) afin de permettre le maintien des plus hauts standards de qualité et de fonctionnement des équipements tout en limitant les temps morts à leur strict minimum; participer à l'élaboration, la planification et l'exécution des activités d'entretien et d'opération afin d'assurer la meilleure cohésion possible entre les besoins opérationnels et les besoins de maintenance; assurer le leadership fort en santé et sécurité et en respect des normes environnementales tout en adoptant un comportement irréprochable pour prendre soin de vous et de vos collègues et posant les bons gestes pour assurer la santé et la sécurité de tous vos collaborateurs; assurer le développement des compétences de chaque employé de votre équipe, afin d'accroître leur autonomie et leur permettre de grandir au sein de l'entreprise; assurer le suivi de la performance de votre équipe (qualité, productivité et rigueur) et déployer les stratégies nécessaires lors de situation d'écarts; participer au programme de verrouillage en fournissant votre expertise et le support nécessaire (planification, préparation, exécution, etc.); susciter l'excellence grâce à votre leadership, votre motivation et votre implication dans la réalisation des tâches et votre présence terrain auprès de vos équipes; orienter vos actions et stratégies en respect de la philosophie de gestion axée sur l'autonomie des équipes de travail, la polyvalence, la flexibilité, le travail d'équipe, la collaboration et l'excellence opérationnelle; adopter un comportement assurant l'établissement et le maintien d'un climat de travail sain, respectueux et exempt de toute forme de violence, harcèlement ou discrimination; identifier toute opportunité pour améliorer les activités du département; supporter les activités reliées à la recherche et au développement de produits et à l'excellence opérationnelle. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS... La personne doit posséder un sens inné pour le travail d'équipe et être en mesure d'établir des relations gagnant-gagnants avec l'ensemble des partenaires avec qui elle aura à travailler.  Elle exerce un leadership positif et ouvert privilégiant la coopération, la transparence, l'équité, la rigueur et le respect. Elle a une approche ouverte, qui encourage les autres à venir la consulter, sans crainte du jugement.  Elle est également un acteur-clé grâce à son implication et la confiance qu'elle inspire aux autres.  En raison de son rôle de personne-référence, elle doit avoir un savoir-être et un savoir-faire exemplaires. Axée sur les résultats, la personne doit également être reconnue pour son esprit d'analyse et de synthèse ainsi que sa créativité. Considérant le milieu de travail, la personne doit être en mesure de gérer plusieurs dossiers à la fois et de s'adapter aux changements de priorités et d'assurer un temps de réaction rapide.   CE QUE VOUS APPORTEREZ AVEC VOUS... Une formation, une expérience et des réalisations pertinentes au rôle combinées à une expérience minimale de 5 ans en supervision d'équipe d'entretien en milieu manufacturier; Une connaissance avancée dans le domaine de l'électricité ou en instrumentation et contrôle; Une approche humaine en lien avec le rôle et les valeurs de l'organisation Connaissance et expérience de mise en place de pratiques et procédures visant l'excellence opérationnelle; Une personnalité dynamique, capable de s'affirmer en tant que professionnel de son domaine; Des habiletés de communication, d'analyse et un bon sens de l'humour (un atout certain); La capacité de vous intégrer au sein d'une équipe fantastique! Excellente connaissance du français et aisance à travailler en anglais;   POUR EN SAVOIR PLUS ... Produits Kruger est un employeur garantissant l'égalité d'accès à d'emploi et encourage les candidatures de toutes les personnes qualifiées. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour les produits Kruger, mais seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés. Nous sommes des leaders dans nos communautés, des leaders en matière de développement durable et des leaders dans la qualité de nos relations avec nos clients et nos consommateurs. Nos 2 500 employés sont répartis dans huit usines de fabrication situées au Québec, en Colombie-Britannique, en Ontario et au Tennessee, ainsi qu'à notre siège social situé à Mississauga, en Ontario. Notre société Papiers Tissu KP est cotée en bourse sous le symbole KPT. Notre actionnaire majoritaire, Kruger Inc., est une entreprise familiale canadienne de quatrième génération qui transforme les ressources renouvelables en ressources essentielles durables et de qualité pour la vie quotidienne. Elle possède et exploite 38 centrales énergétiques à énergie verte et est un chef de file nord-américain dans le recyclage du papier et du carton. N'hésitez pas à consulter notre site web pour en apprendre davantage : http://www.produitskruger.ca/ Compensation
Montréal, Montréal
2024-03-29
Le service Oxili offre du soutien et du jumelage entre les personnes inscrites* à notre liste de références et les personnes ayant besoin de soutien à domicile qui souhaitent gérer elles-mêmes leurs services par le biais de l'allocation directe (Chèque emploi-service - CES). Le nombre d'heures est octroyé par l'intervenantE pivot du CLSC. Le service Oxili est gratuit, offert en français et en anglais sur le territoire de l'Île de Montréal et s'adresse aux personnes ayant une déficience motrice, aux familles avec enfants ayant une déficience motrice et/ou intellectuelle ou encore, aux personnes de plus de 65 ans en perte d'autonomie.Les candidatEs recherchéEs offrent des soins à des enfants ayant des limitations physiques et/ou intellectuelles.La personne fera diverses tâches reliées aux activités de la vie quotidienne: Soins d'hygiène et de confort Habillage-déshabillage Transferts manuels et au levier Aide à l'alimentation et l'élimination Installation d'orthèses, etc. Gardiennage, répit pour la famille et/ou aux activités de la vie domestique: Préparation des repas Ménage Lessive Soutien civique Épicerie, commission, etc. et/ou aux soutien civique et humain: Soutien d'ordre organisationnel, moral et éducationnel en vue de stimuler l'autonomie. Assure une présence/surveillance auprès de l'enfant en l'absence de sa famille ou de ses proches aidantEs. Effectue toute autre tâche connexe à la demande de la famille ou des proches-aidantEs. Le/la préposéE embauchéE est payéE par l'entremise du Centre de traitement du Chèque emploi-service, en partenariat avec les Caisses populaires Desjardins. Exigences :Vous possédez une formation en lien avec l'emploi, par exemple: Diplôme d'études professionnelles (DEP) en assistance à la personne en établissement de santé (APES) Diplôme d'études professionnelles (DEP) en assistance à la personne à domicile (APAD) Avoir complété une première année du diplôme d'études collégiales de techniques en soins infirmiers Avoir complété une première année du diplôme de baccalauréat en sciences infirmières Avoir complété six mois du diplôme d'études professionnelles (DEP) en santé, assistance et soins infirmiers (SASI) Expérience pertinente auprès des personnes cibles ET Posséder les cartes PDSB et RCR valides ! Vous parlez français ou anglais ou vous êtes bilingue? Ou vous parlez aussi l'espagnol, l'italien, le grec? Vous êtes une personne respectueuse, débrouillarde, calme, empathique, qui stimule l'autonomie, fiable, ponctuelle? Nous voulons vous rencontrer!Envoyez-nous votre cv, une courte lettre de présentation en nous informant du secteur dans lequel vous désirez travailler et de vos disponibilités. Si vous êtes retenue en entrevue, apporter votre cv, diplômes en lien avec l'emploi, pièce d'identité avec photo et 2 références professionnelles. Des vérifications d'antécédents judiciaires et des références professionnelles seront effectuées.Respect Débrouillardise Calme Empathie Fiablilité Ponctualité Qui encourage l'agentivité et l'autonomie
Victoriaville, Victoriaville
Emploi   Journalier
2024-03-29
Qui sommes-nous ? Depuis maintenant 20 ans, le Groupe Machitech s'avère un leader dans la conception, la fabrication et la distribution de système de découpe automatisées sur mesure. De haute qualité et entièrement québécoises, différentes technologies sont proposées dépendant du matériel à couper, plus précisément le plasma, l'oxycoupage, le jet d'eau, la fibre laser, la robotisation ou les toupies à commande numérique. S'ajoute maintenant à notre gamme de produits des dépoussiéreurs, des ébavureurs et des presses plieuses. Notre équipe d'experts qualifiés a jusqu'à maintenant installé plus de 2000 machines-outils avant-gardistes en Amérique du Nord et en Europe. Notre support technique inégalé est la clé de notre succès. En peu de temps, Machitech est devenue une entreprise prospère et en perpétuelle expansion particulièrement à l'international. Son objectif premier est d'engager des personnes travaillantes, dynamiques, des personnalités atypiques, des leader et/ou des passionnés pour se joindre à son équipe exceptionnelle déjà en place. Et vous, avez-vous l'ADN Machitech ? PRINCIPALES TÂCHES Découper le fer selon des dimensions précises; Aide général dans différents départements (laser, pliage, soudure, réception); Déplacer le matériel dans l'usine à l'aide du chariot élévateur et du pont roulant; Préparer les commandes et remplir la documentation associée; Aider aux chargements et aux déchargements des transporteurs; Maintenir un environnement de travail propre, ordonné et sécuritaire; Effectuer la rotation de la marchandise; Déneiger les entrées durant la saison hivernale; Effectuer toutes autres tâches connexes. EXIGENCES REQUISES Expérience de conduite d'un chariot élévateur (un atout); Expérience dans un milieu industriel (un atout); Être à l'aise de porter des équipements de protection individuels; Permis de conduire (obligatoire). PROFIL RECHERCHÉ Attitude positive; Bonne forme physique (capacité à soulever des charges); Débrouillardise et proactivité; Fiabilité et  ponctualité; Esprit d'équipe; Souci du détail et de la précision. LIEU DE TRAVAIL770 rue de l'artisan, Victoriaville (Québec) G6T 1X9POSTULERSi ce défi vous intéresse, veuillez nous faire parvenir votre candidature le plus rapidement possible. Seuls les candidats retenus seront contactés. *Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte. **********************************************************As-tu l'ADN Machitech? Une entreprise en pleine croissance; Une ambiance de travail unique; Des activités sociales fréquentes; Des assurances collectives; De la formation continue; Des horaires de travail attrayants; Et bien plus encore!
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