En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Residence Inn Marriott Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Marriott Hotels, Sheraton, Delta, Ritz Carlton...) Prime annuelle pouvant aller jusqu'à 150$ Contribution REER de l'employeur Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Nettoyer et approvisionner les chambres en conformité avec les normes de qualité (fournitures, lits, salles de bain, aspirateur, vaisselle, époussetage, entrées extérieures, fenêtres); Maintenir la buanderie propre, compléter le formulaire d'inventaire de lingerie et descendre la vaisselle des étages;

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Residence Inn Marriott Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Marriott Hotels, Sheraton, Delta, Ritz Carlton...) Prime annuelle pouvant aller jusqu'à 300$ Contribution REER de l'employeur Un plan d'assurances collectives Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Accueillir les clients et les aider avec leurs bagages; Effectuer le montage de salles de conférence; Maintenir en ordre les lingeries et les chariots des préposés aux chambres; Recevoir les livraisons de marchandises;

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Residence Inn Marriott Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Marriott Hotels, Sheraton, Delta, Ritz Carlton...) Prime annuelle pouvant aller jusqu'à 150$ Contribution REER de l'employeur Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Prépare le petit déjeuner buffet selon les standards de Residence Inn Marriott; Prépare et reçoit les commandes pour le département; Nettoie et entretien les équipements, les salons pendant et après le petit déjeuner;

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Residence Inn Marriott Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Marriott Hotels, Sheraton, Delta, Ritz Carlton...) Prime annuelle pouvant aller jusqu'à 300$ Contribution REER de l'employeur Un plan d'assurances collectives Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Prépare le petit déjeuner buffet selon les standards de Residence Inn Marriott; Prépare et reçoit les commandes pour le département; Nettoie et entretien les équipements, les salons pendant et après le petit déjeuner;

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Residence Inn Marriott Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Marriott Hotels, Sheraton, Delta, Ritz Carlton...) Prime annuelle pouvant aller jusqu'à 150$ Contribution REER de l'employeur Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Accueillir les clients et les aider avec leurs bagages; Effectuer le montage de salles de conférence; Maintenir en ordre les lingeries et les chariots des préposés aux chambres; Recevoir les livraisons de marchandises;

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Residence Inn Marriott Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Marriott Hotels, Sheraton, Delta, Ritz Carlton...) Prime annuelle pouvant aller jusqu'à 300$ Contribution REER de l'employeur Un plan d'assurances collectives Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Accueillir les clients et les aider avec leurs bagages; Effectuer le montage de salles de conférence; Maintenir en ordre les lingeries et les chariots des préposés aux chambres; Recevoir les livraisons de marchandises;

Auberge 5 étoiles Relais & Châteaux en bord de lac, le Manoir Hovey recherche un(e) Agent(e) de Maintenance, pour rejoindre notre équipe.Sous la direction du Responsable de l'Entretien Technique, l'Agent(e) de Maintenance aura pour principales missions : Entretien, réparation et pratiques d'entretien préventif de l'auberge comprenant 39 chambres et suites Tâches de construction simples, de plomberie, d'électricité, de peinture et autres tâches manuelles sur demande Intervention rapide en cas d'un dysfonctionnement ou d'élément défectueux Entretien des piscines, des espaces extérieurs S'assurer du respect des normes de sécurité Expérience en ébénisterie un atout Avantages: Environnement de travail agréable en bord de lac Équipe jeune et dynamique Salaire compétitif Rabais à nos restaurants Stationnement Uniforme fourni Possibilité d'avancements Organisé, rigoureux, réactif, autonome Bonne capacité d'adaptation Esprit analytique et synthétique Bon sens relationnel Esprit d'équipe, courtoisie Bonne connaissance du français et de l'anglais un atout Expérience dans l'hôtellerie un atout

PepsiCo Canada cherche à enchanter ses consommateurs en leur offrant des produits de qualité supérieure et en organisant de formidables campagnes promotionnelles pour ses marques. Ses employés jouent un rôle essentiel dans sa réussite. Vous serez fier de joindre une organisation qui favorise leur développement personnel et qui leur donne les outils dont ils ont besoin pour s'épanouir. Temps partiel, de fin de semaine, selon vos disponibilités Horaire : Fin de semaine et possibilité en semaine, temps partiel et temps plein Salaire : 18$/h + compensation pour le kilométrage Ce que nous offrons Un environnement de travail te permettant de : rester en bonne forme physique; avoir une flexibilité d'horaire, et de; concilier travail-vie personnelle. Vos tâches Placer la marchandise et assurer la rotation des produits; Assurer la satisfaction du client et faire signer le carnet de visite; Trier et ramasser les boîtes de cartons quotidiennement. Les qualifications du candidat idéal Permis de conduire classe 5 valide; Accès à une voiture, un cellulaire et un ordinateur avec internet; Souliers de sécurité requis; Capacité à soulever des charges d'un minimum de 25 lb. Ce que nous offrons Un environnement de travail te permettant de : rester en bonne forme physique; avoir une flexibilité d'horaire, et; concilier travail-vie personnelle. Notre organisation PepsiCo Canada figure sur la liste des 100 meilleurs employeurs au Canada. Les produits PepsiCo sont consommés plus d'un milliard de fois par jour dans plus de 200 pays et territoires dans le monde. Ses portefeuilles comptent 22 marques milliardaires mondialement connues, dont Gatorade, Quaker, Tropicana et Lay's, pour ne nommer que celles-là

POURBOIRESTU AIMES LES VOITURES, LA CONDUITE MANUELLE N'A PAS DE SECRET POUR TOI ? TU ES UN AS DU VOLANT, STATIONNER EN PARALLÈLE C'EST TROP FACILE ? TU VEUX INTERAGIR AVEC LA CLIENTÈLE ET TU CONNAIS BIEN TA VILLE ? LA FAMILLE DE L'HÃ"TEL CLARENDON A BESOIN DE TOI ! Nous recherchons des personnes comme toi pour combler le poste de chasseur-voiturier et pour rejoindre notre famille de passionnés !Les tâches consistent principalement à stationner les voitures, aider la clientèle avec les bagages, donner des informations sur les attraits de notre belle ville et offrir un service de qualité à nos invités pour un séjour inoubliable. Échelle salariale prédéterminée + pourboire et prime de manutention de bagages autobus de groupe (2.50$/valise) Tu parles anglais, tu es une personne souriante et tu as de l'entregent, envoie ton cv ou viens nous voir ! Nous avons déjà hâte de te rencontrer! Être souriant et avoir une présentation soignée; Avoir une bonne gestion du stress et avoir le sens des priorités; Bonne forme physique; Être capable de travailler en équipe; Maitriser l'anglais et toutes autres langues sont un atout; Détenir un permis de conduire valide et savoir conduire avec une transmission manuelle; Être capable de donner des indications routières; Faire preuve d'honnêteté et de discrétion; Savoir gérer de l'information confidentielle.

DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité du superviseur, le titulaire de l'emploi est appelé à offrir un excellent service aux clients et à s'occuper de l'entretien des sites en vue de satisfaire les besoins de la clientèle et de prévenir les accidents. Le titulaire de l'emploi participe activement à la mission du Village Vacances Valcartier étant d'offrir une expérience magique dans une atmosphère chaleureuse, propre et sécuritaire tout en assurant à la clientèle un service hors pair. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS SAISON HIVERNALE Opérer les remontées mécaniques en s'assurant de la sécurité des clients; Accueillir les clients et leur offrir un excellent service; Connaître et appliquer les règles de sécurité de chaque installation avec rigueur (haut et bas de pistes); Informer les clients des règles de sécurité et de toutes les instructions nécessaires afin de prévenir les accidents; S'assurer que les clients respectent les règles de sécurité; Assurer la gestion et l'état du matériel prêté aux clients; Veiller à la propreté et à la sécurité de son poste de travail et des installations; Indiquer toute anomalie à son supérieur; ENTRE-SAISON Effectuer le nettoyage du terrain après chaque saison; Effectuer le nettoyage et le rangement des équipements (tables, chaises, parasols, etc.); Installer les équipements pour la prochaine saison; Indiquer toute anomalie à son supérieur; Exécuter toutes autres tâches connexes demandées par son supérieur. COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS Plus de 6 mois d'expérience en service à la clientèle Connaissance d'usage de la langue française et anglaise PROFIL RECHERCHÉ Faire preuve d'autonomie, de courtoisie et de diplomatie Posséder une bonne endurance physique Posséder une facilité à communiquer verbalement Avoir une bonne capacité à gérer le stress Capacité à offrir un excellent service à la clientèle AVANTAGES Laisser-passer pour la saison + billets invités Prime pour références d'employés ( conditions s'appliquent ) Boite repas à 5$ ( sous-marins ou poutine selon les heures d'ouvertures de la cafétéria ) Manteau d'hiver fourni par le VVV et tuque inclus Rabais à la boutique + aroma spa Rabais sur l'hôtel ( selon l'achalandage ) 5% de rabais sur l'essence au dépanneur du VVV EXIGENCES DIVERSES Capacité à travailler en position debout ou en marche (constant) Capacité à des températures élevées (constant) Capacité à travailler à des températures élevées (fréquent) Capacité de s'agenouiller, pousser, tirer et soulever (fréquent) Capacité à coordonner les mouvements de ses membres supérieurs et inférieurs (constant) Capacité à soulever et porter des charges jusqu'à 5 kg et plus (occasionnel) Obtenez jusqu'à 200 $ par personne référée ! À la fin de la période qui débutera le 1er septembre 2023 et qui se terminera le 31 mars 2024, vous recevrez l'un des montants suivants qui sera déterminé en fonction du nombre d'heures travaillées par la ou les personnes référées.LA PERSONNE QUI AURA RÉFÉRÉ LE PLUS DE CANDIDATURE RECEVRA UN MONTANT DE 500$ A LA FIN DE LA PÉRIODE MENTIONNÉ CI-HAUT. 50$ versés --> 100 heures travaillées durant la période100$ versés --> 200 heures travaillées durant la période150$ versés --> 300 heures travaillées durant la période200$ versés --> 400 heures travaillées durant la période

DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité de son gestionnaire, la personne titulaire du poste effectue, seule ou en support à d'autres salariés, selon les règles établies, diverses tâches manuelles et mécanisées concernant les activités propres aux services municipaux. Elle doit effectuer dans les meilleurs délais, selon les règles d'usage, les diverses tâches qui lui sont assignées. Elle peut être appelée à agir à titre de surveillant de déneigement, selon les besoins. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Réaliser ou participer aux divers travaux reliés à l'aménagement, à l'entretien, à la réfection et au nettoyage des infrastructures, des routes, des bâtiments et des parcs et espaces verts Effectuer ou participer à la réalisation des travaux de voirie, d'entretien, de réparation et de construction de la chaussée et tout type d'aménagement et entretien pour les infrastructures, bâtiments, parcs et espaces verts Opérer de la petite machinerie Utiliser, selon les besoins différents outils manuels et mécaniques de même que tout matériel requis pour accomplir des tâches variées incluant notamment : Travaux d'asphaltage Signalisation Bétonnage Déneigement Entretien des réseaux routiers, d'aqueduc, d'égouts, des bâtiments et des véhicules, à l'exclusion des réparations mécaniques Montage, démontage et l'entretien (arrosage et déneigement) des patinoires extérieures Montage, démontage, marquage et l'entretien des divers appareils de jeux et plateaux sportifs (terrains de balle, de soccer et de tennis ou autres structures sportives ou récréatives et protection hivernale Nettoyage extérieur Manutention d'équipements, d'outillage, de mobiliers Travaux de peinture des infrastructures extérieures et des terrains sportifs Travaux de réparation et d'entretien général des parcs, aires de jeu, pistes de ski de fond, des sentiers et autres aménagements récréatifs Aménagement et entretien horticole Tonte des gazons, des fossés des bordures de trottoirs de l'ensemble des infrastructures et terrains de la Ville Préparation des sols et terreaux, semis repiquage, sarclage, l'arrosage, taille des végétaux, étendage de semence engrais, réparation et pose de gazon, nivelage de terrain Montage et démontage des plateaux ou de décorations lors d'événements et/ou d'activités Récupération des branches (déchiquetage), mise en place des protecteurs d'arbres Cueillette ou ramassage de branches, coupe de bois, rebuts, poubelles Entretien des clôtures en maille de chaines des terrains sportifs et des passerelles Conduire prudemment et dans le respect du Code de la sécurité routière, le véhicule de la Ville qui lui est confié, veiller à son bon fonctionnement, en assurer l'entretien de routine, le maintenir dans un état de propreté convenable et effectuer les rondes de sécurité selon les exigences de la Ville Maintenir en bon état le matériel et l'équipement requis Participer à l'élaboration et à l'implantation de procédés, d'outils et de nouvelles méthodes de travail découlant de son champ de responsabilités Aviser son supérieur immédiat de toute anomalie ou défectuosité Accomplir toute autre tâche demandée par son supérieur en lien avec la fonction Il est entendu que la présente description d'emploi reflète les éléments généraux du travail accompli et ne doit pas être considérée comme une description exhaustive de toutes les tâches à accomplir. L'utilisation des termes génériques masculins est faite dans le but d'alléger le texte et ne comporte aucune discrimination QUALIFICATIONS REQUISES  Diplôme d'étude secondaire 5 ou équivalence reconnue par le ministère de l'Éducation  Détenir un permis de conduire valide délivré par la Société de l'assurance automobile du Québec de classe 5  EXIGENCES REQUISES  Expérience pertinente serait un atout  Habileté à utiliser les outils et l'équipement nécessaire  Habiletés reliées aux exigences des tâches manuelles  Faire preuve de tact et de diplomatie  Capacité de travailler en équipe et faire preuve de polyvalence  Souci marqué pour la connaissance et l'application des mesures de sécurité au travail  Capacité à travailler dans les conditions météorologiques difficiles (froid, chaleur, pluie, neige, etc.)  Bonne condition physique  Opérer des petits véhicules motorisés   CONDITIONS DE TRAVAIL  Selon la convention collective des employés municipaux en vigueur. L'échelle de traitement salariale est de  21,92$ / h à 29,41$ / h (échelle 2024)   Temps plein, 40 heures / semaine (horaire jour, soir, nuit et fin de semaine)  Lieu de travail : Hôtel-de-Ville de Saint-Augustin-de-Desmaures   Vacances annuelles selon convention collective   Régime de retraite par financement salariale, part de l'employeur 7%   Assurance collective dès l'embauche   Banque de dix (10) congés maladie (payables si non-utilisés)   Deux (2) jours congés mobiles   Quatorze (14) jours fériés   Accès au Programme d'Aide aux Employés et à leur Famille (P.A.E.F.)   Stationnement gratuit   Accès gratuit aux installations sportives et bibliothèque  Toute personne intéressée doit faire parvenir son curriculum vitae ainsi qu'une lettre d'intention faisant état de sa motivation pour occuper ce poste en mentionnant le numéro du concours, au plus tard le 29 avril 2024 PROLONGATION , par courriel ou à l'adresse suivante :  Ville de Saint-Augustin-de-Desmaures  Concours : ACVSAD-2024-904  Service des ressources humaines  200, route de Fossambault  Saint-Augustin-de-Desmaures (Québec)  G3A 2E3  [email protected]  Seules les personnes dont la candidature aura été retenue pour une entrevue seront contactées

Ce que nous vous offrons : Salaire compétitif + bonus Poste offert à temps plein avec horaire variable Travailler dans un environnement exceptionnel ouvert à l'année Repas et uniforme fournis Réduction sur les produits et services du Baluchon pour l'employé et sa famille Rabais chez les entreprises membres du groupe Ã"RIGINE artisans hôteliers Accès gratuit au SPA NORDIQUE Gym et piscine sur place Assurances et REER collectifs Sous la supervision du chef, la/le titulaire de ce poste accomplit les tâches suivantes : Tâches : Effectuer la plonge avant et pendant le service ; Ranger les ustensiles, chaudrons, poêles et autres vaisselles ; Passer le balai et la vadrouille quotidiennement dans la cuisine, le frigo, les aires de service et le garde-manger ; Changer les poubelles, défaire les cartons et les entreposer au recyclage ; Nettoyer les parties communes, incluant les vestiaires des employés ; Éplucher, couper et apprêter les légumes. Exigences requises : Bonne condition physique ; Capable de travailler debout durant de longues périodes ; Capable de soulever des poids dans les limites permises ; Être disponible de jours, de soirs et les fins de semaine. Qualités personnelles Sens aigu des responsabilités et esprit d'équipe ; Ponctualité et grande disponibilité ; Grand souci de l'hygiène et de la propreté. Joignez-vous à l'équipe ! Le Baluchon souscrit au principe de l'égalité des chances et engage son personnel sans discrimination

Maître d'hôtel. PUB ST-ALEXANDRE/ CHEZ MURPHY'S PUB IRLANDAIS. Vous cherchez un travail stimulant? Vous avez de l'expérience en service, de la rigueur et du plaisir à exercer votre profession? Le Pub Saint-Alexandre, leader depuis plus de 25 ans dans le service de la bière importé et d'une cuisine savoureuse est à la recherche d'un serveur ou serveuse qui assumera les tâches d'un maître d'hôtel. Sens de l'accueil. Connaissances des bières, scotches et vins. (les sommeliers sont bienvenus) La passion du métier est essentielle. 5 ans d expérience. Effectuer le service et certaines taches liées à la supervision et à la gestion. Expérience, passion, tact, bilinguisme (anglais-français), communication verbale et écrite supérieures.

On dit de toi que tu es dynamique, proactif(ve) et responsable ? Ça tombe bien, l'équipe du VVV a quelque chose de vraiment cool pour toi : devenir préposé(e) aux glissades ! Rejoins la "team" de Québec ! Au VVV, tu auras l'opportunité de mettre en action ta passion pour les glissades d'eau ! En intégrant notre équipe, tu pourras non seulement partager ta passion avec les visiteurs, mais aussi t'assurer de leur sécurité tout en veillant à ce qu'ils passent un moment inoubliable. Si tu as déjà une passion pour les glissades et que tu es prêt(e) à partager cette énergie avec les autres, alors ce poste est fait pour toi. Pas besoin d'une certification spécifique, nous t'offrirons la formation nécessaire pour briller en tant que préposé(e) aux glissades en interne. Plusieurs possibilités d'avancement sont possibles, et nous proposons des cours de Bronze en interne pour devenir sauveteur. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité du supérieur immédiat, le titulaire de l'emploi effectue un ensemble de tâches en lien avec le service à la clientèle et le fonctionnement des installations (glissades). PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Représenter le VVV dans le cadre de ses activités et s'assurer de l'entière satisfaction des clients; Faire respecter avec rigueur les règles de sécurité de chaque installation; Informer les clients sur les instructions de chaque installation; Assurer la gestion et l'état du matériel; Veiller à la propreté et à la sécurité de son poste de travail et des installations; Signaler toute anomalie à son supérieur immédiat; Exécuter toutes autres tâches connexes. COMPÉTENCES ET QUALIFICATION Bonne capacité à communiqué verbalement ; Une très bonne connaissance de la langue française; Connaissance d'usage de la langue anglaise; Certification de secourisme/premiers soins (un atout). PROFIL RECHERCHÉ Posséder une bonne résistance au stress; Faire preuve d'autonomie, de diplomatie et de proactivité; Posséder un sens de l'observation et des responsabilités très développé; Posséder un esprit critique; Aimer le travailler en équipe; Posséder une bonne endurance physique. EXIGENCES DIVERSES Être âgé de 14 ans et plus Capacité à travailler en position assise, debout ou en marche (constant) Avoir un champ visuel global (constant) Capacité à travailler à des températures élevées (constant) Capacité à communiquer verbalement (constant) Avoir de bons réflexes (constant) Capacité à coordonner les mouvements de ses membres supérieurs (fréquent) Capacité à travailler dans des positions inconfortables (ex. : se pencher, s'accroupir) (fréquent) Capacité à soulever un poids d'environ 5 à 10 kg (occasionnel) AVANTAGES OFFERTS Laisser-passer pour la saison pour l'employé Billets pour des invités pour le parc extérieur Rabais sur l'essence du dépanneur VVV Repas a 5$ (poutine ou sous-marin + breuvage fontaine) Billets pour le Bora Parc 25% Rabais à la restauration 25% Rabais dans nos boutiques Rabais à l'hôtel Rabais à l'Aroma Spa

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Homewood Suites by Hilton, Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Hilton Hôtels, Embassy Suites, DoubleTree, Canopy...) Contribution REER de l'employeur Un plan d'assurances collectives Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Prépare le petit déjeuner buffet selon les standards de Residence Inn Marriott; Prépare et reçoit les commandes pour le département; Nettoie et entretien les équipements, les salons pendant et après le petit déjeuner;

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Homewood Suites by Hilton, Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Hilton Hôtels, Embassy Suites, DoubleTree, Canopy...) Contribution REER de l'employeur Un plan d'assurances collectives Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Prépare le petit déjeuner buffet selon les standards de Residence Inn Marriott; Prépare et reçoit les commandes pour le département; Nettoie et entretien les équipements, les salons pendant et après le petit déjeuner;

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Homewood Suites by Hilton, Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Hilton Hôtels, Embassy Suites, DoubleTree, Canopy...) Contribution REER de l'employeur Un plan d'assurances collectives Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Nettoyer et approvisionner les chambres en conformité avec les normes de qualité (fournitures, lits, salles de bain, aspirateur, vaisselle, époussetage, entrées extérieures, fenêtres); Maintenir la buanderie propre, compléter le formulaire d'inventaire de lingerie et descendre la vaisselle des étages;

En tant qu'employé, voici les avantages et privilèges que vous offre le Homewood Suites by Hilton, Mont-Tremblant : Des rabais dans notre chaîne hôtelière (Hilton Hôtels, Embassy Suites, DoubleTree, Canopy...) Contribution REER de l'employeur Divers programmes de reconnaissance des employés Divers programmes de formation La possibilité de relever de nouveaux défis et de faire évoluer votre carrière à travers l'Amérique du Nord Des rabais sur la nourriture sur le site Uniforme founi Aucune expérience requise, une formation sera donnée à l'embauche Tâches et responsabilités Répondre avec courtoisie aux demandes et questions des clients; Prépare le petit déjeuner buffet selon les standards de Residence Inn Marriott; Prépare et reçoit les commandes pour le département; Nettoie et entretien les équipements, les salons pendant et après le petit déjeuner;

DESCRIPTION DE L'ORGANISATION Entreprise 100 % québécoise et offrant plus de 1200 chambres et suites dans 7 établissements hôteliers, Les Hôtels JARO constituent la plus grande force hôtelière de la ville de Québec. Avec près de 500 personnes à l'emploi de nos hôtels, de nos restaurants, de nos bars et de notre centre d'amusement, nous occupons une place importante sur le marché du travail de la région de Capitale-Nationale. Travailler pour Les Hôtels JARO vous permet de croître au sein d'une équipe dynamique dans un environnement de travail professionnel et chaleureux. Nous sommes fiers d'offrir des possibilités de carrières et d'avancement à la portée de tous. DESCRIPTION DE POSTE Vous détenez de bonnes aptitudes organisationnelles et de communication ? Votre capacité de résolution des problèmes et votre capacité à travailler à un rythme rapide est ce qui vous distingue? Alors vous êtes la personne que nous recherchons. Sous la supervision du magasinier, le livreur assure la livraison du courrier à l'intérieur des établissements dans la ville en toute sécurité. Il s'assure également de maintenir les normes de rendement de l'entreprise. POURQUOI JOINDRE AUX HÃ"TELS JARO? Échelle de vacances majorée de celles des Normes; Ambiance de travail où l'esprit d'équipe est prioritaire ; Tarifs préférentiels sur l'hébergement aux employés, à sa famille et ses amis; Remise de 500$ lors de la référence d'un nouvel employé; Stationnement gratuit (à l'exception du Palace Royal); Deux (2) congés de maladie payés Formation interne; Possibilité d'avancement; Reconnaissance des années de services (Gala et récompense); PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Effectuer le dépouillement et le tri du courrier interne Faire la livraison entre les divers établissements Planifier les horaires de livraison et les voies normales Assembler, installer ou monter le courrier Couvrir l'itinéraire de livraison et les cueillettes assignées par la direction Établir les relations positives avec les clients internes Maintenir et dépasser les normes de rendement de l'entreprise sur le plan de service à la clientèle. Répondre aux urgences spontanées Effectuer toutes autres tâches en lien avec l'emploi Véhicule fournie, besoin du permis de classe 5 À savoir * Seuls les candidats autorisés à travailler au Canada seront retenus. Les Hôtels JARO souscrivent aux principes d'égalité et d'équité en emploi. * Afin de faciliter la lecture du présent texte, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes. * À noter que dans un souci de conformité à la Loi 25, l'ensemble des candidatures reçues sera conservé à nos dossiers pour une période maximale de six (6) mois. Période après laquelle, les cv seront systématiquement supprimés Particularités de l'emploi Posséder un  permis de conduire valide Être en mesure de conduire de soir et de jour; Obligation de respecter en tout temps le code de la route; Bonne connaissance de du réseau routier de la ville de Québec Trajet : entre l'aéroport de Québec, et le Centre-villePossibilité de besoin les fins de semaine à l'occasion

Description du posteQue tu recherches un travail à temps plein ou étudiant, le VVV est fait pour toi ! Nous recherchons actuellement des personnes souriantes, aimant le service à la clientèle pour occuper des postes de préposés et de cuisiniers en restauration rapide.Tâches Faire la préparation, la mise en place et la cuisson des aliments. Maintenir un inventaire adéquat selon l'achalandage. S'assurer de la présentation et de la qualité des aliments et des commandes. Veiller à la propreté des aires de cuisine. Transporter et ranger la marchandise. Effectuer la gestion d'une caisse. Faire le suivi des commandes en caisse. T'assurer du remplissage afin de ne jamais manquer de rien. CE QU'ON CHERCHE : Avoir au minimum 14 ans. Être disponible au minimum une journée par semaine. Une personne avec l'envie d'apprendre. Capacité à travailler sous pression et débrouillard(e). Bonne dextérité dans le maniement d'équipements de cuisine. AVANTAGES OFFERTS : Rabais de 5% sur l'essence du dépanneur VVV. Horaire flexible. Laisser-passer pour la saison pour l'employé. Billets pour des invités. Boîte à lunch à 5 $ (poutine). 25% de rabais restauration + boutique Rabais à l'hôtel. Rabais à l'Aroma Spa.