VCC Entrepreneur Général; bâtir, développer, créer de la valeur!Joins-toi à une équipe dynamique dans un environnement de travail stimulant! Notre équipe de comptabilité est à la recherche d'un allié pour assurer les tâches suivantes : Comptabiliser les factures de sous-traitants et autres fournisseurs spécifiques en s'assurant du respect de la politique d'approbation de la compagnie; Exécuter la tenue de livres générale pour les compagnies et les projets; Faire le suivi des comptes à recevoir et comptes à payer, des remises gouvernementale; Faire les conciliations de comptes et rapprochements bancaires; Participer à la production des états financiers. Préparer le dossier de vérification annuelle pour le comptable; Préparer les factures selon les décomptes fournis par les chargés de projets (budgétaire); Préparer la documentation nécessaire pour la facturation des contrats, les appels de service et facturations diverses; Effectuer et mettre à jour le suivi des dénonciations et quittances avec les clients, obtenir les documents de conformité, les déclarations statutaires et autres afin de finaliser la fermeture de projet; Effectuer un suivi rigoureux des demandes de paiements; Revérifier les demandes de paiement mensuelles avant l'envoi aux sous-traitants; Compléter les demandes de fermeture de projet et en assurer le suivi; Collaborer avec les chargés de projets dans le suivi administratif des opérations; Toutes autres tâches connexes en lien avec le profil de la candidature. Flexibilité, autonomie, croissance. Ça te rejoins? Fait partie de notre équipe! Autonomie, flexibilité, intérêt pour le développement professionnel et les défis

Comptable Sénior - Brossard 5005, Boulevard Lapinière, Bureau 4080, Brossard (Québec) J4Z 0N5 Notre approche BCGO c'est plus de 40 ans d'expertise comptable et de services-conseils aux entrepreneurs avec des bureaux situés au cÃ..."ur de la ville de Montréal, à Repentigny, Laval, Boisbriand, Brossard, Vaudreuil d'Orion et Salaberry-de-Valleyfield. Chez nous, vous aurez l'occasion de travailler sur une variété de projets passionnants, de collaborer avec une équipe talentueuse et de contribuer à la croissance et au succès de nos clients. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation et de développement professionnel, ainsi qu'une rémunération compétitive. Ce qui nous distingue : Une culture basée sur l'ouverture d'esprit, la bienveillance, les défis et une forte collaboration Un environnement de travail collaboratif et une merveilleuse équipe avec laquelle travailler Des emplacements de choix faciles d'accès (accessibles en transport en commun et près des autoroutes 40, 15, 10 et 30) Tâches à accomplir : Avis au lecteur et tenue de livres Effectuer la tenue de livres ; Réaliser des mandats de compilation de façon autonome; Produire des états financiers non vérifiés (avis au lecteur). Fiscalité Préparer des rapports d'impôts personnels et corporatifs; Analyser des avis de cotisation, personnels et corporatifs; Gérer et préparer des feuillets T4 et T5; Préparer des formulaires TPS/TVQ, Effectuer toutes autres tâches connexes requises. Communication Communiquer avec les associés, les directeurs et collègues; Communiquer rapide des problèmes et dépassements de budget de temps; Communiquer routinière avec le client ou ses représentants. Exigences : Formation et expérience DEC en technique de comptabilité, BAA ou compétences équivalentes; Minimum de 5 années d'expérience pertinentes ou compétences équivalentes. Compétences techniques Avoir de bonne connaissance des techniques de la comptabilité; Posséder des connaissances de la loi et des principes fiscaux de base, corporatifs et personnels; Maîtriser de la suite Office 365, Acomba, Simple Comptable; Avoir des connaissances de CaseWare, CaseView, Tax Prep (un atout); Maitriser le français et une bonne connaissance de l'anglais est essentielle. Compétences intellectuelles Démontrer un souci de la qualité du travail; Posséder de bonne capacité analytique et de synthèse; Entretenir de bonnes relations avec les clients et membre de l'équipe; Posséder des capacités à travailler en équipe; Avoir une bonne gestion du temps et respect des échéances; Démontrer une image professionnelle; Démontrer une capacité d'assumer ses responsabilités de façon autonome. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à faire progresser votre carrière dans le domaine de la comptabilité, nous vous encourageons vivement à postuler dès aujourd'hui. Chez BCGO nous valorisons l'excellence, l'intégrité et le travail d'équipe, et nous sommes impatients de vous accueillir dans notre famille. Nous remercions tous les candidats ayant posé leur candidature, mais seules les personnes retenues seront contactées.

Les candidats référés ne doivent pas postuler directement pour ce poste.Toutes les références de candidats doivent d'abord être soumises dans Workday par un collègue de Loblaw actuel. L'utilisation du masculin à pour but d'alléger le texteVenez faire votre différence dans les communautés à travers le Canada, où l'authenticité, la confiance et l'établissement de liens sont valorisés - alors que nous façonnons l'avenir du commerce de détail au Canada, ensemble. Notre position unique en tant que l'un des plus grands employeurs du pays, celle associée à notre engagement à avoir un impact positif sur la vie de tous les Canadiens, viens offrir à nos collègues une gamme d'opportunités et d'expériences pour aider les Canadiens à Vivre Bien, Vivre Pleinement.Chez Maxi, nous réussissons grâce à la collaboration, à l'engagement et nous plaçons la barre haute pour nous-mêmes et ceux qui nous entourent. Que vous débutiez votre carrière, que vous réintégriez le marché du travail ou que vous recherchiez un nouvel emploi, votre place est avec nous.Pourquoi ce poste est-il important Nos collègues en magasin [indiquer le rayon] sont des personnes inspirées. Ils et elles contribuent à offrir une expérience de magasinage positive en magasin en veillant à ce que le magasin soit toujours prêt à offrir des produits qui répondent aux besoins des client(e)s pour vivre bien, vivre pleinement. Nos commis inspirent nos clients et clientes grâce à une conversation agréable et à une bonne connaissance des produits. Ce que vous ferez Offrir un excellent service à la clientèle en s'assurant que les tablettes du magasin sont remplies et en répondant aux besoins des client(e)sEntretenir et stocker les étalages et les tablettes de produits pour répondre aux normes de l'entrepriseAssurer l'exactitude du balayage des produits, déterminer les besoins en stock et aider à passer les commandesMettre en place les promotions et les programmes de l'entrepriseGarder les zones du rayon propres et s'assurer du respect des normes de santé et de sécurité Qui vous êtes Vous avez un esprit d'équipe et le souci du détailVous êtes motivé(e) et capable de travailler dans un milieu où les activités se déroulent rapidement Vous êtes débrouillard(e) et courtois(e) lorsque vous répondez aux questions des client(e)sVous aimez apprendre de nouvelles choses L'expérience que vous apportezBonne nouvelle! Aucune expérience antérieure n'est requise. Nous vous offrons une formation pour assurer votre réussite!Ce que vous apportez La souplesse de travailler dans divers rayons et quarts de travail, incluant le jour, le soir et les fins de semaineLa capacité de déplacer jusqu'à 50 lb et à être constamment en déplacement pendant un quart de travail completNotre engagement envers la durabilité et l'impact social est un élément essentiel de notre façon de faire des affaires. Nous concentrons notre attention sur les domaines où nous pouvons avoir le plus grand impact. Notre approche de la durabilité et de l'impact social repose sur trois piliers - l'environnement, l'approvisionnement et la communauté. Nous recherchons constamment des moyens de faire preuve de leadership dans ces domaines importants. Nos valeurs ÊTRE - Engagement, Tient à coeur, Respect et Excellence - guident toutes nos prises de décision et prennent vie à travers notre culture bleue. Nous offrons à nos collègues des carrières progressives, une formation complète, de la flexibilité ainsi que les nombreux avantages compétitifs - voici quelques-unes des nombreuses raisons pour lesquelles nous sommes classés au palmarès des meilleurs employeurs du Canada, au palmarès des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada, au palmarès des employeurs les plus verts au Canada et au palmarès des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada.Si vous ne savez pas si votre expérience correspond à toutes les exigences ci-dessus, nous vous encourageons à postuler quand même. Nous recherchons des perspectives de candidatures variées, qui incluent des expériences diverses que nous pouvons ajouter à notre équipe.Nous nous concentrons depuis longtemps sur la diversité, l'équité et l'inclusion, car nous savons que cela fera de notre entreprise un meilleur lieu de travail et de magasinage. Nous nous engageons à créer des environnements accessibles pour nos collègues, candidats et clients. Les demandes d'aménagement en raison d'un handicap (qui peut être visible ou pas, temporaire ou permanent) peuvent être faites à n'importe quel stade de la demande et de l'emploi. Nous encourageons les candidats à faire connaître leurs besoins en matière d'accommodation afin que nous puissions offrir des opportunités équitables. Veuillez noter:Les candidats âgés de 18 ans ou plus doivent effectuer une vérification des antécédents criminels. Les détails seront fournis lors du processus d'embauche.

Horaire 7/7 (soir) ; Temps supplémentaires garanties ; Possibilité d'être logé ; Assurances Collectives avec accès à un médecin ; REER collectif ; Outils fournis ; Vêtements de travail fournis et lavés ; Formation continue. Sous la supervision du contremaître mécanicien, le technicien exécute des travaux d'entretien et de réparations mécaniques, hydrauliques et électriques sur les équipements mobiles situés dans les chantiers sur lesquels nous opérons. Principales responsabilités: Assurer la maintenance préventive sur les équipements mobiles; Déterminer la nature des défauts et des défaillances en vue de préciser l'ampleur des réparations à effectuer (diagnostic); Effectuer un rapport de réparation complet en identifiant la cause des bris aux problèmes rencontrés; Ajuster, réparer et/ou remplacer les pièces défectueuses; Mettre à l'essai l'équipement réparé, afin de s'assurer qu'il fonctionne et que les réparations sont conformes aux exigences; Lire des plans, des diagrammes et des schémas pour déterminer la façon de procéder; Aviser le superviseur immédiat et/ou le client de toutes les réparations requises sur les unités; Exigences du poste : DEP en mécanique d'engins de chantier ou expérience équivalente; Minimum de 3 ans d'expérience en mécanique d'engins de chantier; Expérience avec diagnostic; Capacité à lire des plans et schémas (atout); Permis de conduire valide et sans restriction (pour les postes sur la route seulement);

Description du posteL'associé à la vente doit offrir un excellent service à la clientèle afin de stimuler les ventes et de rehausser l'expérience des clients. Il excelle à mettre en Ã..."uvre la stratégie de service à la clientèle et à atteindre les résultats de vente visés en faisant part aux clients de ses connaissances des tendances et de la mode.Compétences recherchéesVous faites avancer les choses en vous engageant dans un travail d'équipe de haut niveau et en faisant valoir vos compétences interpersonnelles Vous avez des compétences de leadership évidentes Vous êtes un résolveur de problèmes naturel, qui est aussi intuitivement analytique et créatifAtouts importantsDeux à trois années d'expérience dans le secteur du commerce de détail.À titre d'Associé à la vente, vous accomplirez ce qui suitAccueillir les clients et interagir avec eux conformément au modèle de service EXCEL (excité de se préparer, connexion, être à l'affût des besoins, la dernière impression).Assurer la propreté et l'ordre des secteurs auxquels il est affecté.Promouvoir les programmes de crédit et de fidélité de HBC et atteindre ses objectifs personnels.Maintenir un environnement de travail professionnel et productif.Traiter correctement et rapidement toutes les transactions au point de vente tout en conservant une attitude amicale et professionnelle. Vie et carrière à HBCFaire partie d'une équipe de classe mondiale; travailler dans un esprit d'aventure; penser et agir comme un propriétaire-exploitant!Profiter de possibilités d'avancement de carrière, de la chaîne d'approvisionnement, au siège social en passant par le secteur numérique.Tirer avantage d'une culture qui fait la promotion d'une conciliation travail-famille saine.Bénéficier d'avantages sociaux pour tous les employés à temps plein admissibles (assurances maladie, soins dentaires et soins de la vue).Profiter d'une fabuleuse remise accordée aux associés. Nous vous remercions de votre intérêt pour HBC. Nous avons hâte d'examiner votre candidature.HBC offre des chances d'emploi égales à tous les associés et les candidats, sans égard à l'ethnie, la religion, le sexe, la nationalité, l'âge, le handicap ou la génétique. En plus des exigences de la loi fédérale, HBC se conforme aux lois étatiques et locales en vigueur qui régissent la non-discrimination en matière d'emploi dans tous les lieux de travail de l'entreprise. Cette politique s'applique à toutes les conditions d'emploi, y compris : recrutement, embauche, placement, promotion, congédiement, mise à pied, rappel, transfert, congés, rémunération et formation.HBC remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en posant leur candidature. Si vous êtes sélectionné pour participer à un processus d'évaluation ou de sélection, des mesures d'adaptation peuvent être accordées sur demande (installations ou processus).

Automatisation JRT est à la recherche d'un programmeur PLC & HMI pour sa division Industriel. Tu désires joindre une équipe dynamique et passionnée qui travaille depuis 40 ans dans le domaine de l'automatisation et qui se surpasse à réaliser des projets innovateurs? Tu aimes les défis, tu détestes la monotonie, tu es ambitieux et tu désires pouvoir faire la différence? Cet emploi est définitivement pour toi! Nous encourageons l'initiative et félicitons les résultats! MANDAT Sous la supervision du directeur de la division Industriel, le programmeur a pour mandat principal la programmation de PLC et HMI de panneaux de contrôle électrique. Il participe à la prise de décisions concernant la structure et la standardisation de la programmation et les choix technologiques à utiliser. Il interagie avec les chargés de projets internes et avec les clients. Il se déplace (s'il y a lieu) à l'extérieur des bureaux (principalement au Québec) pour effectuer des mises en service sur le terrain. PRINCIPALES TÂCHES Programmer des automates programmables, principalement Omron Programmer des interfaces graphiques utilisateur (HMI) Collaborer à l'élaboration de la solution technique des projets Supporter et épauler les autres programmeurs du département Planifier et réaliser les tests à l'interne Procéder à des vérifications pré opérationnelles (VPO) et participer aux mises en route en usine Effectuer le support technique auprès des clients après la mise en service Rédiger le manuel de l'opérateur et des rapports techniques Développer et maintenir une relation durable avec la clientèle Participer aux exercices d'amélioration en continu et faire évoluer la solution CONDITIONS DE TRAVAIL Salaire horaire : Selon formation et expérience Durée : Permanent, temps plein Entrée en fonction :Aussitôt que possible, selon la disponibilité du candidat Horaire de travail : 40 heures par semaine, du lundi au vendredi, de jour Assurance collective (médicale, paramédicale, dentaire, invalidité, etc.) Régime de retraite collectif Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB) Environnement de travail neuf et convivial Stationnement gratuit ? FORMATION ET CERTIFICATION DEC ou BAC en génie électrique, génie de la production automatisée ou expérience équivalente. Permis de conduire valide Santé et sécurité ASP (formation pourra être suivi à l'embauche au besoin) EXPÉRIENCE ET EXIGENCES Maîtrise de la programmation PLC (Ladder) & HMI Expérience avec les automates Allen Bradley et/ou Omron 3 à 5 ans d'expérience dans un emploi similaire Français parlé et écrit avancé Anglais parlé et écrit intermédiaire (un atout) Esprits d'analyse, débrouillard et autonome Capacité de collaborer et de travailler en équipe ?

Poste d'éducateur au préscolaire (enfants âgés entre 18 mois et 4 ans) en contexte d'immersion. Le candidat retenu assumera les fonctions suivantes : Planifier et organiser les activités d'enfants du groupe d'âge. Faire participer les enfants à des activités susceptibles d'encourager leur épanouissement affectif, physique, moteur, social, cognitif et langagier Avoir complété un DEC en éducation de la petite enfance ou toute formation équivalente Connaissance  de la langue anglaise  Connaissance du français Avoir des bases en informatique (suite Google) Personne dynamique, débrouillarde, ayant de l'initiative et aimant le travail d'équipe Bon sens de l'organisation Avoir du leadership, du jugement et de l'autonomie 

Vous cherchez un emploi qui vous permettra d'y évoluer jusqu'à votre retraite. Un environnement ou le respect est au premier plan. Chez Quinco, on s'adapte à votre réalité. Les tâches y sont diversifiées et ergonomiquement adaptées. Tâches Opérer de façon efficace un équipement d'application de la résine selon les procédures établies.Travailler conjointement avec la chef d'équipe en respect des besoins de la production. Effectuer les mises en course en fonction des instructions de travail correspondantes.Contrôler la qualité de votre travail. Maintenir l'environnement de travail propre. Assurer l'entretien de base. Participer occasionnellement à la résolution de problèmes. Faire toutes autres tâches connexes. Exigences Personne responsable, minutieuse et autonome Candidat avec expérience de travail en milieu industriel, de préférence comme opérateur de machine.

Fondé au Saguenay en 1923, le Groupe Riverin se démarque dans cinq (5) secteurs d'affaires : génie civil, carrières, béton préparé, transport et services maritimes et finalement, produits de béton. Les 1300 employés du Groupe Riverin réalisent avec brio les nombreux projets dirigés par les entreprises composant le Groupe. Constamment en développement de sa marque employeur, la qualité est au centre de ses décisions.Membre du Groupe Riverin, Inter-Cité Construction opère partout au Québec, en Ontario et au Labrador à partir de ses trois (3) bureaux de Saguenay, à Québec et sur la Côte-Nord, à Sept-Îles. Active en génie civil, grands travaux et construction de route, elle offre des services de forage et de dynamitage, de concassage et de tamisage, de pavage, de déneigement, de démolition, de coffrage et bétonnage, de réfection et de finition de béton dans les différents secteurs d'activité de la construction comme le génie civil, l'industriel, institutionnel et commercial.Nous sommes à la recherche d'un(e): Signaleur de chantier Fonctions Assure la sécurité des usagers de la route et des travailleurs en : gérant la circulation des équipements sur le chantier dans la zone de travail: dirigeant les véhicules (voitures, camions), cyclistes, piétons, etc; Exigences : Être attentif, prévoyant, organisé, autonome Posséder un permis de conduire valide Formation reconnue par l'ASP Construction Carte de signaleur valide délivrée par l'AQTR (Association Québécoise des Transports). Conditions Salaire à discuter Horaire de travail, +/- 45 hrs/sem, selon besoins et types de chantier Formation payée pour l'obtention de la carte Signaleur de chantier Divers chantiers dans la région de Québec Conditions de travail régies par le décret du comité paritaire du personnel de l'industrie de la signalisation routière Plaisir à travailler et faire partie d'une Entreprise dynamique

Travailler en usine sur une chaine de production à différents postes selon les besoins. Expérience en mécanique et conduite de chargeuse sur roues et/ou chariot Être assidu et ponctuel, axé santé et sécurité et aimer travailler en équipe.

Libellé du titre d'emploiTechnicien ou technicienne en éducation spécialiséePersonne qui assure l'éducation et la rééducation des usagers selon les programmes d'intervention établis en collaboration avec l'équipe de professionnels ou professionnelles en place, en vue de l'adaptation ou de la réadaptation de l'individu ou de sa réinsertion dans la société. Elle applique des techniques d'éducation en utilisant les actes de la vie quotidienne, en organisant, coordonnant et animant les activités prévues au programme, pour assurer l'apprentissage et l'acquisition d'attitudes et de comportements adéquats.Elle observe et analyse le comportement des usagers, participe à l'évaluation de leurs besoins et de leurs capacités et note leur évolution en rédigeant les documents appropriés.Éducateur ou éducatrice Personne qui assure l'éducation et la rééducation des usagers en milieu institutionnel ou externe selon les programmes d'intervention établis en collaboration avec l'équipe de professionnels en place, en vue de l'adaptation ou de la réadaptation de l'individu ou de sa réinsertion dans la société. Elle applique des techniques d'éducation en utilisant les actes de la vie quotidienne, en organisant, coordonnant et animant les activités prévues au programme, pour assurer l'apprentissage et l'acquisition d'attitudes et de comportements adéquats.Elle observe et analyse le comportement des usagers, participe à l'évaluation de leurs besoins et de leurs capacités et note leur évolution en rédigeant les documents appropriés.Présentation d'aire ouverte et responsabilités spécifiquesLa Direction des programmes sociaux déploie actuellement le projet Aire ouverte qui vise à offrir des services aux jeunes de 12 à 25 ans vivant certaines difficultés, qui sont en situation de vulnérabilité, de défavorisation, d'exclusion sociale ou qui sont marginalisés et qui hésitent à faire appel aux services du RSSS. L'offre de services touche principalement les difficultés psychosociales, les difficultés d'intégration sociale, scolaire ou professionnelle de santé mentale, de dépendance, d'adaptation (transition vers l'âge adulte) et de santé physique comme la santé sexuelle.Le déploiement d'Aire ouverte s'inscrit dans la mise en place ou la consolidation d'un réseau de services intégrés, en co-construction avec les jeunes, les parents et l'ensemble des partenaires communautaires et institutionnels, et vise l'adaptation des services à plusieurs niveaux, de nouvelles façons de faire (plages horaires flexibles, consultations sans rendez-vous, services près des milieux de vie, etc.), ainsi qu'un accès garanti et facile à des soins et à des services de proximité dans un environnement orienté vers les jeunes et dans un lieu autre que les services habituels. L'offre de services inclut une gamme de services de la promotion-prévention au rétablissement.Sous la supervision du chef des programmes sociaux de Chibougamau et de Chapais et de la coordonnatrice Aire ouverte chargée du déploiement d'Aire ouverte, le sexologue fera partie de l'équipe clinique du site d'Aire ouverte situé à Chibougamau.Dans le cadre de cette offre de services novatrice, elle assumera la responsabilité d'un ensemble de services axés sur l'accueil, l'accompagnement et le rétablissement d'une clientèle de jeunes de 12 à 25 ans et de leur entourage.Profil recherché et exigencesTechnicien ou technicienne en éducation spécialiséeDoit détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques d'éducation spécialisée d'une école reconnue par le ministère compétent.Éducateur ou éducatrice Doit détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques d'éducation spécialisée ou techniques d'intervention en délinquance d'une école reconnue par le ministère compétent. Cette classe comprend aussi les personnes qui détiennent un certificat d'études collégiales en techniques d'éducation spécialisée ourééducation institutionnelle.* Pour l'un ou l'autre de ces titres d'emploi, la personne doit détenir un permis de conduire valide au Québec et avoir accès à un véhicule automobile.Des avantages qui se démarquent Prime annuelle de disparité régionale de 6 472 $ ou de 9 258 $ *; Possibilité d'une déduction fiscale annuelle de 4 015 $ *; Paiement des frais de déménagement*; Crédit d'impôt de 8 000 $ ou 10 000 $ pour nouveaux diplômés*; Allocation de 0,25 $/km pour les frais de déplacement pour l'entrevue de sélection (si plus de 50 km) *; Allocation d'hébergement de 100 $ pour l'entrevue de sélection (si déplacement de 300 km ou plus) *; Programme de bourses d'études allant jusqu'à 5 000 $ par année; Accompagnement dans la recherche de logement ou de résidence; Et plus encore! * Sujet à des changements sans préavis.Pour de plus amples renseignements, visitez-nous au : www.vivresespassions.caLe CRSSSBJ applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes et les membres des minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Nous communiquons uniquement avec les personnes retenues à la suite de l'analyse des dossiers.Réf. : 2023-2686-0337 (3271)

Notre bureau de Rimouski est présentement à la recherche d'un(e) responsable de dossiers qui se joindra à l'équipe de certification. Votre rôle principal sera d'accompagner notre clientèle de petites, moyennes et grandes entreprises de secteurs d'activités diversifiés en vous impliquant dans ses divers besoins en comptabilité dans le cadre de différents mandats.Pourquoi vous joindre à notre équipe??Nous sommes le plus grand cabinet comptable 100 % d'appartenance québécoise, et le bonheur de nos employés est une priorité. En proposant une politique de télétravail hybride et d'un possible horaire allégé sur 4.5 jours, nous facilitons la conciliation travail-vie personnelle. Afin de favoriser votre bien-être, nous offrons une allocation annuelle de 500 $ pouvant rembourser vos dépenses liées à l'ergonomie en télétravail, à la mise en forme et à la culture, en plus des nombreux avantages supplémentaires qui viendront agrémenter votre quotidien : Assurance collective (médicaments, dentaire, accident maladie, voyage, assurance salaire longue durée, etc.) Vacances Jours fériés au-delà des normes du travail Congé des Fêtes (bureaux fermés entre Noël et le Jour de l'An) Congés de différentes natures (sociaux, vacances, maladie ou pour situation personnelle/familiale) Activités sociales offertes par le bureau et des activités régionales Programme de reconnaissance et de référencement Régime de retraite simplifié Promotions, mutations et cheminement de carrière Services en ligne de télémédecine, d'aide à l'employé et à la famille (PAEF) et un programme de santé mentale Avantages professionnels (Ordre ou association professionnelle) Plus précisément, vos responsabilités consisteront à : Participer à la réalisation des dossiers de nature plus complexe et de dossiers spéciaux Être responsable de l'exécution de dossiers plus élaborés et complexes Effectuer une première révision des déclarations de revenus Peut être appelé.e à effectuer la révision de dossiers Préparer des états financiers complets et exacts ne nécessitant pas de corrections Peut être appelé.e à présenter des états financiers Consolider les relations avec la clientèle Anticiper les besoins de la clientèle et la conseiller afin de la guider dans ses dossiers Effectuer l'apprentissage de la méthodologie liée à la révision des dossiers Superviser le travail d'autres collègues dans ses dossiers Participer à la planification de dossiers sous sa supervision Participer à l'élaboration des budgets de temps et d'honoraires Peut être appelé.e à effectuer la facturation Effectuer des recherches comptables et résoudre les problèmes Peut être appelé.e à réaliser des dossiers spéciaux et assumer la responsabilité de fonctions particulières Maîtriser les connaissances comptables et fiscales Contribuer au développement des affaires et à la promotion du cabinet Avez-vous le profil recherché??Exigences Baccalauréat en sciences comptables Titre professionnel de CPA auditeur (obtenu ou en voie d'obtention) Minimum de 10 années d'expérience Expérience en cabinet comptable, un atout Aptitudes Efficacité professionnelle Maintenir des standards rigoureux Favoriser le changement Régulation de soi Composer avec le stress Résolutions de problèmes Raisonner avec la logique des données Travailler avec les autres Bâtir des relations interpersonnelles Constatez par vous-même pourquoi Mallette sera votre prochain employeur de choix : https://youtu.be/VutVu3W4D8gVous souhaitez vous joindre à une organisation où vous pourrez réaliser votre plein potentiel?? Faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant : [email protected] dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées. Le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but d'alléger le texte.#LI-NH1 Efficacité professionnelle Maintenir des standards rigoureux Favoriser le changement Régulation de soi Composer avec le stress Résolutions de problèmes Raisonner avec la logique des données Travailler avec les autres Bâtir des relations interpersonnelles

Travailler chez Tutorat Pro, c'est travailler avec une équipe jeune et dynamique. Nous avons plus de 300 tuteurs à travers le Québec qui accompagnent les étudiants du primaire, du secondaire et du cégep. Devenir réceptionniste chez Tutorat Pro, c'est une chance unique. ***VOIR LES AVANTAGES PLUS BAS*** Tâches:- Compléter des inscriptions par téléphone avec la clientèle.- Communiquer avec la clientèle au besoin.- Contribuer à l'effort d'équipe en réalisant des tâches connexes au besoin. Horaire: Nombre d'heures et horaire flexible selon vos disponibilités et vos besoins.**Avis aux étudiants: nous serons capable d'accommoder votre horaire** **Avantages de notre fabuleuse équipe**- Boissons et collations incluses pour tous (Oui! Même les chips et chocolats)- Vacances et horaire très flexible- Ambiance chaleureuse- Activités d'équipe Qualités:- Être à l'écoute- Bon communiquant : savoir communiquer de façon efficace à l'oral et à l'écrit- Avoir le sens des responsabilités- Politesse et courtoisie- Rigueur : avoir un sens et goût du travail bien fait- Autonomie- Capacité de résistance aux situations de stress POSTULEZ AUJOURD'HUI POUR OBTENIR LA CHANCE DE REJOINDRE LA MERVEILLEUSE ÉQUIPE ADMINISTRATIVE DE TUTORAT PRO! Candidats recherchés : Être agé 17 ans et plus; Être au Cégep, à l'université ou enseignant; Avoir un excellent dossier scolaire; Être ponctuel, débrouillard, autonome et motivé Être un résident permanent ou avoir sa citoyenneté au Canada ; N'avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l'emploi ni aucune charge judiciaire en cours de jugement; Avoir déjà Ã..."uvré auprès des jeunes pour du bénévolat ou dans le cadre de ton travail ; Être capable de se déplacer en voiture ou transport en commun. Être disponible pour un minimum de 3h/semaine.

Le Groupe D Resto est actuellement à la recherche d'hôtes et d'hôtesses à temps complet pour son restaurant Bâton Rouge de Ste-Foy.Tu as un rêve?  Travailler du lundi au vendredi de 9 à 5?  Travailler à l'air climatisé? Ne pas avoir à vivre avec le manque de main-d'Ã..."uvre. Oublie ça, tout ça n'arrivera pas! ;)Par contre, nous nous sommes donné pour mission de nourrir le bonheur, [une assiette à la fois] et nous faisons tout ce qui est en notre pouvoir pour atteindre cet objectif. Nous t'offrons... Un environnement de travail agréable et stimulant; Des horaires flexibles (pour concilier travail-famille, travail-loisir ou travail-études); Des emplois à temps plein et à temps partiel, selon tes disponibilités; Un rabais sur tes repas pendant tes quarts de travail; Un partage de pourboires; Une culture et des valeurs organisationnelles fortes (Une mission et une vision claires et des valeurs d'entreprise fortes); Un uniforme; De l'avancement au sein de notre entreprise; Un bilan de tes compétences une fois par année; Et des programmes de perfectionnement Le Groupe D Resto, c'est qui ? C'est une belle équipe composée de différents concepts où tous les employés ont une place importante et où ils pourront s'épanouir dans un emploi stimulant.Pourquoi parlons-nous de carrière?Un des avantages au Groupe D Resto c'est que tu pourras aspirer à un avancement professionnel, et ce, dans n'importe quel concept de la compagnie. Tu pourras appliquer sur d'autres postes à l'interne et même à l'extérieur de ta région. Nous misons sur l'avancement et le développement des talents pour motiver et mobiliser nos troupes. Notre vision: Développer l'organisation, le talent et la relève en assurant une expérience irréprochable, un client à la fois et dans chacun de nos restaurants. On ne recherche pas de profil particulier! Pas besoin d'expérience spécifique. On recherche simplement quelqu'un qui partage nos valeurs. Ta mission : nourrir le bonheur de tes clients et de tes collègues, tout en t'amusant au travail.Quelles sont les valeurs que nous défendons? EXCELLENCE FIERTÉ OUVERTURE RESPECT ENGAGEMENT Si tu souhaites rejoindre une équipe passionnée et dynamique, et contribuer à offrir une expérience irréprochable à notre clientèle, postule dès maintenant pour ce poste. On a hâte de te rencontrer !

La compagnie de gestion immobilière LOGISCO, qui possède plus de 6 000 logements résidentiels, souhaite poursuivre sa croissance sur les territoires avoisinants les villes de Québec et Lévis. L'équipe de la comptabilité de chez LOGISCO est à la recherche de son prochain contrôleur(e) de secteur. Vous êtes passionné(e) par les chiffres et vous aimez travailler dans un esprit d'équipe collaboratif ? Vous êtes réputé(e) pour votre rigueur, votre capacité d'analyse et votre sens de l'organisation ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! VOICI DE QUE L'ON VOUS OFFRE Poste à temps plein, du lundi au vendredi midi; Horaire flexible et politique de télétravail; 4 semaines de vacances cumulées et l'ajout d'une journée de vacances cumulée par année de services jusqu'à concurrence de 5 semaines; REER avec contribution de l'employeur; Avantage Flex - 2 % à investir en REER et/ou congés mobiles; Assurances collectives; Congés mobiles; Congé le jour de ta fête; Compte santé; Programme d'aide aux employés et à la famille; Stationnement gratuit. VOTRE RÃ"LE Agir à titre d'expert et répondre aux questions techniques des membres de l'équipe de son secteur; Préparer et élaborer les états financiers de son secteur; Effectuer les écritures comptables; Appliquer les contrôles internes pour assurer une exactitude des résultats financiers; Analyser les états financiers en lien avec la rentabilité et solvabilité de son secteur; Participer à la préparation des budgets annuels et faire les prévisions de fin d'année de son secteur; Effectuer la planification du travail de fin de mois et de fin d'année de l'ensemble de son secteur en collaboration avec le directeur et contrôleur financier. FORMATIONS, EXPÉRIENCES ET COMPÉTENCES 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire;  Diplôme universitaire en science comptable et/ou en administration, profil comptabilité;  Détenir un titre CPA - un atout; Maîtrise de la suite Office et du logiciel Excel; Maîtrise des logiciels comptables (CTRL et Hopem) - un atout;  Expérience dans un environnement comptable multi compagnies.

Tu veux joindre une équipe dynamique et passionnée par la RÉUSSITE SCOLAIRE des jeunes? C'est ta chance ! Deviens TUTEUR SCOLAIRE chez la plus grande entreprise de tutorat au Québec. Qui nous-sommes? Tutorat Pro est une entreprise québécoise spécialisée dans le tutorat et les cours privés pour les élèves de niveau primaire et secondaire. Nous sommes très réputés à travers le Québec pour la qualité de notre service et l'aide apportée aux élèves. Le rôle d'un tuteur chez Tutorat Pro - Accompagner des élèves avec leurs devoirs et travaux- Être dynamique et souriant avec les élèves- Être imaginatif pour expliquer les notions de plusieurs matières- Être autonome pour la préparation des séances et l'horaire- Faire en sorte que les élèves disent: #JECOMPRENDS #JESUISTROPCONTENT(E) #COOL #AHCESTFACILE!! Avantages: - L'horaire est 100% flexible selon tes disponibilités et tes besoins- Rémunération compétitive- Le tutorat c'est très stimulant et valorisant- Courts déplacements proche de ton domicile- Tutorat en ligne possible en complément avec le tutorat à domicile N'hésitez pas à postuler! Notre équipe évaluera chaque dossier avec minutie et vous pourriez être attitré à seulement une matière si nous en évaluons le besoin. Les tuteurs sont des travailleurs autonomes ayant leurs propres styles, méthodes et matériels d'enseignement. Ceci n'est pas une demande d'emploi. *Veuillez prendre note que nous n'acceptons pas les candidatures par téléphone. Candidats recherchés : Être agé 17 ans et plus; Être au Cégep, à l'université ou enseignant; Avoir un excellent dossier scolaire; Être ponctuel, débrouillard, autonome et motivé Être un résident permanent ou avoir sa citoyenneté au Canada ; N'avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l'emploi ni aucune charge judiciaire en cours de jugement; Avoir déjà Ã..."uvré auprès des jeunes pour du bénévolat ou dans le cadre de ton travail ; Être capable de se déplacer en voiture ou transport en commun. Être disponible pour un minimum de 3h/semaine.

Mécanicien(ne) de véhicules lourdsSous la supervision du contremaître mécanicien, le mécanicien ou la mécanicienne exécute des travaux d'entretien et de réparations mécaniques, pneumatiques et électriques sur les véhicules lourds et autres équipements mobiles dans nos installations ou celles de nos clients. Son travail s'effectue majoritairement sur les camions lourds.Ce que nous offrons Horaire 5/2 ; Assurances Collectives avec accès à un médecin ; REER collectif ; Vêtements de travail fournis et lavés ; Formation continue. Principales responsabilités : Assurer la maintenance préventive sur les équipements mobiles; Déterminer la nature des défauts et des défaillances en vue de préciser l'ampleur des réparations à effectuer (diagnostic); Effectuer un rapport de réparation complet en identifiant la cause des bris aux problèmes rencontrés; Ajuster, réparer et/ou remplacer les pièces défectueuses; Mettre à l'essai l'équipement réparé, afin de s'assurer qu'il fonctionne et que les réparations sont conformes aux exigences; Lire des plans, des diagrammes et des schémas pour déterminer la façon de procéder; Aviser le superviseur immédiat et/ou le client de toutes les réparations requises sur les unités; S'assurer de la disponibilité de l'inventaire mécanique. Assurer l'entretien des accessoires et des outils de travail. Exigences du poste : DEP en mécanique de véhicules lourds ou expérience équivalente; Minimum de 3 ans d'expérience en mécanique de véhicules lourds; Expérience avec diagnostic; Capacité à lire des plans et schémas (atout); Permis de conduire valide et sans restriction (pour les postes sur la route seulement);

Bienvenue chez Mallette, le cabinet qui déconstruit les stéréotypes comptables par son approche innovante et collaborative. Notre équipe vaste en expertises changera ton quotidien, et ce, pour le mieux.Prêt(e) à relever un défi palpitant?? Nous sommes à la recherche d'un technicien ou d'une technicienne en fiscalité américaine qui se joindra à l'équipe de fiscalité et services juridiques. Tu devras voir au respect des obligations de conformité fiscale américaine de la clientèle ainsi qu'à la mise en place de réorganisations fiscales et de planifications fiscales, personnelles et corporatives, dans un contexte américain.Tu seras rattaché(e) au bureau de toi choix parmi les suivants : Québec, Lévis, Trois-Rivières, Terrebonne, Saint-Hyacinthe, Saint-Hubert ou Montréal.Ton employeur de choixMallette est le quatrième plus grand bureau comptable au Québec. Ce sont plus de 1?400 esprits aiguisés, dans près de 40 bureaux à travers le Québec, qui excellent dans une multitude de domaines : actuariat, certification, fiscalité, services-conseils, services juridiques et immigration. C'est notre polyvalence qui fait toute la différence.Pourquoi te joindre à notre équipe??Le bien-être de nos équipes est notre priorité absolue, c'est pourquoi nous t'offrons tous ces avantages distinctifs : Une semaine de 37,5 heures flexible et le vendredi après-midi libre Une politique de télétravail hybride Quatre (4) semaines de vacances annuelles + deux (2) semaines de congés payés pour la période des fêtes Une assurance collective complète incluant les assurances dentaires Un régime de retraite collectif avec participation de Mallette Un crédit de 500 $ annuellement pour des services de planification financière ou juridique Une allocation annuelle de 500 $ pour ton confort ergonomique, ta santé physique ou tes activités culturelles Un accès privilégié à une plateforme de soins de santé virtuels (Dialogue) Du café à volonté et une allocation de 400 $ pour des repas avec un service de traiteur Ce que tu accompliras Préparer les déclarations fiscales américaines corporatives et individuelles Effectuer diverses recherches fiscales en fiscalité américaine Rencontrer les intervenants et intervenantes pour discuter des aspects techniques relevés Réviser les demandes de renseignements et les avis de cotisation, puis faire le suivi avec les autorités fiscales américaines Selon l'intérêt et la capacité, tu pourras rapidement évoluer et relever des responsabilités accrues.As-tu le profil recherché??Ce qui compte vraiment Une formation comptable ou juridique, ou une expérience pertinente Deux (2) ans d'expérience en fiscalité canadienne ou américaine et un intérêt à développer le côté américain La connaissance des logiciels de la suite Office (Excel et Word) Ce qu'on recherche chez toi Un intérêt marqué envers la fiscalité américaine Un sens de la débrouillardise et de l'organisation, puis une proactivité au travail Un grand souci du détail et du service client Une capacité à travailler sous pression et avec des échéances serrées *Tu possèdes un grand intérêt envers le domaine de la fiscalité américaine, mais tu ne réponds pas à toutes les exigences?? Nous sommes ouverts à te rencontrer et à regarder les possibilités de formation à l'interne?!Envie de te joindre à la grande équipe de Mallette?? Voici un aperçu de ce qui t'attend : https://www.youtube.com/watch?v=ieClWE_ea9c.Ton avenir commence ici, postule dès maintenant !Certains avantages peuvent varier selon la région. Les dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.

Vous êtes un ingénieur en électricité du bâtiment ? Venez travaillez avec nous...On cherche un futur associé qui partage notre vision et nos valeurs !Vous voulez : Propulser votre carrière vers un nouveau sommet ? Rejoindre une entreprise de taille humaine et surtout de considérations humaines ? Vous épanouir dans un milieu professionnel qui laisse sa vraie place à l'humain?? Travailler pour résoudre les problématiques actuelles, avec le regard résolument tourné vers les défis à venir?? Ce que vous recherchez et que l'on a ! Un salaire concurrentiel Un REER contributif parce que votre temps, c'est votre argent Remboursement des cotisations d'adhésion d'associations professionnelles Formation continue à l'interne et à l'externe Des activités sociales pour changer de la job Un travail en mode hybride 50/50 Une conciliation travail-famille, une vraie Des assurances collectives, car votre bien être et celui de votre famille nous tiennent à cÃ..."ur Un service de télémédecine pour avoir une réponse rapide dès que vous en avez besoin Un horaire flexible, qui correspond à votre rythme de vie Qui sommes-nous ?Notre firme d'ingénierie en bâtiment est l'une des plus importantes au Québec en matière de maintien d'actifs immobilier et protection incendie. Notre quotidien est fait d'objectifs ambitieux et de mandats prestigieux. Depuis 2014, c'est avec fierté qu'on rallie plus de 30 professionnels de tous les secteurs du bâtiment, tous dévoués à notre mission. Nos valeurs humaines profondément ancrées teintent précieusement nos relations clients et contribuent à la motivation et la mobilisation. C'est ensemble qu'on porte chaque projet. Comment on voit notre travail chez Exvesta ? Derrière toute machinerie, il y a un cÃ..."ur qui bat. Derrière tout(e) ingénieur(e), il y a une personne qui a des attentes, des envies, des rêves. Cette personne, nous avons à cÃ..."ur de lui offrir une expérience dynamique, stimulante et mémorable. Cette personne, qui comme nous, veut placer l'humain au centre de la créativité. Vous allez voir que notre mission correspond à vos ambitions, et que nos valeurs sont les vôtres. Et surtout, vous allez voir que réussir dans le plaisir, c'est possible ! Vos valeurs, on les a pour vrai, alors contactez-nous, on a hâte de discuter avec vous ! Ce que vous avez et que l'on veut ! Baccalauréat en génie électrique et membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec Minimum 5 années ou plus d'expérience pertinente Vous maîtrisez le Code Électrique Connaissance du logiciel AutoCAD (un atout) Un partenariat fiable et authentique Une implication sincère Une ouverture vers les autres Une motivation à toute épreuve Une créativité sensible et débordante Une conscience responsable et intègre

Nous recherchons de nouveaux installateurs dans notre équipe de Québec ! Nous ouvrons ce poste pour ajouter un renfort permanent à l'équipe en place. Vous serez en mesure de relever les missions suivantes : Calibrer et valider le fonctionnement des installations avec l'équipe; Interpréter correctement les plans techniques et directives du contrat; Procéder aux installations audiovisuelles; Procéder à des programmations audios, contrôle et/ou d'éclairage un atout; Conduire le camion d'installation, prévoir les entretiens, son inventaire et toutes les autres tâches relatives à la conduite; Au besoin, effectuer des appels de service, recherche technologique et solution; Participer à des réunions de coordination de chantier; Suivre les procédures du département et règlements de l'entreprise; Représenter l'entreprise de façon professionnelle et courtoise en tout temps; Vous voulez faire carrière avec nous car nous sommes: SérieuxLSM est l'un des plus grands fournisseurs et opérateurs scéniques au Canada, qui depuis plus de 30, collabore fièrement à des milliers d'événements d'envergures partout au Québec. ExpertNotre équipe est talentueuse, capable d'offrir les services de conception et production événementielle, l'éclairage, la sonorisation, la création et la projection de contenus multimédia, la vente, la location et l'installation d'équipements à la fine pointe de la technologie. À l'écoute de nos employésNotre succès repose sur la composition d'une grande famille de personnes motivées, dynamiques et compétentes. Nous sommes des ambiocréateurs. En pleine expansionNous investissons actuellement dans l'acquisition de nouvelles technologies, de nouveaux équipements et l'ouverture de nouveau marché. Nous voulons faire équipe avec vous car vous êtes : Diplomé(e) en électronique, réparation électronique ou génie électrique ou équivalent Doté(e) d'une première expérience significative dans l'installation et l'entretien d'équipement un atout; En possession d'un permis de conduire valide; En possession d'une Carte ASP et/ou carte de lift un atout; En possession d'un certificat CTS un atout majeur; Sérieux et professionnel Passionné et soucieux de bien faire Communicatif et à l'écoute Débutant(e)s avec une grande envie d'apprendre et de maitriser le poste sont invité(e)s à déposer leur candidature